職位描述
工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,負責(zé)組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢;
2、定期、準確向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門提供有關(guān)銷售情況、銷售收入等反映公司營銷工作現(xiàn)狀的信息,為公司重大決策提供信息支持,
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定年度營銷目標及項目*計劃,提請公司集體決策,對公司項目營銷工作進行部署并監(jiān)督執(zhí)行,對項目組人員進行合理調(diào)配安排,
4、組織信息收集,制定公司年度銷售目標和計劃,組織制定營銷工作實施方案并監(jiān)督執(zhí)行情況;對市場營銷人員進行合理調(diào)配安排;
5、組織對項目營銷策劃方案及銷售定價的討論及審核;
6、組織制定和實施營銷體系人員培訓(xùn)方案,加強人才梯隊建設(shè),為公司培養(yǎng)和儲備后備人才;
7、組織制定銷售管理制度和品牌宣,組織制定公司有關(guān)銷售管理及服務(wù)標準,并監(jiān)督檢查實施情況;
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟管理、市場營銷管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上優(yōu)秀地產(chǎn)項目獨立操盤工作經(jīng)歷;
3、具備房地產(chǎn)營銷策劃、銷售管理實戰(zhàn)能力,具有優(yōu)秀的談判力資源整合能力、具有良好的激勵、溝通協(xié)調(diào)及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、熟悉掌握辦公電腦軟件,熟練操作各類產(chǎn)品并有相關(guān)成功案例。
公司簡介
新希望集團是中國最早創(chuàng)立的民營企業(yè)之一,由新希望集團創(chuàng)始人、董事長、 中國民生銀行副董事長、全球川商總會會長劉永好先生于1982年發(fā)起創(chuàng)立,新希望集團多年來以農(nóng)牧健康為根基,在30余年的發(fā)展中已成為擁有乳業(yè)與快消品,房產(chǎn)與基礎(chǔ)設(shè)施,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與食品,化工與資源四大板塊的大型綜合性跨國企業(yè),新希望集團作為民營企業(yè)里的“常青樹”,以固定資產(chǎn)1100多億、年銷售額1000多億、全球員工7萬多人、全球分公司600多個、已連續(xù)15年位列中國企業(yè)500強前茅、多年來作為國家重點龍頭企業(yè)、四川省企業(yè)排名第一的業(yè)績擁有良好的商業(yè)口碑,創(chuàng)造了巨大的社會價值與商業(yè)價值。
作為一家有著30余年品牌沉淀的民營企業(yè),新希望集團一直踐行著多維度、全方面的發(fā)展戰(zhàn)略,以長遠的眼光布局市場,新希望地產(chǎn)作為集團四大產(chǎn)業(yè)板塊之一,入邕十四年,始終襲承“精致·綠色”的企業(yè)理念以及“品質(zhì)不為成本讓步,品質(zhì)不為進度讓步”的“兩不讓”開發(fā)理念,堅持對卓越生活的探尋,以精益求精的工匠精神,精耕布局南寧16盤,通過專業(yè)化運作,實現(xiàn)了資產(chǎn)和經(jīng)營規(guī)??缭绞降陌l(fā)展,讓綠色的理念融入生活的每個角落,筑造南寧綠色人居2.0時代,為時間和城市空間筑造了標桿。
自新希望地產(chǎn)攜大商匯首入南寧,便開始了一場深耕之旅?;趯Τ鞘邪l(fā)展的理解和洞見,新希望地產(chǎn)把絕大多數(shù)項目都分布在南寧的核心區(qū)域,從城北、至江南、踞青山、進五象,從錦官城、錦悅青山、大唐印象、錦悅江南、盛湖悅景、錦麟玖璽、盛世金悅等項目,一路高歌向前,都見證著新希望地產(chǎn)對南寧這片土地的熱愛。不僅如此,新希望地產(chǎn)對于土地也有自己獨特的理解,遵循每塊土地的特性,有針對性的規(guī)劃產(chǎn)品,賦予土地及產(chǎn)品靈魂。
自2014年起,新希望地產(chǎn)便開始了一場曠日持久的錦麟產(chǎn)品實踐,堅持“產(chǎn)品為根,客戶為本”的理念,以精致綠色為特色IP,傳承新希望地產(chǎn)精工匠作的建筑精神,嚴苛企業(yè)標準與要求,精心選址,點面結(jié)合,把骨子里的風(fēng)韻框進了建筑空間。每一部錦麟系作品,都選擇在城市繁華處,且又不放棄對自然的追求,真正做到離塵而不離城;精選城市稀缺地段,大尺度舒居空間、低密布局、寬檐大宅、別墅洋房,集高配置資源與一體,將“精致·綠色”理念融于現(xiàn)代建筑中,重構(gòu)當代人居錦繡生活,為新生代城市精英,筑造一座高端舒適的獨家庭院。
不斷成熟的錦麟產(chǎn)品,已在全國落地數(shù)十子,從西南大本營、環(huán)滬城市群到環(huán)渤海城市群,均有錦麟系產(chǎn)品的呈現(xiàn),如沈陽錦麟河院、成都錦麟府,以及蘇州的錦麟九里、錦麟府、錦麟云境等項目都已在區(qū)域市場獲得客戶高度認可,取得了驕人成績。在2019年中國房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略峰會中,新希望“錦麟系”不負眾望,榮膺“2019中國房地產(chǎn)產(chǎn)品品牌十強”,并榮獲“2019中國十大精工華宅獎”、“2019中國百城建筑新地標”等重量級獎項,成為城市高質(zhì)住宅的先鋒之作。
