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職位描述

負責(zé)公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展

公司簡介

廣西建達管理咨詢有限公司于2009年經(jīng)政府有關(guān)部門批準(zhǔn)成立，是專業(yè)提供規(guī)劃、管理、調(diào)查、投資、研究的民間智庫，業(yè)務(wù)范圍包括區(qū)域規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項規(guī)劃、自然保護區(qū)規(guī)劃、園區(qū)規(guī)劃、投資項目庫謀劃、政府課題研究、工程咨詢、市場調(diào)研、項目策劃、項目申報、廣告策劃、項目托管、投資項目風(fēng)險分析、企業(yè)管理咨詢、社會責(zé)任報告編制、項目招商引資、市場調(diào)研、數(shù)據(jù)處理等，是天璣智業(yè)旗下的主體公司。具體包括： 
規(guī)劃服務(wù)：為各級政府經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項規(guī)劃、園區(qū)規(guī)劃、項目建設(shè)規(guī)劃及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
咨詢服務(wù)：編制項目建議書、資金申請報告、可行性研究報告、專業(yè)項目申報、環(huán)境影響評價、節(jié)能評估、社會穩(wěn)定性評估等。
投融服務(wù)：投資項目風(fēng)險評估、投資項目資金監(jiān)管、投資項目實施方案、企業(yè)債務(wù)履約能力評級等。
調(diào)研數(shù)據(jù)處理：開展市場調(diào)研、客戶滿意度調(diào)查、專題調(diào)查、調(diào)查數(shù)據(jù)處理、調(diào)查報告編寫等。
項目謀劃申報：幫各級政府進行項目謀劃、項目庫建設(shè)，對項目進行包裝、申報。
公司擁有來自行業(yè)、高校、政府等部門的專家團隊，參與完成廣西多家市、縣政府“十二五”、“十三五”、“十四五”“十五五”規(guī)劃綱要、服務(wù)業(yè)規(guī)劃、脫貧攻堅規(guī)劃、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、漁業(yè)養(yǎng)殖規(guī)劃等編制工作，咨詢項目投資資金達數(shù)百億。同時也為多家企業(yè)提供了企業(yè) 5-10 年戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理、服務(wù)管理等咨詢工作。目前公司服務(wù)過的客戶包括廣投集團、西江集團、 交投集團、威寧集團、廣西航務(wù)集團、廣西農(nóng)墾等國企， 南寧、柳州、桂林、百色、防城、賀州、來賓、全州、東興、馬山、博白、金秀、恭城、灌陽、三江、南丹、融水、興業(yè)、昭平、南寧經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等數(shù)十家地方政府以及自治區(qū)發(fā)改委、工信廳、供銷社、商務(wù)廳等部門。 
公司同時運營廣西縣域招商網(wǎng)、廣西品牌代理網(wǎng)、廣西生態(tài)農(nóng)業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)站群及生態(tài)廣西微信公眾號。
《廣西縣域服務(wù)業(yè)發(fā)展研究》《北海市銀海區(qū)高端服務(wù)業(yè)發(fā)展研究》
《北海市銀海區(qū)高端服務(wù)業(yè)發(fā)展研究》
《十四五金秀瑤族自治縣縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展研究》
《十四五金秀瑤族自治縣瑤醫(yī)藥和大健康集聚發(fā)展研究》
《金秀瑤族自治縣十四五生態(tài)文明建設(shè)研究》
《金秀瑤族自治縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展十四五規(guī)劃思路研究》
《南寧經(jīng)濟開發(fā)區(qū)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)參與“一帶一路”發(fā)展研究》
《南寧經(jīng)濟開發(fā)區(qū)利用南寧國際鐵路港優(yōu)勢布局現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)研究》
《灌陽縣十四五生態(tài)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展研究》
《鹿寨縣十四五重大項目謀劃研究》
《柳州市稻田綜合養(yǎng)殖可行性發(fā)展研究》
《灌陽縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃綱要》
《灌陽縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃綱要實施中期評估報告》
《恭城縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃實施中期評估報告》
《金秀瑤族自治縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《灌陽縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和年遠景目標(biāo)綱要》
《金秀瑤族自治縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《灌陽縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣十四五服務(wù)業(yè)專項規(guī)劃》
《容縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《昭平縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《鹿寨縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《平樂縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和遠景目標(biāo)綱要》
《恭城瑤族自治縣“十三五”服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃（2016-2020年）》
《金秀瑤族自治縣“十三五”脫貧攻堅規(guī)劃（2016-2020年）》
《武宣縣“十三五”脫貧攻堅規(guī)劃（2016-2020年）》
《桂林市養(yǎng)殖水域灘涂規(guī)劃（2018-2030年）》
柳州市養(yǎng)殖水域灘涂規(guī)劃（2018-2030年）》
《金秀瑤族自治縣農(nóng)村供水保障十四五規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化十四五發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣衛(wèi)生健康十四五發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣瑤醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)十四五發(fā)展規(guī)劃》
《崇左市農(nóng)產(chǎn)品加工集聚區(qū)發(fā)展規(guī)劃》
《柳州市縣域經(jīng)濟發(fā)展十四五規(guī)劃》
《扶綏縣工業(yè)和信息化十四五發(fā)展規(guī)劃》
《鳳山縣工業(yè)和信息化十四五發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣瑤族文化生態(tài)保護區(qū)發(fā)展規(guī)劃》
《金秀瑤族自治縣鄉(xiāng)村振興規(guī)劃（2018-2022）
《融水苗族自治縣拱洞鄉(xiāng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃（2021-2025）》
《平樂縣水產(chǎn)畜牧養(yǎng)殖規(guī)劃》
《灌陽縣養(yǎng)殖水域灘涂規(guī)劃（2018-2030年）》

