職位描述
我司總部位于南寧市高新區(qū)中關(guān)村創(chuàng)新示范基地.因業(yè)務(wù)發(fā)展需要.本職位需在廣東省內(nèi)開拓市場.定期到我司深圳辦事處進行工作匯報及開展各種業(yè)務(wù)交流.
我們不看重學(xué)歷.只看重你的能力和你對銷售工作的熱情.期待你加入我們團隊.有工程機械設(shè)備.礦山機械設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先.
聯(lián)系電話0771-****553
公司簡介
廣西雙博機械科技有限公司 (原寧博個體經(jīng)營戶),是廣西較早研發(fā)移動破碎站的企業(yè),自2008年研發(fā)生產(chǎn)我們的第一臺移動破碎站以來,雙博一直在移動破碎設(shè)備、篩分設(shè)備中不斷探索創(chuàng)新。
多年的行業(yè)經(jīng)驗和技術(shù)沉淀,讓廣西雙博不斷發(fā)展壯大,
我們擁有獨立的技術(shù)團隊和完善的服務(wù)體系,
為廣大客戶提供研發(fā)、制造、銷售、售后維修等一站式服務(wù)。
我們的主要產(chǎn)品包括:
履帶移動顎式、反擊式、錘式、圓錐式破碎站、履帶移動篩分站;
輪胎移動顎式、錘式破碎站、輪胎移動篩分站。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū) 查看上班路線
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科技美膚區(qū)域主管/助理3000-8000元南寧-江南區(qū)廣西南寧市韻鑠驊茂貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.與加盟客戶溝通動銷計劃、培訓(xùn)等工作; 2.對終端客戶進行面診,并準(zhǔn)確提出建議方案; 3.協(xié)助項目經(jīng)理完成當(dāng)月目標(biāo)、任務(wù)。2025-04-24陳丹丹人力行政主管
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區(qū)域經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西豬霸王投資管理有限公司金融/投資/證券【崗位職責(zé)】 1、對區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營狀況進行檢核與評估,透過運營運作的角度,尋找和發(fā)現(xiàn)問題,擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨福⒃谂c經(jīng)營者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進行督導(dǎo),協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善,確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達到公司目標(biāo),創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤。 2、執(zhí)行運營中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計劃方案,對目標(biāo)和結(jié)果負責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營計劃制定;餐廳提升營業(yè)額對策提交與執(zhí)行。 4、經(jīng)營目標(biāo)達成之執(zhí)行,各月經(jīng)營成果分析并提交改善之行動方案。 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通,并對接財務(wù)部核準(zhǔn)利潤和成本分析。 6、全面負責(zé)南寧區(qū)域管理工作,檢查管理制度執(zhí)行情況,完成每周工作計劃及工作報告、總結(jié),匯報給運營總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營運的各大管理系統(tǒng),更加標(biāo)準(zhǔn)化、簡單化、系統(tǒng)化。 7、負責(zé)南寧、外地開店任務(wù),做好培訓(xùn)、考核、采購、籌備、試業(yè)、開業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。 8、組織安排各種活動、并進行監(jiān)督。 9、監(jiān)督餐廳例會及每周衛(wèi)生、安全大檢查。 10、核查餐廳財務(wù)和物品定期進行的盤點。 11、審閱員工考勤表、工作日報表,餐廳工作計劃和各類管理表格的完成。 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進營運體系 。 16、幫助營運部開設(shè)新店。 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計劃,達到管理組人員目標(biāo) 。 【任職要求】 1、不限學(xué)歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲, 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗,同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、能承受較大的工作強度,有正確的價值觀,高度的工作熱情。 職位招聘3-5人2025-04-24張黎明
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2025-04-24梁姐
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區(qū)域總監(jiān)15000-20000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房家居有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo),確定總體營銷計劃、部門銷售工作目標(biāo),制訂整體營銷、渠道建設(shè)、品牌推廣計劃; 2、負責(zé)部門整體管理統(tǒng)籌工作,建立健全家居事業(yè)部的統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系; 3、負責(zé)整體市場規(guī)劃和布局,保證市場占有率,渠道質(zhì)與量的提升有效方案輸出; 4、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況; 5、負責(zé)公司培訓(xùn)指導(dǎo)經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)拓展、銷售運作,策劃門店營銷活動及落地執(zhí)行,指導(dǎo)門店提升管理質(zhì)量。 任職要求: 1.具備多年從事全屋定制營銷工作經(jīng)驗,5年以上獨立操盤經(jīng)驗; 2.具備強大的營銷規(guī)劃、戰(zhàn)術(shù)運用、目標(biāo)推動與營銷體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的能力; 3.熟悉全屋定制家居市場及渠道開發(fā),對全屋定制發(fā)展趨勢與商業(yè)模式有敏銳的洞察與成熟思考及駕馭能力; 4.具有跨區(qū)域項目管理、團隊協(xié)作銷售管理經(jīng)驗,負責(zé)過大區(qū)一級銷售團隊管理,對業(yè)績、數(shù)據(jù)敏感; 5.具有較強的判斷力和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力,良好的商機捕獲能力,積極主動的做事風(fēng)格。2025-04-24梁女士
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區(qū)域總監(jiān)20000-40000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、銷售達成管理: (1)組織本部門各項管理工作,制定本部門年度、季度、月度周工作計劃 (2)門店營運標(biāo)準(zhǔn)檢查及確定重點區(qū)域、重點門店的幫扶和問題解決的跟進 (3)每月、每季度完成數(shù)據(jù)分析及區(qū)域、門店的銷售排名 (4)所轄區(qū)域店鋪拓展指標(biāo)及門店整改指標(biāo)規(guī)劃 (5)銷量與毛利額的達成跟進 2、貨品管理:銷售大節(jié)點總倉商品備貨及門店備貨規(guī)劃及安排 3、人才培養(yǎng)管理: (1)儲備店長帶教及人才培養(yǎng)規(guī)劃安排 (2)店長、區(qū)域經(jīng)理培養(yǎng)/培訓(xùn) (3)區(qū)域負責(zé)人日常工作及銷售突破帶教 (4)區(qū)域負責(zé)人每月駐店要求跟進 (5)跟進區(qū)域負責(zé)人對門店日常工作的管理及標(biāo)準(zhǔn)流程的執(zhí)行 4、鋪面管理 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 (90后); 2、具備5年以上超市日化品類總監(jiān)級管理工作經(jīng)驗,具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和團隊管理能力 3、有敏銳的市場感知,能把我市場動態(tài)和市場變化; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠有效的與不同層面的人員進行溝通; 5、有強烈的目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向意識; 薪酬福利及上班時間: 1、20-40K,繳納社保,法定假日,出差補貼,節(jié)日禮品,經(jīng)考核合格可享受分紅; 2、上班時間:(周一至周六) 8:30-12:00,13:30-18:00;2025-04-22韋女士
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區(qū)域經(jīng)理4000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售精通中央空調(diào)或暖通項目設(shè)計; 能獨立報價,且了解競品; 善于溝通表達,有親和力; 綜合能力強,對實地勘測精準(zhǔn); 領(lǐng)悟力強,能準(zhǔn)確高效提供與甲方需求相匹配的設(shè)計方案; 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,有暖通經(jīng)驗更優(yōu)。2025-04-22蔣女士
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區(qū)域經(jīng)理20000-21000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)中桂新農(nóng)(廣西)生物科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司藥肥、化肥、農(nóng)藥類產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場、發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求: 1、專業(yè)、學(xué)歷不限; 2、2年以上銷售工作經(jīng)驗,有較強的團隊意識; 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 7、有駕照,會開車,自備車輛 薪資:基本薪酬(4000底薪+6000費用)+高額銷售提成,年薪:20萬以上。 保險:五險+意外險。2025-04-21
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區(qū)域總監(jiān)8000-13000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負責(zé)所管南寧崇左百色區(qū)域藥店營運工作的執(zhí)行及團隊經(jīng)營指標(biāo)的達成。 2、門店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營操作的培訓(xùn), 3、門店促銷活動指導(dǎo)、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導(dǎo); 4、新開門店籌備工作、新店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實; 5、負責(zé)行業(yè)資源整合,完成招商拓展任務(wù);團隊賦能及管理。 任職資格: 1、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通能力,團隊管理能力強。 2、能接受出差(公司報銷差旅費) 3、2年以上醫(yī)藥零售行業(yè)團隊管理經(jīng)驗,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)。 福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等2025-04-21劉道鑫
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區(qū)域經(jīng)理10000-13000元南寧-江南區(qū)廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司金融/投資/證券根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)要求,對當(dāng)?shù)貐^(qū)域市場進行客戶開發(fā)及維護 來賓各區(qū)域及忻城縣、武宣縣、象州縣、金秀縣區(qū)域經(jīng)理1名。要求:1.有理想,不甘平凡。2.執(zhí)行力強。3.品德高尚,遵守職業(yè)道德。4.認可公司文化理念,緊跟公司步伐。5.有一定的經(jīng)濟基礎(chǔ),開展業(yè)務(wù)的硬件工具。6.有帶團隊經(jīng)驗及行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,男女不限。7.具備企業(yè)家的經(jīng)營理念思維。8.敢于擔(dān)當(dāng),敢于亮劍。9.歡迎想名利雙收的朋友加入我們團隊。2025-04-21李女士
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區(qū)域經(jīng)理6000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西東坤科技有限公司計算機軟件工作內(nèi)容: 1、完成所負責(zé)區(qū)域的銷售指標(biāo),積極開拓市場。 2、服務(wù)好所負責(zé)區(qū)域的客戶:制定服務(wù)計劃,并進行日常溝通拜訪,深入理解客戶的需求,進而幫助客戶解決問題。 崗位要求: 1、35歲以下。 2、性格開朗,較強的語言表達能力和應(yīng)變能力。 3、有團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。 待遇福利 1、年收入:約10-30萬元以上。 2、福利:年獎金,社會保險、員工培訓(xùn)、過節(jié)福利、話費補助、出差補助、帶薪年假、員工意外險、員工集體游等。 3、可提供住宿。2025-04-21盤小姐
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西雙博機械科技有限公司
- 所在行業(yè) 安防/電子/電力
- 成立時間 7年(2017年4月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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