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職位描述

從事過食品飲料類快消行業(yè)，負責管理所在區(qū)域，能獨立帶領自己負責區(qū)域的隊伍，針對性的做出合理的預算與投入和執(zhí)行。

公司簡介

廣西皇中食品有限公司原是一家致力于打造涼茶加盟連鎖店網(wǎng)絡的品牌企業(yè)，目前已經在廣西各主要城市分設有連鎖經營網(wǎng)點100多家，發(fā)展勢頭良好，已成為廣西知名涼茶品牌。
企業(yè)于2009年在國家商標總局成功獲得“老梧州涼茶”注冊商標；2011年8月獲得“中國消費滿意名特優(yōu)品牌”稱號，企業(yè)被授予“先進民營企業(yè)、消費者信得過單位；廣西食品安全百佳先進單位；廣西涼茶形象店”等稱號； 2012年第七屆廣西食品博覽會暨糖酒會作為唯一指定涼茶飲料；2012.南寧東南亞國際旅游美食節(jié)指定涼茶飲料。
為做大做強老梧州食品飲料品牌，我廠現(xiàn)在武鳴伊嶺開發(fā)區(qū)定羅園區(qū)新建近4000平方米的廠房，引進了國外先進無菌磚型盒裝全自動包裝生產線，生產的盒裝產品：菊花茶、冬瓜茶、綠豆爽、雙囍茶、老梧州植物涼茶飲料……等系列盒裝，瓶裝產品，并成功推向市場，構建一個集食材采購、生產、銷售于一體的食品飲料產業(yè)體系，打造廣西具有影響力的，百姓信賴的廣西老梧州食品飲料品牌。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 地級市分公司總經理
8000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡設備

任職資格： 1、大專及以上學歷，有通信同行業(yè)高層管理崗位5年以上工作經驗，熟悉通信維護及建設業(yè)務； 2、熟悉通信服務商建維業(yè)務和運營流程，掌握先進企業(yè)管理模式及精要，具有出色的經營管理理念； 3、具有優(yōu)秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力；工作地點：廣西區(qū)內崗位職責： 1、帶領分公司完成公司要求的年度經營目標。 2、積極了區(qū)域行業(yè)同行信息，拓展區(qū)域市場，完成年度公司下達的市場產值任務。 3、在公司的領導下執(zhí)行公司的制度、章程和規(guī)定，完成公司交待的各項工作任務。 3、負責做好下屬員工的思想工作，使員工熱衷并保持對工作的熱誠度，打造高效團隊。 4、做好甲方客情關系，做好公司區(qū)域品牌建設。

4小時前

楊女士; 營銷副經理/經理/區(qū)域經理
9000-17000元

南寧-隆安縣

南寧海大生物科技有限公司

其他行業(yè)

工作地點：廣西崗位職責： 1、負責制定區(qū)域市場策劃和組織銷售活動，完成區(qū)域的客戶開發(fā)、產品力打造和產品銷售目標； 2、與關鍵客戶建立良好客情關系，做好市場管理和客戶間協(xié)同發(fā)展，并積極關注行業(yè)動態(tài)，及時反饋關鍵信息； 2、團隊建設：關注和輔導團隊成長發(fā)展，培養(yǎng)一支有競爭力的銷售團隊。任職要求： 38歲以下，大專及以上學歷，專業(yè)不限，3年以上飼料行業(yè)銷售管理經驗。

4小時前; 履約經理（南網(wǎng)、華北、華東區(qū)域）
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寶特電氣制造有限公司

