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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)專業(yè)觀眾數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)與數(shù)據(jù)分析；

2、負(fù)責(zé)專業(yè)觀眾邀約工作管理；

3、負(fù)責(zé)與邀約工作相關(guān)的公共關(guān)系拓展與維護(hù)。

任職條件：

1、熱愛會(huì)展業(yè)，具有責(zé)任心和抗壓性；

2、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，具有行業(yè)洞察、借鑒先進(jìn)的認(rèn)知方法；

3、有運(yùn)維新媒體、自媒體的經(jīng)驗(yàn)，寫作能力好，可以訓(xùn)練下屬；

4、能適應(yīng)偶爾出差；

5、有會(huì)展?fàn)I銷管理工作尤其是邀約觀眾經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位福利：

單雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、社保、國(guó)家法定假日休息、年終獎(jiǎng)金

工作地點(diǎn)：廣西南寧市青秀區(qū)竹溪大道36號(hào)青湖中心20樓（地鐵3號(hào)線青竹立交E出口附近）

公司簡(jiǎn)介

廣西高遠(yuǎn)建筑科技股份限公司是一家集大型建筑機(jī)械設(shè)備的租賃、地基基礎(chǔ)工程與土石方工程施工的多元化發(fā)展的公司。公司于二OO四年九月注冊(cè)成立，于二O一五年一月在北部灣股權(quán)交易所掛牌上市，目前正在籌備新三板上市。公司具有國(guó)家起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì)、地基與基礎(chǔ)工程、土石方工程專業(yè)承包壹級(jí)資質(zhì)。歷經(jīng)十年發(fā)展，已成為廣西區(qū)內(nèi)有影響力的行業(yè)先鋒。公司擁有建造師、注冊(cè)巖土工程師、高中級(jí)工程師、會(huì)計(jì)師等各類專業(yè)技術(shù)近百名和一大批有豐富經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)施工隊(duì)伍，并掌握了領(lǐng)先的施工技術(shù)和施工工藝；與此同時(shí)，公司已制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃，以集團(tuán)化發(fā)展全面做大、做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈，重點(diǎn)發(fā)展金融、物流等項(xiàng)目建設(shè)。通過(guò)現(xiàn)代化信息平臺(tái)，做大資源整合，打造特色高遠(yuǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市高新區(qū)濱河路9號(hào)院4樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場(chǎng)部總監(jiān)
20000-21000元

南寧-良慶區(qū)

廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1．嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門全面管理工作，制定完善部門整體工作計(jì)劃，進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施，百分百完成部門與個(gè)人每月/每年客戶來(lái)訪與業(yè)績(jī)目標(biāo)。2．負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門完成每月營(yíng)銷活動(dòng)策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動(dòng)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3．嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及部門的管理制度。4．負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門新入職人員通過(guò)技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門人員完全掌握：各類部門渠道開發(fā)技能（如電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等）/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能（速算單、藍(lán)皮書、活動(dòng)優(yōu)惠、報(bào)備合同、工程預(yù)算書、施工合同、展廳材料、一次進(jìn)店一場(chǎng)成交簽單流程、公司簽單流程等）5．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)組建完善，并保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6．負(fù)責(zé)健全本部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度，并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行，做好統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一管理。7．負(fù)責(zé)部門整體會(huì)議落實(shí)，定期召開全體人員會(huì)議，總結(jié)日常業(yè)績(jī)達(dá)成情況，指導(dǎo)員工工作，不定期召開全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8．負(fù)責(zé)部門整體激勵(lì)政策落實(shí)，促進(jìn)員工工作積極性、營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍，熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。9．負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng)，對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理，并定期回訪，跟進(jìn)。10．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實(shí)各自客戶來(lái)訪渠道，指：電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡(luò)開發(fā)渠道等。11．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤開發(fā)深度調(diào)研及各類開發(fā)資源收集，并通過(guò)深度調(diào)研分析，主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營(yíng)銷開發(fā)方案，并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12．對(duì)審核本部門各項(xiàng)開支負(fù)責(zé)。13．做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。14．每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職，匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù)，并提交下月工作計(jì)劃。

12小時(shí)前

李女士; 市場(chǎng)主管
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西沃之悅汽車服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案； 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)； 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理； 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范； 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度； 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。任職資格： 1、大專以上學(xué)歷； 2、活潑開；開朗，熱愛活動(dòng)策劃工作； 3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn)，具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力； 4、有創(chuàng)意，思維敏捷，洞察力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)

