職位描述
(1)熟悉酒莊內(nèi)酒品的屬性、價(jià)格體系等,負(fù)責(zé)酒莊酒品的銷(xiāo)售與推廣,包括零售推動(dòng)、團(tuán)購(gòu)客戶(hù)資源維系等; (2)負(fù)責(zé)所成交業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與反饋; (3)負(fù)責(zé)所成交銷(xiāo)售的酒類(lèi)配送下單、配送賬務(wù)結(jié)算工作(配送外包); (4)負(fù)責(zé)配合酒莊營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行落地執(zhí)行,并反饋活動(dòng)情況; (5)負(fù)責(zé)配合店長(zhǎng)完成酒莊部分日常經(jīng)營(yíng)管理工作。
公司簡(jiǎn)介
???????位于大洋彼岸,縱貫?zāi)厦乐薮箨懙陌驳谒股矫}腳下,在中部長(zhǎng)達(dá)一千公里的地帶,幾乎都能找到青翠的葡萄園和憨厚而又熱情洋溢的酒農(nóng)。獨(dú)特地理?xiàng)l件形成的地中海氣候,伴隨著晝夜的巨大溫差,所產(chǎn)葡萄品質(zhì)堪比法國(guó)波爾多、美國(guó)加州等頂尖產(chǎn)地。安第斯酒莊所供之優(yōu)質(zhì)葡萄酒,皆源自于此。
???????安第斯酒莊創(chuàng)立于2019年,是浙江浩瀾進(jìn)出口公司在廣西市場(chǎng)唯一的直營(yíng)店和省級(jí)區(qū)域總代理,主要經(jīng)營(yíng)南美洲地區(qū)原瓶進(jìn)口葡萄酒,有來(lái)自智利、玻利維亞、阿根廷等國(guó)家和地區(qū)的優(yōu)質(zhì)葡萄酒,產(chǎn)品主要供貨商包括智利第二大就業(yè)集團(tuán)VSPT、玻利維亞拉卡瓦納等。其中,智利VSPT葡萄酒已出口世界85個(gè)不同國(guó)家和地區(qū)。
???????安第斯酒莊自創(chuàng)立之初即致力于“將安第斯山脈的自然綿柔搬運(yùn)至中國(guó)大陸”的理念,以最真切和最誠(chéng)信的行動(dòng),為廣大葡萄酒消費(fèi)者提供來(lái)自大洋彼岸最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和最熱忱的服務(wù),為推動(dòng)葡萄酒在廣西區(qū)域的發(fā)展而不斷開(kāi)拓進(jìn)取。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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醫(yī)院駐點(diǎn)角膜塑形鏡驗(yàn)配員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西夢(mèng)戴維科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件本崗位長(zhǎng)期駐點(diǎn)河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)該駐點(diǎn)的角膜塑形鏡驗(yàn)配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗(yàn)配師之間的正常合作溝通; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)驗(yàn)配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專(zhuān)學(xué)歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,眼視光專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué),且打算長(zhǎng)期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績(jī)提成+工齡補(bǔ)貼+技術(shù)補(bǔ)貼+帶薪年假+其他獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。22小時(shí)前
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數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專(zhuān)員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后臺(tái)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)規(guī)范,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)指標(biāo),完善數(shù)據(jù)報(bào)表格式,協(xié)助報(bào)表生成自動(dòng)化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn) 4.統(tǒng)計(jì),財(cái)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 5.工作認(rèn)真,思維敏銳,有良好的洞察力,邏輯分析能力及報(bào)告呈現(xiàn)能力,熟練execel PPT能力,熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)及原理。 6.有管理公司會(huì)員數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求,數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項(xiàng)目落地實(shí)施22小時(shí)前梁經(jīng)理
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運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)專(zhuān)員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西尊和實(shí)業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 銷(xiāo)售數(shù)據(jù)管理與分析:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的管理與分析,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 2. 獨(dú)立完成每日銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)制作,精準(zhǔn)輸出核心指標(biāo)(如銷(xiāo)售額、達(dá)成率、客戶(hù)增長(zhǎng)率等),確保數(shù)據(jù)及時(shí)性及準(zhǔn)確性; 3. 與團(tuán)隊(duì)合作,針對(duì)特定問(wèn)題進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和分析,以提升業(yè)務(wù)決策。 4.客戶(hù)管理與周報(bào)支持:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售客戶(hù)后臺(tái)系統(tǒng)的新增、信息錄入及數(shù)據(jù)維護(hù),確??蛻?hù)檔案完整性與合規(guī)性;統(tǒng)籌銷(xiāo)售部門(mén)周報(bào)數(shù)據(jù)收集; 5.根據(jù)公司提成政策,完成銷(xiāo)售人員月度/季度提成核算,輸出明細(xì)報(bào)表并核對(duì)異常數(shù)據(jù); 任職要求: 1. 1-3年數(shù)據(jù)分析或銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)分析工具和方法,精通Excel(函數(shù)公式、數(shù)據(jù)透視表、VBA等)。 2. 熟悉銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先。 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效溝通和協(xié)作。 工作時(shí)間:9:00-12:00;13:30-18:00,周休一天。2025-07-10人事行政部
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經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析7000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西邕之泰實(shí)業(yè)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口一、崗位職責(zé) 1、熟悉數(shù)據(jù)原理,協(xié)助制定公司各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)及分解下達(dá); 2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)思路,制作標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施初始數(shù)學(xué)模型,引導(dǎo)各部門(mén)共同完成模型的后續(xù)完善及跟進(jìn)計(jì)劃完成進(jìn)度; 3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,完善公司提質(zhì)增效的報(bào)表及數(shù)學(xué)模型,跟進(jìn)各部門(mén)計(jì)劃推進(jìn)實(shí)施進(jìn)度; 4、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部門(mén)制作經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表模型,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行逐步修訂和完善,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排輸出有助經(jīng)營(yíng)決策的經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。 二、任職資格 1、具備生豬屠宰從業(yè)背景,如雙匯、大紅門(mén)、牧原等行業(yè)頭部企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、學(xué)歷要求:專(zhuān)科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)和金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、具備良好數(shù)據(jù)分析能力,有一定的經(jīng)營(yíng)管理意識(shí); 4、能熟練應(yīng)用WORD、EXCEL等辦公軟件,良好的溝通表達(dá)、文字編輯能力。 其他事項(xiàng): 1、上班時(shí)間:周一至周五:09:00--18:00 周六周日:09:30--16:30,休息:月休四天。排休制,有法假。(后勤服務(wù)崗位均周六/周日選休) 2、按需提供食宿,另有青秀區(qū)(邕賓立交站首發(fā))班車(chē)接送。2025-07-10趙先生
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數(shù)據(jù)治理工程師3000-5000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類(lèi)、搶修類(lèi)外業(yè)資料分析,并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺(tái)賬錄入,分析同步調(diào)度紅圖問(wèn)題,協(xié)同調(diào)度專(zhuān)業(yè)、配電專(zhuān)業(yè),及時(shí)開(kāi)展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計(jì)等單位的繪圖錄臺(tái)賬工作,協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項(xiàng)目設(shè)備退役等賬卡物一致工作,協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺(tái)賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問(wèn)題。 人員要求: 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(不含電力銷(xiāo)售),為人積極上進(jìn),誠(chéng)實(shí)肯干,勤學(xué)好問(wèn),協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)星光大道江南萬(wàn)達(dá)附近2025-07-08張師舉
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售樓部駐場(chǎng)3000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口人員招聘,項(xiàng)目駐場(chǎng)文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成2025-07-08劉楠
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高級(jí)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)9000-14000元南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)治理和運(yùn)營(yíng)工作,包括主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)大屏等能力建設(shè)及運(yùn)營(yíng); (2)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施工作,進(jìn)行數(shù)據(jù)資產(chǎn)梳理和數(shù)據(jù)主題庫(kù)構(gòu)建,確保通過(guò)驗(yàn)收; (3)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,駕駛艙及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)主題表的制作; (4)協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員,共同建立數(shù)據(jù)管理工作流程、規(guī)范和方法; (5)推進(jìn)數(shù)據(jù)治理實(shí)施方案制定及落地,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)提出功能需求,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)提出建議。2025-07-08莊玲
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后臺(tái)管理2000-3000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西印慧貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé):1、熟練操作電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng),根據(jù)公司流程準(zhǔn)確及時(shí)的做好進(jìn)銷(xiāo)存等后臺(tái)訂單數(shù)據(jù)的處理。2、協(xié)助配合相關(guān)部門(mén)提供有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表。3、及時(shí)處理公司會(huì)員的身份變更調(diào)整。4、市場(chǎng)部人員的分傭?qū)徍斯ぷ鳌?崗位要求:男女不限,年滿(mǎn)18周歲。有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。1、熟練操作相關(guān)模塊及office辦公軟件。2、后臺(tái)人員必須對(duì)所處理的單據(jù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。3、認(rèn)真整理并妥善保存各類(lèi)數(shù)據(jù),相關(guān)文件數(shù)據(jù)及時(shí)上交至相關(guān)部門(mén)。4、確保后臺(tái)各類(lèi)數(shù)據(jù)的保密性,做好相關(guān)的保密工作。2025-07-04李慧
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細(xì)胞制備員5000-7000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷廣西桂科院康脈生物科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)樣本的接收處理; 2、熟練掌握細(xì)胞分析儀的工作原理、基本構(gòu)造及日常使用維護(hù)的相關(guān)知識(shí); 3、細(xì)胞出庫(kù)前質(zhì)檢按標(biāo)準(zhǔn)出庫(kù)、細(xì)胞樣品數(shù)據(jù)核對(duì)及監(jiān)測(cè)錄入; 4、負(fù)責(zé)細(xì)胞成分分離,確保樣本與原資料信息一致,并保證準(zhǔn)確錄入; 5、具有免疫細(xì)胞或干細(xì)胞培養(yǎng)、無(wú)菌實(shí)驗(yàn)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 1、全日制本科以上,細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、1年以上細(xì)胞培養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉細(xì)胞培養(yǎng)相關(guān)操作; 3、熟悉分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)及相關(guān)儀器的使用; 4、熱愛(ài)細(xì)胞行業(yè),熱愛(ài)實(shí)驗(yàn)室工作,努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,具有良好團(tuán)隊(duì)意識(shí); 5、條件優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生。2025-07-04卓女士
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助理數(shù)據(jù)管理員(可實(shí)習(xí))4000-8000元南寧-良慶區(qū)職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫(xiě)和審閱; 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù),對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表,解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑,并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。 要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) ;? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理(DM)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語(yǔ)四級(jí) 工作地點(diǎn)可選:北京、西安、南寧;實(shí)習(xí)生(包住)工作地點(diǎn):北京、西安、南寧2025-06-30蔣志偉
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

- 南寧市青秀區(qū)浩瀾酒業(yè)經(jīng)營(yíng)部
- 所在行業(yè) 批發(fā)/食品/酒業(yè)
- 成立時(shí)間 5年(2019年7月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --