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職位描述

（一）崗位職責(zé)：

（1）維護(hù)區(qū)域總代、分銷商、門(mén)店、大客戶等關(guān)系維護(hù)；

（2）負(fù)責(zé)簽約項(xiàng)目的跟進(jìn)續(xù)簽、售后維護(hù)；

（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目款項(xiàng)的追蹤與跟進(jìn)；

（4）負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，整合資源開(kāi)拓市場(chǎng)；

（5）搭建及管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)作，提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?yōu)閳F(tuán)隊(duì)賦能；

（6）負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)的培訓(xùn)。

（二）職位必備項(xiàng)：

（1）?？茖W(xué)歷以上，有開(kāi)發(fā)商、總包、分包方2年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

（2）具備資源整合的能力，有過(guò)5年以上市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)和2年帶隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及有過(guò)穩(wěn)定的銷冠業(yè)績(jī)。

（3）前期具備創(chuàng)造業(yè)績(jī)的主導(dǎo)位置，后期加強(qiáng)全局管理的戰(zhàn)略意識(shí)，能全面、獨(dú)立管理銷售團(tuán)隊(duì)；

（4）具備銷售團(tuán)隊(duì)管理體系組建的能力；

（5）具備團(tuán)隊(duì)組建的能力；

（6）定期全國(guó)市場(chǎng)維護(hù)，開(kāi)疆拓土。

（7）具備樂(lè)觀、積極向上的人生觀、價(jià)值觀，思維敏捷，有企圖心。

（三）薪資情況：

（1）薪資架構(gòu)：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+提成+管理獎(jiǎng)金+年度個(gè)人分工+團(tuán)隊(duì)年度分紅=保底工資8K-1.2W/月（未包含提成+管理獎(jiǎng)金+年度個(gè)人分工+團(tuán)隊(duì)年度分紅工資）；

（2）綜合年薪：30-50W+；

（3）試用期：1-6個(gè)月。

（四）員工福利：

（1）入司購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)+雙份商業(yè)意外險(xiǎn)；

（2）享受國(guó)家法定節(jié)假日和中國(guó)重大節(jié)日員工禮品；

（3）員工生日福利；

（4）滿1年每個(gè)月遞增500元工齡工資；

（5）下午茶及不定期的團(tuán)建活動(dòng)；

（6）公司提供衛(wèi)生安全的員工食堂，每日免費(fèi)享受豐盛的午餐；

（7）公司提供舒適的休閑環(huán)境，有KTV放松空間；

（8）入司滿1年后員工父母每個(gè)月享受1000元感恩金；

（9）員工體檢；

（10）員工及直系親屬享受醫(yī)療統(tǒng)籌報(bào)銷外的剩余自費(fèi)部分由公司出資治療。

（五）職位情況：

（1）招聘人數(shù)1人，團(tuán)隊(duì)人數(shù)3人；

公司簡(jiǎn)介

廣西千淳防水防腐保溫工程有限公司成立于2017年11月24日，總部設(shè)立于南寧市青秀區(qū)民族大道157號(hào)財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)，是一家專業(yè)從事建筑防水防腐保溫工程專業(yè)承包、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包、市政公用工程施工總承包 、體育場(chǎng)地設(shè)施工程施工、體育館工程服務(wù)、園林綠化工程施工、建筑施工勞務(wù)的施工企業(yè)。

質(zhì)量是根本，服務(wù)是保障。公司以專業(yè)知識(shí)理論培訓(xùn)和實(shí)踐施工兩個(gè)方面著手，組建了一個(gè)完整、嚴(yán)密、高效的質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，企業(yè)根據(jù)防水、防腐工程的技術(shù)要求，從每一道工序標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行人員培訓(xùn)和生產(chǎn)考核。建立了職責(zé)分明、獎(jiǎng)懲分明的管理制度，保證了企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量。

公司將以先進(jìn)的管理手段，完善的質(zhì)量保證體系，優(yōu)良的售后服務(wù)進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)作。公司全體同仁愿與社會(huì)各界真誠(chéng)攜手、勵(lì)精圖強(qiáng)、追求卓越，共創(chuàng)美好的未...

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)-4號(hào)樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 餐飲市場(chǎng)總監(jiān)--廣西
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)

北京中昊智達(dá)投資集團(tuán)有限公司

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷體系、戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作； 2.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計(jì)劃及自營(yíng)品牌經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定營(yíng)銷策略，監(jiān)督實(shí)施經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，確保年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利達(dá)成； 3.建立各品牌的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和管理體系，使公司各品牌運(yùn)作規(guī)范和高效； 4.培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理下屬，打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)； 5.把握市場(chǎng)狀況，不斷完善產(chǎn)品、店鋪和經(jīng)營(yíng)模式，適應(yīng)市場(chǎng)變化； 6.制定年度、季度、月度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，發(fā)展工作計(jì)劃及指標(biāo)。推動(dòng)經(jīng)營(yíng)中的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的順利達(dá)成； 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各品牌營(yíng)運(yùn)管理體系，合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位，負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營(yíng)運(yùn)人才隊(duì)伍。任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷； 2.5年以上連鎖餐飲公司推廣經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，高端品牌餐飲連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 熟悉連鎖餐飲公司運(yùn)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)管理體系，富有創(chuàng)業(yè)思想和精神； 4. 成熟的團(tuán)隊(duì)管理及市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)，有公司全盤(pán)或幾個(gè)部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)，并具有成功的經(jīng)歷； 5. 思維敏銳，邏輯性和判斷力強(qiáng)，有深刻的市場(chǎng)洞察力。性格果敢，良好的價(jià)值觀，具有超強(qiáng)的成本管控、質(zhì)量提升能力、銷售開(kāi)發(fā)能力、管理能力、創(chuàng)新能力； 6. 為人正派，良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德

11小時(shí)前

睢愛(ài)英; 市場(chǎng)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

中航證券有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

任職資格： 1、全日制大專（含）以上學(xué)歷，具有五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、具有營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織能力、管理能力和協(xié)調(diào)能力。 3、誠(chéng)實(shí)守信、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守； 4、取得證券從業(yè)資格，具備基金從業(yè)資格 5、公司規(guī)定的其它條件。工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)成員的招聘、選拔、培訓(xùn)、輔導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)成員活動(dòng)量管理和晨會(huì)、夕會(huì)、周會(huì)、月會(huì)等各項(xiàng)會(huì)議的組織； 3、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)成員的考核提醒、展業(yè)督導(dǎo)、展業(yè)協(xié)調(diào)等日常管理； 4、制定所轄團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施； 5、協(xié)助營(yíng)業(yè)部制定營(yíng)銷發(fā)展計(jì)劃； 6、完成營(yíng)業(yè)部交辦的其它工作。

11小時(shí)前

楊女士; 市場(chǎng)經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧潤(rùn)乾汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)店面的市場(chǎng)廣告策劃。 2、跟蹤競(jìng)品的廣告頻率、規(guī)模和動(dòng)向。 3、收集競(jìng)品上牌數(shù)據(jù)，分析總結(jié)市場(chǎng)占有率。 4、制定策劃并實(shí)施市場(chǎng)推廣活動(dòng)，廣告宣傳。 5、收集來(lái)店/來(lái)電客戶信息。 6、汽車網(wǎng)站軟文的更新和推送。 7、市場(chǎng)費(fèi)用的管理報(bào)賬。 8、熟悉廠家市場(chǎng)政策，完成廠家核銷的要求。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有1年以上設(shè)計(jì)、廣告策劃或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。 2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有領(lǐng)導(dǎo)力。 3、有汽車品牌市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1-3年。無(wú)汽車行業(yè)市場(chǎng)崗經(jīng)驗(yàn)勿投。

