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職位描述

【崗位職責(zé)】

1、 按照主機(jī)廠要求和公司銷售目標(biāo)，擬定市場營銷策劃方案，并組織實(shí)施；

2、 負(fù)責(zé)廣告策劃宣傳，與主機(jī)廠做好廣告執(zhí)行情況的溝通；

3、 與消協(xié)、工商、技術(shù)監(jiān)督局等職能部門保持良好關(guān)系，做好危機(jī)公關(guān)處理；

4、 掌握汽車行業(yè)的最新市場動(dòng)態(tài)，將有用相關(guān)信息上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)；

5、 負(fù)責(zé)策劃、組織車展、巡展及各種促銷活動(dòng)；

6、 負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營、配合工作。

【任職要求】

1、大專及以上學(xué)歷；

2、具備良好的營銷知識(shí)及策劃工作經(jīng)驗(yàn)；

3、了解主機(jī)廠的銷售政策和客戶關(guān)系服務(wù)流程；

4、具有良好語言表達(dá)能力和溝通能力；

5、熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化工具；

6、勤勞務(wù)實(shí)、樂于溝通、穩(wěn)重正直、執(zhí)行力強(qiáng)

7、具備C1駕照。

公司簡介

一、廣西鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司成立于2002年11月，是長久集團(tuán)旗下馬自達(dá)專營4S店。公司專營車型：阿特茲、CX-4、昂克賽拉、CX-5、CX-30等。
    公司自成立以來經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)恪守集團(tuán)”行天下，長久遠(yuǎn)”的宗旨，秉持專業(yè)服務(wù)、需求至上、持續(xù)改進(jìn)、追求卓越的工作理念和 “全心管家式”的服務(wù)理念，憑借良好信譽(yù)及較強(qiáng)的資金實(shí)力，充分利用廣西的區(qū)位優(yōu)勢及自然資源，以科學(xué)的管理，有效的市場營銷戰(zhàn)略，在激烈的市場競爭中開拓了自已的空間，經(jīng)過不斷的努力拼搏,取得了輝煌的業(yè)績。
經(jīng)過一汽集團(tuán)嚴(yán)格培訓(xùn)的專業(yè)維修技術(shù)人員和專業(yè)的維修檢測設(shè)備，以及充足純正的原廠配件使您在車輛的使用全過程中都能夠獲得更專業(yè)、更細(xì)致、更便捷、更優(yōu)惠的服務(wù)。
     員工福利：五險(xiǎn)一金、中餐補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、每年一次健康體檢、員工意外險(xiǎn)、員工旅游、員工生日會(huì)，以及其他豐富多采的團(tuán)建活動(dòng)。
     公司為您提供：員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
     現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠聘以下人員，條件符合者會(huì)電話聯(lián)系安排面試時(shí)間，條件不符合者不再另外通知，歡迎您的加入！
公司榮譽(yù)榜:
榮獲一汽馬自達(dá)轎車2005年優(yōu)秀銷售團(tuán)隊(duì)
榮獲一汽馬自達(dá)2009年優(yōu)秀銷售服務(wù)店
榮獲長久汽車2010年“優(yōu)秀4S店獎(jiǎng)”
榮獲一汽馬自達(dá)2010年駕駛文化貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
榮獲一汽馬自達(dá)備品部2010年度突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 
榮獲一汽馬自達(dá)2011年優(yōu)秀經(jīng)銷商銀牌獎(jiǎng) 
榮獲一汽馬自達(dá)備品部2011年度卓越貢獻(xiàn)獎(jiǎng)第一名 
榮獲一汽馬自達(dá)備品部2011年度純正用品（電子類）區(qū)域突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 
榮獲一汽馬自達(dá)2012年優(yōu)秀經(jīng)銷商銀牌獎(jiǎng) 
榮獲一汽馬自達(dá)2012年銷量貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 
榮獲一汽馬自達(dá)2015優(yōu)秀銷售服務(wù)店
（此處省略·······）
榮獲一汽馬自達(dá)銷售技能大賽2019年大區(qū)賽一等獎(jiǎng)
榮獲車廣西2019年度超值轎車新阿特茲銷售優(yōu)秀店