歲月輪轉(zhuǎn),新的一年又將至,回眸往昔,新希望地產(chǎn)南寧公司始終堅持“精致·綠色”企業(yè)理念,以客戶為中心,打磨產(chǎn)品細節(jié),在產(chǎn)品品質(zhì)升級的道路上不斷攀升;展望未來,也將一如既往深耕高品質(zhì)產(chǎn)品,滿足客戶對品質(zhì)的需求,筑造邕城經(jīng)典人居建筑,擎引城市嶄新未來。
新希望地產(chǎn)擁有一支專業(yè)、激情、年輕的團隊,公司員工平均年齡31歲,高管平均年齡35歲。未來,新希望地產(chǎn)將憑借準確的戰(zhàn)略規(guī)劃、優(yōu)秀的管理能力、專業(yè)的市場運作和不斷深化的品牌影響力,繼續(xù)深耕南寧,為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展愿景而不懈努力。
我們以具有市場競爭力的薪酬和完善的福利待遇(公司每天包兩餐工作餐、5天工作制、社保、公積金及商業(yè)保險等)誠摯邀請有志于南寧地產(chǎn)發(fā)展的精英加盟,共同創(chuàng)造豐盈的職業(yè)人生!如有意了解集團詳情可登錄集團網(wǎng)址:
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工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道47-2號大商匯建材城1棟3樓 查看上班路線
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活牛羊交易市場總經(jīng)理15000-30000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)任職要求: 1、年齡50周歲及以下,身體健康; 2、有活牛羊交易市場管理運營經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)牛羊貿(mào)易,有行業(yè)資源; 3、有交易市場運營成功經(jīng)驗(面試時需附上相關(guān)佐證材料); 4、具有較強的公關(guān)能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、語言表達和文字表達能力,具有有創(chuàng)業(yè)精神,有較強抗壓能力; 5、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績特別突出的,可適當放寬條件。 有能力者待遇***,適者從優(yōu)!2025-09-15呂天成
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營運主管4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負責(zé)商場相關(guān)部門的銷售及日常管理; 2、制定和落實部門銷售計劃及人才繼任計劃,嚴格執(zhí)行公司營運標準,提供良好的顧客服務(wù),以達成部門的銷售及毛利預(yù)算。 崗位要求: 1.有良好的服務(wù)意識、判斷力、影響及溝通能力、工作計劃和結(jié)果達成能力、培養(yǎng)與發(fā)展人才能力。 2.能適應(yīng)倒班工作,具有商場管理及銷售經(jīng)驗優(yōu)先。2025-09-15許敏勇
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2025-09-15莫女士、廖女士
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市場總監(jiān)6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)經(jīng)驗要求:有3年以上同行工作經(jīng)驗或3年以上企業(yè)服務(wù)類ToB(ToB:面向企業(yè))經(jīng)驗或商協(xié)會等相關(guān)渠道開發(fā)經(jīng)驗。 知識要求: (1)熟悉廣西及其各地市科技、工信、人社廳惠企項目政策以及知識產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)知識; (2)熟練使用常用辦公軟件。 能力要求: (1)精通業(yè)務(wù)開發(fā)流程,具備開發(fā)新客戶及老客戶二次開發(fā)的能力; (2)具備制定市場發(fā)展規(guī)劃方案及團隊目標的能力; (3)具備組建市場團隊、培養(yǎng)市場專員及帶領(lǐng)團隊的能力; (4)根據(jù)項目申報條件,給客戶制定基礎(chǔ)版項目規(guī)劃方案的能力; (5)正確理解客戶需求并及時給予反饋。 其他要求: (1)注重部門間及部門內(nèi)部的團隊協(xié)作,具有強執(zhí)行力; (2)事業(yè)心強,做事主動,不抱怨,積極找問題所在并提出解決辦法; (3)溝通能力、抗壓能力、應(yīng)變能力強。 薪資福利 (1)基礎(chǔ)工資+高額提成+各種獎金福利; (2)7.5小時五天工作制,周末雙休,享受國家、地方法定節(jié)假日; (3)五險一金+帶薪年假+年終獎+節(jié)日福利+生日津貼; (4)多項培訓(xùn)提升。2025-09-14