2025-08-08

沈銘明; 市場(chǎng)主管
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

潤(rùn)建股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、項(xiàng)目商機(jī)分析 1）推動(dòng)各省公司、產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目商機(jī)； 2）通過(guò)歷史招標(biāo)項(xiàng)目信息篩選甄別有效商機(jī)； 2、項(xiàng)目獲取支撐 1）推動(dòng)各產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目市場(chǎng)信息并形成項(xiàng)目獲取成熟度一覽表； 2）針對(duì)項(xiàng)目獲取過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行預(yù)警并督辦解決； 3）項(xiàng)目獲取支撐保障，含市場(chǎng)分析、產(chǎn)品手冊(cè)匯編、后勤保障等 3、市場(chǎng)及公共關(guān)系管理 1）協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)管理體系建設(shè)； 2）協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)市場(chǎng)線條人員進(jìn)行績(jī)效考核及市場(chǎng)分享核算； 3）協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)接政府相關(guān)部門(mén)，如科技廳、園區(qū)管委會(huì)等提升政府關(guān)系；

2025-08-08

蘇冠穎; 營(yíng)銷主管
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西豐澤房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)安排客服接待接訪，定期對(duì)客服進(jìn)行跟蹤回訪服務(wù)做，好客戶關(guān)系維護(hù)； 2、掌握樓盤(pán)信息，給客戶提供合理化建議； 3、安排協(xié)助簽訂認(rèn)購(gòu)書(shū)、商品房買賣合同及售后服務(wù)工作 4、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)策略，負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品市場(chǎng)定位、營(yíng)銷策略和銷售管理； 5、制定銷售目標(biāo)、回款額及簽約任務(wù)等各項(xiàng)指標(biāo)； 6、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題； 7、制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策； 8、調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務(wù)評(píng)價(jià)； 9、組織實(shí)施應(yīng)用解決方案體系及業(yè)務(wù)推廣模式； 10、控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展，并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理。崗位要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程，有知名項(xiàng)目銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有很好的房地產(chǎn)客戶基礎(chǔ)和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，以往領(lǐng)導(dǎo)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)良； 3、有很強(qiáng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，及優(yōu)秀的商務(wù)談判能力； 4、具有從大型項(xiàng)目跟蹤、方案設(shè)計(jì)、合同談判到項(xiàng)目實(shí)施的全局管控能力； 5、高度的工作熱情和工作積極性，極強(qiáng)的責(zé)任心，能承受較大壓力。

2025-08-07

001@fengzegroup.com; 營(yíng)銷經(jīng)理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西洋浦地產(chǎn)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)房地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷工作，組織制定和實(shí)施營(yíng)銷戰(zhàn)略、年度銷售和推廣計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算和資金回收計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃，產(chǎn)品定位，完成公司制定的年度銷售目標(biāo)等； 3、組織建立系統(tǒng)的市場(chǎng)調(diào)查和分析工作機(jī)制，組織開(kāi)展市場(chǎng)分析，擬訂市場(chǎng)策劃方案、公關(guān)方案、廣告策略與推廣方案等。相關(guān)要求： 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、書(shū)面表達(dá)能力強(qiáng)，能撰寫(xiě)各類房地產(chǎn)廣告文案及宣傳報(bào)道、新聞稿等各種文案； 3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷流程，有大型樓盤(pán)、別墅營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有大型商業(yè)或住宅項(xiàng)目的操盤(pán)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)； 4、房地產(chǎn)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-08-07

樊先生; 市場(chǎng)總監(jiān)
10000-11000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1.指定市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營(yíng)策略和年度目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行情況。 2.結(jié)合奧迪要求，制定與更新市場(chǎng)營(yíng)銷管理體系，制度，流程與操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。 3.指導(dǎo)市場(chǎng)成員對(duì)外部市場(chǎng)環(huán)境，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，消費(fèi)者需求等情況進(jìn)行分析，撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報(bào)告，為總經(jīng)理和其他業(yè)務(wù)部門(mén)的決策提供支持。 4.配合廠家要求，進(jìn)行分公司展廳的建設(shè)和優(yōu)化。