      二、廣西鑫廣達(dá)長久汽車銷售服務(wù)有限公司（長安馬自達(dá)）成立于2007年6月，隸屬于長久集團(tuán)（長久集團(tuán)物流板塊已上市，長久集團(tuán)汽車板塊2015年排名全國12強(qiáng)），注冊資金1000萬元，是長安馬自達(dá)汽車在廣西的一級(jí)代理商，主要經(jīng)營整車銷售、配件銷售、維修服務(wù)、汽車裝飾及保險(xiǎn)代理等業(yè)務(wù)。
公司坐落于南寧市白沙大道54號(hào)(臨近市中心主要汽車商圈,交通便利)，于2008年8月正式投入運(yùn)營，占地近3000平方米。長安馬自達(dá)品牌秉承“打破常規(guī)”的挑戰(zhàn)精神，進(jìn)行了全面革新，開創(chuàng)了 “創(chuàng)馳藍(lán)天技術(shù)”，并致力于與中國消費(fèi)者建立更為牢固的情感紐帶，努力成為用戶無可替代的優(yōu)質(zhì)汽車品牌。
公司秉承以人為本的企業(yè)管理理念，為員工提供社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等完備的員工福利，為員工提供良好的發(fā)展空間，讓員工接受提升自我的培訓(xùn)機(jī)會(huì)及個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，從而達(dá)成公司與員工共同成長的目的。我們將本著團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取、追求卓越、鑄就輝煌的企業(yè)宗旨，協(xié)同公司全體員工，爭取在未來取得更高的業(yè)績發(fā)展。
公司始終以長久集團(tuán)“至誠、志專、致遠(yuǎn)”的企業(yè)核心價(jià)值觀以及“提升汽車服務(wù)行業(yè)品質(zhì)、構(gòu)建員工價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)”的理念為宗旨，將為長久集團(tuán)能成為中國綜合實(shí)力最強(qiáng)的汽車服務(wù)集團(tuán)做出貢獻(xiàn)作為企業(yè)的愿景，努力提升客戶服務(wù)品質(zhì)，盡力為客戶打造最優(yōu)質(zhì)的購車環(huán)境，并最終實(shí)現(xiàn)“服務(wù)100%、滿意100%目標(biāo)”。
 員工福利：五險(xiǎn)一金、中餐補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、每年一次健康體檢、員工意外險(xiǎn)、員工旅游、員工生日會(huì)，以及其他豐富多采的團(tuán)建活動(dòng)。
 自我提升：員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
公司榮譽(yù)：
榮獲長安馬自達(dá)2008年度銷售牧馬獎(jiǎng)（全國第六）
榮獲當(dāng)代生活報(bào)推薦5星汽車誠信4S店獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2009年二季度零服務(wù)商政策考評一等獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2009年第二季度滿意度調(diào)研及經(jīng)銷商運(yùn)營管理評估一等獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2009年度馬自達(dá)2銷售特別獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2009年度最高市場份額獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2009年度最佳客戶滿意度獎(jiǎng)
榮獲2010年汽車行業(yè)十佳金牌服務(wù)4S店（當(dāng)代生活報(bào)、南寧電視臺(tái)）
榮獲長安馬自達(dá)2010年銷售牧馬獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2011年度攻關(guān)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2011年度銷售錫馬獎(jiǎng)
榮獲長安馬自達(dá)2011年售后服務(wù)“卓越服務(wù)”稱號(hào)
榮獲長安馬自達(dá)2012年度銷售銀馬獎(jiǎng)
榮獲2012年上半年度奴馬考核獎(jiǎng)
（此處省略。。。。）
榮獲2019年度長安馬自達(dá)廠家最高獎(jiǎng)-金馬獎(jiǎng)

上班地點(diǎn)

工作地址：百色市右江區(qū)百色鑫廣達(dá)長久汽車銷售服務(wù)有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場經(jīng)理
5000-10000元

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廣西昊華科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

市場推展、客戶拓展維護(hù)

14小時(shí)前

莫女士、廖女士; 市場經(jīng)理
3000-8000元

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廣西享樂農(nóng)業(yè)科技有限公司

市場專員(非銷售)無責(zé)底薪2800起5k-10 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行分管區(qū)域吃喝玩樂商家的考察和評估； 2丶根據(jù)公司經(jīng)營方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應(yīng)商，并進(jìn)行價(jià)格談判； 3丶維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較，根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整； 4丶協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定丶結(jié)算丶投訴等)； 5丶定期完成分管區(qū)域內(nèi)商家的推薦工作； 6丶完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。任職要求: 1丶大專及以上學(xué)歷，半年以上酒店丶旅行社丶OTA工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的BD能力，有基本的獨(dú)立工作能力，處事積極丶主動(dòng)丶邏輯清晰，商業(yè)談判能力強(qiáng)； 2丶很強(qiáng)的協(xié)調(diào)資源和邏輯能力，推動(dòng)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目； 3丶熱愛周邊游(吃喝玩樂+便民服務(wù))，愿意為這個(gè)行業(yè)付出；

