職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘工作，網(wǎng)站發(fā)布、刷新和維護(hù)工作，拓展招聘渠道，保證招聘來源；
2、負(fù)責(zé)員工入職培訓(xùn)與入職手續(xù)辦理，員工檔案的建立與管理；
3、負(fù)責(zé)考勤匯總與核查，行政后勤類相關(guān)工作，如數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、打印等；
4、負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生值日安排并落實(shí)檢查，辦公用品采購等；
5、公司會(huì)議安排，做好會(huì)議紀(jì)要，公司集體活動(dòng)組織與安排，活動(dòng)場地的落實(shí)，節(jié)假日慰問等；
6、行政人事部門日常事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作；
7、其他臨時(shí)事務(wù)，突發(fā)事件處理，完成上級(jí)交辦的其他工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、熟練使用word、Excel、ppt等辦公軟件，寫作文筆較好；
3、形象氣質(zhì)佳，綜合素質(zhì)優(yōu)秀，擁有良好的職業(yè)道德和文化素養(yǎng)；
4、溝通表達(dá)能力及工作責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的工作壓力承受能力；
5、做事細(xì)致認(rèn)真，踏實(shí)穩(wěn)重，工作積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)；
6、人力資源專業(yè)或相關(guān)行政人事工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮；
薪資待遇：試用期薪資：2800元-3000元、轉(zhuǎn)正綜合薪資3000-3500元
工作時(shí)間：上午8:30-12:00；14:00-17:30 中午12:00-14:00休息，單雙休（調(diào)休）
假期福利：按國家節(jié)假日正常放假，過年放10-15天假期，轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)、入職購買商業(yè)意外險(xiǎn)、入職體檢等
晉升方向：作為儲(chǔ)備主管培養(yǎng)，每季度根據(jù)個(gè)人能力進(jìn)行晉升
公司簡介
廣西桂百年家庭服務(wù)有限公司系五八到家集團(tuán)廣西地區(qū)服務(wù)商，2016年4月駐扎廣西南寧，負(fù)責(zé)五八到家業(yè)務(wù)的落地執(zhí)行。五八到家作為國內(nèi)到家服務(wù)第一平臺(tái)，遵循“客戶第一，奮斗者為本”的核心價(jià)值觀，以“提升客戶生活品質(zhì)，讓生活更簡單；提升勞動(dòng)者技能與收入，讓勞動(dòng)者更有尊嚴(yán)”為企業(yè)使命，致力于為用戶提供高品質(zhì)、更便捷、最安心的上門生活服務(wù)而努力。
到家集團(tuán)發(fā)展歷程：于2014年7月成立，2015年10月，到家集團(tuán)獲得阿里巴巴、平安創(chuàng)新、KKR聯(lián)合投資，融資3億美元，目前估值超過20億美元。截至目前，到家集團(tuán)員工達(dá)6000多人，提供的服務(wù)已覆蓋6個(gè)國家及地區(qū)、400多個(gè)城市，已有近250萬勞動(dòng)者入住到家集團(tuán)平臺(tái)，服務(wù)家庭數(shù)超過2300萬個(gè)，服務(wù)時(shí)長超過8億小時(shí)，在到家集團(tuán)我們能為您提供：
1.公司實(shí)力保障下的廣闊的發(fā)展前景：
58集團(tuán)強(qiáng)大的品牌體系：58同城、趕集網(wǎng)、安居客、58到家、中華英才網(wǎng)、58同城影業(yè)，公司全體員工不斷的嘗試新業(yè)務(wù)模式，用新方法、新思路，持續(xù)豐富和拓展新的業(yè)務(wù)線，為全國家政服務(wù)提供更多選擇，我們有信心打造屬于在家的家政帝國，并喊出———世界只有兩家家政公司，一家叫58，一家叫其它！ 2.家政行業(yè)領(lǐng)先的薪酬體系：
運(yùn)用到家集團(tuán)完善的薪酬體系，包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)貼、團(tuán)建費(fèi)用、年終獎(jiǎng)、年度大紅包、培訓(xùn)補(bǔ)貼等讓到家薪酬在業(yè)內(nèi)極具競爭力。 3.系統(tǒng)性的人才培養(yǎng)體系：
全國建有50+培訓(xùn)基地，其中包含12個(gè)大型菲傭式培訓(xùn)基地，300+家政專業(yè)培訓(xùn)老師，為150萬+自培勞動(dòng)者創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。為勞動(dòng)者增加近200億元的收入，創(chuàng)造了巨大的社會(huì)價(jià)值。從崗前必備技能訓(xùn)練到核心崗位技能培訓(xùn)、再到領(lǐng)導(dǎo)力提升，到家打造了一套系統(tǒng)性多元化的人才培養(yǎng)體系，為企業(yè)員工創(chuàng)造最優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)環(huán)境，提供最完善的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 4.多元化的文體活動(dòng)：
企業(yè)定期舉辦戶外拓展、節(jié)日活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)等一系列的精彩文體活動(dòng)，不僅讓企業(yè)員工在繁忙工作中得到了適當(dāng)?shù)姆潘桑覟槠髽I(yè)多才多藝的員工提供展現(xiàn)自我的平臺(tái)。 5.極具挑戰(zhàn)精神的銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)：
廣西地區(qū)服務(wù)商-桂百年家庭服務(wù)有限公司不僅擁有從總部調(diào)劑駐扎廣西的專業(yè)營銷團(tuán)隊(duì)，同時(shí)聚集了一批廣西本地家政行業(yè)專業(yè)人才。在58到家這個(gè)公平開放的平臺(tái)里，您不僅能感受到思想碰撞的火花，還能獲得知識(shí)分享交流的機(jī)會(huì)，更能發(fā)揮您的特長，找到實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。 我們提供的不僅僅是服務(wù)，更是一種簡單、美好、輕松的全新生活方式，58到家這個(gè)大家庭歡迎您的加入！
