職位描述
職責描述:
1、負責區(qū)域社區(qū)團購業(yè)務(wù)營運銷售管理工作,包括運營團隊管理、營銷活動管理,對渠道平臺的運營及銷售目標負責;
2、負責社區(qū)團購戰(zhàn)略落地,輸出社區(qū)電商平臺作業(yè)模式和業(yè)務(wù)流程,定期輸出業(yè)務(wù)規(guī)劃;
3、負責社區(qū)團購業(yè)務(wù)的月、季、年度銷售目標,根據(jù)目標提出針對性的銷售策略,過程指標建立與監(jiān)控,對目標及費用預(yù)算進行控制,帶領(lǐng)團隊落實執(zhí)行;
4、負責團隊日常行為規(guī)范建設(shè),制定落實運營團隊的培訓(xùn)計劃,對團隊進行有效的激勵,提高團隊戰(zhàn)斗力;
5、負責社區(qū)電商平臺的供應(yīng)鏈工作(包括貨品需求預(yù)測、訂單協(xié)調(diào)、與物流部門以及生產(chǎn)部門的溝通等),為各類需求做好完善優(yōu)化協(xié)調(diào)工作;
6、根據(jù)渠道特性,帶領(lǐng)團隊挖掘適合社區(qū)平臺的爆款或組合新爆款,品類分析持續(xù)改進,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,拼團各類數(shù)據(jù)分析,匯總,運營洞察提煉等;
7.負責社區(qū)拼團團長業(yè)務(wù)策略輸出,團長開發(fā)、團長裂變、團長運營。
任職要求
1、具備嫻熟的電商渠道規(guī)劃與運營策劃技能,能根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,規(guī)劃社區(qū)團購渠道及運營策劃,合理崗位及流程;
2、具備較好的大局觀以及生意經(jīng)營邏輯,具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力及組織協(xié)調(diào)能力、擅于激勵與引導(dǎo)團隊成員,豐富的專業(yè)知識和戰(zhàn)略前瞻性;
3、適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展,精力充沛,具備在較強壓力下出色完成任務(wù)的能力;
4、具備優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力,善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營的思想,結(jié)果導(dǎo)向,注重數(shù)據(jù)和量化,有管理收入利潤和預(yù)算的經(jīng)驗;
5、具備較強的人際溝通談判能力,及邏輯思維能力;為人正直,誠實可靠;
6、具備拼團、團購銷售運營經(jīng)驗,并有良好銷售業(yè)績,有生鮮、快消、零售、門店管理及互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、熟悉社區(qū)團購運營,了解等平臺的合作運營模式,有終端開拓,社區(qū)團長管理經(jīng)驗,帶過團隊。
其他細則:
1、向廣西區(qū)域總經(jīng)理匯報工作;
2、暫時沒有下屬,等業(yè)務(wù)量擴大后再逐步增加團隊人員。
公司簡介
? ? ? 深圳百果園實業(yè)(集團)股份有限公司,是一家集種植支持、采后保鮮、物流倉儲、品質(zhì)分級、營銷拓展、品牌運營、門店零售、信息科技、金融資本、科研教育于一體的大型連鎖企業(yè)。
百果園公司是目前中國乃至全球“水果專營連鎖業(yè)態(tài)”的開創(chuàng)者,2001年成立至今,已在全國80多個城市形成了超4300多家門店的經(jīng)營規(guī)模,并設(shè)立了26個倉儲配送中心,與國內(nèi)外200多個水果特約基地建立了密切的合作,為全國5000多萬會員提供來自全球的好吃果品,成為消費者喜愛的知名連鎖品牌。
百果園公司的主旨是向越來越多的人提供更好吃且性價比高的水果,致力于水果產(chǎn)業(yè)鏈和水果專營連鎖業(yè)態(tài)的發(fā)展,致力于水果知識和善文化的創(chuàng)造與傳播。
百果園核心價值觀
讓天下人享受水果好生活
提高員工生活品質(zhì),創(chuàng)造更大發(fā)展平臺
與合作伙伴共同推動水果產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展
合法經(jīng)營為股東帶來合理回報
以好吃水果為載體,為人類文明進步做出貢獻
百果園人才理念
選人:能力重于學歷;宰相必取于州郡,猛將必發(fā)于卒伍;內(nèi)部培養(yǎng)為主,外部引進為輔;大膽引進,耐心培養(yǎng)。
用人:充分授權(quán),在戰(zhàn)爭中學習戰(zhàn)爭,在戰(zhàn)斗中茁壯成長;賽馬不相馬;能上能下,能下能上;舉賢不避親,唯賢是舉;用人不唯親,唯賢是用。
育人:激勵成長,包容錯誤;領(lǐng)導(dǎo)的首要責任就是育人。
南寧百果園于2018年6月開區(qū),目前在南寧開有61家門店,未來三年計劃開百余家店,需要在短時間內(nèi)培養(yǎng)大批店長以支持新店開業(yè)計劃,同時還需要帶店店長、督導(dǎo)經(jīng)理,歡迎有志之士加入我們,與我們一起為實現(xiàn)“讓天下人享受水果好生活”的偉大愿景而努力奮斗!