12小時(shí)前

方女士; 營(yíng)銷經(jīng)理
6000-12000元

南寧-上林縣

廣西橙小多食品有限公司

.男女不限，性格開朗，熱愛銷售行業(yè); .有茶飲料等快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn); .有自己的客戶源和銷售渠道者優(yōu)先; 熟悉使用辦公軟件、能接受出差;

12小時(shí)前; 營(yíng)銷經(jīng)理
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)

深圳韜慧產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1、制定并執(zhí)行營(yíng)銷策略，確保電動(dòng)三輪車和電動(dòng)兩輪車產(chǎn)品在指定區(qū)域內(nèi)的銷售目標(biāo)達(dá)成。 2、積極尋找并開發(fā)新的銷售渠道和客戶資源，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。 3、為渠道合作伙伴提供必要的銷售支持和培訓(xùn)，維護(hù)良好的合作關(guān)系，確保渠道穩(wěn)定。 4、深入了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，為公司產(chǎn)品開發(fā)和營(yíng)銷策略調(diào)整提供依據(jù)。 5、收集并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品信息、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和營(yíng)銷策略，為公司制定應(yīng)對(duì)策略提供參考。 6、處理客戶反饋和投訴，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 7、及時(shí)響應(yīng)并解決市場(chǎng)投訴，維護(hù)公司品牌形象。 8、根據(jù)公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求，完成其他與營(yíng)銷相關(guān)的工作任務(wù)。任職要求 1、具有2年以上電動(dòng)三輪車或電動(dòng)兩輪車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)特點(diǎn)和市場(chǎng)趨勢(shì)。 2、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、持有駕照，便于出差和現(xiàn)場(chǎng)工作。 4、具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶和渠道合作伙伴建立良好的合作關(guān)系。 5、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求。 6、能夠承受較大的工作壓力，適應(yīng)長(zhǎng)期出差和快節(jié)奏的工作環(huán)境。 7、崗位每月需出差20天左右，回公司培訓(xùn)和述職3-5天，月休4-5天。

12小時(shí)前; 市場(chǎng)經(jīng)理
3000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧克羅貝爾商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

全量企劃主要業(yè)務(wù)是基于互聯(lián)網(wǎng)新媒體的企業(yè)線上全案營(yíng)銷和商業(yè)IP孵化。職責(zé): 1、拜訪了解客戶的現(xiàn)狀了解客戶實(shí)際需求，為客戶提供運(yùn)營(yíng)方案，與客戶談判達(dá)成合作； 2、利用和整合自有資源，開拓渠道，進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)品牌新媒體推廣計(jì)劃的制定，并推進(jìn)實(shí)施，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)； 4、組織并策劃各類市場(chǎng)新媒體推廣活動(dòng)的方案，編制及提交新媒體推廣的可行性報(bào)告； 5、研究行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，提出預(yù)期市場(chǎng)需求； 6、市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)相關(guān)信息收集匯總及分析； 7、負(fù)責(zé)維護(hù)并提升大客戶關(guān)系。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求: 1、有強(qiáng)烈的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力； 2、具備良好的新媒體資源管理能力、策劃能力、推廣企劃能力，制定營(yíng)銷戰(zhàn)略、營(yíng)銷計(jì)劃分解與執(zhí)行，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、有渠道開發(fā)、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、優(yōu)秀的抗壓能力、工作效率和執(zhí)行力；薪資結(jié)構(gòu)：底薪＋提成工作時(shí)間：正常上班時(shí)間9:00-18:00，單雙休。

