職位描述

一.工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)員工的入職離職手續(xù)的辦理,
2.人事部各類數(shù)據(jù)的記錄統(tǒng)計總結(jié)分析,
3.負(fù)責(zé)招聘各項工作:網(wǎng)站的維護(hù)刷新發(fā)布崗位邀約面試等,
4.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項額,
二.任職要求
1.大專以上學(xué)歷,
2.人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或者有半年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,
3.熱情開朗.善于溝通.學(xué)習(xí)能力強,
三.福利待遇和上班時間
1.3000-4000+提成
2.節(jié)假日福利.生日福利.團建.旅游等
3.單雙休 9點-6點 中午休息兩個小時
上班地址:南寧市西鄉(xiāng)塘永和路19號翰林新城2層203廣西文信置業(yè)有限公司(沃爾瑪/中體健身方向)
福利:國內(nèi)外旅游.節(jié)假日福利.生日福利
聯(lián)系電話:17758****45 微信同號
工作時間:朝九晚六 中午休息兩個小時 單雙休 法定節(jié)假日休息
福利:國內(nèi)外旅游.節(jié)假日福利.生日福利.現(xiàn)金獎勵.晉升空間大.社保.

公司簡介

廣西文信置業(yè)有限公司前身為廣州市天與地置業(yè)有限公司,在廣州市場主要操作房地產(chǎn)營銷策劃工作。從1997年公司成立以來,曾先后在廣東、貴州、廣西、湖南等成功全案代理90余個房地產(chǎn)項目的營銷策劃業(yè)務(wù),在廣州乃至華南地區(qū)業(yè)界有很高的知名度,操盤經(jīng)驗豐富、實力雄厚。 2015年廣州天與地置業(yè)有限公司內(nèi)部主要部門的高層負(fù)責(zé)人在廣西南寧市成立廣西文信置業(yè)有限公司,經(jīng)過三年多的市場洗禮,公司已從只有10來人的團隊壯大發(fā)展成為目前超過100人的房地產(chǎn)營銷策劃機構(gòu)。人均年收入10萬以上。 公司位于市中心,交通方便,周圍配套設(shè)施齊全,辦公環(huán)境優(yōu)雅干凈。 我們是年輕充滿活力的團隊,一家人,一個理想,一起拼! 2019文信置業(yè)——群英聯(lián)動 、聚力騰飛! 打造一流戰(zhàn)隊、營造一流企業(yè)?。?! 加入文信成就輝煌人生?。?!

