職位描述
任職資格：
1.教育水平：985院校全日制本科及以上，高級(jí)職稱
2.專業(yè)：公共事業(yè)管理、行政管理、人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)
3.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上同等規(guī)模企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
4.知識(shí)儲(chǔ)備：精通人力資源管理知識(shí)，具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇等方面的法律法規(guī)及政策。
5.技能技巧：掌握office等辦公室軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)
6.個(gè)人素質(zhì)：具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
崗位職責(zé)：
1.向分管副總裁提供各種人力資源、行政管理及對(duì)外部政策等各方面信息，為高層決策提供依據(jù)和建議。
2.領(lǐng)導(dǎo)制定人力資源部、行政部、企劃部工作計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。組織制定分管部門(mén)重大任務(wù)階段工作計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)督促、檢查各部門(mén)工作計(jì)劃完成情況與股東會(huì)議決策執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)、崗位結(jié)構(gòu)提出優(yōu)化或調(diào)整建議方案，供公司高管層決策，并報(bào)總裁審批。
5.領(lǐng)導(dǎo)和督促人力資源部開(kāi)展招聘、培訓(xùn)、考核與獎(jiǎng)勵(lì)、薪酬、制度建設(shè)等工作。
6.主持人力資源體系、行政管理制度體系、固定資產(chǎn)管理體系等公司內(nèi)部管理制度體系的建設(shè)。
7.領(lǐng)導(dǎo)公司行政管理工作，協(xié)調(diào)分管部門(mén)內(nèi)部以及外部部門(mén)之間的溝通協(xié)作。
公司簡(jiǎn)介
企業(yè)名稱：廣西民營(yíng)經(jīng)濟(jì)投資發(fā)展集團(tuán)股份有限公司
Guangxi Private Economy Investment ＆ Development Group Co., Ltd
廣西民營(yíng)經(jīng)濟(jì)投資發(fā)展集團(tuán)股份有限公司（簡(jiǎn)稱“桂民投”）于2019年6月28日成立，注冊(cè)資本75億元人民幣，由廣西21家民營(yíng)企業(yè)聯(lián)合出資。成立至今，桂民投已經(jīng)迅速發(fā)展成為以土地一級(jí)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資建設(shè)運(yùn)營(yíng)為主營(yíng)業(yè)務(wù)，納米碳酸鈣、建筑骨料產(chǎn)業(yè)為增長(zhǎng)業(yè)務(wù)，籌建廣西首家民營(yíng)銀行、大健康產(chǎn)業(yè)等為種子業(yè)務(wù)的多元化民營(yíng)企業(yè)投資平臺(tái)。目前桂民投投資建設(shè)項(xiàng)目的十大項(xiàng)目中，總投資超過(guò)300億元的南寧空港扶綏桂民投產(chǎn)業(yè)園、山圩桂民投木業(yè)產(chǎn)業(yè)園、藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園等 3個(gè)重大項(xiàng)目已經(jīng)開(kāi)工建設(shè)，有3個(gè)項(xiàng)目被列為自治區(qū)“雙百雙新”項(xiàng)目，4個(gè)項(xiàng)目被列為自治區(qū)層面統(tǒng)籌推進(jìn)重大項(xiàng)目。。 作為全國(guó)第六家民投公司，桂民投集團(tuán)在自治區(qū)黨委、政府以及自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部的關(guān)心和指導(dǎo)幫助下，在各股東單位的密切配合下，緊密?chē)@“中國(guó)優(yōu)秀的民投公司、產(chǎn)融投相結(jié)合的城市綜合服務(wù)商及賦能優(yōu)秀企業(yè)家的生態(tài)鏈平臺(tái)公司”的發(fā)展定位，緊跟國(guó)家布局“一帶一路”戰(zhàn)略和粵港澳大灣區(qū)發(fā)展熱潮的政策導(dǎo)向，秉承“匯聚社會(huì)資本、創(chuàng)新商業(yè)模式、服務(wù)廣西經(jīng)濟(jì)、實(shí)現(xiàn)政企共贏”的企業(yè)宗旨，瞄準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)需求和本地戰(zhàn)略，致力于打造“三駕馬車(chē)”驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略布局，積極主動(dòng)與自治區(qū)相關(guān)部門(mén)、各市、縣政府聯(lián)系溝通洽談，開(kāi)展重大項(xiàng)目投資合作，著力解決各級(jí)地方政府重大項(xiàng)目投資“痛點(diǎn)”“難點(diǎn)”問(wèn)題，全方位參與廣西產(chǎn)業(yè)園區(qū)、民營(yíng)銀行籌建、千億元碳酸鈣及大健康產(chǎn)業(yè)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的投資、開(kāi)發(fā)、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)，取得顯著成績(jī)。
注冊(cè)成立：公司于2019年6月28日獲批營(yíng)業(yè)執(zhí)照，7月20日在中國(guó)（廣西）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)正式揭牌成立，注冊(cè)資本為75億元人民幣。 經(jīng)營(yíng)范圍：非證券類股權(quán)投資與管理、實(shí)業(yè)投資、資產(chǎn)管理、土地整治、不良資產(chǎn)處置（除金融資產(chǎn)外）、商務(wù)咨詢服務(wù)、財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)。 依托政府支持和民營(yíng)資本聚力的雙重優(yōu)勢(shì)，桂民投集團(tuán)強(qiáng)化資源整合，充分發(fā)揮投融資機(jī)制創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)，集聚民營(yíng)資本之力，迅速發(fā)展成為以產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資建設(shè)運(yùn)營(yíng)為主體，納米碳酸鈣產(chǎn)業(yè)和大健康產(chǎn)業(yè)為兩翼，集銀行、基金、擔(dān)保、融資租賃、財(cái)富管理等金融業(yè)務(wù)于一體的多元化民營(yíng)企業(yè)聯(lián)合投資平臺(tái)。