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職位描述

崗位工作描述：1、負責欽州工作站的日常經(jīng)營管理工作；2、負責欽州及周邊地區(qū)的業(yè)務(wù)拓展和客戶維護工作；3、與南寧總部、欽州科技局（知識產(chǎn)權(quán)）及欽州各縣科技局相關(guān)部門進行對接。4、跟蹤掌握各級政府部門的各類項目申請狀態(tài)，撰寫項目申報材料，跟蹤項目申請進展；5、協(xié)助客戶申報高新技術(shù)企業(yè)。

福利：1.公司上班時間為五天7小時工作制，具體上班時間為（上午：9:00-12:00，下午14:00-18:00）平時按國家法定節(jié)假日正常休息，為員工購買五險，傳統(tǒng)節(jié)日如端午、中秋、春節(jié)等都發(fā)放過節(jié)費

2.結(jié)婚、生育發(fā)放禮金；生日發(fā)放蛋糕卡

3.滿一年員工享有工齡工資、績效獎金及5天年假

4.公司不定期舉行各種文娛活動

崗位要求：1.大專以上學(xué)歷，理工科專業(yè)；2.形象佳、談吐流利、待人接物得體、溝通協(xié)調(diào)能力良好、自律能力強；3.熟悉各級政府部門項目、基金、扶持獎勵政策優(yōu)先，有項目撰寫經(jīng)驗，撰寫標書工作經(jīng)驗優(yōu)先；4、身體健康、無重大疾??；5、誠實守信

待遇：基本工資+提成+五險+其它福利

公司簡介

南寧東智知識產(chǎn)權(quán)代理事務(wù)所成立于2015年，是廣西本土成立的第12家專利代理機構(gòu)、南寧市本地第5家專利代理機構(gòu)，由一批具有豐富知識產(chǎn)權(quán)從業(yè)經(jīng)驗的人員組成，定位于成為廣西高端知識產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù)機構(gòu)，致力于為用戶提供知識產(chǎn)權(quán)代理、知識產(chǎn)權(quán)信息咨詢（專利信息服務(wù)、貫標等）、專利運營等服務(wù)。

南寧東智知識產(chǎn)權(quán)代理事務(wù)所現(xiàn)有服務(wù)團隊21人，其中13名為代理人，3名高級工程師、6名中級工程師；所有團隊成員均為本科以上，7名為研究生學(xué)歷；具有1名廣西知識產(chǎn)權(quán)中青年專家、5名廣西知識產(chǎn)權(quán)實用人才、2名《知識產(chǎn)權(quán)管理管理規(guī)范》內(nèi)審員、1名全國專利代理行業(yè)第一批高層次人才、1名最高人民法院確認的專利訴訟代理人、2名廣西專利特派員、1名全國首批專利代理人、1人具有雙證（專利代理人資格證和律師證）。公司的服務(wù)團隊在工作中已累計為專利申請人代理超過6000件專利。

事務(wù)所法人代表巢雄輝受聘為桂林電子科技大學(xué)法學(xué)院知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)外聘教師，全國首批專利代理人，從業(yè)30年，代理了數(shù)千件專利申請，具備非常豐富的專利代理經(jīng)驗。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 站長（雙休，北海合浦縣）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海天與智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司

一、崗位職責： 1、區(qū)域內(nèi)服務(wù)對象服務(wù)管理，包括服務(wù)臺賬管理、服務(wù)質(zhì)量管理、滿意度管理。 2、區(qū)域內(nèi)一線服務(wù)員工管理，面試、排班、入職培訓(xùn)、工作管理、績效考核、會議管理。 3、醫(yī)保結(jié)算對賬，每月按時將服務(wù)確認資料交付數(shù)據(jù)組，并確認收入。 5、長護險服務(wù)檔案管理，確保服務(wù)對象個人資料、每月服務(wù)臺賬、培訓(xùn)臺賬、服務(wù)回訪臺賬、固定資產(chǎn)臺賬、收入支出臺賬更新、提交及時，完整無誤。 6、及時對接每月簽約客戶，確定參加培訓(xùn)的時間及場次，與相關(guān)負責人對接并落實報名成功及培訓(xùn)成功，培訓(xùn)時，參與協(xié)助培訓(xùn)工作開展。 7、日常管理，包括：考勤、固定資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境管理等。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。二、任職資格： 1、28-50歲，大專及以上學(xué)歷，有醫(yī)護運營經(jīng)驗及相關(guān)資源者優(yōu)先；有老年人服務(wù)、社區(qū)服務(wù)工作經(jīng)驗者更佳。 2、具備良好的管理能，較強的工作計劃、目標擬定及執(zhí)行能力。 3、善于溝通,具有親和力，工作認真負責。

