職位描述

崗位職責:
1、依照國家勞動法及相關(guān)的法律法規(guī),負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,為重大人事決策提供建議和信息支持并致力于提高公司綜合管理水平;
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定和完善公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
3、根據(jù)人力資源需求,制定招聘計劃、招聘程序,確保人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制,實施有效的招聘工作;
4、負責公司新入職員工的培訓,確定員工培訓需求,制定培訓計劃和管理制度;
5、協(xié)助各部門辦理員工的任免、晉升、調(diào)動、獎懲等人事手續(xù),負責員工薪酬制度及福利制定的擬定與調(diào)整;
6、負責部門的日常事務管理,以及公司安排的其他工作。
任職資格:
1、管理學、教育學專業(yè)或師范類本科以上學歷;
2、5年以上行政或人力資源工作經(jīng)驗(人力為主),熟悉教育培訓行業(yè);
3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有解決復雜問題的能力,較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力。
工作時間:
周二至周五15:00-21:30,周六、周日白天

公司簡介

. 三加一理科教育,致力于中小學學科輔導,幫助學員快速提升學習能力,以理科(數(shù)學、物理、化學、生物等)個性化輔導為核心,同時提供小升初培優(yōu),奧賽、中考、高考等專項輔導咨詢。經(jīng)多年發(fā)展,,開設(shè)四大校區(qū)(廣西南寧建政校區(qū)、長湖校區(qū)、翡翠園校區(qū)和三美校區(qū))。
機構(gòu)曾被評選為中國民辦教育十佳特色學校,連續(xù)三年被評為廣西十佳培訓機構(gòu),2016年南寧“互聯(lián)網(wǎng)+教育”年度峰會被評為年度用戶滿意中小學文化培訓機構(gòu)。始終秉承回歸教育本質(zhì),視教學質(zhì)量為生命,以“名師輔導”為核心,以“個性化教學”為特色,幫助更多學生和家庭獲得更好的教育和發(fā)展機會,力求從學生的身心特征出發(fā),讓學生提高的不只是分數(shù)。
四大校區(qū):
【建政校區(qū)】建政路18號桂糧大廈2層(建政14中正對面)
【長湖校區(qū)】長湖鳳翔路口鳳和花園二棟五層(47中旁邊)
【翡翠園校區(qū)】青林路昊然風景小區(qū)2棟606號翡翠園學校正對面
【三美校區(qū)】南寧市竹溪大道35號畢業(yè)園5號樓一樓(三美學校旁邊)

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定人力資源中心(含人力資源、商學院、行政)的中長期發(fā)展規(guī)劃,明確三大部門的年度目標、資源分配及協(xié)同機制,確保與業(yè)務戰(zhàn)略高度匹配; 2、領(lǐng)導人力資源中心團隊,明確職責與考核標準,組織能力提升;協(xié)同業(yè)務、財務等部門,確保人力、培訓、行政工作與業(yè)務需求匹配,解決跨部門問題; 3、統(tǒng)籌全公司招聘策略與渠道優(yōu)化,保障關(guān)鍵崗位招聘效率;設(shè)計薪酬績效體系并推動落地;完善員工關(guān)系管理,防范用工風險;主導組織架構(gòu)優(yōu)化與人才梯隊建設(shè); 4、負責管培生招募、培養(yǎng)、考核、晉升全流程體系的設(shè)計、實施與優(yōu)化,搭建完善的管培生發(fā)展體系; 5、監(jiān)控人力資源中心工作合規(guī)性,防范法律與運營風險;建立數(shù)據(jù)化管理體系,跟蹤核心指標并定期復盤,持續(xù)優(yōu)化流程與效率。 任職要求: 1、88后,(全日制)大專及以上學歷。 2、10 年以上人力資源管理經(jīng)驗,其中至少 2 年以上同層級管理崗位經(jīng)驗(需包含團隊管理、多模塊統(tǒng)籌經(jīng)驗),零售行業(yè)。 3、能從公司戰(zhàn)略出發(fā)制定人力資源中心規(guī)劃,具備人力資源全模塊(招聘、薪酬、績效、組織發(fā)展)、培訓體系(課程設(shè)計、講師管理)、行政體系(后勤保障、成本控制)的搭建與優(yōu)化經(jīng)驗。 4、具備出色的跨部門溝通、談判與沖突解決能力,能推動復雜項目落地(如管培生體系搭建)。 福利待遇、工作時間及工作地點: 1、福利待遇 20-25K 繳納社保、法定假日、團建活動、內(nèi)購福利等; 2、工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00 (大小休); 3、工作地點:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈。
2025-10-16
韋女士
南寧-良慶區(qū)
核心職責: 1、負責區(qū)域公司一、二級公司人力資源全盤管理工作,提升人力資源管理的專業(yè)化和體系化水平; 2、負責一、二級子公司負責人等重點崗位招聘及團隊激勵、培養(yǎng)等工作; 3、對接集團人力資源部,落實各項人力資源政策、制度及管理要求; 4、提升一、二級公司管理人員的整體管理水平,提高組織和團隊效能。 基本要求: 1、年齡 30-40 歲,統(tǒng)招本科及以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備中大型企業(yè)三年以上人力資源管理崗位的工作經(jīng)驗,擅長人員招聘及團隊激勵者優(yōu)先考慮; 3、行業(yè)背景不限,有商貿(mào)、物流、金融相關(guān)行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-10-13
三加一理科教育招聘:公司標志 logo
三加一理科教育
所在行業(yè) 化學/培訓
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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