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市場經(jīng)理8000-16000元南寧-青秀區(qū)-林業(yè)新村二區(qū)廣西金搖籃悅子家政服務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、組織制訂公司市場發(fā)展的各種規(guī)劃及策略; 2、研究市場的宏觀方面的信息,包含市場動態(tài)、技術(shù)發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等,并收集產(chǎn)品與市場信息; 3、制定公司品牌管理策略,維護公司品牌; 4、負責(zé)公司宣傳活動的組織和執(zhí)行; 5、負責(zé)市場的研究與分析工作; 6、公司會議及活動的組織策劃工作; 7、負責(zé)公司網(wǎng)站的建設(shè)和維護工作; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、具有母嬰或家政行業(yè)的從業(yè)背景,有市場策劃工作經(jīng)驗; 3、優(yōu)秀的文案功底,有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力; 4、了解市場動態(tài),依據(jù)市場變化適時策劃制定整體促銷方案,策劃定期的促銷活動; 5、有一定的組織實施經(jīng)驗,監(jiān)督、指導(dǎo)、落實促銷活動的執(zhí)行,有成功的策劃案例者優(yōu)先; 6、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動等在內(nèi)的各種營銷方式進行市場宣傳、品牌推廣的能力; 7、熟練操作辦公軟件。2025-09-13
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市場主管7000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧市嘉德駿汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、主持或協(xié)助制訂與完善市場管理體系本部門工作流程;制訂市場部年/季/月度營銷規(guī)劃并施行;制訂本部門人員績效激勵方案; 2、主持或協(xié)助收集與分析公司品牌的商務(wù)政策、銷售形勢、市場競爭動態(tài)等情況;定期、不定期地向上級反饋市場信息,為決策提供支持; 3、主持或協(xié)助策劃并實施市場推廣計劃;與媒體保持良好關(guān)系,負責(zé)媒體評估與投放計劃;編制公司形象宣傳的資料及內(nèi)容,編制與執(zhí)行活動方案;組織市場活動與相關(guān)服務(wù)提供商談判爭取優(yōu)惠合作條款; 4、負責(zé)日常公關(guān)活動的組織與實施;負責(zé)公司的品牌建設(shè)和形象宣傳;組織進行展廳布置; 5、制訂年度預(yù)算及全年活動計劃、市場費用成本與評估利潤;分析廣告實施的有效性,并對比投入產(chǎn)出;每月按時向上級提交市場總結(jié)、廣宣計劃等市場資料; 6、協(xié)助本部門員工工作;完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 7、對市場信息資訊把握及時,具有良好的品牌推廣、市場分析、客戶交流、產(chǎn)品拓展能力; 8、曾參與組織企業(yè)或產(chǎn)品大型推廣活動,對汽車市場有獨到的見解,有成功的品牌推廣活動公關(guān)案例; 9、有豐富的媒體廣告資源;優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 10、優(yōu)秀的審美觀、扎實的公文寫作能力。2025-09-13鮑小姐
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市場經(jīng)理6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、負責(zé)市場部全面工作,制定本部門崗位工作標準、考核機制并進行考核; 2、負責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場部進行業(yè)務(wù)對接,在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對區(qū)域市場的宣傳、促銷策略的基礎(chǔ)上,提出本店的落地策略; 3、負責(zé)對本店所轄區(qū)域市場及主要競品宣傳、促銷活動的信息收集和研究,制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷計劃; 4、配合銷售部策劃實施各項市場開發(fā)和促銷活動; 5、負責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對接。 6、年薪:6萬-10萬 福利待遇: 1、五險:公司為員工辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險; 2、旅游:公司每年組織一次員工旅游或拓展活動; 3、員工生日會:公司每月都為當月生日員工開生日會 4、帶薪休假:員工在公司工作滿一年以上的,可享受每年5天及以上的帶薪休假; 5、節(jié)日禮品:逢年過節(jié),公司都會派發(fā)禮品給員工 6、餐補:公司每月給予餐補2025-09-13人力資源部
南寧相關(guān)熱門崗位
市場總監(jiān)/市場經(jīng)理市場總監(jiān)/經(jīng)理品牌市場總監(jiān)市場總監(jiān)合伙人經(jīng)營管理營銷經(jīng)理市場部總監(jiān)市場總經(jīng)理市場總監(jiān)市場經(jīng)理營銷主管市場部經(jīng)理市場主管拓展總監(jiān)營運主管市場管理營銷推廣總監(jiān)市場品牌總監(jiān)市場部負責(zé)人市場營運總監(jiān)市場部總經(jīng)理市場開發(fā)總監(jiān)市場區(qū)域總監(jiān)市場招商總監(jiān)招商拓展總監(jiān)市場開拓總監(jiān)市場運營經(jīng)理/總監(jiān)房地產(chǎn)拓展總監(jiān)房地產(chǎn)市場開發(fā)總監(jiān)市場企劃總監(jiān)

- 南寧新希望置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/畜牧
- 成立時間 6年(2019年3月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --