職位描述
隨公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,我部擬在玉林、貴港、河池、崇左、來賓、賀州、百色、武鳴、賓陽、橫縣等地建立新型網(wǎng)點,為了拓展當(dāng)?shù)氐氖袌?,我部面向上述地區(qū)誠招區(qū)域代表,底薪(6000-8000)+績效提成+業(yè)績開展獎勵+專業(yè)培訓(xùn)+晉升機會。
一、基本條件:
(1)35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
(2)熱愛證券行業(yè),具有證券從業(yè)資格;
(3)具有較強的營銷能力和語言表達(dá)能力;
(4)工作積極主動富有激情,敢于挑戰(zhàn)高薪;
(5)服從安排,有意愿回當(dāng)?shù)匕l(fā)展業(yè)務(wù);
(6)具有較強的市場開拓能力及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;
(7)品行良好,誠實守信,具有良好的職業(yè)道德;
(8)有證券、銀行或其它金融行業(yè)產(chǎn)品銷售、客戶服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
公司簡介
東北證券股份有限公司是經(jīng)中國證監(jiān)會批準(zhǔn),于2000年6月成立的全國性綜合類股份制證券公司。2007年8月27日,公司在深圳證券交易所掛牌上市,證券代碼000686。近三年來在上市證券公司中,東北證券每股收益和凈資產(chǎn)收益率均名列前茅。
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區(qū)域安全經(jīng)理(雙休五險一金)職能8000-9000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.自覺遵守公司的各項工作制度,對轄區(qū)安保工作的品質(zhì)負(fù)責(zé)。 2.完成新項目的介入和接管工作。 3.建立、健全部門管理制度、規(guī)定,及應(yīng)急機制。 4.完成片區(qū)安全部人員的各項考評和培訓(xùn)工作。 5.定期對各崗位人員進行崗位設(shè)置和評估工作。 6.組織主管以上骨干的選拔和培訓(xùn)工作。 7.制定“重要的接待任務(wù)”和“大型社區(qū)活動”的安保方案。 8.親臨現(xiàn)場處理安全方面的事故,對重大安全事故負(fù)責(zé)。 9.對安保系統(tǒng)的故障及應(yīng)用狀況進行分析,及時督促維保、檢修,確保狀態(tài)良好。 10.定期與所轄公安機關(guān)保持聯(lián)系,維持良好的工作關(guān)系。 11.服從公司和上級安排,完成交辦的各項任務(wù)。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,38以下,退伍軍人優(yōu)先考慮; 2.具有大型住宅3-5年秩序業(yè)務(wù)現(xiàn)場管理經(jīng)驗 3.熟悉各類消防器材、安全器械使用,具有各類突發(fā)事件的處理能力及培訓(xùn)經(jīng)驗,具有團隊內(nèi)部管理經(jīng)驗,熟悉團隊內(nèi)部各項業(yè)務(wù)操作,熱愛本職工作,忠于職守。18小時前873128631@QQ.COM
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玉貴梧區(qū)域經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招:三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗即可。18小時前蔣女士
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區(qū)域銷售經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)(玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎勵+差旅費+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。18小時前蔣女士
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采石場負(fù)責(zé)人(主要安全負(fù)責(zé)人)8000-9000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團有限公司金融/投資/證券1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運營管理工作,確保完成開采任務(wù); 2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產(chǎn)安全培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)落實礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施; 4、督促生產(chǎn)車間對各種機電設(shè)備,設(shè)施進行及時保養(yǎng)、維修,及時核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時性; 5、負(fù)責(zé)處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故,做好礦山外聯(lián)工作; 6、積極完成公司交辦的其它工作。 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,采礦相關(guān)專業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、學(xué)習(xí)應(yīng)變力和承壓能力。 任職地點:區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。18小時前張女士
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區(qū)域經(jīng)理(五險一金雙休)6000-12000元南寧-青秀區(qū)-展廈景灣廣西晨晏節(jié)能信息科技有限公司計算機軟件我們需要你: 1、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場開發(fā)、產(chǎn)品銷售及推廣; 2、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域市場銷售目標(biāo),配合公司達(dá)成銷售目標(biāo); 3、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域市場客戶走訪和調(diào)研工作,及時跟蹤反饋客戶及市場信息,維系客情,與客戶建立長期良好的合作關(guān)系; 4、完成客戶需求轉(zhuǎn)化成交,為客戶的需求提供幫助,并通過溝通面談達(dá)到銷售目的; 5、有效執(zhí)行公司的銷售策略,能夠?qū)︿N售過程提出合理化建議,形成一套完整的銷售方法; 6、嚴(yán)格按照公司要求進行銷售,對銷售過程進行記錄、分析、跟蹤和管理; 7、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)立項、談判、合同簽訂、招投標(biāo)工作,并監(jiān)管項目履行進度; 8、及時解決客戶問題,收集客戶意見和建議,做好售后服務(wù)工作; 9、協(xié)助市場負(fù)責(zé)人開拓、溝通和管理重點客戶; 10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 我們希望你: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗,有市場開發(fā)、商務(wù)洽談、產(chǎn)品銷售、客情接待等經(jīng)驗; 3、五官端正,性格外向、大膽,做事積極主動,能吃苦耐勞,做事舉一反三,邏輯思維清晰,反應(yīng)敏捷,有團隊精神; 4、具備較強的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,有敏銳的市場意識和獨立開拓市場的能力; 5、駕駛熟練,可以接受出差以及商務(wù)應(yīng)酬。 我們給予你: 1、薪資待遇: 基層員工:基本工資+崗位工資+績效工資+全勤工資+提成+年終獎 中高層員工:普通員工架構(gòu)+利潤分成+股權(quán)分益 2、上班時間:9:00-18:00,午休2小時,周末雙休; 3、福利:五險一金、帶薪年假、國家法定節(jié)假日、節(jié)假日福利、帶薪培訓(xùn)、不定時文化活動; 4、辦公環(huán)境:公司臨近1號線金湖廣場站A口、3號線瑯西地鐵站H1口,樓下可停電動車、小車。辦公室休息間、冰箱、空調(diào)、微波爐等設(shè)施配備齊全。 青春還在,夢想莫等待,加入我們成就夢想。18小時前藍(lán)女士
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業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人3000-4000元南寧-江南區(qū)崗位需求:防城港本地區(qū)域負(fù)責(zé)人,以推動公司本地業(yè)務(wù)的拓展與運營。 上班時間自由,性格熱情開朗。18小時前許先生營銷總監(jiān)
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銷售區(qū)域經(jīng)理6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西海豚灣農(nóng)牧有限公司貿(mào)易/進出口具有市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,身體健康,吃苦耐勞、勇于市場開拓,具備市場銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉并掌握市場營銷技巧,年齡在20歲-35歲的有志青年。其工作職責(zé)是:負(fù)責(zé)落實公司營銷策略、政策和計劃,制訂區(qū)域市場開拓、新產(chǎn)品推廣計劃,組織實施與效果評估;負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進行攻關(guān),并協(xié)助客戶市場開拓;負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸檔客戶需求、競爭對手的市場信息,準(zhǔn)確及時建立健全客戶檔案;負(fù)責(zé)公司與客戶的業(yè)務(wù)接洽、咨詢及關(guān)系維護,并組織銷售計劃的分解、落實,進行跟蹤和評估;協(xié)助財務(wù)部門做好客戶信用管理工作;負(fù)責(zé)各類應(yīng)收賬款的催收,并協(xié)助做好呆賬催收工作;負(fù)責(zé)公司和客戶的合同、資料和檔案管理、價格管理,并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突;提供市場違規(guī)行為的信息,并妥善處理。18小時前盧女士
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崇左江州區(qū)露營地負(fù)責(zé)人3000-4000元南寧-良慶區(qū)-民族風(fēng)情街小區(qū)崗位職責(zé): 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)廣西象往露營崇左江州區(qū)露營地的日常運營管理 2. 組織實施露營活動的策劃與執(zhí)行,確?;顒禹樌M行 3. 監(jiān)督管理露營地的安全事務(wù),保障游客安全 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)團隊工作 2. 具有較強的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成任務(wù) 3. 能夠快速適應(yīng)變化,不斷優(yōu)化工作流程 (營地開業(yè)前在南寧培訓(xùn)一個月) 每天8.5小時制,月休4天,底薪3800.18小時前程琪
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區(qū)域經(jīng)理(廣西)10000-15000元南寧潮宏基珠寶有限公司服裝/紡織/皮革1. 根據(jù)分公司和所在小區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)本區(qū)域年度銷售指標(biāo)及預(yù)算的分解及完成。 2. 協(xié)助上級開展渠道的拓展和渠道關(guān)系的維護,完成年度開店計劃。 3. 落實專店銷售任務(wù)的合理分解和人員的調(diào)配管理,完成本區(qū)銷售任務(wù)。 4. 負(fù)責(zé)做好本區(qū)域的人員招聘、培訓(xùn)及激勵等工作,提升人員效能和團隊凝聚力。 5. 根據(jù)分公司營銷推廣策略及預(yù)算,圍繞銷售業(yè)績提升,負(fù)責(zé)本區(qū)域營銷與促銷推廣的組織落實。 6. 負(fù)責(zé)落實專店執(zhí)行公司的店鋪管理要求,開展店務(wù)工作。 7. 檢查及落實員工的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)規(guī)范,提升顧客對服務(wù)的滿意度。 8. 深入了解會員需求,做好會員關(guān)系維護工作,提高會員對品牌的信任度。 9. 負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款回收、貨物品等安全管理等財務(wù)管理工作。 10. 及時收集和反饋區(qū)域的市場和競品信息。 11.協(xié)助分公司相關(guān)職能部門管理工作在專店得到推行與落實。; 12.嚴(yán)格執(zhí)行直接上級對專店的工作安排和管理要求。 地點:廣西18小時前黃曼玲
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【廣西區(qū)域】市場拓展經(jīng)理10000-15000元南寧-良慶區(qū)廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求,制定項目的市場拓展策劃方案; 2、撰寫市場拓展方案評估報告,包括數(shù)據(jù)分析、效果評估等; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源、與公司內(nèi)部決策層共同制定發(fā)展計劃,并監(jiān)督、指導(dǎo)完成計劃目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)客戶資源的拓展與維護,協(xié)調(diào)合作伙伴之間關(guān)系; 5、按時達(dá)成項目目標(biāo)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗;熟悉收并購、物業(yè)項目拓展流程,有拓展、投資、收購物業(yè)項目經(jīng)驗和案例。 2、熟悉國家及地方的物業(yè)管理法律法規(guī),有物業(yè)全過程管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、具備成本測算及獨立撰寫招投標(biāo)文件、物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場營銷、企業(yè)形象策劃知識,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計劃統(tǒng)籌能力。 4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神,較好的抗壓能力與執(zhí)行力。 5、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有2年以上物業(yè)項目管理經(jīng)驗、豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先。18小時前鄧女士
南寧相關(guān)熱門崗位
區(qū)域管理負(fù)責(zé)人區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域門店管理區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)高級管理分公司經(jīng)理分公司主管區(qū)域零售主管分公司總經(jīng)理區(qū)域總經(jīng)理地區(qū)總經(jīng)理分公司負(fù)責(zé)人分公司總監(jiān)銷售分公司總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理儲備分公司經(jīng)理區(qū)域運營負(fù)責(zé)人儲備分公司總經(jīng)理區(qū)域項目總監(jiān)區(qū)域管理員高級管理人才區(qū)域管理專員生鮮負(fù)責(zé)人分部總經(jīng)理分公司部門經(jīng)理地區(qū)負(fù)責(zé)人機構(gòu)負(fù)責(zé)人城市分公司總經(jīng)理辦事處負(fù)責(zé)人儲備區(qū)域總經(jīng)理服務(wù)中心主任財富中心總經(jīng)理

- 東北證券股份有限公司南寧東葛路證券營業(yè)部
- 所在行業(yè) 金融/投資/證券
- 成立時間 17年(2008年4月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --