職位描述
崗位職責：
1、專業(yè)知識強，有奉獻精神及大局觀念意識，善于宣傳氛圍工作，有凝聚力；
2、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；
3、負責組織修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
4、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；
5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；
6、在人才儲備及培訓、人才梯隊建設方面有自己獨特的能力；
7、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
8、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
任職資格：
1、3年以上人力資源管理工作經驗（男女不限），具備全盤統(tǒng)籌思維；
2、對現代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經驗；
3、對人力資源管理各個職能模塊均有認識，擅長其中幾個模塊；
4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策；
5、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
6、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；
7、善于溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強。
公司簡介
新希望集團創(chuàng)立于1982年，是中國最早創(chuàng)立的民營企業(yè)集團之一，目前已逐步成為覆蓋食品于現代農業(yè)、消費飲品、金融投資、房地產等多個領域的綜合性企業(yè)集團。
新希望集團在全球30多個國家和地區(qū)擁有分子公司超過600家，員工近7萬人，集團資產規(guī)模近2,000億元人民幣，年銷售收入超1,300億元人民幣，主體信用被評定為AAA信用等級。新希望集團連續(xù)15年名列中國企業(yè)500強，曾先后榮獲“最具全球競爭力的中國企業(yè)”、“最受贊賞的中國公司”、“國家科學技術進步獎”等榮譽，被譽為“中國民營企業(yè)的常青樹”。2018年12月，黨中央、國務院授予新希望集團董事長劉永好“改革先鋒”稱號，頒授改革先鋒獎章，并獲評民營企業(yè)家的優(yōu)秀代表。
南寧新暢行智慧汽車mall是新希望集團2019年傾力之作，全新產業(yè)戰(zhàn)略布局。項目儲備土地400畝，目前在建設為一期，用地約93畝，建筑面積6.7萬平米，投資約3.6億元，規(guī)劃建成集二手車交易、車管業(yè)務、后汽車市場服務、商業(yè)配套、智能微信小程序等多功能于一體的多元化汽車文化綜合體。
項目位于南寧傳統(tǒng)二手車交易商圈——安吉商圈，安陽路與安園西路交匯處，南鄰安園西路與大商匯國際建材城，西朝安陽路，北靠大商匯國際社區(qū)，東向安吉大道。項目區(qū)域內二手車市場云集，匯集安吉、廣隆、吉運等8個二手車交易市場，二手車經營氛圍濃厚；區(qū)域內坐落有安吉萬達廣場、大商匯家居市場、春城家居、青蘋果家居建材市場等，商業(yè)氛圍濃厚，客流集聚，項目擁有發(fā)展二手車產業(yè)的“黃金區(qū)位”條件。
項目周邊交通路網密布。東靠西鄉(xiāng)塘區(qū)主干道安吉大道，是連接城北和中心城區(qū)的主要交通樞紐；靠近西鄉(xiāng)塘區(qū)最大的客運交通樞紐安吉汽車客運站，日發(fā)送旅客量達1.5萬人次；臨近軌道交通2號線、3號線（在建，預計2019年4月28日通車）安吉客運站點僅300米；距離安吉高速入口僅3公里；同時，20條公交線路形成城北重要公交交通樞紐（公交線路為：2、28、32、38、41、54、67、80、84、90、95、125、222、603、610、803、804、807、K5、W6）。公路、高速、地鐵等交通路網四通八達，有效輻射周邊城市；
新暢行智慧汽車MALL是由新希望集團傾力打造，以二手車產業(yè)整合商的超前眼光，聚合車行商家、汽車愛好者，集合二手車交易、車管業(yè)務、后汽車市場服務、商業(yè)配套等多種服務業(yè)態(tài)，線上線下全方位打通二手車“看、選、買、賣、用、檢、貸”全產業(yè)交易鏈條，成為廣西首個以二手車交易為主題的智慧汽車文化mall，奠定項目在廣西二手車市場龍頭地位，成為廣西二手車交易地標。
項目規(guī)劃土地由新希望地產南寧公司100%自持，40年商業(yè)用地產權，改變南寧二手車市場臨建用地模式，商戶可長期穩(wěn)定經營，不用承擔市場拆遷的經營風險，給車商一個安穩(wěn)的家。土地穩(wěn)定性，是新暢行智慧汽車mall區(qū)別于其他專業(yè)市場，立于長久經營的穩(wěn)定保障。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新大道 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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人力資源實習生3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西美加美新零售有限公司批發(fā)/零售招聘培訓方向實習生招1名 薪酬績效方向實習生招1名 一、崗位職責 【招聘培訓方向實習生】 1、協(xié)助完成校園招聘全流程（簡歷篩選、面試安排、offer發(fā)放）； 2、參與新員工入職培訓體系搭建，包括課程設計、效果評估等； 3、維護招聘渠道及人才數據庫； 4、每月提交招聘數據分析報告。 【薪酬績效方向實習生】 1、協(xié)助核算月度工資、社保公積金及個稅申報； 2、參與績效考核方案修訂及數據收集分析； 3、維護員工考勤系統(tǒng)及異常處理； 4、協(xié)助完成年度薪酬調研報告。 二、任職要求 1、本科大四在讀，人力資源管理/工商管理/勞動經濟學專業(yè)優(yōu)先； 2、實習期≥6個月（每周到崗4天以上） 3、熟練使用Excel（VLOOKUP/數據透視表）及PPT制作 三、工作時間：上午8:30至12:00，下午14:00至17:30，雙休。 四、實習生待遇：3300元/月 五、工作地點：南寧市青秀區(qū)佛子嶺路11號榮和e中心B座5樓美加美公司20小時前