12小時(shí)前

覃方樓; 市場(chǎng)主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

廣西利悅恒珠寶有限公司

服裝/紡織/皮革

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總監(jiān)做好市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)員工培訓(xùn)以及管理，提升團(tuán)隊(duì)素質(zhì)力、競(jìng)爭(zhēng)力； 2、制定、梳理市場(chǎng)部相關(guān)制度、業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)日常工作的開展； 3、對(duì)市場(chǎng)部數(shù)據(jù)、意向客戶數(shù)據(jù)等相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析，并提出合理化建議； 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓、市場(chǎng)部管理及工作指導(dǎo)，團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、提升員工工作主動(dòng)性及積極性，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)指標(biāo)。崗位要求： 1、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有良好的溝通能力和親和力，思路清晰，反應(yīng)靈敏； 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力，積極主動(dòng)，能夠把握客戶心理； 4、能夠以身作則，具備良好的抗壓能力，勇于迎接市場(chǎng)挑戰(zhàn)。待遇：底薪+獎(jiǎng)金+提成+旅游獎(jiǎng)勵(lì)（周末雙休）上班時(shí)間：9:30-12:00、13:30-18:00（雙休）工作地址：南寧市青秀區(qū)金湖路59號(hào)地王國(guó)際商會(huì)中心（地王大廈）41樓地鐵路線：金湖廣場(chǎng)站F、G出口，過(guò)馬路就到地王大廈了。

12小時(shí)前

人事部; 新能源市場(chǎng)開發(fā)
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)

特變電工新疆新能源股份有限公司

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)廣西/云南新能源市場(chǎng)資源開發(fā)，開展政府關(guān)系，市場(chǎng)分析，風(fēng)/光資源摸排，政府協(xié)議簽訂，土地協(xié)議簽訂，電網(wǎng)公司業(yè)務(wù)對(duì)接，項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)及并網(wǎng)。任職要求：有主導(dǎo)推動(dòng)項(xiàng)目獲取落地的成功業(yè)績(jī)。崗位福利：高薪+豐厚項(xiàng)目+獎(jiǎng)金五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利

12小時(shí)前

黃漢杰; 營(yíng)運(yùn)主管
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國(guó)際廣場(chǎng)

沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)相關(guān)部門的銷售及日常管理； 2、制定和落實(shí)部門銷售計(jì)劃及人才繼任計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行公司營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，提供良好的顧客服務(wù)，以達(dá)成部門的銷售及毛利預(yù)算。崗位要求： 1.有良好的服務(wù)意識(shí)、判斷力、影響及溝通能力、工作計(jì)劃和結(jié)果達(dá)成能力、培養(yǎng)與發(fā)展人才能力。 2.能適應(yīng)倒班工作，具有商場(chǎng)管理及銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

12小時(shí)前

許敏勇; 市場(chǎng)部總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西多重世界信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

任職要求： 1、工商管理、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、責(zé)任心強(qiáng)，有條理性、計(jì)劃性、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守； 3、具備較強(qiáng)的工作推進(jìn)能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力，溝通談判能力強(qiáng)； 4、具有獨(dú)立較強(qiáng)決策能力及廣泛的社會(huì)人際關(guān)系； 5、有過(guò)軟件項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)年工作銷售任務(wù)，制定目標(biāo)并分解下達(dá)。 2、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務(wù)或重點(diǎn)項(xiàng)目，進(jìn)行相關(guān)的宣傳策劃。 3、組織協(xié)調(diào)各部門工作，聽取各部門工作匯報(bào)，提出決策性意見。 4、協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、政府機(jī)構(gòu)等對(duì)外部門建立良好的合作關(guān)系。 5、進(jìn)行銷售渠道資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 6、負(fù)責(zé)資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場(chǎng)及新渠道。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

12小時(shí)前

雷女士; 市場(chǎng)經(jīng)理
6000-12000元

南寧-良慶區(qū)

北極星云（廣西）數(shù)字技術(shù)有限公司

一、崗位名稱及所屬部門市場(chǎng)經(jīng)理，市場(chǎng)管理部二、資格要求（一）3年（含）以上央/國(guó)有企業(yè)、國(guó)內(nèi)大型名企、高等院校或科研機(jī)構(gòu)等相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，有具體負(fù)責(zé)或跟進(jìn)的項(xiàng)目案例經(jīng)驗(yàn)；（二）大學(xué)本科及以上畢業(yè)，專業(yè)不限，年齡原則應(yīng)在45歲（含）以下（從2025年1月1日計(jì)算起止）；（三）中共黨員、持有中級(jí)（含）以上職稱或項(xiàng)目管理認(rèn)證證書等條件者優(yōu)先考慮；三、任職要求（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，政治素養(yǎng)好，品行優(yōu)良，廉潔自律，能自覺遵守黨紀(jì)國(guó)法和企業(yè)規(guī)章制度。深刻理解國(guó)家科技創(chuàng)新戰(zhàn)略導(dǎo)向，能在市場(chǎng)拓展中貫徹集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展的使命擔(dān)當(dāng)；（二）具備行業(yè)市場(chǎng)敏銳洞察力與資源整合能力，與政企、行業(yè)協(xié)會(huì)、院校、科研機(jī)構(gòu)等推進(jìn)項(xiàng)目合作，能夠?qū)π袠I(yè)趨勢(shì)預(yù)判，靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)突發(fā)事件并做出決策調(diào)整；（三）具有法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)，實(shí)時(shí)了解國(guó)家及地方政策；（四）具有對(duì)項(xiàng)目預(yù)算成本控制及團(tuán)隊(duì)管理的能力，對(duì)項(xiàng)目全周期管控，做到高效執(zhí)行與優(yōu)化；（五）具備良好的職業(yè)道德，認(rèn)同企業(yè)文化，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心。具有正常履行職責(zé)的良好身體條件，能夠適應(yīng)較強(qiáng)抗壓能力，接受出差任務(wù)。四、崗位簡(jiǎn)述（一）負(fù)責(zé)公司年度營(yíng)銷任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。按照集團(tuán)及總公司的戰(zhàn)略發(fā)展要求，開展市場(chǎng)項(xiàng)目爭(zhēng)取并負(fù)責(zé)合同簽訂，達(dá)成公司年度營(yíng)銷任務(wù)目標(biāo)。（二）負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)調(diào)研和信息收集。充分地了解和收集市場(chǎng)信息，為公司決策提供必要的依據(jù)。（三）負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)和產(chǎn)品營(yíng)銷。與技術(shù)人員找準(zhǔn)市場(chǎng)發(fā)力點(diǎn)，開展有效的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)，穩(wěn)固和擴(kuò)大市場(chǎng)占有，增加公司的市場(chǎng)份額。（四）負(fù)責(zé)加大市場(chǎng)宣傳和品牌提升。提升公司影響力，樹立良好的公司形象。（五）負(fù)責(zé)客勤維護(hù)和市場(chǎng)策略的執(zhí)行。完善公司客戶管理體系，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷策略。（六）協(xié)助技術(shù)交付部策劃設(shè)計(jì)具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品。（七）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。五、薪資及福利薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效工資+交通補(bǔ)貼+項(xiàng)目專項(xiàng)激勵(lì) 福利待遇包括但不僅限于：社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、國(guó)家及地方法定節(jié)假日、高溫假（非固定性假期）、年休假、部分節(jié)日及生日福利、年度健康體檢等。六、公開招聘工作程序（一）發(fā)布招聘公告。（二）報(bào)名和資格審查。根據(jù)公告對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查。對(duì)于進(jìn)入各階段招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人選將以短信或電話方式通知，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者將不再另行通知。（三）初試、復(fù)試（四）組織考察。進(jìn)行專項(xiàng)考察或背景調(diào)查以及健康體檢。（五）討論決定和依法錄用，錄用者與公司簽訂勞動(dòng)合同。七、具有以下情況之一的人員不予錄用（一）在面試考核、體檢等任一招聘環(huán)節(jié)不滿足條件的，均不予錄用；（二）錄用通知書下發(fā)后，擬錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄錄用資格；（三）被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人，或有犯罪記錄的；（四）尚在黨內(nèi)或行政處分期內(nèi)的；（五）其直系親屬有違法違紀(jì)等不良行為記錄的；（六）有其它不適宜錄用情形的。八、有關(guān)說(shuō)明（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假材料者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格或錄用資格；應(yīng)聘信息不得涉及國(guó)家秘密。（二）應(yīng)聘者通過(guò)資格審查后，由短信和電話方式告知面試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確電話號(hào)碼，保持電話暢通。（三）涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用自理，請(qǐng)注意并自行負(fù)責(zé)人身和財(cái)產(chǎn)安全。（四）公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘有最終解釋權(quán)。（五）公司僅通過(guò)廣西人才網(wǎng)平臺(tái)發(fā)布招聘信息，為防止不法分子冒充公司名義，請(qǐng)予以認(rèn)真識(shí)別，提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙! 九、工作時(shí)間周一至周五，09：00-12：00，13：30-17：30（法定節(jié)假日調(diào)休及特殊工作情況除外）十、辦公地址中國(guó)（廣西）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)金良路13號(hào)2-3號(hào)辦公樓4樓北極星云（廣西）數(shù)字技術(shù)有限公司，期待您的加入！

2025-08-04