職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店新入職員工的培訓(xùn)及帶教安排,規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成新員工培訓(xùn)工作;
2、負(fù)責(zé)應(yīng)屆生的帶教、培訓(xùn)工作,完成不同階段的學(xué)習(xí)及考核結(jié)果輸出;
3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化及顧客經(jīng)營(yíng)策略的培訓(xùn)宣導(dǎo),讓員工了解公司的企業(yè)文化;
4、負(fù)責(zé)門(mén)店日常月度課程計(jì)劃的制定及學(xué)習(xí)氛圍的營(yíng)造,提高員工學(xué)習(xí)積極性;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,二年以上零售行業(yè)工作經(jīng)歷; 2、熟悉辦公軟件及零售商業(yè)操作系統(tǒng),有門(mén)店員工培訓(xùn)帶教經(jīng)驗(yàn),了解營(yíng)運(yùn)培訓(xùn)體系和人才培養(yǎng)目標(biāo);  
公司簡(jiǎn)介
孩子王兒童用品股份有限公司,總部位于南京市中山東路311-2五星控股大廈。2017年孩子王將進(jìn)駐廣西壯族自治區(qū),現(xiàn)正籌備廣西分公司及其旗下廣西各市區(qū)門(mén)店,現(xiàn)廣納賢才,歡迎各位有志之士加入孩子王!
集團(tuán)簡(jiǎn)介/introduce
五星投資控股集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“五星控股”)于1998年12月18日奠定企業(yè)發(fā)展基石,注冊(cè)資本2.36億,是一家涉足現(xiàn)代服務(wù)業(yè)連鎖、供應(yīng)鏈平臺(tái)、特色地產(chǎn)、類金融等四大業(yè)務(wù)領(lǐng)域的多元化投資集團(tuán),總部位于江蘇南京。五星控股的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)曾經(jīng)成功締造了中國(guó)家電零售連鎖著名品牌“五星電器”,2006年“五星電器”與家電連鎖企業(yè)百思買(mǎi)合資運(yùn)營(yíng),2009年初正式剝離集團(tuán)業(yè)務(wù)。同時(shí)集團(tuán)進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整,創(chuàng)立了“孩子王”、“匯通達(dá)”、“好享家”等連鎖服務(wù)品牌,擁有跨行業(yè)子公司40余家,形成了多元化發(fā)展商業(yè)格局。
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【企業(yè)簡(jiǎn)介】??
“孩子王”全稱孩子王兒童用品股份有限公司,總部位于江蘇南京。孩子王專業(yè)從事孕嬰童商品一站式購(gòu)物及提供全方位增值服務(wù),擁有實(shí)體門(mén)店、線上PC端購(gòu)物商城、移動(dòng)端APP等全渠道購(gòu)物體驗(yàn),擁有國(guó)家認(rèn)證的專業(yè)育兒顧問(wèn)超過(guò)3000名,隨時(shí)、隨地、實(shí)名、貼切地為消費(fèi)者提供差異化的商品和服務(wù)。自2010年起,立足于為準(zhǔn)媽媽及0-14歲兒童提供一站式成長(zhǎng)服務(wù),孩子王深入挖掘顧客關(guān)系,開(kāi)創(chuàng)以客戶關(guān)系為核心資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)方式,大力發(fā)展全渠道戰(zhàn)略,始終致力于優(yōu)化中國(guó)家庭的兒童生活方式,成為中國(guó)新家庭的全渠道服務(wù)商。同時(shí),孩子王還擁有自己的專業(yè)育兒服務(wù)品牌——育兒顧問(wèn),她們是孩子王擁有專業(yè)母嬰護(hù)理師資質(zhì)、兒童成長(zhǎng)培育師資質(zhì)、營(yíng)養(yǎng)師資質(zhì)的專業(yè)育兒團(tuán)隊(duì)。她們以先進(jìn)的理念為指導(dǎo),以大數(shù)據(jù)云平臺(tái)的實(shí)例和數(shù)據(jù)為依托,致力于為千萬(wàn)新家庭提供健康、幸福、快樂(lè)的生活,為媽媽們提供“私人訂制”的育兒服務(wù)。
截至2016年底,孩子王在全國(guó)近20個(gè)省,?100個(gè)城市范圍內(nèi)開(kāi)設(shè)近200家實(shí)體門(mén)店,單店面積突破5000平米,門(mén)店商品種類突破20000件,國(guó)家專業(yè)認(rèn)證育兒顧問(wèn)突破3000名,服務(wù)超千萬(wàn)中國(guó)家庭。
目前,孩子王在深入布局全國(guó)門(mén)店的同時(shí),大力發(fā)展全渠道戰(zhàn)略,推出新版官網(wǎng)和APP,得到消費(fèi)者的高度關(guān)注。其中,APP擁有跨境購(gòu)、閃購(gòu)特賣(mài)、社區(qū)、保險(xiǎn)、理財(cái)、親子電臺(tái)、新媽媽學(xué)院、0元試用、媽媽口碑等多個(gè)板塊,用戶體驗(yàn)得到廣大消費(fèi)者的認(rèn)可。
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【企業(yè)榮譽(yù)】
2009年
孩子王正式成立,全國(guó)首家旗艦店——建鄴萬(wàn)達(dá)店開(kāi)業(yè)
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2010年
孩子王被中國(guó)連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)評(píng)為當(dāng)年的最高獎(jiǎng)“年度中國(guó)零售業(yè)創(chuàng)新大獎(jiǎng)"