上班地點(diǎn)
工作地址：
南寧市青秀萬達(dá)甲2棟8樓805室 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西迦勒底商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口主要負(fù)責(zé)人力資源管理（招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等）以及精通電腦辦公軟件office表格制作，有一定的文案寫作能力，氣質(zhì)較好，有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。2025-10-30
黃創(chuàng)才 -
人事經(jīng)理（凌云）8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券工作職責(zé)： 1、按公司招聘計(jì)劃完成招聘工作（前期重點(diǎn)工作）； 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評(píng)估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作。 任職要求： 1、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)等方面有實(shí)際操作能力； 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強(qiáng)； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式； 5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力； 6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。 工作地點(diǎn)：百色凌云縣，所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司（天昌旗下項(xiàng)目公司）2025-10-30
陳先生
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人力資源招聘崗（南寧）4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西南山梧桐企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司項(xiàng)目的招聘需求，制定招聘計(jì)劃，包括招聘預(yù)算、招聘渠道選擇、招聘時(shí)間線等。 2.維護(hù)并拓展招聘渠道、社交媒體、校園招聘、內(nèi)部推薦等。 3.根據(jù)崗位需求，撰寫具有吸引力的職位描述，明確崗位職責(zé)、任職要求、薪資待遇等信息。 4.負(fù)責(zé)接收并篩選簡歷，根據(jù)崗位要求對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估，通過電話、郵件或在線聊天工具與合適的候選人進(jìn)行初步溝通，了解其基本信息、求職意向及初步匹配度。 5.組織并協(xié)調(diào)面試流程，包括預(yù)約面試官時(shí)間、安排面試場地、發(fā)送面試邀請(qǐng)、準(zhǔn)備面試資料等。 6.參與或協(xié)助進(jìn)行面試評(píng)估，記錄面試表現(xiàn)，與面試官溝通并匯總評(píng)估意見，向候選人提供面試反饋，并處理后續(xù)事宜如錄用通知、拒絕信等。 7.建立并維護(hù)公司人才庫，將未錄用的優(yōu)秀候選人信息錄入系統(tǒng)，以便未來有合適崗位時(shí)進(jìn)行再次推薦。 工作時(shí)間：8：30-12：00，14：00-18：00。周末雙休 薪資待遇：綜合薪資3-6K，社保。 招聘要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源、工商管理專業(yè)優(yōu)先。 2.熟悉招聘流程和發(fā)放、掌握人力資源管理的基本理論、能夠?qū)φ衅笖?shù)據(jù)進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì)。 3.具有1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2025-10-29
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人事專員3000-4000元南寧-武鳴區(qū)廣西寧泰服裝有限公司服裝/紡織/皮革要求： 1.就大專以上讀人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專業(yè)； 2.熟練操作Ofice辦公軟件，能夠掌握Excel部分函數(shù)運(yùn)用，對(duì)數(shù)據(jù)敏感； 3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極、細(xì)心，具有一定溝通表能力、理解能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力、具有協(xié)作精神； 4.具備1-2年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀人力資源管理畢業(yè)2年內(nèi)學(xué)生可培養(yǎng)。 職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職手續(xù)，員工勞動(dòng)合同簽訂、變更、續(xù)簽工作； 2.收集并建立員工檔案資料，確保員工檔案信息準(zhǔn)確性及資料完整性； 3.及時(shí)在人力系統(tǒng)更新員工人事資料，異動(dòng)情況處理； 4.負(fù)責(zé)每日、每月考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)完成當(dāng)日考勤報(bào)表； 5.宣導(dǎo)企業(yè)規(guī)章制度及內(nèi)部政策，解答員工問題； 6.負(fù)責(zé)員工工傷申報(bào)、處理及后續(xù)事宜，最大限度保障公司和員工的權(quán)益； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他任務(wù)。 福利待遇：繳納五險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、免費(fèi)提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)貼15元/天、生日福利、內(nèi)購福利、春節(jié)福利、開年紅包、部分節(jié)日福利、返廠福利（根據(jù)司齡獎(jiǎng)勵(lì)400-1000元/年/人），享有公司免費(fèi)提供的在職培訓(xùn)及各種員工娛樂活動(dòng)、車間配置空調(diào)、宿舍配置空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)、WiFi 等。2025-10-29