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南寧-良慶區(qū)
??實習(xí)崗位描述: 1.匯總部門培訓(xùn)記培錄數(shù)據(jù)錄入 2.協(xié)助組織訓(xùn)開展,場地布置等 3.追蹤在線培訓(xùn)進(jìn)展 4.協(xié)助基礎(chǔ)培訓(xùn)開展及授課 5.協(xié)助HR組織舉辦員工文化活動 6.員工活動視頻剪輯和推文撰寫 7.進(jìn)行每日萬麗文化分享制作(涉及英文短文翻譯) 8.月度優(yōu)秀員工提名匯總 9.辦公室物品采購 10.檢查員工儀容儀表 ??招聘需求: 1.男女不限 2.有良好的英文基礎(chǔ),綜合成績良好 3.在校期間有班干部,學(xué)生會工作經(jīng)驗 4.組織過學(xué)生會活動,文藝活動等經(jīng)驗優(yōu)先 5.為人開朗,熱情,態(tài)度認(rèn)真,熱愛學(xué)習(xí) 6.喜歡拍照,視頻剪輯,日常玩抖音和小紅書 ??實習(xí)福利: -實習(xí)津貼2200元(實習(xí)時間6個月以上) -包吃包住 -月休8天 -健康美味的員工餐 -豐富多彩的員工活動 -專屬伙伴培訓(xùn)員(實習(xí)無憂) -實習(xí)結(jié)束留店轉(zhuǎn)正機會 -多樣化學(xué)習(xí)平臺 -提升英文能力,積累培訓(xùn)師授課經(jīng)驗 -積累世界500強外企和世界500強國企工作經(jīng)驗
22小時前
裴韜
人事專員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、獨立負(fù)責(zé)招聘全流程工作,有自己的招聘想法和溝通方向,根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況隨時調(diào)整招聘策略; 2、依據(jù)績效管理辦法,推進(jìn)實施績效考核工作,統(tǒng)計績效考核數(shù)據(jù),為績效工資核算及評優(yōu)工作提供依據(jù); 3、根據(jù)公司管理層的方向指引,完成員工手冊、績效管理制度等各項規(guī)章制度的制定和完善; 4、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)入離等手續(xù)的辦理,做好勞動合同的簽訂、續(xù)簽,定期管理員工檔案; 5、負(fù)責(zé)員工考勤管理、五險一金管理、薪酬福利及工資獎金的核算工作等; 6、協(xié)助開展企業(yè)文化建設(shè)活動,如下午茶、團建活動、團建旅游、公司年會等; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2年以上人事工作經(jīng)驗(無相關(guān)經(jīng)驗請勿投遞); 2、熟悉人力資源六大板塊,尤其擅長人員招聘和績效管理,能獨立開展招聘工作; 3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力和抗壓能力強; 4、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件。
2025-10-15
南寧-青秀區(qū)
招聘培訓(xùn)方向?qū)嵙?xí)生招1名 薪酬績效方向?qū)嵙?xí)生招1名 一、崗位職責(zé) 【招聘培訓(xùn)方向?qū)嵙?xí)生】 1、協(xié)助完成校園招聘全流程(簡歷篩選、面試安排、offer發(fā)放); 2、參與新員工入職培訓(xùn)體系搭建,包括課程設(shè)計、效果評估等; 3、維護(hù)招聘渠道及人才數(shù)據(jù)庫; 4、每月提交招聘數(shù)據(jù)分析報告。 【薪酬績效方向?qū)嵙?xí)生】 1、協(xié)助核算月度工資、社保公積金及個稅申報; 2、參與績效考核方案修訂及數(shù)據(jù)收集分析; 3、維護(hù)員工考勤系統(tǒng)及異常處理; 4、協(xié)助完成年度薪酬調(diào)研報告。 二、任職要求 1、本科大四在讀,人力資源管理/工商管理/勞動經(jīng)濟學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、實習(xí)期≥6個月(每周到崗4天以上) 3、熟練使用Excel(VLOOKUP/數(shù)據(jù)透視表)及PPT制作 三、工作時間:上午8:30至12:00,下午14:00至17:30,雙休。 四、實習(xí)生待遇:3300元/月 五、工作地點:南寧市青秀區(qū)佛子嶺路11號榮和e中心B座5樓美加美公司
2025-10-15
人事部
南寧-良慶區(qū)
廣西愛閣工房裝飾集團有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和實施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,優(yōu)化人力資源配置,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致; 2. 構(gòu)建和完善人力資源管理體系,包括招聘、績效、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊; 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌人力資源各版塊工作項目,為管理層提供決策支持,優(yōu)化人力資源政策; 4. 協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系,解決勞動爭議,維護(hù)良好的工作氛圍; 5. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各類人員信息數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和報表的數(shù)據(jù)分析。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè); 2. 5-8年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中至少3年以上中大型企業(yè)管理經(jīng)驗,有大型制造業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先; 3. 熟悉人力資源各大模塊,能深入業(yè)務(wù)一線,為業(yè)務(wù)部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及咨詢; 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力,能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系; 5. 形象氣質(zhì)佳,性格活潑開朗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
2025-10-14
黃俊
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心
崗位職責(zé): 1、開展公司人力資源規(guī)劃,優(yōu)化人力資源管理體系。 2、負(fù)責(zé)人才招聘與選拔,確保公司人才供給。 3、設(shè)計并推動實施員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃,提升團隊整體能力。 4、建立和維完善員工績效考核體系,確保公平公正,提升員工績效。 5、處理員工關(guān)系,解決勞動爭議,營造良好的工作氛圍和企業(yè)文化。 6、日常行政管理、業(yè)務(wù)支持、會議安排、團建提升 任職要求: 1、人力資源管理專業(yè),熟悉國家勞動法律法規(guī)。 2、有良好的溝通能力、組織能力、領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵團隊達(dá)成目標(biāo),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3、具有較強的分析判斷能力和解決問題的能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的人事管理挑戰(zhàn)。 4、具備良好的職業(yè)道德,高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力。 5、性格開朗、不內(nèi)耗
2025-10-14
龍小姐
南寧-江南區(qū)
1.負(fù)責(zé)公司前臺工作; 2.負(fù)責(zé)公司日常人事招聘相關(guān)工作; 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善公司人事制度,培訓(xùn)。 4.月末及年末績效考核; 5.其他日常工作處理; 6.每月社保增減員,報銷及外聯(lián)等工作; 7.負(fù)責(zé)和項目客戶文件對接以及溝通; 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)人事招聘經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先; 3.熟練運用office辦公軟件; 4.為人耐心,性格好,樂觀開朗,有求知學(xué)習(xí)心態(tài)優(yōu)先
2025-10-14
陳清梅
人事專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)
一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 公司內(nèi)部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃; 負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業(yè),有良好的合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細(xì)心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關(guān)人事工作經(jīng)驗,教育招聘經(jīng)驗者優(yōu)先(不接受實習(xí)生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節(jié)假日正常放
2025-10-14
唐冬冬
人事專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)開展日常邀約、面試等招聘工作 2、負(fù)責(zé)進(jìn)行招聘渠道開發(fā)、拓展、維護(hù),建立招聘渠道資源庫、人才庫; 3、完善招聘資料、數(shù)據(jù)留存、統(tǒng)計整理及分析。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,至少2年以上招聘工作經(jīng)驗 2、有物業(yè)及服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、親和力好,抗壓及溝通協(xié)調(diào)能力較強,有責(zé)任心。
2025-10-14
盧女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理(工作地點:防城港) 職位描述: 1、根據(jù)店內(nèi)的實際情況,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持營運達(dá)到業(yè)績目標(biāo); 2、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道,為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見; 3、管理商店人力資源部,發(fā)展下屬,持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平; 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通,負(fù)責(zé)人力資源項目在店內(nèi)的實施。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī); 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗; 3、出色的分析問題和解決問題能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的項目管理能力,有親和力。
2025-10-14
許敏勇
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西迦勒底商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
主要負(fù)責(zé)人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
2025-10-13
黃創(chuàng)才
廣西文信置業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西文信置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/廣告/中介
成立時間 9年(2016年9月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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