孩子王被評(píng)為“2010年度最佳雇主"
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2011年
榮獲“全國(guó)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)最旺人氣獎(jiǎng)”
電子商務(wù)榮獲“優(yōu)秀母嬰類網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物平臺(tái)獎(jiǎng)”
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2012年
兩輪融資1.55億美元,刷新業(yè)內(nèi)融資最高紀(jì)錄
獲中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》頭條報(bào)道
榮獲“21未來(lái)之星—2012年度最具成長(zhǎng)性的新興企業(yè)”冠軍
榮獲“2012安永復(fù)旦最具潛力企業(yè)獎(jiǎng)”
榮獲CBME“2012服務(wù)社會(huì)獎(jiǎng)”
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2013年
榮獲萬(wàn)商會(huì)“2013年度最旺人氣獎(jiǎng)"
榮獲“江蘇省電子商務(wù)示范企業(yè)”獎(jiǎng)
蟬聯(lián)“中國(guó)年度最受歡迎母嬰連鎖店”冠軍
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2014年
榮獲“中國(guó)優(yōu)秀體驗(yàn)式創(chuàng)新兒童品牌獎(jiǎng)”
榮獲“2014CBME年度母嬰零售商”大獎(jiǎng)
晉級(jí)“年度最佳雇主”南京十強(qiáng)
榮獲“江蘇省人力資源管理杰出獎(jiǎng)”
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2015年
榮獲“中國(guó)品牌社會(huì)化營(yíng)銷最具傳播價(jià)值案例大獎(jiǎng)”
蟬聯(lián)“江蘇省人力資源管理杰出獎(jiǎng)”
蟬聯(lián)“CBME年度母嬰零售商”大獎(jiǎng)
第三次摘得“年度最佳雇主”
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【企業(yè)福利】
法定福利:社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、法定假日、年假
核心福利:月度內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)會(huì)、導(dǎo)師帶教、E-learning在線學(xué)習(xí)平臺(tái)、定期能力提升培訓(xùn)、內(nèi)部推薦
基礎(chǔ)福利:年節(jié)福利、員工體檢、餐費(fèi)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、駐外補(bǔ)貼
特色福利:女性關(guān)懷假、孕期關(guān)懷、生育祝福、員工生日祝福、寶寶生日祝福
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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培訓(xùn)體系主管6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系; 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過(guò)程、為其他部門(mén)提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對(duì)性的培訓(xùn)改進(jìn)意見(jiàn)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立授課,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn),掌握培訓(xùn)效果評(píng)估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識(shí)和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書(shū)面及語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。8小時(shí)前包女士
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培訓(xùn)經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系; 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過(guò)程、為其他部門(mén)提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對(duì)性的培訓(xùn)改進(jìn)意見(jiàn)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立授課,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn),掌握培訓(xùn)效果評(píng)估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識(shí)和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書(shū)面及語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。8小時(shí)前包女士