機械/設備/重工

崗位職責： 1、根據(jù)公司中標區(qū)域，拓展和維護電網(wǎng)公司各市各縣相關部門的關系； 2、收集所屬區(qū)域同行業(yè)信息，定期對區(qū)域市場、產品價格、中標產品類別等進行分析，形成分析報告，并及時向公司營銷總監(jiān)進行反饋，為調整營銷策略和產品定位提供有利依據(jù)； 3、負責中標區(qū)域的訂單統(tǒng)籌管理，包括促進訂單快速分配、跟進入庫、開票、跟進回款及售后處理； 4、負責電網(wǎng)抽檢跟進，確保一次通過抽檢； 5、根據(jù)公司分配的區(qū)域費用預算，評估客戶資源需求，制訂預算使用計劃，確定費用開銷方式，合理協(xié)調、分配費用； 6、定期拜訪所轄區(qū)域的客戶，收集客戶意見、建議與投訴等信息，建立、鞏固均衡的客戶關系，為后續(xù)順利開展工作奠定基礎； 7、完成上級領導下達的各項工作任務。任職資格： 1、大專及以上學歷，25-35歲，市場營銷、機電一體化、電氣自動化相關專業(yè)； 2、三年以上電力/電氣行業(yè)特別是變壓器行業(yè)銷售/履約工作經驗，有電網(wǎng)人脈資源優(yōu)先； 3、熟悉變壓器行業(yè)相關知識，熟悉電網(wǎng)（國網(wǎng)、南網(wǎng)）招投標流程和電網(wǎng)履約的流程； 4、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力； 5、具備良好的商務談判能力、公關能力、解決問題能力和業(yè)務開拓能力；具有良好的溝通協(xié)調能力和語言表達能力，邏輯思維清晰； 6、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，主動性和責任心強，具有很強的抗壓能力，敢于接受新挑戰(zhàn)。薪酬范圍：基本工資+業(yè)務提成，年收入可達12-20萬。

4小時前

招聘組; 區(qū)域經理（廣西）
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

深圳市茉莉奶白餐飲管理有限公司

需要接受百色，或者貴港出差職位描述： 1、協(xié)助營運總監(jiān)，參與公司經營管理與決策； 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作，協(xié)調各區(qū)域的營運工作，并領導完成公司下達的營業(yè)任務； 3、負責部門年度費用預算，加強本部門的成本管理意識，合理控制費用； 4、負責組織并建設、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決； 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展；任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程，熟悉業(yè)務操作規(guī)范； 2、良好的市場判斷能力，較強的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢； 5、責任心、事業(yè)心強；較強的觀察力和應變能力； 6、大專以上學歷，3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經驗；

4小時前

張彪; 分公司經理（分公司二把手，年薪18-36萬）
15000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

良彬家居（重慶）有限公司

一、主要職責： 1、協(xié)助分公司總經理，負責分公司的運營管理，執(zhí)行公司年度經營計劃，確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標； 2、協(xié)助分公司總經理，組建和管理分公司團隊，提升團隊績效； 3、協(xié)助分公司總經理，拓展和維護當?shù)厥袌銮溃嵘酒放浦群褪袌龇蓊~； 4、負責分公司的日常運營管理，確保運營流程順暢高效； 5、負責供應鏈進銷存管理，定價管理等工作，提升公司的市場競爭力； 6、定期向總部匯報工作進展，及時反饋市場動態(tài)和客戶需求，為集團決策提供依據(jù)。任職資格： 1. 40歲以下，性別、學歷不限； 2.具備2年以上一線銷售經驗（有自主創(chuàng)業(yè)經驗者優(yōu)先）； 3.2年以上團隊管理經驗，曾在大型企業(yè)擔任過中高層管理者優(yōu)先； 4.誠信廉潔、謙遜務實，有抱負、有自驅力，積極樂觀、責任心強； 5.關鍵能力：（1）良好的寫作能力及演講能力；（2）具備敏銳的市場洞察力，較強的市場開拓能力，及良好的營銷能力；（3）具備經營思維、較強的數(shù)據(jù)分析能力和財務管理能力；（4）具備優(yōu)秀的組織領導能力，社交能力，商業(yè)談判技巧和客戶關系管理能力；（5）具備優(yōu)秀的溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力； 6.必備條件：（1）征信良好；（2）服從公司全國地域調派；二、薪資收入薪酬區(qū)間：年薪18-36萬；福利：五險，探親假，住房補貼，14天春節(jié)假期薪酬結構：固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。三、晉升通道晉升通道包括但不限于：分公司經理-分公司總經理 - 大區(qū)總經理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團副總裁；晉升體系公正公平，不按資排輩、以業(yè)績能力說話；四、公司簡介：我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司，業(yè)務現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū)，主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經營模式，憑借優(yōu)質的產品和服務，在行業(yè)內樹立了良好的口碑。根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，我們計劃在國內新設一批分公司，現(xiàn)面向社會誠邀有志之士加入我們的團隊，共同開創(chuàng)美好未來！