集團(tuán)投資建設(shè)項(xiàng)目遍布南寧、梧州、玉林、崇左等多個(gè)市、縣，已先后開(kāi)展南寧空港扶綏經(jīng)濟(jì)區(qū)桂民投產(chǎn)業(yè)園及山圩木業(yè)產(chǎn)業(yè)園、藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園、桂民投總部基地、玉林智慧物流園等項(xiàng)目的投資建設(shè)工作，累計(jì)投資額超300億元。其中，工業(yè)企業(yè)總部基地及休閑食品產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目等三個(gè)項(xiàng)目已列入第二批廣西“雙百雙新”項(xiàng)目，梧州藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園、扶綏山圩木業(yè)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目被寫(xiě)入陳武主席2020年政府工作報(bào)告，南寧空港扶綏經(jīng)濟(jì)區(qū)桂民投產(chǎn)業(yè)園、藤縣新材料產(chǎn)業(yè)園、桂民投總部基地、玉林智慧物流園等四個(gè)項(xiàng)目被列入2020年第三批自治區(qū)層面統(tǒng)籌推進(jìn)重大項(xiàng)目。各項(xiàng)目推進(jìn)取得了階段性成果，桂民投集團(tuán)呈現(xiàn)出健康發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。 一、“桂民投”企業(yè)初心 找一批志同道合的人，一起做自己喜歡做的事，順便賺點(diǎn)錢(qián)。 二、“桂民投”企業(yè)精神 志存高遠(yuǎn)、 腳踏實(shí)地、奮斗為本、 行穩(wěn)致遠(yuǎn)、共投共贏； 三、“桂民投”企業(yè)宗旨 匯聚社會(huì)資本、創(chuàng)新商業(yè)模式、服務(wù)廣西經(jīng)濟(jì)、 實(shí)現(xiàn)政企共贏。 四、“桂民投”企業(yè)愿景 致力于成為中國(guó)優(yōu)秀的民投公司；致力于成為產(chǎn)、融、投相結(jié)合的城市綜合服務(wù)商；成為賦能優(yōu)秀企業(yè)家的生態(tài)鏈平臺(tái)公司。 五、“桂民投”企業(yè)核心價(jià)值觀 創(chuàng)新、卓越、奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)；鎖定目標(biāo)、責(zé)任到人、限時(shí)完成、結(jié)果交換；誰(shuí)創(chuàng)造價(jià)值、誰(shuí)分享價(jià)值。 六、“桂民投”商業(yè)模式 匯聚民間資本，打造產(chǎn)融投資平臺(tái)，服務(wù)政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)桂民投可持續(xù)健康發(fā)展。 未來(lái)，桂民投集團(tuán)將始終堅(jiān)持“志存高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地、奮斗為本、行穩(wěn)致遠(yuǎn)、共投共贏”的企業(yè)精神，緊跟國(guó)家關(guān)于“鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)依法進(jìn)入更多領(lǐng)域，更好激發(fā)非公有制經(jīng)濟(jì)活力和創(chuàng)造力”的政策導(dǎo)向，貫徹“三駕馬車(chē)”十年發(fā)展戰(zhàn)略，積極參與國(guó)家“加快形成以國(guó)內(nèi)大循環(huán)為主體、國(guó)內(nèi)國(guó)際雙循環(huán)相互促進(jìn)的新發(fā)展格局”，以匠心打造精品，與時(shí)代齊步俱進(jìn)，助推廣西產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，實(shí)現(xiàn)共投、共享、共贏、共生、共榮。
上班地點(diǎn)
工作地址：
南寧市良慶區(qū)廣東大廈 查看上班路線
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人事專員4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西置頂網(wǎng)絡(luò)傳媒有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)職位描述 工作時(shí)間:請(qǐng)電話聯(lián)系和投遞簡(jiǎn)歷 1、18-28歲，身體健康普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2、性格開(kāi)朗，敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天，自主安排可以連休。 4、包吃包住，新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI，空調(diào)，洗衣機(jī)，熱水器22小時(shí)前
劉德乾 -
人事專員2000-4000元南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理; 2、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)及管理; 3、負(fù)責(zé)社保增減辦理; 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理; 5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè); 6、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)文件的歸檔管理; 7、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的組織與開(kāi)展。 8、負(fù)責(zé)辦公室文員工作及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他文職事項(xiàng)。 任職要求: 1、有1年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。22小時(shí)前