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培訓(xùn)專員3000-5000元南寧-興寧區(qū)廣西霖德商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)工作; 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn); 3、培訓(xùn)資料收集及整理,協(xié)助培訓(xùn)課件開(kāi)發(fā); 4、培訓(xùn)報(bào)表、報(bào)告編寫(xiě); 5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新; 6、巡店,店鋪實(shí)操演練。 任職要求: 1、對(duì)培訓(xùn)講師有濃厚興趣; 2、性格開(kāi)朗,善于表達(dá); 3、國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利; 4、熟練運(yùn)用辦公軟件; 5、形象氣質(zhì)佳。2025-10-15南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
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銷售專員(包住+帶薪培訓(xùn)+師徒幫帶)4000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際上??奸T(mén)醫(yī)藥科技有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生負(fù)責(zé)推廣公司產(chǎn)品或服務(wù),與客戶建立和維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),為客戶提供卓越的購(gòu)買(mǎi)體驗(yàn)。是公司重點(diǎn)培養(yǎng)、發(fā)展無(wú)上限的關(guān)鍵崗位。 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)參與或配合團(tuán)隊(duì)開(kāi)展公司產(chǎn)品和服務(wù)的宣傳、推廣,獲取客戶名單。 2、定期與客戶溝通,了解客戶需求,提供個(gè)性化的產(chǎn)品或服務(wù)建議。 3、與銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作,共享客戶信息,協(xié)同完成銷售目標(biāo)。 4、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度,獲取復(fù)購(gòu)。 5、參加公司組織的銷售培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),不斷提升個(gè)人銷售技能。 【任職要求】 1、歡迎有銷售崗位兼職、實(shí)習(xí)經(jīng)歷的職場(chǎng)小白、實(shí)習(xí)生! 2、有賺錢(qián)思維,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過(guò)自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值; 3、有工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),學(xué)生會(huì)、社團(tuán)干部者優(yōu)先; 4、溝通能力強(qiáng),情商高,有良好的服務(wù)意識(shí)、與客戶聊得來(lái); 5、能吃苦耐勞、目標(biāo)感強(qiáng)烈、有強(qiáng)烈的企圖心; 6、誠(chéng)實(shí)守信,抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神 【工作時(shí)間】 ?月休四天,有全勤獎(jiǎng)。 【薪酬福利】 1、無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+PK獎(jiǎng)金+業(yè)務(wù)提成+各類津貼; 2、開(kāi)單可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員工待遇; 3、可簽訂學(xué)校正規(guī)三方協(xié)議,享有6險(xiǎn); 4、提供免費(fèi)員工宿舍(小區(qū)式環(huán)境,三室兩廳兩衛(wèi)家電齊全); 5、免費(fèi)崗前帶薪培訓(xùn);“1對(duì)1幫扶制”幫助新員工快速成長(zhǎng); 7、每月團(tuán)隊(duì)建設(shè):?jiǎn)T工聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)各類團(tuán)隊(duì)娛樂(lè)活動(dòng) 8、公司為在職員工提供考取健康管理師資格證書(shū); 9、超長(zhǎng)年假15天。 【晉升方向】 (兩個(gè)方向發(fā)展都可!) 1、營(yíng)銷精英發(fā)展規(guī)劃:銷售專員-區(qū)域干部(部長(zhǎng)、主管、經(jīng)理)-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)總監(jiān)-事業(yè)部/市場(chǎng)總監(jiān) 2、專業(yè)技能發(fā)展規(guī)劃:銷售專員-技能(持證)專員-職業(yè)講師、大客戶健康顧問(wèn) 【資深銷售人寄語(yǔ)】 世界這么卷,剛畢業(yè)的你除了想賺錢(qián),還必須能長(zhǎng)賺錢(qián)。 如果你想要?jiǎng)偖厴I(yè)不久就月薪過(guò)萬(wàn),在大健康行業(yè),不過(guò)是開(kāi)發(fā)兩個(gè)客戶的問(wèn)題。因?yàn)槲覀兊目蛻艟哂腥巳捍蟆⑿枨笸?、消費(fèi)強(qiáng)的特點(diǎn),首單成就2萬(wàn)太平常了。 更重要的是,我們是以誠(chéng)信、科學(xué)為公司安身立命之本。公司注重對(duì)顧客的終身服務(wù)和立體健康,使復(fù)購(gòu)生生不息。