職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行,提升品牌知名度;
2. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),為公司提供決策支持;
3. 建立并維護(hù)與外部合作伙伴的良好關(guān)系;
4. 組織市場(chǎng)活動(dòng),提升公眾品牌認(rèn)知度;
5. 監(jiān)測(cè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),提出應(yīng)對(duì)措施。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)、生物工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有農(nóng)資行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,能全國(guó)出差。
2.具備強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí),能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
3. 優(yōu)秀的人際溝通技巧,能有效進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
4. 對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有獨(dú)到理解,能夠靈活運(yùn)用市場(chǎng)策略;
5. 具有創(chuàng)新思維,能夠提出新的市場(chǎng)方案;
6. 良好的組織能力和項(xiàng)目管理技巧,能夠有效推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。
年薪18-25W+五險(xiǎn)一金+差旅補(bǔ)助+員工體檢+法定節(jié)假日+月休4天
公司簡(jiǎn)介
新勝利工業(yè)集團(tuán)是由國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局審核、南寧市高新區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局批準(zhǔn)成立的科技創(chuàng)新型特種肥料生產(chǎn)企業(yè),是一家致力于高端特種肥料的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)于一體的科技創(chuàng)新型特種肥料生產(chǎn)企業(yè);是特種肥料行業(yè)的"特斯拉”。
新勝利專(zhuān)注于肥料增效技術(shù)研發(fā)20年,于2018年與榮獲氮肥工藝諾貝爾化學(xué)獎(jiǎng)的巴斯夫歐洲公司達(dá)成維百鎖(DMPP)肥料增效劑戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,是德國(guó)巴斯夫肥料增效劑在中國(guó)最佳戰(zhàn)略合作伙伴,新勝利工業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)品具有巴斯夫維百鎖品牌和技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),擁有顛覆性的合成生物學(xué)技術(shù),肥料增效劑研發(fā)及工業(yè)化能力。如:
1.全細(xì)胞轉(zhuǎn)化法生產(chǎn)γ﹣氨基丁酸( GABA );
2.褐藻膠裂解酶技術(shù)工業(yè)化生產(chǎn)褐藻寡糖( AOS );
3.利用合成生物學(xué)生產(chǎn)5-ALA;
4.實(shí)現(xiàn)哈茨木霉工業(yè)化生產(chǎn)。
新勝利工業(yè)集團(tuán)目前擁有中國(guó)頂級(jí)的化肥研發(fā)中心,中國(guó)最大的液體肥生產(chǎn)線,中國(guó)最大的生物刺激素生產(chǎn)線,自主特肥品牌“雅拉至尊”、“雅拉金品”、“勝利神光”銷(xiāo)量持續(xù)增長(zhǎng),市場(chǎng)知名度美譽(yù)度不斷提升。2022年再次獲得巴斯夫升級(jí)版力謀仕(NBPT&NPPT)肥料增效劑中國(guó)市場(chǎng)的獨(dú)家運(yùn)營(yíng)權(quán),并將產(chǎn)品成功上市投入市場(chǎng)。
新勝利工業(yè)集團(tuán)現(xiàn)有正式員工600多人,建設(shè)有黨、工、團(tuán)及婦委會(huì)組織,中共黨員50余名,員工平均年齡26歲。新勝利工業(yè)集團(tuán)將人力資源視為企業(yè)最重要的財(cái)富和企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力,以快速發(fā)展的企業(yè)平臺(tái)為依托,本著“人盡其才,才盡其用”的用人原則,通過(guò)個(gè)性化的職業(yè)生涯規(guī)劃、系統(tǒng)的人才培養(yǎng)機(jī)制、極富競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利機(jī)制,構(gòu)建企業(yè)與員工長(zhǎng)期共贏的利益共同體,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共同成長(zhǎng)、互惠共贏。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司 查看上班路線
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市場(chǎng)經(jīng)理6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作,制定本部門(mén)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、考核機(jī)制并進(jìn)行考核; 2、負(fù)責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場(chǎng)部進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接,在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳、促銷(xiāo)策略的基礎(chǔ)上,提出本店的落地策略; 3、負(fù)責(zé)對(duì)本店所轄區(qū)域市場(chǎng)及主要競(jìng)品宣傳、促銷(xiāo)活動(dòng)的信息收集和研究,制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷(xiāo)計(jì)劃; 4、配合銷(xiāo)售部策劃實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和促銷(xiāo)活動(dòng); 5、負(fù)責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對(duì)接。 6、年薪:6萬(wàn)-10萬(wàn) 福利待遇: 1、五險(xiǎn):公司為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、旅游:公司每年組織一次員工旅游或拓展活動(dòng); 3、員工生日會(huì):公司每月都為當(dāng)月生日員工開(kāi)生日會(huì) 4、帶薪休假:?jiǎn)T工在公司工作滿一年以上的,可享受每年5天及以上的帶薪休假; 5、節(jié)日禮品:逢年過(guò)節(jié),公司都會(huì)派發(fā)禮品給員工 6、餐補(bǔ):公司每月給予餐補(bǔ)2025-10-15人力資源部
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市場(chǎng)部總監(jiān)20000-21000元南寧-良慶區(qū)廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門(mén)全面管理工作,制定完善部門(mén)整體工作計(jì)劃,進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施,百分百完成部門(mén)與個(gè)人每月/每年客戶來(lái)訪與業(yè)績(jī)目標(biāo)。2.負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門(mén)完成每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動(dòng)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及部門(mén)的管理制度。4.負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門(mén)新入職人員通過(guò)技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門(mén)人員完全掌握:各類(lèi)部門(mén)渠道開(kāi)發(fā)技能(如電話營(yíng)銷(xiāo)、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤(pán)合作、同行渠道開(kāi)發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷(xiāo)、小區(qū)業(yè)主開(kāi)發(fā)等)/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能(速算單、藍(lán)皮書(shū)、活動(dòng)優(yōu)惠、報(bào)備合同、工程預(yù)算書(shū)、施工合同、展廳材料、一次進(jìn)店一場(chǎng)成交簽單流程、公司簽單流程等)5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)組建完善,并保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6.負(fù)責(zé)健全本部門(mén)各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7.負(fù)責(zé)部門(mén)整體會(huì)議落實(shí),定期召開(kāi)全體人員會(huì)議,總結(jié)日常業(yè)績(jī)達(dá)成情況,指導(dǎo)員工工作,不定期召開(kāi)全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8.負(fù)責(zé)部門(mén)整體激勵(lì)政策落實(shí),促進(jìn)員工工作積極性、營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍,熱情高效的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。9.負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng),對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪,跟進(jìn)。10.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實(shí)各自客戶來(lái)訪渠道,指:電話營(yíng)銷(xiāo)、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤(pán)合作、同行渠道開(kāi)發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷(xiāo)、小區(qū)業(yè)主開(kāi)發(fā)、抖音及各類(lèi)型網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)渠道等。11.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類(lèi)型樓盤(pán)開(kāi)發(fā)深度調(diào)研及各類(lèi)開(kāi)發(fā)資源收集,并通過(guò)深度調(diào)研分析,主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門(mén)做好小區(qū)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)方案,并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開(kāi)發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12.對(duì)審核本部門(mén)各項(xiàng)開(kāi)支負(fù)責(zé)。13.做好其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。14.每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計(jì)劃。2025-10-14李女士
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面部輕醫(yī)美、 問(wèn)題肌膚市場(chǎng)總監(jiān)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-銀珠大廈廣西馨昊美化妝品有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生面部輕醫(yī)美部門(mén)售后總監(jiān)工作職責(zé): 該品牌主要做的輕醫(yī)美無(wú)創(chuàng)水光,以及問(wèn)題性肌膚調(diào)理。工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)該品牌總體售后規(guī)劃,制定并組織執(zhí)行部門(mén)年度、季度、月度計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)該部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常管理工作,做好用人規(guī)劃及績(jī)效管理。 3、做好本品牌市場(chǎng)售后工作,制定本品牌回款目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)分解目標(biāo),實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。 歡迎有志在美業(yè)大展拳腳的人士加入我們,共謀發(fā)展!特別優(yōu)秀人才可以享受入資分紅,具體可詳談。2025-10-14陳經(jīng)理
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市場(chǎng)經(jīng)理12000-20000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西利悅恒珠寶有限公司服裝/紡織/皮革崗位職責(zé): 1.制定團(tuán)隊(duì)市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃等; 2.熟悉公司業(yè)務(wù)開(kāi)展流程,及時(shí)處理業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)中的各項(xiàng)問(wèn)題; 3.組建和管理團(tuán)隊(duì),包括面試、培訓(xùn)、評(píng)估和激勵(lì)員工,以確保團(tuán)隊(duì)能夠高效開(kāi)展業(yè)務(wù); 4.負(fù)責(zé)定期或不定期召集部門(mén)的工作例會(huì),討論和不斷改進(jìn)工作問(wèn)題,并布置下階段工作。 5、負(fù)責(zé)收集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶; 6、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期或關(guān)系。 【任職要求】 1、有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(證券、外匯、黃金理財(cái)、期貨、保險(xiǎn)、貸款、房地產(chǎn)等); 2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、有責(zé)任心和敬業(yè)精神以及良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、溝通能力; 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,應(yīng)變能力,思維敏捷; 5、具備優(yōu)秀的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力; 6、熟悉電腦基本操作,熟悉聊天軟件的使用。 【福利待遇】底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+黃金獎(jiǎng)勵(lì)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪培訓(xùn)+帶薪年假+生日福利+年終獎(jiǎng)+晉升機(jī)會(huì); 【工作時(shí)間】9:30—12:00,13:30—18:00。周末雙休,法定假日。 【工作地址】南寧市青秀區(qū)金湖路59號(hào)地王國(guó)際商會(huì)中心(地王大廈)41樓 【地鐵路線】金湖廣場(chǎng)站F、G出口,過(guò)馬路就到地王大廈了。 職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休2025-10-14人事部
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市場(chǎng)總監(jiān)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園廣西比佳晟展覽有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、負(fù)責(zé)規(guī)劃和拓展銷(xiāo)售渠道,實(shí)現(xiàn)公司整體銷(xiāo)售目標(biāo); 2、擁有豐富的資源,能保持良好的合作關(guān)系。2025-10-14楊鋒
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市場(chǎng)經(jīng)理8000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西潮尚宇宙汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、活潑開(kāi);開(kāi)朗,熱愛(ài)活動(dòng)策劃工作; 3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。 5、工作地點(diǎn):五象汽車(chē)生活廣場(chǎng)smart店2025-10-14徐榮偉
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市場(chǎng)主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城潤(rùn)建股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、項(xiàng)目商機(jī)分析 1)推動(dòng)各省公司、產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目商機(jī); 2)通過(guò)歷史招標(biāo)項(xiàng)目信息篩選甄別有效商機(jī); 2、項(xiàng)目獲取支撐 1)推動(dòng)各產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目市場(chǎng)信息并形成項(xiàng)目獲取成熟度一覽表; 2)針對(duì)項(xiàng)目獲取過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行預(yù)警并督辦解決; 3)項(xiàng)目獲取支撐保障,含市場(chǎng)分析、產(chǎn)品手冊(cè)匯編、后勤保障等 3、市場(chǎng)及公共關(guān)系管理 1)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)管理體系建設(shè); 2)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)市場(chǎng)線條人員進(jìn)行績(jī)效考核及市場(chǎng)分享核算; 3)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)接政府相關(guān)部門(mén),如科技廳、園區(qū)管委會(huì)等提升政府關(guān)系;2025-10-14蘇冠穎
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市場(chǎng)部經(jīng)理4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧海臣通電子科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)有政府行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-10-13葛小姐
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市場(chǎng)經(jīng)理6000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧潤(rùn)乾汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)店面的市場(chǎng)廣告策劃。 2、跟蹤競(jìng)品的廣告頻率、規(guī)模和動(dòng)向。 3、收集競(jìng)品上牌數(shù)據(jù),分析總結(jié)市場(chǎng)占有率。 4、制定策劃并實(shí)施市場(chǎng)推廣活動(dòng),廣告宣傳。 5、收集來(lái)店/來(lái)電客戶信息。 6、汽車(chē)網(wǎng)站軟文的更新和推送。 7、市場(chǎng)費(fèi)用的管理報(bào)賬。 8、熟悉廠家市場(chǎng)政策,完成廠家核銷(xiāo)的要求。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有1年以上設(shè)計(jì)、廣告策劃或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。 2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有領(lǐng)導(dǎo)力。 3、有汽車(chē)品牌市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1-3年。 無(wú)汽車(chē)行業(yè)市場(chǎng)崗經(jīng)驗(yàn)勿投。2025-10-13沈銘明
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市場(chǎng)總監(jiān)3500-15000元南寧-興寧區(qū)廣西好青春生命科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:無(wú)要求 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-18 大健康,醫(yī)美市場(chǎng)開(kāi)拓,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能優(yōu)先.要求較好的談吐,形象氣質(zhì)佳.可全職也可兼職.工資待遇面談.一經(jīng)錄取,待遇從優(yōu)!2025-10-10孔德炘
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市場(chǎng)總監(jiān)/市場(chǎng)經(jīng)理市場(chǎng)總監(jiān)/經(jīng)理醫(yī)美市場(chǎng)總監(jiān)品牌市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)合伙人電商市場(chǎng)總監(jiān)經(jīng)營(yíng)管理營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理市場(chǎng)部總監(jiān)市場(chǎng)總經(jīng)理市場(chǎng)經(jīng)理市場(chǎng)部經(jīng)理市場(chǎng)主管營(yíng)銷(xiāo)主管拓展總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)管理營(yíng)銷(xiāo)推廣總監(jiān)市場(chǎng)品牌總監(jiān)市場(chǎng)部總經(jīng)理市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人營(yíng)運(yùn)主管市場(chǎng)vp市場(chǎng)開(kāi)發(fā)總監(jiān)市場(chǎng)開(kāi)拓總監(jiān)市場(chǎng)副總監(jiān)市場(chǎng)區(qū)域總監(jiān)市場(chǎng)渠道總監(jiān)市場(chǎng)招商總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)房地產(chǎn)拓展總監(jiān)招商拓展總監(jiān)
行業(yè)招聘

- 新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
- 成立時(shí)間 13年(2011年12月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
- 公司規(guī)模 100-499人