人事部 -
人力資源部經理7000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房裝飾集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責： 1. 負責制定和實施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，優(yōu)化人力資源配置，確保與公司的業(yè)務目標相一致； 2. 構建和完善人力資源管理體系，包括招聘、績效、薪酬福利、員工關系等模塊； 3. 負責統(tǒng)籌人力資源各版塊工作項目，為管理層提供決策支持，優(yōu)化人力資源政策； 4. 協(xié)調處理員工關系，解決勞動爭議，維護良好的工作氛圍； 5. 負責統(tǒng)籌各類人員信息數據的統(tǒng)計和報表的數據分析。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業(yè)； 2. 5-8年以上人力資源工作經驗，其中至少3年以上中大型企業(yè)管理經驗，有大型制造業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先； 3. 熟悉人力資源各大模塊，能深入業(yè)務一線，為業(yè)務部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及咨詢； 4. 具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊領導力，能夠處理復雜的人際關系； 5. 形象氣質佳，性格活潑開朗，工作認真負責，嚴謹細致。2025-10-14
黃俊 -
人力資源兼行政3000-5000元南寧-青秀區(qū)-東盟財經中心廣西歐恩特家居科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、開展公司人力資源規(guī)劃，優(yōu)化人力資源管理體系。 2、負責人才招聘與選拔，確保公司人才供給。 3、設計并推動實施員工培訓與發(fā)展計劃，提升團隊整體能力。 4、建立和維完善員工績效考核體系，確保公平公正，提升員工績效。 5、處理員工關系，解決勞動爭議，營造良好的工作氛圍和企業(yè)文化。 6、日常行政管理、業(yè)務支持、會議安排、團建提升 任職要求： 1、人力資源管理專業(yè)，熟悉國家勞動法律法規(guī)。 2、有良好的溝通能力、組織能力、領導力，能夠激勵團隊達成目標，具備良好的溝通協(xié)調能力。 3、具有較強的分析判斷能力和解決問題的能力，能夠應對復雜的人事管理挑戰(zhàn)。 4、具備良好的職業(yè)道德，高度的責任感和敬業(yè)精神，能夠承受一定的工作壓力。 5、性格開朗、不內耗2025-10-14
龍小姐
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人力資源助理2000-3000元南寧-江南區(qū)南寧銘魂網絡科技有限公司計算機硬件1.負責公司前臺工作； 2.負責公司日常人事招聘相關工作； 3.協(xié)助領導完善公司人事制度，培訓。 4.月末及年末績效考核； 5.其他日常工作處理； 6.每月社保增減員，報銷及外聯(lián)等工作； 7.負責和項目客戶文件對接以及溝通； 崗位要求： 1.大專以上學歷，具有相關人事招聘經驗者優(yōu)先； 2.工作經驗1年以上優(yōu)先； 3.熟練運用office辦公軟件； 4.為人耐心，性格好，樂觀開朗，有求知學習心態(tài)優(yōu)先2025-10-14
陳清梅
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協(xié)助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業(yè)，有良好的合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優(yōu)先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節(jié)假日正常放2025-10-14
唐冬冬
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人事專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責 1、負責開展日常邀約、面試等招聘工作 2、負責進行招聘渠道開發(fā)、拓展、維護，建立招聘渠道資源庫、人才庫; 3、完善招聘資料、數據留存、統(tǒng)計整理及分析。 任職要求: 1、本科及以上學歷，至少2年以上招聘工作經驗 2、有物業(yè)及服務行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮; 3、親和力好，抗壓及溝通協(xié)調能力較強，有責任心。2025-10-14
盧女士
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人力資源經理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店批發(fā)/零售沃爾瑪招聘人力資源經理（工作地點：防城港） 職位描述： 1、根據店內的實際情況，建立并實施人力資源方針和行動計劃，支持營運達到業(yè)績目標； 2、維護及建立公司有效溝通渠道，為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見； 3、管理商店人力資源部，發(fā)展下屬，持續(xù)提高部門工作效率和服務水平； 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通，負責人力資源項目在店內的實施。 任職要求： 1、本科或以上學歷，熟悉人力資源相關法律法規(guī)； 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經驗； 3、出色的分析問題和解決問題能力，良好的溝通協(xié)調能力，優(yōu)秀的項目管理能力，有親和力。2025-10-14