理論上講,你開(kāi)發(fā)家顧客,每年都會(huì)在你手上購(gòu)買(mǎi)3萬(wàn)以上,如果你服務(wù)的顧客加入公司后的平均壽長(zhǎng)是20年呢? 考門(mén)15年了,考門(mén)前輩也許不算什么大富大貴,但是他們都是靠自己實(shí)現(xiàn)了“五有”,而往后呢,依然是穩(wěn)定持久的星丞大?!?其實(shí),你可以用3個(gè)月的時(shí)間大膽證明一下自己,也驗(yàn)證一下行業(yè)和公司。畢竟前期有無(wú)責(zé)任底薪、免費(fèi)住宿、系統(tǒng)培訓(xùn)、師徒幫帶、公平晉升。成功了,將是改變職場(chǎng)命運(yùn)的一次機(jī)會(huì)。失敗了,也是一次充實(shí)的、正規(guī)的職場(chǎng)體驗(yàn)。 我們的快樂(lè)文化:有大愛(ài)、做精英、強(qiáng)執(zhí)行、講誠(chéng)信、懂感恩、能扎根。2025-10-14李經(jīng)理
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培訓(xùn)主管8000-11000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過(guò)課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度; 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購(gòu)和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果; 4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購(gòu)和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立,匹配客戶分級(jí),針對(duì)不同類型客戶,制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度。 6、導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳; 2、熟練使用office,具備良好的課程開(kāi)發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會(huì)議及跨部門(mén)資源拉通;2025-10-14南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
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培訓(xùn)師(月休8天 五險(xiǎn)一金)16000-20000元南寧-青秀區(qū)(主要工作,負(fù)責(zé)CS渠道培訓(xùn)+對(duì)接跟進(jìn)客戶) 工作時(shí)間:9:00-18:00,調(diào)休,彈性打卡,月休8天 基本福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利…… 出差范圍:西藏、廣西(桂林)、廣東(汕頭) 出差時(shí)長(zhǎng):每月累計(jì)出差20天左右 崗位職責(zé): 1、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專業(yè)技能; 3、制訂終端門(mén)店培訓(xùn)計(jì)劃,并策劃組織沙龍會(huì); 4、保證所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)達(dá)成,維護(hù)客戶關(guān)系,跟進(jìn)回款; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、熟練使用PPT,有課程開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和案例; 3、掌握基本的面部護(hù)理手法; 4、語(yǔ)言表達(dá)能力突出,演講感染力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)性好; 5、能接受經(jīng)常出差,抗壓能力好,溝通能力強(qiáng)。2025-10-14呂南明
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全國(guó)培訓(xùn)師(月休8天 五險(xiǎn)一金)12000-15000元南寧-青秀區(qū)主要負(fù)責(zé):CS渠道護(hù)膚品培訓(xùn)、面部護(hù)理手法培訓(xùn) 負(fù)責(zé)區(qū)域:黑吉遼冀蒙,公司總部在廣州 工作時(shí)間:彈性打卡,固定月休8天/調(diào)休 基本福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利…… 出差時(shí)長(zhǎng):每月累計(jì)出差20天左右,差旅報(bào)銷 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專業(yè)技能; 2、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議; 3、制訂終端沙龍活動(dòng)計(jì)劃和方案,組織和開(kāi)展沙龍活動(dòng); 4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和完善培訓(xùn)課件及教材; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,擅表達(dá); 2、熟練使用PPT,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)性好; 3、熟悉皮膚管理專業(yè)知識(shí)和面部護(hù)理手法; 4、語(yǔ)言表達(dá)能力突出,演講富有感染力; 5、能接受經(jīng)常出差,抗壓能力好。2025-10-14呂南明