2025-08-06

黃凡; 市場(chǎng)經(jīng)理
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西云檢科技有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)環(huán)境監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)、竣工驗(yàn)收、環(huán)保咨詢業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)與拓展； 2、完成公司下達(dá)的銷售業(yè)績(jī)；崗位要求： 1、形象端莊，擅于交流，充滿活力，年齡23-45歲之間； 2、有環(huán)保、水利、住建、交通、市政、工業(yè)園區(qū)、平臺(tái)公司或設(shè)計(jì)院等方面背景或資源；

2025-08-06

阮經(jīng)理; 市場(chǎng)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作，制定本部門(mén)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、考核機(jī)制并進(jìn)行考核； 2、負(fù)責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場(chǎng)部進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接，在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳、促銷策略的基礎(chǔ)上，提出本店的落地策略； 3、負(fù)責(zé)對(duì)本店所轄區(qū)域市場(chǎng)及主要競(jìng)品宣傳、促銷活動(dòng)的信息收集和研究，制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷計(jì)劃； 4、配合銷售部策劃實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和促銷活動(dòng)； 5、負(fù)責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對(duì)接。 6、年薪：6萬(wàn)-10萬(wàn) 福利待遇： 1、五險(xiǎn)：公司為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)； 2、旅游：公司每年組織一次員工旅游或拓展活動(dòng)； 3、員工生日會(huì)：公司每月都為當(dāng)月生日員工開(kāi)生日會(huì) 4、帶薪休假：?jiǎn)T工在公司工作滿一年以上的，可享受每年5天及以上的帶薪休假； 5、節(jié)日禮品：逢年過(guò)節(jié)，公司都會(huì)派發(fā)禮品給員工 6、餐補(bǔ)：公司每月給予餐補(bǔ)

2025-08-06

人力資源部; 市場(chǎng)部總監(jiān)
20000-21000元

南寧-良慶區(qū)

廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1．嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門(mén)全面管理工作，制定完善部門(mén)整體工作計(jì)劃，進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施，百分百完成部門(mén)與個(gè)人每月/每年客戶來(lái)訪與業(yè)績(jī)目標(biāo)。2．負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門(mén)完成每月?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動(dòng)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3．嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及部門(mén)的管理制度。4．負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門(mén)新入職人員通過(guò)技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門(mén)人員完全掌握：各類部門(mén)渠道開(kāi)發(fā)技能（如電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤(pán)合作、同行渠道開(kāi)發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開(kāi)發(fā)等）/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能（速算單、藍(lán)皮書(shū)、活動(dòng)優(yōu)惠、報(bào)備合同、工程預(yù)算書(shū)、施工合同、展廳材料、一次進(jìn)店一場(chǎng)成交簽單流程、公司簽單流程等）5．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)組建完善，并保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6．負(fù)責(zé)健全本部門(mén)各項(xiàng)管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度，并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行，做好統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一管理。7．負(fù)責(zé)部門(mén)整體會(huì)議落實(shí)，定期召開(kāi)全體人員會(huì)議，總結(jié)日常業(yè)績(jī)達(dá)成情況，指導(dǎo)員工工作，不定期召開(kāi)全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8．負(fù)責(zé)部門(mén)整體激勵(lì)政策落實(shí)，促進(jìn)員工工作積極性、營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍，熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。9．負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng)，對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理，并定期回訪，跟進(jìn)。10．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實(shí)各自客戶來(lái)訪渠道，指：電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤(pán)合作、同行渠道開(kāi)發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開(kāi)發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)渠道等。11．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤(pán)開(kāi)發(fā)深度調(diào)研及各類開(kāi)發(fā)資源收集，并通過(guò)深度調(diào)研分析，主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門(mén)做好小區(qū)營(yíng)銷開(kāi)發(fā)方案，并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開(kāi)發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12．對(duì)審核本部門(mén)各項(xiàng)開(kāi)支負(fù)責(zé)。13．做好其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。14．每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職，匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù)，并提交下月工作計(jì)劃。

2025-08-05

李女士