許敏勇
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人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西迦勒底商貿有限公司貿易/進出口主要負責人力資源管理（招聘、績效考核、宣傳、數據統(tǒng)計等）以及精通電腦辦公軟件office表格制作，有一定的文案寫作能力，氣質較好，有較強的溝通能力和團隊意識。2025-10-13
黃創(chuàng)才
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人事主管4000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西雷列電氣有限公司生產/制造人事主管（4.5-8）K 一、工作內容 1.團隊管理與統(tǒng)籌：負責人事團隊的日常管理與工作分配，制定團隊工作計劃與目標，定期開展團隊培訓與工作復盤，提升團隊專業(yè)能力與工作效率，確保人事模塊工作有序推進； 2.招聘體系搭建與優(yōu)化：主導公司招聘體系建設，包括制定招聘策略、優(yōu)化招聘流程、建立人才儲備庫，解決關鍵人才招聘難題，保障公司人才供給； 3.員工關系維護：統(tǒng)籌員工關系管理，規(guī)避風險、處理爭議； 4.人力資源制度與流程完善：根據國家勞動法律法規(guī)及公司發(fā)展需求，修訂完善人力資源管理制度（如考勤制度、績效管理制度、薪酬福利制度），確保制度合規(guī)性與可操作性，推動人事流程標準化（如入職、轉正、晉升流程優(yōu)化），提升人事工作效率； 5.跨部門協(xié)作與匯報：作為人事部門與各部門的對接核心，深入了解各部門人才需求，提供人力資源解決方案（如人才盤點、團隊配置建議），定期向公司管理層匯報人力資源關鍵數據（如人員流失率、招聘達成率、人工成本占比），為決策提供數據支撐； 6.其他核心工作：統(tǒng)籌員工培訓體系優(yōu)化（如培訓需求調研、培訓效果評估）、協(xié)助薪酬核算與人工成本管控，完成上級交辦的其他人力資源戰(zhàn)略相關工作。 二、任職要求 1.本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.具有3年及以上人力資源管理和獨立負責過人事全盤工作經驗，持有二級及以上人力資源管理師證書者優(yōu)先考慮，熟悉招聘流程和人事日常操作； 3.具備良好的溝通表達能力和人際交往能力，能夠與不同部門的人員有效協(xié)作； 4.熟練使用 Office 辦公軟件（如 Word、Excel、PPT），會使用人事管理系統(tǒng)者優(yōu)先考慮； 5.工作認真負責、細心嚴謹，有較強的責任心和抗壓能力； 6.具有良好的服務意識和團隊合作精神，能夠積極主動完成工作任務； 7.了解國家及地方相關勞動法律法規(guī)者優(yōu)先考慮。 三、工作時間 8：30-12：00，13：30-18：00，單休 福利待遇 1.崗位津貼+高提成+多樣化方案獎勵，收入上不封頂； 2.節(jié)日福利、帶薪年假、超長春節(jié)假期； 3.公平透明的晉升機制，完善的培訓體系，助力快速成長； 4.憑自己的業(yè)績享受新人獎、月度獎、季度獎、年度獎、精英大禮包、團隊獎等各種榮譽； 5.優(yōu)越的辦公環(huán)境與和諧氛圍，實行扁平化管理； 6.辦公地點位于高端商務寫字樓，交通便利，環(huán)境優(yōu)雅舒適； 7.公司重視人才培養(yǎng)與發(fā)展，提供系統(tǒng)培訓，助力員工綜合能力提升。2025-10-13
鄧申奎
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人事經理（凌云）8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券工作職責： 1、按公司招聘計劃完成招聘工作（前期重點工作）； 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作。 任職要求： 1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力； 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強； 3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、熟悉國家相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式； 5、具有較強的應變能力和內外溝通能力； 6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。 工作地點：百色凌云縣，所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司（天昌旗下項目公司）2025-10-13
陳先生
南寧相關熱門崗位
相關企業(yè)
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三類汽車維修（車身清潔維護）；汽車美容裝潢；汽配市場管理；汽車用品、電子產品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
計算機軟硬件技術開發(fā)、電子領域內的技術開發(fā)、網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、技術服務、技術支持；計算機網絡工程（憑資質證經營）；計算機軟、硬件銷售；信息科技專業(yè)領域內的技術開發(fā)、技術服務；信息技術咨詢服務；通信系統(tǒng)自動化軟硬件的開發(fā)；國內各類廣告的設計、制作、發(fā)布、代理；計算機系統(tǒng)集成（憑資質證經營）。 -
一般項目：廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；以自有資金從事投資活動；市場營銷策劃；組織文化藝術交流活動；項目策劃與公關服務；咨詢策劃服務；婚慶禮儀服務；禮儀服務；會議及展覽服務；住房租賃；非居住房地產租賃；品牌管理；企業(yè)形象策劃；專業(yè)設計服務；平面設計；工藝美術彩燈制造；工藝美術品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；影視美術道具置景服務；物業(yè)管理；園林綠化工程施工；住宅水電安裝維護服務；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設備零售；通訊設備銷售；教學專用儀器銷售；辦公設備銷售；日用百貨銷售；體育用品及器材批發(fā)；體育用品及器材零售；家用電器銷售；幻燈及投影設備銷售；音響設備銷售；照相器材及望遠鏡零售；辦公服務；信息系統(tǒng)集成服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯(lián)網銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：建設工程施工；舞臺工程施工；住宅室內裝飾裝修；互聯(lián)網新聞信息服務；信息網絡傳播視聽節(jié)目；廣播電視節(jié)目制作經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告；企業(yè)形象設計，企業(yè)營銷策劃；文藝活動組織策劃，社會公共關系活動的組織、策劃服務（除國家有專項規(guī)定除外）；會議及展覽服務，禮儀服務，舞臺設計及搭建服務，標識標牌的設計制作及安裝；廣告設備、器材租賃；舞臺燈光、音響設備安裝服務；市政工程設計施工；展臺設計、搭建服務；建筑裝飾、裝修工程；銷售：辦公用品、文化用品、廣告器材。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：農藥批發(fā)；農藥零售；出版物零售；互聯(lián)網信息服務；第二類增值電信業(yè)務；測繪服務；勞務派遣服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：技術進出口；貨物進出口；云計算技術的咨詢、服務；云計算的研究、設計、開發(fā)；計算機軟件、硬件；系統(tǒng)網絡、系統(tǒng)集成、技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓及外圍設備安裝；發(fā)布國內各類廣告；安防器材銷售及設備安裝（除國家?？禺a品）；電教產品、通訊產品（除國家?？禺a品）、辦公設備及耗材銷售（除國家?？禺a品）；農產品、果樹的種植（取得場地條件后方可開展經營）與銷售；農業(yè)機耕、排灌；病蟲害防治；植物保護；農業(yè)生產設施的設計、施工；農業(yè)技術的開發(fā)與研究；農業(yè)技術推廣、咨詢；銷售：農業(yè)運輸機械、加工機械、化肥、有機肥、農膜、智能無人飛行器、滴灌設備；網上貿易代理（除國家有專項規(guī)定外）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）；個人互聯(lián)網直播服務；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；農業(yè)機械銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
銷售:汽車、汽車配件、汽車裝飾材料(除危險化學品及木材)、五金產品、日用百貨、化工產品(除危險化學品)、機械設備、電子產品(除國家?？禺a品);汽車租賃;二手車交易;機動車維修(憑許可證有效期內經營,具體項目以審批部門批準為準);二手車置換;停車服務;機動車上牌、臨牌、購置稅業(yè)務;汽車貸款按揭咨詢的代理業(yè)務;家用電器安裝維修;商務服務。
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許可項目：貨物進出口；技術進出口；電視劇制作；音像制品制作（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：軟件開發(fā)；網絡與信息安全軟件開發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息系統(tǒng)集成服務；平面設計；電子產品銷售；日用百貨銷售；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；廣告設計、代理；組織文化藝術交流活動；市場營銷策劃；電影攝制服務；計算機軟硬件及輔助設備零售；國內貿易代理；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)形象策劃；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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電腦噴繪服務；圖文設計及制作；建筑工程設計（憑資質證經營）；設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告，平面設計，網絡多媒體產品設計、制作，網站制作、動漫設計制作（以上涉及許可的，具體項目以審批部門批準的為準），舞美設計，化妝服務，影視制作（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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廣告設計、制作、代理、發(fā)布；企業(yè)營銷策劃；企業(yè)形象策劃；市場調研；承辦展覽展示活動；會議會展服務；禮儀服務；文化藝術策劃；組織文化藝術交流活動；慶典活動策劃；文藝創(chuàng)作；美術設計；室內外裝飾；裝修工程設計；工藝品、文具用品、建筑材料銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 南寧新暢行汽車市場管理有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/美容/汽車
- 成立時間 6年（2018年11月8日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