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人力資源經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西神州地礦有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責(zé): 1、建立健全制度、組織實(shí)施招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效考核、人事管理、員工手冊(cè)等。 2、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說(shuō)明書(shū)與定崗定編，提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位設(shè)計(jì)，優(yōu)化組織架構(gòu)。 3、建設(shè)企業(yè)文化，建立溝通渠道，了解員工意見(jiàn)和想法，聽(tīng)取、采納員工合理化建議，協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系。 4、建立有效的激勵(lì)機(jī)制及薪酬體系，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。 5、負(fù)責(zé)公司選好人、培養(yǎng)人、留住人。 6、負(fù)責(zé)制訂、實(shí)施員工（含新員工崗前）非專業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃，組織用人部門(mén)開(kāi)展專業(yè)培訓(xùn)。 7、解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟，負(fù)責(zé)公司工傷事故的處理。 崗位要求： 1、30-45歲大專以上學(xué)歷，8年以上人事行政主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、說(shuō)真話，辦實(shí)事，忠誠(chéng)可靠，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，自律性強(qiáng), 具良好的職業(yè)道德。 3、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。 4、對(duì)人力資源規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利管理、績(jī)效管理、培訓(xùn)體系、人事管理制度建設(shè)、組織與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。 5、持C1駕駛證并能熟練駕駛車(chē)輛，能適應(yīng)礦山（野外）出差。 6、薪資待遇：6000---10000。22小時(shí)前
李先生
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人事專員3000-4000元南寧-興寧區(qū)南寧市興寧區(qū)寶達(dá)康食品商行快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司員工招聘工作。 2.配合人事經(jīng)理培訓(xùn)，制定，修訂公司行政制度。 3.監(jiān)督員工考勤工作。 職位要求： 1、具有誠(chéng)信、負(fù)責(zé)任的品格。 2、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力。 3、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。 4、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作。 工作時(shí)間： 福利待遇：每月休息4天、 社保補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng) 工作時(shí)間：上午8:00--12；00，下午14:30--18:00.22小時(shí)前
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人力助理4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西平文信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1、協(xié)助辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報(bào)表，保證工資的按時(shí)發(fā)放。 3、協(xié)助人力專員進(jìn)行人力資源的日常管理。 4、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)福利保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、制表、繳費(fèi)、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。 6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績(jī)效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1、 應(yīng)屆生，大專以上，人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)； 2、 了解勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)等行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。 3、 掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、 服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，良好的溝通能力，富有責(zé)任心。22小時(shí)前
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行政人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，滿足公司的人才需求； 2、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作； 3、進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別和面試； 4、求職者登記、跟蹤、回訪、數(shù)據(jù)報(bào)表整理； 5、勞動(dòng)合同簽訂與管理、員工檔案管理； 6、員工關(guān)系、不定期新老員工回訪； 7、培訓(xùn)； 8、其他行政人事日常工作。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、形象氣質(zhì)佳，有責(zé)任心、積極樂(lè)觀、有較好的溝通、表達(dá)能力，能吃苦耐勞； 3、具有較扎實(shí)的人力資源專業(yè)知識(shí)，工作務(wù)實(shí)，學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力強(qiáng)。22小時(shí)前
邱老師
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人力專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西平文信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報(bào)表，保證工資的按時(shí)發(fā)放。 3、協(xié)助上級(jí)解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問(wèn)題，并提供合理有效的建議。 4、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)福利保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、制表、繳費(fèi)、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。 6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績(jī)效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1、 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)； 2、 了解勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)等行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。 3、 掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、 服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，良好的溝通能力，富有責(zé)任心。22小時(shí)前
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人力行政經(jīng)理12000-20000元南寧-青秀區(qū)廣西暢力會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備【崗位職責(zé)】 戰(zhàn)略支持：參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求，提供人力資源與行政管理支持，協(xié)助高層決策并推動(dòng)落地實(shí)施。 組織發(fā)展：根據(jù)公司從1到10發(fā)展階段的需求，優(yōu)化現(xiàn)有組織架構(gòu)，完善崗位設(shè)置，推動(dòng)組織效率提升，建設(shè)高效、靈活的管理體系。 人力資源體系建設(shè)：主導(dǎo)建立并完善覆蓋招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等模塊的人力資源管理體系，確保體系與業(yè)務(wù)發(fā)展匹配。 人才梯隊(duì)建設(shè)：制定并實(shí)施人才發(fā)展戰(zhàn)略，完善人才選拔、培養(yǎng)和激勵(lì)機(jī)制，建立符合公司發(fā)展需求的人才梯隊(duì)和核心團(tuán)隊(duì)。 企業(yè)文化與員工關(guān)系：推動(dòng)企業(yè)文化落地，增強(qiáng)員工歸屬感與團(tuán)隊(duì)凝聚力，優(yōu)化員工關(guān)系管理，構(gòu)建和諧勞動(dòng)環(huán)境。 行政管理：統(tǒng)籌行政管理工作，包括制度建設(shè)、后勤保障、辦公環(huán)境優(yōu)化等，提升行政管理效率，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持。 跨部門(mén)協(xié)作：與各部門(mén)保持高效聯(lián)動(dòng)，優(yōu)化溝通機(jī)制，提升整體管理效率，支持公司戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成。 【任職要求】 1、全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障、法學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、8年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同級(jí)別崗位經(jīng)驗(yàn)；有服務(wù)過(guò)100-300人規(guī)模且年?duì)I業(yè)收入1-5億以上企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，具有食品行業(yè)及制造業(yè)背景者優(yōu)先； 3、具備從0到1或從1到10搭建并成功落地人力資源管理體系的成功案例，熟悉企業(yè)快速發(fā)展階段的組織管理需求； 4、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于勞動(dòng)合同、薪酬福利、用人機(jī)制、員工培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策，具備系統(tǒng)性思維，能夠有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)； 5、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)認(rèn)知，精通招聘、績(jī)效、薪酬、培訓(xùn)等模塊，能夠指導(dǎo)并推動(dòng)各模塊工作。 【薪酬福利】 月薪范圍：12K-20K（含績(jī)效獎(jiǎng)金，13-15薪） 其他福利：五險(xiǎn)，補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，帶薪年假，節(jié)日福利等 作息時(shí)間：大小休，早上9:00-18：00，中午有休息時(shí)間 上班地址：南寧市安吉華爾街工谷22小時(shí)前
人資部
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人事主管5000-7000元南寧-江南區(qū)-東盟工程機(jī)械城廣西康晟制藥有限責(zé)任公司制藥/生物工程崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)擬訂、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 2、熟悉人力資源六大模板，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理工作； 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、績(jī)效激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施； 4、熟悉各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策和勞動(dòng)法,并能實(shí)際操作運(yùn)用。 任職要求： 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的組織能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 4、能適應(yīng)短期出差。22小時(shí)前
張小姐、黃小姐
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人力資源主管5000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西暢力會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé)： 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃，全面管理集團(tuán)人資部管理工作； 2、完善績(jī)效管理體系，提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法，監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效實(shí)施； 3、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 4、制定招聘計(jì)劃并組織完成招聘工作； 5、組織制定培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)施培訓(xùn)方案，完善培訓(xùn)體系； 6、受理員工投訴，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛，進(jìn)行勞動(dòng)訴訟； 7、參與本部門(mén)的日常事務(wù)管理工作； 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)、本科學(xué)歷，性別不限，27～40歲，形象氣質(zhì)佳； 2、5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；2年以上大型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績(jī)效考核、培訓(xùn)、員工關(guān)系等規(guī)定和流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策； 4、具有較強(qiáng)的人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問(wèn)題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。 休息時(shí)間：每周雙休，國(guó)家法定節(jié)假日按照國(guó)家法定假執(zhí)行 上班時(shí)間： 08:30---12:00；14:00---18:00 （冬季：08:30----12:00；13:30---17:30） 上班地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)鳳嶺萬(wàn)豐新新大廈21樓（地鐵1號(hào)線鳳嶺站C口）22小時(shí)前
人資部
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
人事行政主管人力資源經(jīng)理人力資源主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人事行政經(jīng)理人資經(jīng)理人資主管人事經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管社保經(jīng)理人力資源主管hrbp人事主管hrbp人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hr人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hrhr人力資源主管hr主管人力資源專員/主管人資專員/主管行政人力資源經(jīng)理行政人力資源主管高級(jí)人力資源助理人力資源經(jīng)理人事部長(zhǎng)人力行政專員/主管人力行政經(jīng)理人力行政主管人力行政經(jīng)理/主管
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動(dòng)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；自費(fèi)出國(guó)留學(xué)中介服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；其他文化藝術(shù)經(jīng)紀(jì)代理；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；企業(yè)形象策劃；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；軟件銷(xiāo)售；軟件開(kāi)發(fā)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動(dòng)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；建筑材料銷(xiāo)售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開(kāi)發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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對(duì)健康產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)老院、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、商業(yè)、酒店業(yè)、教育業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、信息產(chǎn)業(yè)的投資；健康管理咨詢（不含治療和醫(yī)療咨詢以及國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定的項(xiàng)目）；軟件開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢；會(huì)議會(huì)展服務(wù)；銷(xiāo)售及網(wǎng)上銷(xiāo)售：食品（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng)，具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；自營(yíng)和代理一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)，許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)須取得國(guó)家專項(xiàng)審批后方可經(jīng)營(yíng)（國(guó)家限制公司經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動(dòng)；食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；餐飲管理；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；文具用品零售；日用百貨銷(xiāo)售；體育用品及器材批發(fā)；水產(chǎn)品零售；農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售；新鮮水果零售；新鮮蔬菜零售；鮮肉零售；鮮蛋零售；五金產(chǎn)品零售；個(gè)人衛(wèi)生用品銷(xiāo)售；日用品銷(xiāo)售；衛(wèi)生潔具銷(xiāo)售；小食雜；電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷(xiāo)售；建筑材料銷(xiāo)售；保健食品（預(yù)包裝）銷(xiāo)售；企業(yè)管理咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷(xiāo)售；城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險(xiǎn)貨物）；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項(xiàng)目：代理記賬（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工商登記代理代辦；商標(biāo)代理；知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢；財(cái)務(wù)咨詢；招投標(biāo)代理服務(wù)；知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)（專利代理服務(wù)除外）；企業(yè)管理；資產(chǎn)評(píng)估；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；企業(yè)信用管理咨詢服務(wù)；商標(biāo)代理；商務(wù)代理代辦服務(wù)；企業(yè)總部管理；稅務(wù)服務(wù)；政府采購(gòu)代理服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；軟件開(kāi)發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）；工程管理服務(wù)；市場(chǎng)主體登記注冊(cè)代理；通訊設(shè)備銷(xiāo)售；企業(yè)形象策劃；法律咨詢（不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：代理記賬；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：破產(chǎn)清算服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；資產(chǎn)評(píng)估；財(cái)務(wù)咨詢；法律咨詢（不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；以自有資金從事投資活動(dòng)；住房租賃；融資咨詢服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動(dòng)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評(píng)估；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；非居住房地產(chǎn)租賃；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；票務(wù)代理服務(wù)；土地使用權(quán)租賃；柜臺(tái)、攤位出租；住房租賃；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；電子產(chǎn)品銷(xiāo)售；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；銷(xiāo)售代理；物業(yè)管理；通訊設(shè)備銷(xiāo)售；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；建筑裝飾材料銷(xiāo)售；日用百貨銷(xiāo)售；建筑材料銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：代理記賬；注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；職業(yè)中介活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；票據(jù)信息咨詢服務(wù)；稅務(wù)服務(wù)；融資咨詢服務(wù)；財(cái)政資金項(xiàng)目預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)服務(wù)；資產(chǎn)評(píng)估；財(cái)務(wù)咨詢；商務(wù)代理代辦服務(wù)；企業(yè)信用修復(fù)服務(wù)；商標(biāo)代理；知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)（專利代理服務(wù)除外）；市場(chǎng)主體登記注冊(cè)代理；報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；薪酬管理服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）；個(gè)人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：金屬材料銷(xiāo)售；金屬材料制造；新型金屬功能材料銷(xiāo)售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷(xiāo)售；新材料技術(shù)研發(fā)；以自有資金從事投資活動(dòng)；金屬結(jié)構(gòu)銷(xiāo)售；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；進(jìn)出口代理；國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理；金屬結(jié)構(gòu)制造；寄賣(mài)服務(wù)；貿(mào)易經(jīng)紀(jì)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
行業(yè)招聘
- 廣西民營(yíng)經(jīng)濟(jì)投資發(fā)展集團(tuán)股份有限公司
- 所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/財(cái)務(wù)咨詢/投資
- 成立時(shí)間 5年（2019年6月28日）
- 企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