2025-10-30

李俊江; 市場經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧潤乾汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)店面的市場廣告策劃。 2、跟蹤競品的廣告頻率、規(guī)模和動(dòng)向。 3、收集競品上牌數(shù)據(jù)，分析總結(jié)市場占有率。 4、制定策劃并實(shí)施市場推廣活動(dòng)，廣告宣傳。 5、收集來店/來電客戶信息。 6、汽車網(wǎng)站軟文的更新和推送。 7、市場費(fèi)用的管理報(bào)賬。 8、熟悉廠家市場政策，完成廠家核銷的要求。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有1年以上設(shè)計(jì)、廣告策劃或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。 2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有領(lǐng)導(dǎo)力。 3、有汽車品牌市場經(jīng)驗(yàn)1-3年。無汽車行業(yè)市場崗經(jīng)驗(yàn)勿投。

2025-10-30

沈銘明; 活牛羊交易市場總經(jīng)理
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

任職要求： 1、年齡50周歲及以下，身體健康； 2、有活牛羊交易市場管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉國內(nèi)牛羊貿(mào)易，有行業(yè)資源； 3、有交易市場運(yùn)營成功經(jīng)驗(yàn)（面試時(shí)需附上相關(guān)佐證材料）； 4、具有較強(qiáng)的公關(guān)能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、語言表達(dá)和文字表達(dá)能力，具有有創(chuàng)業(yè)精神，有較強(qiáng)抗壓能力； 5、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績特別突出的，可適當(dāng)放寬條件。有能力者待遇***，適者從優(yōu)！

2025-10-30

呂天成; 區(qū)域市場總監(jiān)
11000-15000元

南寧-青秀區(qū)-中明大廈

云之龍咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

按服務(wù)費(fèi)計(jì)提

2025-10-30

伍先生; 集團(tuán)市場總監(jiān)
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

云之龍咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作職責(zé)： 1.根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營目標(biāo)，拆解指標(biāo)，制定業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)路徑和拓展計(jì)劃，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)增量。 2.維護(hù)和深挖現(xiàn)有客戶；開發(fā)和拓展新客戶。 3.梳理客戶分類分級(jí)，建立客戶關(guān)系網(wǎng)。 4.定期參加業(yè)務(wù)會(huì)議，分析業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r，檢查計(jì)劃實(shí)施，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 5.配合高績效員工經(jīng)驗(yàn)萃取，協(xié)同完善市場人員培訓(xùn)體系，并負(fù)責(zé)體系落地，確保市場人員業(yè)務(wù)水平滿足崗位需求。 6.以身作則，深度踐行企業(yè)文化價(jià)值觀；宣傳與維護(hù)集團(tuán)品牌形象。 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職資格： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.五年以上營銷、市場管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3.熱衷營銷工作，享受擁有資源的感覺； 4.接受過市場營銷、人際關(guān)系等方面的培訓(xùn); 5.高度認(rèn)同集團(tuán)企業(yè)文化價(jià)值觀，具備良好的職業(yè)道德； 6.應(yīng)具備的能力：敏銳的市場與人際洞察力、客戶管理能力、感染力和抗挫能力、學(xué)習(xí)能力 7.薪資待遇：基本年薪20萬+業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)+利潤分紅。