2025-07-28

王學(xué)東; 配送站長
5000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-嘉利商住城

廣西渡堂山投資有限責任公司武鳴分公司

金融/投資/證券

[工作職責] 1、通過管理騎手完成公司制定目標。 2、線上和線下招聘、培訓(xùn)、管理隊長和騎手。 3、關(guān)注各項指標以及騎手隊伍和騎手考核數(shù)據(jù)、及時處理異常問題。 4、對站點整體數(shù)據(jù)的整理及分析。 5、突發(fā)事件解決，解決配送運營中出現(xiàn)的各種問題，異常事件處理等。 [職位要求] 1、注重長遠職業(yè)發(fā)展、學(xué)習(xí)能力強且勤奮。 2、吃苦耐勞、執(zhí)行力強，有外賣、配送、運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、有較強進取心，渴望快速學(xué)習(xí)成長。 4、會操作MS Office辦公軟件，尤其是Excel操作，會基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析。 5、能獨立制定方案、執(zhí)行動作、復(fù)盤結(jié)果。 [任職資格] 1.有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，具有一定的想法和積極性; 2.有強烈的進取心，并渴望快速成長，有較高的職業(yè)態(tài)度;能吃苦耐勞，有很好的服務(wù)意識; 3.具有超強的執(zhí)行力并極度勤奮，抗壓能力強，能夠獨立完成各項任務(wù)和公司指標; 4.物流管理專業(yè)并有2年以上團隊管理經(jīng)驗，喜歡挑戰(zhàn)自己，超越自身天花板; 5.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡35周歲以下。 [工作地點]:廣西南寧武鳴區(qū)、橫州市 [薪資福利] 1、工資:5K-12K 年終獎(根據(jù)年度業(yè)績) 2.五險，各類帶薪休假(法定年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等)，提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平; 公司為員工提供各種培訓(xùn)機會，組織各種工作。能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如:內(nèi)、外部業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，管理能力培訓(xùn)，專業(yè)技能培訓(xùn)、游學(xué)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)。職位福利:五險、帶薪年假、高溫補貼、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、定期體檢、員工旅游職位亮點:完善的培訓(xùn)及晉升體系原標題:《物流主管(外賣站長)》

2025-07-28

韋祎; 服務(wù)站長
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西迪之悅汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責： 1、按時完成公司下達的年度營運指標； 2、負責監(jiān)督、指導(dǎo)倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核； 3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意； 4、參與疑難問題的診斷、接待，處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題； 5、負責各項會議的召開及售后各項工作的不斷優(yōu)化改進； 6、建立合理的服務(wù)組織機構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作； 7、進行維修服務(wù)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)； 8、負責與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持； 9、負責抓好車間維修質(zhì)量，安全生產(chǎn)和環(huán)境保護； 10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進度； 11、完成養(yǎng)護品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作； 12、負責確定部門人員的培訓(xùn)需求及計劃制定，對本部人員崗位考核并及時上報和存檔； 13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-07-28

覃秋香; 通信維護站長
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

工作內(nèi)容: 1、進行團隊建設(shè)管理，工作調(diào)度安排。 2、從事過通信維護工作，有一定的通信施工，搶修經(jīng)驗。 3、誠實守信，工作認真負責，具有較強的責任心以及較強協(xié)調(diào)能力。工作地點:港口區(qū)、上思縣

2025-07-26

楊女士; 維護站長（傳輸專業(yè)）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

1. 站點管理：負責管轄區(qū)域內(nèi)通信基站、傳輸線路等基礎(chǔ)設(shè)施的日常維護管理工作，確保站點運行正常。 2. 團隊領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)并管理維護團隊，包括人員配置、技能培訓(xùn)、工作分配及績效考核，提升團隊專業(yè)技能和服務(wù)水平。 3. 應(yīng)急響應(yīng)：對突發(fā)故障進行快速響應(yīng)，組織搶修工作，確保通信網(wǎng)絡(luò)在最短時間內(nèi)恢復(fù)正常運行。 4. 安全管理：負責站點的安全管理，包括設(shè)備安全、人員安全及信息安全，預(yù)防安全事故，組織安全教育培訓(xùn)。 5. 資產(chǎn)管理：管理維護站點的資產(chǎn)，包括工具、備件等物資的采購、庫存管理及損耗控制。 6. 客戶溝通：作為與運營商客戶的主要接口，定期匯報維護工作情況，及時解決客戶反饋的問題。 7. 成本控制：合理安排維護工作，有效控制維護成本，提高維護效率和經(jīng)濟效益。 8. 技術(shù)升級與改造：參與或主導(dǎo)站點的技術(shù)改造和升級項目，提升網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量。 9. 文檔報告：編制維護工作報告，包括日常維護記錄、故障處理報告及項目總結(jié)報告等。

2025-07-26

楊女士