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培訓(xùn)助理3000-5000元南寧-青秀區(qū)萬(wàn)航星空科技集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)公司開(kāi)展CAAC培訓(xùn)開(kāi)班的前期準(zhǔn)備工作、中期監(jiān)督協(xié)助工作、后期考核匯總建檔等工作; (2)準(zhǔn)確及時(shí)提供培訓(xùn)物料、教材、工具、協(xié)助教員排課、調(diào)課; (3)負(fù)責(zé)學(xué)員管理、學(xué)員服務(wù)、完成招生目標(biāo)(每月5人); (4)協(xié)助舉辦或參與高校/社區(qū)/線上宣講活動(dòng); (5)部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 崗位要求 (1)大專以上學(xué)歷,文秘專業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告設(shè)計(jì)等專業(yè),有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可招聘應(yīng)屆畢業(yè)生 (2)熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,具備一定的文字編輯能力,完成PPT內(nèi)容的收集、整理、制作; (3)語(yǔ)言表達(dá)能力以及較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力等; 其他: (1)上班時(shí)間:9:00-18:00 (2)周末雙休(周末無(wú)開(kāi)班安排時(shí),雙休),法定節(jié)假日正常放假; (3)購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 公司發(fā)展迅速,晉升空間大; 大疆在廣西區(qū)內(nèi)授權(quán)測(cè)繪性質(zhì)總經(jīng)銷商,行業(yè)前景有發(fā)展?jié)摿Α?2025-10-14
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南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)南寧市弘尚信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件不收取任何費(fèi)用!培養(yǎng)方向管理方向! 崗位職責(zé): 1.了解與熟悉公司運(yùn)營(yíng)流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)主管、部門(mén)經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 3.入職1-2個(gè)月后學(xué)會(huì)帶領(lǐng)3-5人工作小組和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。 崗位要求: 1.性別、籍貫不限,年齡在18-35周歲之間。 2.性格外向開(kāi)朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對(duì)待新事物有較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 待遇: 試用期1個(gè)月,(保底底薪3000-3500+全勤200+績(jī)效1500補(bǔ)貼300提成+免費(fèi)培訓(xùn)+包住+個(gè)人獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+旅游+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金。試用期1至2月綜合收入4000-60002025-10-14
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南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)南寧市弘尚信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)支付寶用戶的日常運(yùn)營(yíng)和管理,包括但不限于用戶活動(dòng)策劃與執(zhí)行; 2.通過(guò)多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗(yàn); 3.收集和分析用戶反饋和需求,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 4.協(xié)調(diào)資源,有效地推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施和優(yōu)化; 5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)與公司目標(biāo)一致。 任職要求: 1.具備良好的用戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境; 3.具有獨(dú)立策劃和組織線上活動(dòng)的能力; 4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)方向; 5.愿意接受挑戰(zhàn),對(duì)新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費(fèi)培訓(xùn),上崗后有主管一對(duì)一帶領(lǐng),有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可 7.年齡18-35歲,男女不限2025-10-14
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