陸
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人力資源主任（貴港）5000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)要求，建立醫(yī)院人力資源體系與行政體系； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院的人才招聘和儲(chǔ)備； 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院薪酬福利設(shè)計(jì)、員工薪資核定和核算； 4、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)安排和輪轉(zhuǎn)； 5、負(fù)責(zé)人力行政部日常管理工作； 6、醫(yī)院人力全模塊工作事務(wù)； 7、有醫(yī)療行業(yè)同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、有醫(yī)生招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源各個(gè)模塊； 2、掌握或熟悉人才調(diào)動(dòng)、醫(yī)療衛(wèi)生人才職稱申報(bào)、人事考勤、檔案管理的流程及內(nèi)容； 3、較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；積極主動(dòng)，熱情開朗； 4、服從部門領(lǐng)導(dǎo)安排，協(xié)助完成部門日常工作；2025-10-29
蘇慶燦
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人事專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)職位描述 工作時(shí)間:請(qǐng)電話聯(lián)系和投遞簡歷 1、18-28歲，身體健康普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2、性格開朗，敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天，自主安排可以連休。 4、包吃包住，新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI，空調(diào)，洗衣機(jī)，熱水器2025-10-28
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綜合部人力資源崗8000-9000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西旅發(fā)國際健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1.年齡35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；人力資源管理及相關(guān)專業(yè)，取得人力資源管理師證，具備中級(jí)及以上職稱； 2.具備5年及以上人力資源崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉勞動(dòng)法及地方用工法規(guī)；擁有中大型企業(yè)HR管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（簡歷中需結(jié)合過往工作經(jīng)歷體現(xiàn)相關(guān)實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)）； 3.熟練操作WPS辦公軟件，有責(zé)任心，有良好的的溝通和表達(dá)能力，執(zhí)行力較強(qiáng)。2025-10-27
glgjkjgl@163.com
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人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西銘瑞科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1、為客戶提供專業(yè)的人力資源咨詢服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效管理等領(lǐng)域； 2、深入了解客戶需求，制定并實(shí)施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項(xiàng)目調(diào)研，分析人力資源數(shù)據(jù)，撰寫相關(guān)報(bào)告； 4、與團(tuán)隊(duì)合作，確保咨詢項(xiàng)目的順利推進(jìn)和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關(guān)系； 2、熟悉人力資源管理理論與實(shí)踐，有獨(dú)立處理人力資源咨詢項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在多任務(wù)環(huán)境中高效工作； 4、對(duì)人力資源咨詢行業(yè)有濃厚興趣，愿意接受挑戰(zhàn)，持續(xù)學(xué)習(xí)和成長。2025-10-27
劉祥武