上班地點
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可能感興趣的職位
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崇左江州區(qū)露營地負責人3000-4000元南寧-良慶區(qū)-民族風情街小區(qū)崗位職責: 崗位職責: 1. 負責廣西象往露營崇左江州區(qū)露營地的日常運營管理 2. 組織實施露營活動的策劃與執(zhí)行,確保活動順利進行 3. 監(jiān)督管理露營地的安全事務(wù),保障游客安全 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)團隊工作 2. 具有較強的責任心和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成任務(wù) 3. 能夠快速適應(yīng)變化,不斷優(yōu)化工作流程 (營地開業(yè)前在南寧培訓(xùn)一個月) 每天8.5小時制,月休4天,底薪3800.7小時前程琪
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區(qū)域經(jīng)理(南寧/玉林/柳州/桂林)5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學廣西紅日新生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)職位描述: 1、區(qū)域市場農(nóng)資產(chǎn)品銷售:區(qū)域規(guī)劃、客戶開發(fā)、產(chǎn)品運作、團隊帶領(lǐng)管理; 任職要求: 1、營銷、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)、大專以上學歷,有農(nóng)資銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具備較強的溝通能力和一定的區(qū)域市場策劃、運作能力; 3、服從公司安排,能在整個廣西范圍內(nèi)長期出差。 4、熱愛運動。 底薪+提成+年終獎+社保+旅差補貼+各項福利2025-08-13梁女士
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區(qū)域負責人(轄多個分公司)10000-11000元南寧-青秀區(qū)根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃 客戶關(guān)系管理,建立長效合作關(guān)系 負責區(qū)域業(yè)務(wù)拓展,項目推動 具備渠道洽談能力和組織管理能力2025-08-13易山
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玉貴梧區(qū)域經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招:三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗即可。2025-08-13蔣女士
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區(qū)域銷售經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)(玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎勵+差旅費+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。2025-08-13蔣女士
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采石場負責人(主要安全負責人)8000-9000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團有限公司金融/投資/證券1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面負責礦山生產(chǎn)運營管理工作,確保完成開采任務(wù); 2、負責礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產(chǎn)安全培訓(xùn); 3、負責落實礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施; 4、督促生產(chǎn)車間對各種機電設(shè)備,設(shè)施進行及時保養(yǎng)、維修,及時核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時性; 5、負責處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故,做好礦山外聯(lián)工作; 6、積極完成公司交辦的其它工作。 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專及以上學歷,采礦相關(guān)專業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標準; 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、學習應(yīng)變力和承壓能力。 任職地點:區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。2025-08-13張女士
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玉林區(qū)域主管3000-6000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西尊和實業(yè)有限公司批發(fā)/零售主要工作職責: 1、接待客戶,根據(jù)客戶需求向客戶推薦商品,完成收款及協(xié)助完成商品配送等工作。 2、負責商品的陳列及盤點; 3、負責門店內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,保證商品干凈、整潔,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、文明的服務(wù)。 4、配合店長進行商品的盤點工作,確保無差錯。 任職要求:大專及以上學歷,相貌端正,有親和力,身高1.58米以上。熟練操作辦公軟件。 薪資待遇:基本工資+績效考核+各類補貼+提成,綜合收入3500-6000之間 其它福利:公司購買五險,國家法定休假,滿一年享受帶薪年假,公司提供集體生日蛋糕,平時各種球賽等2025-08-13人事行政部
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區(qū)域經(jīng)理(廣西)8000-12000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場需要接受百色,或者貴港出差 職位描述: 1、協(xié)助營運總監(jiān),參與公司經(jīng)營管理與決策; 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作,協(xié)調(diào)各區(qū)域的營運工作,并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的營業(yè)任務(wù); 3、負責部門年度費用預(yù)算,加強本部門的成本管理意識,合理控制費用; 4、負責組織并建設(shè)、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作,保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負責對部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調(diào)與解決; 7、負責對本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應(yīng)變能力; 6、大專以上學歷,3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗;2025-08-13張彪
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區(qū)域經(jīng)理(廣西區(qū)域)8000-12000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場負責桂林、柳州等區(qū)域 職位描述: 1、協(xié)助營運總監(jiān),參與公司經(jīng)營管理與決策; 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作,協(xié)調(diào)各區(qū)域的營運工作,并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的營業(yè)任務(wù); 3、負責部門年度費用預(yù)算,加強本部門的成本管理意識,合理控制費用; 4、負責組織并建設(shè)、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作,保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負責對部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調(diào)與解決; 7、負責對本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應(yīng)變能力; 6、大專以上學歷,3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗;2025-08-13張彪
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區(qū)域經(jīng)理(廣西地區(qū))8000-13000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場本崗位負責廣西片區(qū),能接受出差(貴港、梧州) 職位描述: 1、協(xié)助營運總監(jiān),參與公司經(jīng)營管理與決策; 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作,協(xié)調(diào)各區(qū)域的營運工作,并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的營業(yè)任務(wù); 3、負責部門年度費用預(yù)算,加強本部門的成本管理意識,合理控制費用; 4、負責組織并建設(shè)、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作,保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負責對部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調(diào)與解決; 7、負責對本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應(yīng)變能力; 6、大專以上學歷,3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗;2025-08-13張彪
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西百果園實業(yè)發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 電子商務(wù)/食品/零售
- 成立時間 7年(2018年6月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 500-999人