職位描述

職位描述:
1、具有風險控制、成本管理等專業(yè)技能和經(jīng)驗,有內控內審部門3年及以上工作經(jīng)驗;
2、根據(jù)部門工作目標,協(xié)助內外部審計監(jiān)督工作;
3、負責集團內部經(jīng)營審計及專項審計工作,編制審計報告;
4、監(jiān)督公司相關部門執(zhí)行內部管理制度和業(yè)務規(guī)則,根據(jù)法律、法規(guī)和準則的變化,及時建議并督導公司有關部門修改、完善有關管理制度和業(yè)務流程;
5、建立和維護與外部審計機構的長期合作關系,負責協(xié)調外部審計工 作,負責匯總、分析、報告并執(zhí)行外審建議;
任職資格:
1、大專及以上學歷,法學或工程管理專業(yè);
2、3年以上大中型公司法務合規(guī)或審計監(jiān)察管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉公司法務、審計、監(jiān)察、內控工作,具備獨立開展內控專項審計、內控管理和績效審計等工作能力;
4、具有敏銳的風險識別能力和分析判斷能力,對項目風險分析、控制、評估和審查有較豐富的經(jīng)驗;
5、邏輯思維清晰,溝通迅速有效,親和力強。
工作地址:南寧市江南區(qū)南站大道36號廣西沃之悅三樓集團辦公室

公司簡介

開心汽車集團有限公司成立于2012年,集團成立前已經(jīng)營吉利、力帆汽車等品牌12年,集團成立至今經(jīng)營汽車行業(yè)20年,目前擁有吉利、長安、馬自達、領克、榮威等17家汽車4S店,經(jīng)營渠道輻射廣西省各市、海南省、廣東湛江、江西贛州等區(qū)域。
長安汽車品牌是開心汽車集團有限公司2016年引進的主力銷售品牌之一,先后成立了長安汽車南寧開悅4S店、南寧歐悅4S店、車和美直營店,目前經(jīng)營渠道輻射至南寧市、北海市、防城港、東興市、橫縣、隆安、上林、賓陽、馬山等區(qū)域。授權銷售長安品牌A B UNI網(wǎng)全系車型。開心集團長安品牌正快速擴張發(fā)展,只要你有夢想,有激情、有活力、喜歡開心喜悅的工作平臺,我們歡迎您加入開心集團長安品牌,與我們共同創(chuàng)業(yè)共同成長!

我們的使命:
讓汽車生活更簡單
我們的愿景:
致力打造汽車人夢想的創(chuàng)業(yè)平臺

公司福利:社保+餐補+員工生日補貼+過節(jié)禮品+服裝補貼+員工旅游+培訓+帶薪年假+工齡補貼+年終獎

上班地點

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧開悅汽車銷售服務有限公司 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報會計經(jīng)理,進/出賬務審計/賬本審查 2、轉正/晉升/離職賬務審計,根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計 3、了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓,稅收籌劃方案 4、指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 5、協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查,監(jiān)督會計崗位離職交接,組織召開財稅會 6、客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議等 任職要求: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師以上職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 崗位福利: 1、無責底薪+績效+獎金;具體面試詳談 2、五險一金、節(jié)假日福利、帶薪休假、團建、生日會、下午茶以及加班餐等等 上班時間:9:00-12:00;14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日正常放假
18小時前
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至總部公司,進/出賬務審計/賬本審查 2、公司內部員工轉正/晉升/離職賬務審查,根據(jù)總部要求抽查審計 3、了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓,稅收籌劃方案 4、指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 5、協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查,監(jiān)督會計崗位離職交接,組織召開財稅會 6、客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議等 任職要求: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師以上職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗豐富(2-3年)或專業(yè)能力過硬者,可降低持證要求 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 崗位福利: 1、高底薪+績效+獎金;綜合收入7k以上,具體需與負責人面試詳談 2、五險一金、節(jié)假日福利、帶薪休假、團建、生日會、下午茶以及加班餐等等 上班時間:9:00-12:00;14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日正常放假
18小時前
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 【崗位福利】: 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金
18小時前
韋女士
稽查審計
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 【崗位福利】: 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
18小時前
韋女士
審計會計
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 【崗位福利】: 1、底薪3000-3500+績效(800-1200)+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
18小時前
韋女士
查賬審計
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 【崗位福利】: 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
18小時前
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 【崗位福利】: 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
18小時前
韋女士
審計
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心 【崗位福利】: 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
18小時前
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.會計事務所招聘注冊會計師,年薪15-20萬元。 2.有國企、事業(yè)單位、民營企業(yè)等項目工作經(jīng)驗。 3.負責項目過程中的風險把控和審核。
2025-07-15
內部審計專員
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1、執(zhí)行內部審計程序,確保公司流程和政策的合規(guī)性; 2、分析審計結果,提出改進建議,協(xié)助相關部門優(yōu)化流程; 3、參與審計報告的編寫,確保準確性和完整性。 崗位要求: 1、具備審計相關知識,能夠獨立完成審計任務; 2、良好的溝通能力,能夠與團隊和管理層有效協(xié)作; 3、細致認真,具有較強的分析和解決問題的能力。 其他事項: 1、公司目前執(zhí)行月休4天及購買社保五險政策,請知悉; 2、提供食宿,另有青秀區(qū)(邕賓立交站首發(fā))班車接送。
2025-07-10
趙先生
南寧開悅汽車銷售服務有限公司招聘:公司標志 logo
南寧開悅汽車銷售服務有限公司
所在行業(yè) 電器/汽車/汽車銷售
成立時間 19年(2006年2月24日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務
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