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人力行政專員3000-4000元南寧-江南區(qū)南寧華盛佳和商業(yè)投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度與流程，并確保制度得到有效貫徹與落實(shí) 2、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行員工薪酬/福利/績效/企化版塊管理； 3、負(fù)責(zé)公司考勤管理，監(jiān)督員工出勤情況； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行各部門每月績效考核、績效數(shù)據(jù)監(jiān)控跟進(jìn)工作； 5、負(fù)責(zé)組織策劃與執(zhí)行企業(yè)文化活動(dòng)，豐富員工生活，提升員工滿意度 6、協(xié)助部門經(jīng)理擬訂人力成本預(yù)算及執(zhí)行等數(shù)據(jù)分析； 7、協(xié)助部門長做好部門內(nèi)事務(wù)管理，確保公司正常有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 任職資格： 1、大專（含）以上學(xué)歷，管理類專業(yè)，人力資源專業(yè)優(yōu)先； 2、有1-2年人社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，接收應(yīng)屆生； 3、對(duì)人力資源管理的六大模塊有一定認(rèn)知，了解人力資源市場狀況并熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)，掌握1-2個(gè)模塊操作等相關(guān)業(yè)務(wù)技能最佳； 4、性格活潑開朗、溝通協(xié)調(diào)力良好，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，學(xué)習(xí)力及抗壓力良好； 5、邏輯性思維強(qiáng)，計(jì)算機(jī)辦公軟件操作有一定基礎(chǔ)；2025-10-27
鄒小姐
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行政人事專員4000-6000元南寧-興寧區(qū)南寧市小二放羊食品經(jīng)營部快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé)： 1、完善公司各規(guī)章制度體系及績效方案并落實(shí)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司勞務(wù)合同的簽訂、續(xù)簽及保管； 3、負(fù)責(zé)每月考勤的統(tǒng)計(jì)核對(duì)并每月3號(hào)之前把考勤數(shù)據(jù)及績效匯總給財(cái)務(wù)部門； 4、負(fù)責(zé)公司的招聘、面試及對(duì)接勞務(wù)公司； 5、全權(quán)負(fù)責(zé)公司人員的安排調(diào)配； 6、負(fù)責(zé)處理公司日常的行政事務(wù)； 7、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購及保管； 8、負(fù)責(zé)公司社保事宜； 9、協(xié)助后勤處理日常工作； 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職要求： 1、25-40歲，大專以上學(xué)歷，有人事行政經(jīng)驗(yàn)或生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、性格外向，具備一定的溝通能力； 3、熟悉行政管理，對(duì)行政、人事和后勤等方面工作熟練，全面主持相關(guān)工作； 4、熟悉基本的辦公軟件； 5、具備一定的文字功底及良好的策劃、組織、協(xié)調(diào)能力。 上班時(shí)間 8：30-12：00 14：00-18：00 月休4天，包吃2025-10-27
姜鳳美
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人力資源人事專員人事助理社保經(jīng)理人力資源管理人事經(jīng)理人資經(jīng)理人力資源主管人事行政主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人事主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源專員/主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管hr主管人資專員/主管人力經(jīng)理人力主管人力專員行政人事專員
相關(guān)企業(yè)
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預(yù)防保健科、內(nèi)科（門診）、外科（門診）、兒科（門診）、中醫(yī)科、急診醫(yī)學(xué)科、麻醉科、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科（臨床體液、血液專業(yè)、臨床微生物學(xué)專業(yè)、臨床化學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)、臨床免疫、血清學(xué)專業(yè)）、醫(yī)學(xué)影像科（超聲診斷專業(yè)、X線診斷專業(yè)、心電診斷專業(yè)),皮膚科（皮膚病專業(yè)）（門診），診療服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
許可項(xiàng)目：醫(yī)療服務(wù)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；醫(yī)學(xué)研究和試驗(yàn)發(fā)展；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；專用化學(xué)產(chǎn)品銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；軟件銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：涂料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；化工產(chǎn)品生產(chǎn)（不含許可類化工產(chǎn)品）；涂料銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；進(jìn)出口代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)；危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項(xiàng)目:住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程施工;建設(shè)工程監(jiān)理;建設(shè)工程勘察;舞臺(tái)工程施工;建設(shè)工程設(shè)計(jì)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:染料銷售;專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);涂料銷售(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);建筑材料銷售;工程管理服務(wù);室內(nèi)木門窗安裝服務(wù);金屬門窗工程施工;五金產(chǎn)品制造;門窗制造加工;門窗銷售;建筑裝飾材料銷售;建筑陶瓷制品加工制造;工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)彩燈制造;工藝美術(shù)品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);五金產(chǎn)品批發(fā);五金產(chǎn)品零售。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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物業(yè)服務(wù)（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；房屋租賃；對(duì)園林景觀業(yè)、室內(nèi)裝飾業(yè)的投資；銷售：建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品外），五金交電，日用百貨，化工產(chǎn)品（除危險(xiǎn)化學(xué)品），工藝美術(shù)品。 -
口腔科、牙體牙髓病專業(yè)、牙周病專業(yè)、口腔粘膜病專業(yè)、兒童口腔專業(yè)、口腔頜面外科專業(yè)、口腔修復(fù)專業(yè)、口腔正畸專業(yè)、口腔種植專業(yè)、預(yù)防口腔專業(yè)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、臨床體液血液專業(yè)、臨床化學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)、醫(yī)學(xué)影像科、X線診斷專業(yè)（以上項(xiàng)目具體以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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工業(yè)自動(dòng)化系統(tǒng)集成、設(shè)計(jì)、安裝、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢；機(jī)電設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、環(huán)保設(shè)備的技術(shù)開發(fā)、銷售及技術(shù)推廣服務(wù)；銷售：化工產(chǎn)品（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、閥門、管道配件、儀器儀表、計(jì)算機(jī)軟硬件及配件；太陽能熱水器、太陽能集熱器、空氣源熱泵熱水器、空調(diào)及配件的研發(fā)、銷售、安裝、維護(hù)（中央空調(diào)的安裝維護(hù)憑資質(zhì)證經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：藥品生產(chǎn)；藥品委托生產(chǎn)；藥品批發(fā)；藥品零售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：中藥提取物生產(chǎn)；中草藥收購；地產(chǎn)中草藥（不含中藥飲片）購銷；初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品收購；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；中草藥種植；農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng)；貨物進(jìn)出口；消毒劑銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；塑料制品制造；包裝材料及制品銷售；傳統(tǒng)香料制品經(jīng)營；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品生產(chǎn)（Ⅰ類醫(yī)療器械）；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；保健食品（預(yù)包裝）銷售；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目:專用設(shè)備制造（不含許可類專業(yè)設(shè)備制造）;建筑工程用機(jī)械銷售;農(nóng)業(yè)機(jī)械銷售;機(jī)械設(shè)備銷售;通用設(shè)備修理;農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的銷售;專用設(shè)備修理;機(jī)械設(shè)備租賃;建筑工程機(jī)械與設(shè)備租賃;農(nóng)業(yè)機(jī)械租賃;機(jī)械零件、零部件銷售;成品油批發(fā)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）;農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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生活美容服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、保健按摩服務(wù)；保健用品、衛(wèi)生用品（不含醫(yī)藥品）、化妝品、日用百貨、服飾、食品（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）的零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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