4小時前

張連居; 區(qū)域經理（廣西區(qū)域）
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

深圳市茉莉奶白餐飲管理有限公司

負責桂林、柳州等區(qū)域職位描述： 1、協(xié)助營運總監(jiān)，參與公司經營管理與決策； 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作，協(xié)調各區(qū)域的營運工作，并領導完成公司下達的營業(yè)任務； 3、負責部門年度費用預算，加強本部門的成本管理意識，合理控制費用； 4、負責組織并建設、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決； 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展；任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程，熟悉業(yè)務操作規(guī)范； 2、良好的市場判斷能力，較強的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢； 5、責任心、事業(yè)心強；較強的觀察力和應變能力； 6、大專以上學歷，3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經驗；

4小時前

張彪; 區(qū)域經理（廣西地區(qū)）
8000-13000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

深圳市茉莉奶白餐飲管理有限公司

本崗位負責廣西片區(qū)，能接受出差（貴港、梧州）職位描述： 1、協(xié)助營運總監(jiān)，參與公司經營管理與決策； 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作，協(xié)調各區(qū)域的營運工作，并領導完成公司下達的營業(yè)任務； 3、負責部門年度費用預算，加強本部門的成本管理意識，合理控制費用； 4、負責組織并建設、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決； 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展；任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程，熟悉業(yè)務操作規(guī)范； 2、良好的市場判斷能力，較強的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢； 5、責任心、事業(yè)心強；較強的觀察力和應變能力； 6、大專以上學歷，3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經驗；

4小時前

張彪; 區(qū)域銷售經理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金裕隆生物科技有限公司

計算機軟件

1. 管理經銷商：負責區(qū)域經銷商的選擇、發(fā)展、服務、維護以及優(yōu)化； 2. 擬定年度銷售計劃及負責實施完成； 3. 根據(jù)市場區(qū)域作物情況確定主要推廣產品，制定重點產品推廣銷售方案并協(xié)調經銷商達成共識后實施； 4. 收集經銷商的訂單，負責報單發(fā)貨和跟蹤回款，有農資銷售經驗者優(yōu)先。

4小時前

韋先生; 區(qū)域智家業(yè)務負責人
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西新奧能源發(fā)展有限公司

生產/制造

智家業(yè)務：以燃氣為基礎，圍繞家庭客戶需求，不斷延伸場景、提升智能、拓展產品和服務，產品、能力、模式等等。 1、基于智家業(yè)務戰(zhàn)略，圍繞客戶需求，指導西南區(qū)域所屬企業(yè)進行客戶認知及分析； 2、搭建區(qū)域智家生態(tài)圈，豐富產品生態(tài)，支持智家產品打造、營銷策劃與實施，實現(xiàn)多品創(chuàng)值； 3、開展智家業(yè)務創(chuàng)新探索，梳理典型案例并提煉，沉淀業(yè)務模式并賦能企業(yè)推廣； 4、賦能重點企業(yè)及時示險、合規(guī)展業(yè)，確保業(yè)務可持續(xù)發(fā)展。

4小時前

gaolana@enn.cn; 市場督察主管（廣西區(qū)域）
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學

廣西馥演天商貿有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責： 1、負責廣西各地線下市場的巡查和管理工作，終端工作檢核：對市場品種達標、產品陳列、氛圍布置、價格管控、客情維護、樣板店建設、市場秩序等方面進行檢核；市場費用稽核：對市場費用投入使用的的范圍性、合理性、真實性進行檢核。 2、制定并執(zhí)行市場督查計劃，定期對各地市場進行抽查和檢查，對違規(guī)操作進行調查，形成詳細報告，并提交給上級管理層。 3、定期收集并分析市場督查數(shù)據(jù)，編寫督查報告，提供市場市場督查工作的進展情況和發(fā)現(xiàn)的問題。 4、監(jiān)督各地市場對公司政策、制度和標準的執(zhí)行情況，確保一致性。 5、上級安排的其它工作任職要求： 1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理或相關專業(yè)優(yōu)先。 2、1年以上市場督查或相關工作經驗。 3、熟悉市場運營和管理流程，具有扎實的市場分析和問題解決能力。 4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具和軟件。 5、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力，能夠有效與各地市場和公司內部團隊合作。 6、抗壓能力強，能夠適應出差。招聘區(qū)域：廣西區(qū)內(桂南：欽北防、梧州等，桂北：桂林、柳州、賀州、來賓等)

2025-08-01

羅女士