職位描述

主要職責:
1、建立健全人力資源規(guī)章制度,有關(guān)政策、流程、規(guī)范、標準的制定,持續(xù)優(yōu)化并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定、審核招聘計劃和招聘方案,帶領(lǐng)、指導(dǎo)招聘團隊達成招聘目標;
3、設(shè)計可執(zhí)行的績效薪酬管理體系,全面統(tǒng)籌績效薪酬改革的實施;
4、對人力資源管理各項工作的風險和效果進行全面評估,對各類問題及時診題并提出解決方案;
5、負責企業(yè)文化建設(shè)以及宣傳。
任職資格:
1、年齡25-35歲,人力資源專業(yè),本科及以上學(xué)歷(個別優(yōu)秀者可放寬大專學(xué)歷);
2、2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,具有大型集團公司分公司人力資源負責人經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉和掌握國家勞動、人事相關(guān)政策法規(guī),有人才經(jīng)營意識,具備較強的招聘、考核、培訓(xùn)等專業(yè)能力;
4、性格外向、溝通協(xié)調(diào)能力強、執(zhí)行力強,應(yīng)變能力強,抗壓能力強;
5、高度認可企業(yè)價值觀,具備個人領(lǐng)導(dǎo)魅力與正面影響力。

公司簡介

廣西民生中檢聯(lián)檢測有限公司是深圳中檢聯(lián)檢測有限公司設(shè)立的的連鎖機構(gòu),目前,全國有十二家連鎖檢測機構(gòu),廣西中檢聯(lián)位于南寧市高新區(qū)振興路92號,成立于2015年06月19日,是一家集食品、食用農(nóng)產(chǎn)品、保健食品、化妝品、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測、水質(zhì)檢測、養(yǎng)殖業(yè)飼料、種植業(yè)肥料、動物疫病診斷為一體的綜合性檢驗檢測廣西高新技術(shù)企業(yè),是廣西唯一一家原國家食品藥品監(jiān)督管理總局國產(chǎn)非特殊用途化妝品備案檢驗和原廣西食品藥品監(jiān)督管理局化妝品產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗第三方機構(gòu),是廣西區(qū)內(nèi)目前首家獲得廣西農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳授權(quán)同時具有CMA認證資質(zhì)非洲豬瘟檢測能力的第三方機構(gòu)實驗室,具有獨立法人資格。目前,該公司綜合檢測能力在廣西第三方檢驗檢測機構(gòu)中位居前列。
廣西SAG先后取得了檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定證書(CMA)、中國合格評定國家認可委員會實驗室認可證書(CNAS)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測機構(gòu)考核合格證書(CATL),并通過了ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系三體系認證。截止目前,廣西SAG共通過資質(zhì)認定(CMA)的檢驗檢測技術(shù)能力達3990項其中:食品、保健食品、水質(zhì)2930項,化妝品212項、環(huán)境監(jiān)測381項,飼料肥料379項、動物疫病8項;通過廣西農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測機構(gòu)考核(CATL)705項,通過CNAS能力認可113項。廣西SAG齊全的資質(zhì)證書、規(guī)范的管理,為出具合法有效的檢驗檢測報告提供了強有力的保證。
近五年來,廣西SAG承擔了自治區(qū)、南寧、柳州、桂林、欽州、防城港、玉林、貴港、河池、百色、來賓等省、市級日常監(jiān)督抽檢、專項監(jiān)督抽檢、評價性抽檢、安全風險監(jiān)測、應(yīng)急檢驗、重大活動食品安全保障抽檢、稽查辦案抽檢等任務(wù),業(yè)務(wù)范圍覆蓋廣西14個地市。自2016年至今,完成廣西轄區(qū)內(nèi)各級食品安全抽檢累計達50000余批次;在完成監(jiān)管部門食品安全抽檢任務(wù)過程中,廣西SAG非常注重質(zhì)量控制和檢測能力提升,抽檢樣品的靶向性比較高且穩(wěn)定,2018年食品抽檢達17000余批次,靶向率平均為5.8%,其中食品風險檢測靶向率高達17.7%,以抽檢城市計,最高的一個城市的抽檢靶向率達7.1%,為政府監(jiān)管部門和公眾食品安全提供科學(xué)、公正、準確、高效的檢驗檢測服務(wù),獲得客戶的滿意和好評。
實驗室現(xiàn)有業(yè)務(wù)用房面積4541平方米,建立了食品檢驗、化妝品檢驗、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測、養(yǎng)殖業(yè)飼料檢驗、種植業(yè)肥料檢驗、動物疫病防治等實驗室。各實驗室功能布局合理,做到了相關(guān)區(qū)域有效隔離,能夠避免交叉污染,確保檢驗檢測結(jié)果的有效性和準確性。
實驗室擁有檢驗檢測設(shè)備約330余臺套,大型精密儀器均為國際一線品牌,配備AB-液相色譜質(zhì)譜聯(lián)用儀、Waters/I-Class/Xevo TQD串聯(lián)四極桿液質(zhì)聯(lián)用儀,安捷倫-氣相質(zhì)譜聯(lián)用儀、Waters/安捷倫高效液相色譜儀、PE-電感耦合等離子體質(zhì)譜儀、ABI熒光定量PCR儀等一大批先進儀器。
廣西SAG現(xiàn)有員工100余人,其中中高級職稱46人,相關(guān)專業(yè)碩士研究生、大學(xué)本科生47人。擁有一大批食品安全檢測專家、動物防疫專家,其中2人受聘為國家食品藥品監(jiān)督管理局餐飲服務(wù)食品安全專家,1人為全國動物防疫專家委員會委員,5人受聘廣西CMA認證審評專家,1人受聘為廣西、河北、江西科技獎勵審評專家,2人受聘任廣西食品生產(chǎn)企業(yè)許可核查專家,這些專家主要來自自治區(qū)級藥品檢驗、食品安全檢驗、農(nóng)業(yè)農(nóng)村行業(yè)和生態(tài)環(huán)境監(jiān)測等領(lǐng)域,工作經(jīng)驗豐富,人才結(jié)構(gòu)合理,是一支基礎(chǔ)扎實、技術(shù)精良、紀律嚴格、服務(wù)滿意的檢驗檢測專業(yè)團隊,保證了為公眾、政府、企業(yè)提供技術(shù)支持的服務(wù)質(zhì)量。
公司目前正在飛速發(fā)展,高層團隊有著本領(lǐng)域多年專業(yè)的管理經(jīng)驗,企業(yè)氛圍輕松,以人為本,期待您的加入!

上班地點

工作地址: 南寧市高新區(qū)振興路92號生產(chǎn)科研大樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責:(此崗位為單休) 1、推行公司各類規(guī)章制度的實施; 2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 3、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù); 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負責管理人力資源相關(guān)文件和檔案。 6、負責行政事務(wù)處理、企業(yè)團隊活動、行政辦環(huán)境改善維護等 7、其它臨時交辦事務(wù)處理。 任職要求: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、五年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 4、具有良好的職業(yè)道德,情商好,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
11小時前
李瑞民
人事助理
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
廣西月宮來客健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
主要職責(包括但不限于): 1.協(xié)助部門招聘工作,參與招聘數(shù)據(jù)收集; 2.協(xié)助部門新員工入職手續(xù)辦理,各類檔案 整; 3.協(xié)助部門培訓(xùn)工作,安排新員工培訓(xùn)相關(guān)工 作; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作等。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有比較扎實的人力資源理論基礎(chǔ)知識; 3.有較好的溝通能力,較快的反應(yīng)能力,工作認真負責。
11小時前
金月宮人事
行政人事
南寧-青秀區(qū)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項計劃的實施; 2、建立并完善人力資源管理制度和體系,包括崗位設(shè)置與管理、選人用人、人才發(fā)展、績效考核、招聘管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理等工作; 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平,合理控制人力資源成本; 4、建立精干高效的培訓(xùn)組織體系,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃; 5、組織和推動企業(yè)文化建設(shè),打造良好積極向上的工作氛圍; 6、負責組織對下屬單位人力資源工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督。 崗位要求: 1、??茖W(xué)歷以上,8年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,同崗位二年工作經(jīng)驗及以上; 2、具備先進的人力資源和行政管理經(jīng)歷; 3、具有戰(zhàn)略性思維、良好的計劃性和實施執(zhí)行的能力,以及解決突發(fā)性復(fù)雜問題的能力; 4、具備較強的責任心、事業(yè)心和全局觀念,溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力,具有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力與團隊管理能力。 5、黨員和餐飲酒店經(jīng)驗者優(yōu)先。
11小時前
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責:1、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào),辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);2、接待來訪客戶,接收文件以及其他辦公室的一切后勤事務(wù);3、不局限于辦公室,需要外出,可以接受者再投簡歷。 任職資格:1、具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)精神,工作細心,責任心強,有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;2、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;要求女性; 工作時間:
11小時前
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理(工作地點:防城港) 職位描述: 1、根據(jù)店內(nèi)的實際情況,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持營運達到業(yè)績目標; 2、維護及建立公司有效溝通渠道,為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見; 3、管理商店人力資源部,發(fā)展下屬,持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平; 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通,負責人力資源項目在店內(nèi)的實施。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī); 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗; 3、出色的分析問題和解決問題能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的項目管理能力,有親和力。
2025-06-02
許敏勇
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求,定期分析人力資源現(xiàn)狀,制定匹配的人力資源規(guī)劃,為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持; 2、建立健全人力資源管理體系和機制(包括人才引進、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)),并組織實施人力資源六大模塊工作,為公司人才隊伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺; 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展狀況,制定公司薪酬管理體系并組織實施,發(fā)揮激勵和導(dǎo)向作用,確保公司經(jīng)營目標的完成。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè),具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,同等職位3年以上工作經(jīng)驗,具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟練掌握人力資源各模塊工作,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī),并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進、績效管理等方面具有豐富的實操經(jīng)驗; 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。
2025-06-01
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
2025-06-01
黃創(chuàng)才
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
公司制度制定、完善、跟進 薪酬制度制定、完善、執(zhí)行 公司文化建設(shè)
2025-06-01
林東海
人事專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)
一、崗位職責 負責招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 公司內(nèi)部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業(yè),有良好的合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關(guān)人事工作經(jīng)驗,教育招聘經(jīng)驗者優(yōu)先(不接受實習(xí)生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節(jié)假日正常放
2025-06-01
唐冬冬
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,開展招聘工作,包括人才搜尋、面試甄選和錄用等; 2、負責公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓(xùn)、人事檔案等管理; 3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī),做好勞動員工關(guān)系管理。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷;人力資源相關(guān)專業(yè),熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先; 2. 熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程,具有3年以上人力資源實務(wù)操作經(jīng)驗; 3. 工作積極主動,有較強的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。
2025-06-01
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
廣西民生中檢聯(lián)檢測有限公司招聘:公司標志 logo
廣西民生中檢聯(lián)檢測有限公司
所在行業(yè) 包裝/電子/檢測
成立時間 9年(2015年6月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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客服電話:07733679588
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