2025-10-30

伍先生; 營銷經(jīng)理
12000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西寶塔投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定月度銷售、策劃、渠道政策和方案，協(xié)調(diào)項(xiàng)目營銷的各個(gè)環(huán)節(jié)，完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)， 2、負(fù)責(zé)制定總體、階段的營銷策劃和市場推廣并有效執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、分析，對行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究，提供市場運(yùn)作的可行性報(bào)告； 4、及時(shí)把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動(dòng)態(tài)，及時(shí)根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略； 5、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷及各類宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃。 6、負(fù)責(zé)銷售案場的所有管理工作以及置業(yè)顧問的考核和培訓(xùn) 7、負(fù)責(zé)與維護(hù)渠道關(guān)系、對渠道工作的評估。 8、負(fù)責(zé)案場物業(yè)服務(wù)的管理及客戶接待工作。 9、負(fù)責(zé)推進(jìn)策劃相關(guān)活動(dòng)的落地執(zhí)行。二、任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，營銷，管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備一線房開五年以上案場營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，有高端改善盤操盤經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉市場營銷，產(chǎn)品知識(shí)，案場管理技能開發(fā)等方面知識(shí) 。 4、市場營銷工作有較深刻認(rèn)知;有良好的市場判斷能力和開拓能力，有極強(qiáng)的組織管理能力。三、工作地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)

2025-10-29

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西寶塔投資集團(tuán)有限公司; 市場主管
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

潤建股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、項(xiàng)目商機(jī)分析 1）推動(dòng)各省公司、產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目商機(jī)； 2）通過歷史招標(biāo)項(xiàng)目信息篩選甄別有效商機(jī)； 2、項(xiàng)目獲取支撐 1）推動(dòng)各產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目市場信息并形成項(xiàng)目獲取成熟度一覽表； 2）針對項(xiàng)目獲取過程中存在的問題進(jìn)行預(yù)警并督辦解決； 3）項(xiàng)目獲取支撐保障，含市場分析、產(chǎn)品手冊匯編、后勤保障等 3、市場及公共關(guān)系管理 1）協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行市場管理體系建設(shè)； 2）協(xié)助部門經(jīng)理對市場線條人員進(jìn)行績效考核及市場分享核算； 3）協(xié)助部門經(jīng)理對接政府相關(guān)部門，如科技廳、園區(qū)管委會(huì)等提升政府關(guān)系；

2025-10-29

蘇冠穎; 海南辦事處市場主管
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天

廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

【海南辦事處市場主管】【薪酬福利】稅前月薪7000元-10000元+年終績效3萬=11萬-15萬。繳納五險(xiǎn)一金，雙休上班制，帶薪年假、國家法定假日。福利：生日福利、節(jié)日福利、體檢福利、慰問福利、團(tuán)建福利、工作服福利、員工中晚餐福利、考證及培訓(xùn)教育福利等。補(bǔ)貼：通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、證件津貼、司齡津貼等。【崗位職責(zé)】 1. 協(xié)助辦事處開拓、聯(lián)絡(luò)、接待及處理各類客戶關(guān)系，建立基礎(chǔ)客戶臺(tái)賬。 2. 協(xié)助對接、了解、跟進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)及項(xiàng)目信息，參與業(yè)務(wù)談判，撰寫項(xiàng)目可行性分析報(bào)告。 3. 協(xié)助收集海南自貿(mào)區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)政策，對接相關(guān)政府單位、部門及合作伙伴。 4. 協(xié)助公司進(jìn)行業(yè)務(wù)投標(biāo)的各類前、中、后期工作。 5. 協(xié)助處理辦事處各類日常行政事務(wù)。【崗位要求】 1. 年齡：40歲以下，性別不限（面試條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬年齡限制）。 2. 學(xué)歷及專業(yè)要求：全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 3. 工作經(jīng)歷：有1年以上市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉海南市場開發(fā)，有建筑行業(yè)市場拓展及一定社會(huì)資源者優(yōu)先。 4. 崗位要求：具備較強(qiáng)的外部溝通及商務(wù)公關(guān)能力，熟練掌握合同談判技巧等。 5. 證件要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 6. 其他要求：具有良好的職業(yè)道德，嚴(yán)守商業(yè)秘密，責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞，能出差，服從公司各項(xiàng)工作安排。 7. 工作地點(diǎn)：海口。

2025-10-28; 市場部總監(jiān)
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-泰國園

廣西七色草科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職位名稱：市場部總監(jiān) 部門：市場部匯報(bào)對象：CEO / 首席運(yùn)營官公司簡介廣西七色草科技有限公司(以下簡稱七色草公司）成立于2017年，注冊資金2000萬元，七色草公司與全國多家科研單位合作，致力成為發(fā)展中國南方廣西特種植物研究、植物綜合開發(fā)的企業(yè)。七色草公司是中國廣西一家訂單式，規(guī)模化生產(chǎn)各類植物及研究、銷售、深加工。產(chǎn)品包括生態(tài)修復(fù)植物、藥用植物、芳香植物、特種植物等方面，公司與國內(nèi)外眾多生態(tài)學(xué)家、植物學(xué)家、化工學(xué)家及高校保持長期合作關(guān)系，并合理利用土地資源進(jìn)行植物生產(chǎn)。七色草公司目前有子公司是上海薈種植物有限公司（以下簡稱上海公司），七色草公司已投資了梧州西江桂產(chǎn)業(yè)園有限公司（以下簡稱梧州公司）。七色草公司基于廣西本土植物進(jìn)行引種、馴化、栽培以及應(yīng)用推廣，建設(shè)現(xiàn)代化示范種植基地，為廣西地區(qū)特有植物資源的引種馴化及應(yīng)用提供理論依據(jù)，帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，并以廣西作為中心面向全國提供業(yè)務(wù)服務(wù)。上海公司主營天然植物時(shí)尚消費(fèi)品及進(jìn)出口貿(mào)易。以薈郁（生物多樣性）薈萃（人才多元化）薈集（共富共贏）為發(fā)展理念，以“種”為公司發(fā)展基礎(chǔ)，務(wù)實(shí)、高效、注重細(xì)節(jié)的進(jìn)行植物生產(chǎn)；并以可持續(xù)發(fā)展為理論指導(dǎo)。梧州公司主營西江桂（肉桂植物）的綜合運(yùn)用及深加工。目前產(chǎn)品有：肉桂油、肉桂皮、肉桂枝、肉桂粉、肉桂線香、肉桂工藝品、肉桂顆粒燃料、肉桂純露、肉桂浸膏、桂葉絲等職位概述作為市場部總監(jiān)，您將是公司市場戰(zhàn)略的掌舵人，全面負(fù)責(zé)規(guī)劃、制定和執(zhí)行所有市場營銷活動(dòng)。您將領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)充滿活力的市場團(tuán)隊(duì)，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的方法，建立強(qiáng)大的品牌影響力，高效獲取潛在客戶，并最終驅(qū)動(dòng)公司收入的持續(xù)增長。理想的候選人是一位兼具戰(zhàn)略思維與卓越執(zhí)行力的領(lǐng)導(dǎo)者。核心職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與領(lǐng)導(dǎo)： · 制定并執(zhí)行公司年度及長期的市場戰(zhàn)略，確保與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。 · 負(fù)責(zé)市場部的預(yù)算規(guī)劃、分配及效果監(jiān)控，確保投資回報(bào)率最大化。 · 分析市場趨勢、競爭格局和客戶洞察，為公司的產(chǎn)品定位和市場進(jìn)入策略提供關(guān)鍵決策支持。 2. 品牌管理與公共關(guān)系： · 主導(dǎo)公司品牌戰(zhàn)略，提升品牌知名度、美譽(yù)度和忠誠度。 · 管理公關(guān)活動(dòng)，與媒體、KOL及行業(yè)分析師建立并維護(hù)良好關(guān)系。 · 監(jiān)督所有市場傳播材料的質(zhì)量和一致性，確保品牌形象統(tǒng)一。 3. 數(shù)字營銷與增長： · 全面負(fù)責(zé)數(shù)字營銷渠道（包括但不限于SEO/SEM、社交媒體、內(nèi)容營銷、電子郵件營銷、線上廣告）的策略與優(yōu)化。 · 建立并優(yōu)化潛在客戶生成、培育和轉(zhuǎn)化的全鏈路營銷體系。 · 利用數(shù)據(jù)分析工具（如 Google Analytics, CRM）監(jiān)控關(guān)鍵指標(biāo)，并持續(xù)優(yōu)化營銷活動(dòng)效果。 4. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理： · 領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和發(fā)展市場團(tuán)隊(duì)，設(shè)定清晰的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人目標(biāo)。 · 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新和數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的文化。 · 負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊(duì)的人才招聘、培訓(xùn)和績效管理。 5. 跨部門協(xié)作： · 與銷售部門緊密合作，確保市場線索的質(zhì)量和數(shù)量，共同優(yōu)化銷售轉(zhuǎn)化漏斗。 · 與產(chǎn)品部門協(xié)作，基于市場反饋制定有效的產(chǎn)品上市策略。 · 協(xié)助高層管理層進(jìn)行市場預(yù)測和業(yè)務(wù)規(guī)劃。

2025-10-28