上班地點

工作地址：南寧市江南區(qū)研祥智谷-B29棟查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達工程機械設(shè)備有限公司

機械/設(shè)備/重工

1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系； 2、負責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進意見。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責(zé)、耐心細致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。

13小時前

尹女士

HR; 產(chǎn)品培訓(xùn)師（廚電）
8000-11000元

南寧-興寧區(qū)

海信營銷管理有限公司

崗位職責(zé) 1、結(jié)合產(chǎn)品布局和推廣策略進行培訓(xùn)課程開發(fā)，實施培訓(xùn)工作。 2、負責(zé)分公司業(yè)務(wù)團隊能力培訓(xùn)，負責(zé)區(qū)域商家團隊銷售培訓(xùn)，銷售活動賦能；定期開展區(qū)域商家集訓(xùn)。 3、負責(zé)終端門店產(chǎn)品培訓(xùn)、市場推廣和銷售管理，促進終端銷售和占有率提升。任職要求 1、學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有廚電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 2、個人素質(zhì)：有較強的語言表達能力、演講能力；能吃苦耐勞、務(wù)實肯干，有工作韌性;高度責(zé)任心和不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)；較好的團隊意識和能力。 3、其他要求：能適應(yīng)省內(nèi)出差。

13小時前

于芝濤; 超市培訓(xùn)經(jīng)理
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

湖南味嶼齊帆商業(yè)管理有限公司

【崗位職責(zé)】負責(zé)搭建生鮮品類（肉類／水產(chǎn)／果蔬）全流程培訓(xùn)體系，制定標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊主導(dǎo)生鮮技能認證考核，實施“學(xué)生－技師－專家”三級認證體系開發(fā)實戰(zhàn)培訓(xùn)課程（如肉類分割、活鮮處理等），降低生鮮損耗率定期開展門店飛行檢查，確保操作規(guī)范100%落地執(zhí)行【任職要求】 1、5年以上生鮮培訓(xùn)經(jīng)驗，熟悉超市生鮮全品類操作流程具備肉類分割／水產(chǎn)管理專業(yè)資質(zhì)； 2、能親自示范操作擅長將復(fù)雜流程拆解為可視化SOP,有成功降低損耗案例熟悉HACCP食品安全管理體系； 3、有連鎖企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先

13小時前

賀湘西; 裝飾裝修市場專員/接受小白/有培訓(xùn)/專人帶
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西愛閣工房裝飾集團有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、市場調(diào)研與客戶開發(fā)：深入小區(qū)和樓盤，了解小區(qū)業(yè)主裝修需求，實地帶看樣板間，掌握市場信息，并及時開發(fā)新樓盤和潛在客戶。 2、客戶關(guān)系管理：負責(zé)客戶邀約、接待及維護工作，建立良好的客戶關(guān)系，定期回訪已建立合作關(guān)系的客戶，促成二次合作或推薦。 3、產(chǎn)品推廣與銷售：利用互聯(lián)網(wǎng)、電話、小區(qū)拜訪等方式推廣公司的全屋整裝服務(wù)，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)，并匹配客戶需求提供相應(yīng)的解決方案。 4、銷售活動執(zhí)行：參與并協(xié)助組織各類線下促銷活動，如小區(qū)現(xiàn)場展示、樣板間開放等，以吸引客戶并促進簽單。任職要求： 1、工作經(jīng)驗：具備一定的家裝行業(yè)銷售經(jīng)驗，有成功的客戶開發(fā)和維護案例者優(yōu)先。 2、溝通能力：具備出色的口頭表達能力和人際交往能力，能夠有效地與不同類型的客戶進行溝通。 3、團隊協(xié)作：善于團隊合作，能夠與其他部門有效協(xié)作，共同推進項目進展。 4、抗壓能力：能夠在高強度的工作環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)，具有較強的抗壓能力。 5、學(xué)習(xí)能力：持續(xù)關(guān)注家裝行業(yè)的最新動態(tài)

13小時前

黃俊; 實習(xí)助理（無責(zé)底薪+包住+免費培訓(xùn)）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計算機硬件

不收取任何費用！培養(yǎng)方向管理方向！崗位職責(zé)： 1.了解與熟悉公司運營流程項目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。崗位要求： 1.性別、籍貫不限，年齡在18-35周歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對待新事物有較強的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗者優(yōu)先待遇：試用期1個月，（保底底薪3000-3500+全勤200+績效1500補貼300提成+免費培訓(xùn)+包住+個人獎金+補貼+節(jié)假日福利+旅游+團隊獎金。試用期1至2月綜合收入4000-6000

13小時前; 支付寶運營專員（包住無責(zé)底薪+免費培訓(xùn)）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé): 1.負責(zé)支付寶用戶的日常運營和管理，包括但不限于用戶活動策劃與執(zhí)行； 2.通過多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗； 3.收集和分析用戶反饋和需求，及時調(diào)整運營策略； 4.協(xié)調(diào)資源，有效地推進項目的實施和優(yōu)化； 5.與團隊成員緊密合作，確保運營活動與公司目標(biāo)一致。任職要求： 1.具備良好的用戶溝通能力和團隊合作精神； 2.對互聯(lián)網(wǎng)用戶運營有濃厚興趣，能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境； 3.具有獨立策劃和組織線上活動的能力； 4.對數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營方向； 5.愿意接受挑戰(zhàn)，對新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費培訓(xùn)，上崗后有主管一對一帶領(lǐng)，有無工作經(jīng)驗均可 7.年齡18-35歲，男女不限

13小時前; 培訓(xùn)專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美顏裝飾工程有限公司

崗位職責(zé): 1.設(shè)計并實施全面的培訓(xùn)計劃，確保員工技能和知識的持續(xù)提升。 2.開發(fā)適合不同團隊和個人的培訓(xùn)材料和課程。 3.組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)活動，包括但不限于講師安排、課程內(nèi)容開發(fā)及學(xué)員管理。 4.監(jiān)控培訓(xùn)效果，通過反饋調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法以滿足企業(yè)發(fā)展需求。任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與不同部門有效合作。 2.擁有較強的組織和規(guī)劃能力，能夠獨立管理多個項目。 3.具有創(chuàng)新思維，能夠設(shè)計和實施新的培訓(xùn)方法和內(nèi)容。 4.能夠使用多種培訓(xùn)工具和方法，包括但不限于在線學(xué)習(xí)平臺、互動式培訓(xùn)等。

13小時前

寧軍; 醫(yī)美培訓(xùn)老師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé)： 1、分析部門內(nèi)部的培訓(xùn)需求，開發(fā)、安排培訓(xùn)課程，優(yōu)化考核機制，提高員工能力； 2、與各部門領(lǐng)導(dǎo)配合，在工作中創(chuàng)造學(xué)習(xí)積極的氛圍； 3、維護并更新員工培訓(xùn)記錄，保證培訓(xùn)設(shè)備狀態(tài)良好； 4、完成新員工崗前業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)、工作流程，根據(jù)考核機制做到優(yōu)勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓(xùn) 6、熟悉公司的業(yè)務(wù)開展，深入了解各崗位的工作內(nèi)容和流程，負責(zé)培訓(xùn)效果的評估及培訓(xùn)效果的落地跟進； 7、負責(zé)終端會、招商會的培訓(xùn)受課。任職要求： 1、有設(shè)計培訓(xùn)課程能力有講師能力。 2、有醫(yī)美、美業(yè)培訓(xùn)、銷售或管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、工作時間：9：30-18：30,12:00-13:30休息，月休4天，法定節(jié)假日休息。

13小時前

李慧; 培訓(xùn)經(jīng)理/主管
7000-10000元

南寧-江南區(qū)

湖南味嶼齊帆商業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé) 1、負責(zé)制定超市各崗位（收銀、理貨、客服、生鮮等）的培訓(xùn)計劃、課程體系及考核標(biāo)準(zhǔn)。 2、組織新員工入職培訓(xùn)、在崗員工技能提升培訓(xùn)及管理層專項培訓(xùn) 3、編寫標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)手冊、操作指南、案例庫及多媒體課件（如視頻、PPT） 4、指導(dǎo)各門店培訓(xùn)導(dǎo)師開展工作，搭建內(nèi)部講師團隊。 5、跟蹤行業(yè)動態(tài)，引入先進的零售培訓(xùn)理念與方法任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、零售管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上零售行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗，有超市/連鎖商超培訓(xùn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備優(yōu)秀的課程開發(fā)、演講與表達能力，能調(diào)動學(xué)員積極性；責(zé)任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神； 4、能接受廣西區(qū)域出差

13小時前

賀湘西; 職業(yè)培訓(xùn)專員
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市聚才職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)學(xué)校的招生計劃開展招生工作（招生咨詢、電話營銷等），并完成年度招生任務(wù)； 2、在現(xiàn)有資源庫的情況下推薦家政學(xué)員學(xué)習(xí)課程； 3、負責(zé)簽下學(xué)習(xí)的學(xué)員管理，收集新生資料并進行課程完結(jié)后的跟進； 4、負責(zé)公司部門的課程宣傳活動策劃與執(zhí)行； 5、教務(wù)管理。崗位要求： 1.專科以上，性格外向，具備較強語言表達能力與家政人員溝通能力。 2.從事過銷售行業(yè)或是招生顧問的優(yōu)先考慮。 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用電腦，會使用常用的辦公軟件。 4.熱愛家政事業(yè)，有耐心，服務(wù)意識強，工作態(tài)度認真，自律（因業(yè)務(wù)面對服務(wù)對象為家政人員，易怒易燥的請勿投遞）。 5.熟練應(yīng)用Office辦公軟件。薪資待遇 1.試用期2個月，轉(zhuǎn)正后薪資結(jié)構(gòu)3500+業(yè)務(wù)分成+班主任開班管理費用。 2.工作時間：9:00-18:00，中午12：00-14:00休息，周末大小休，也會根據(jù)職培部門的業(yè)務(wù)狀況進行調(diào)休。 3.福利待遇：商業(yè)意外險、五險、過年放假帶薪15-20天、帶薪年假、年終獎、績效獎等

13小時前

ib0_j2orh4yim@dingtalk.com