職位描述
崗位職責:
1. 組織制訂完善公司人力資源管理的各項管理制度,監(jiān)督執(zhí)行情況。
2.負責制定和修訂公司薪酬管理制度工作,并組織實施;
3.負責建設和完善公司績效考核體系,規(guī)范績效管理各項流程,并組織實施。
4. 組織編制公司年度勞動工資計劃及薪資調(diào)整方案。
5. 組織辦理員工的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等工作。
6. 負責制定公司員工的培訓和發(fā)展計劃,組織安排對員工的培訓。
7. 組織實施招聘工作,并參與對應聘人員的面試篩選;
任職資格:
1. 本科及以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.要求3年以上人力資源工作經(jīng)驗;
3. 熟悉公文寫作,有較強的文字及口頭表達能力;
4.熟練運用OFFICE等辦公軟件;
5.具備良好的溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力。
薪酬待遇:月薪4500-7000,五險一金,雙休
公司簡介
廣西華糧實業(yè)(集團)管理有限責任公司(簡稱“華實集團”,下稱“我集團”)成立于2020年10月,注冊資本為5000萬元。 我集團隸屬中糧集團旗下的華糧物流板塊,是華糧資本(深圳)有限責任公司的全資子公司,總部廣西南寧市青秀區(qū)財富國際廣場。
君子務本,本立道生。我集團將借助中糧集團的優(yōu)勢資源,發(fā)揮中糧集團完善的管理體系,圍繞農(nóng)業(yè)、金融和地產(chǎn)三大主營業(yè)務突出資源,以集團在多元化業(yè)務中的股權(quán)投資、供應鏈金融、鄉(xiāng)村振興、土地一級整理、企業(yè)管理和貿(mào)易流通為突出業(yè)務,深耕廣西,拓展北部灣,積極融入大灣區(qū)經(jīng)濟圈。
唯有厚可以載物,唯德可以立業(yè)。我集團將始終堅持以*新時代中國特色社會主義思想為指導,以“新思維、新突破、新發(fā)展”為企業(yè)理念,堅持“初心不改謀發(fā)展,逐夢騰飛向前方”的使命,嚴格按照“國家新的五年發(fā)展規(guī)劃”為總目標總要求,以“融投合”協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略為支撐,不斷提高集團的核心競爭力,充分發(fā)揮引領(lǐng)力和加強抗風險能力,為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,推動社會進步中做出重大貢獻。
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行政人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負責公司相關(guān)行政人事部工作,及領(lǐng)導安排的其他工作2025-07-08112023382@qq.com
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人力資源經(jīng)理/主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 一、人事工作 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定年度招聘計劃,統(tǒng)籌各部門人才需求,完成招聘目標; 2、建立員工溝通機制,處理勞動糾紛、仲裁及合規(guī)性事務; 3、組織員工活動,推動企業(yè)文化建設,提升員工歸屬感; 4、績效與薪酬福利:制定績效考核方案,月度績效評估會組織,監(jiān)督執(zhí)行并優(yōu)化; 5、培訓與發(fā)展:搭建培訓體系,統(tǒng)籌內(nèi)外部培訓資源; 二、行政工作 1、負責辦公環(huán)境、食堂、宿舍、安保、保潔、固定資產(chǎn)、車輛管理等管理,優(yōu)化行政工作流程,提升運營效率。 2、公司大后勤服務管理,優(yōu)化行政工作流程,提升運營效率。 3、統(tǒng)籌公司大型會議、活動及外聯(lián)接待工作; 4、管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品采購及費用控制。 5、處理突發(fā)事件及危機管理(如自然災害、公共衛(wèi)生事件等) 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳、外向、語言組織及表達能力強 2、大專及以上學歷,3年以上人事行政相關(guān)經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗; 3、熟悉勞動法、社保公積金政策及行政管理流程。 4、精通招聘、績效、員工關(guān)系模塊,具備全盤HR管理能力;2025-06-30閉啟泉
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- 廣西華糧實業(yè)管理有限責任公司
- 所在行業(yè) 財務/財務咨詢/房地產(chǎn)
- 成立時間 4年(2020年10月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --