職位描述
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)調(diào)研、評(píng)估、核查類項(xiàng)目的全流程工作
(1)項(xiàng)目前期準(zhǔn)備:客戶溝通、需求確認(rèn)、定量/定性研究項(xiàng)目方案撰寫、問卷/量表設(shè)計(jì)等
(2)項(xiàng)目執(zhí)行管理:指導(dǎo)或主持訪問員培訓(xùn)、項(xiàng)目執(zhí)行質(zhì)量控制、項(xiàng)目時(shí)間進(jìn)度跟進(jìn)、數(shù)據(jù)或資料的審核/處理/分析等
2、項(xiàng)目成果輸出:數(shù)據(jù)可視化、撰寫分析報(bào)告、匯報(bào)項(xiàng)目研究成果等
(1)項(xiàng)目各階段的日??蛻魷贤ê投ㄆ趨R報(bào),以及客戶臨時(shí)性需求的響應(yīng)
(2)與支持部門充分溝通,有效完成項(xiàng)目全周期執(zhí)行和管理
(3)其他交辦事項(xiàng)或與公司業(yè)務(wù)相關(guān)事務(wù)
二、任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)/應(yīng)用數(shù)學(xué)/社會(huì)學(xué)/市場營銷專業(yè)優(yōu)先
2、2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練掌握Word、Excel、PPT等基礎(chǔ)辦公軟件
4、熟悉基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析軟件:SPSS/SAS/STATA等
5、熟悉定量定性研究分析方法,有一定的數(shù)據(jù)分析和解讀能力
6、思維縝密、思路清晰,良好的邏輯思維能力和分析洞察能力
7、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及報(bào)告撰寫能力
8、熟悉SQL/My SQL者優(yōu)先考慮
三、薪酬福利
1、薪酬:綜合薪酬6-8千/月
2、福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、員工旅游、員工培訓(xùn)等;
3、待遇:一經(jīng)聘用,簽訂勞動(dòng)合同
公司簡介
廣西數(shù)道市場調(diào)查有限公司(簡稱“數(shù)道研究”)是研究咨詢服務(wù)行業(yè)中聚焦于數(shù)據(jù)深度開發(fā)應(yīng)用的領(lǐng)先者,數(shù)道研究不斷拓展數(shù)據(jù)服務(wù)社會(huì)協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展的理論及行動(dòng)方案,持續(xù)研發(fā)與優(yōu)化數(shù)據(jù)服務(wù)產(chǎn)品體系與應(yīng)用平臺(tái),透過打通細(xì)分領(lǐng)域微大數(shù)據(jù)、精準(zhǔn)數(shù)據(jù)與個(gè)性化定制的產(chǎn)品體系,構(gòu)建了從方案策劃、指標(biāo)體系構(gòu)建、數(shù)據(jù)模型開發(fā)、測評(píng)技術(shù)、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)分析研究、報(bào)告撰寫、成果運(yùn)用以及數(shù)據(jù)信息化全流程整體服務(wù)解決方案體系,致力于為統(tǒng)計(jì)與產(chǎn)業(yè)調(diào)查、第三方評(píng)估、商業(yè)調(diào)查等領(lǐng)域的企事業(yè)客戶提供覆蓋行動(dòng)策略、決策支持、價(jià)值管理的整體數(shù)據(jù)協(xié)同創(chuàng)新服務(wù)解決方案。
自成立以來,數(shù)道研究已在柳州、桂林、貴港、防城港、來賓成立分公司或辦事處,為超過100位客戶提供300多項(xiàng)專業(yè)服務(wù),服務(wù)項(xiàng)目類型包括:滿意度調(diào)查、社情及民意調(diào)查、公眾評(píng)議、扶貧成效評(píng)估、低保核驗(yàn)、明察暗訪、窗口形象監(jiān)測、績效考評(píng)、社會(huì)經(jīng)濟(jì)專項(xiàng)調(diào)查、營商環(huán)境調(diào)查、經(jīng)濟(jì)農(nóng)業(yè)人口污染源等大型普查、體育文化旅游等部門統(tǒng)計(jì)及消費(fèi)者與商圈調(diào)查研究等,憑借卓越的創(chuàng)新能力與前沿洞察,數(shù)道研究承接的服務(wù)項(xiàng)目100%完成履約,贏得了客戶的廣泛好評(píng),“數(shù)道研究”成為廣西壯族自治區(qū)內(nèi)響亮品牌。
數(shù)道研究一直秉承“真實(shí)可信,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),創(chuàng)新進(jìn)取,服務(wù)奉獻(xiàn)”的理念,以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的專業(yè)服務(wù)幫助客戶或提高決策質(zhì)量,或提升績效表現(xiàn),或影響公共事務(wù)決策,或創(chuàng)新公共服務(wù)運(yùn)作,目前已組建超過80人的經(jīng)驗(yàn)豐富高層次團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成員均本科以上學(xué)歷,近20%團(tuán)隊(duì)成員獲得碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)涵蓋統(tǒng)計(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科。為進(jìn)一步追蹤服務(wù)前沿水平,數(shù)道研究積極搭建高水平產(chǎn)學(xué)研平臺(tái),與區(qū)內(nèi)外廣西民族大學(xué)、桂林電子科技大學(xué)、桂林理工大學(xué)、南寧學(xué)院等多所高等院校建立交流合作關(guān)系,建成 “桂林理工大學(xué)研究生社會(huì)協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)基地”以及眾多本科就業(yè)實(shí)習(xí)基地等高水平平臺(tái),高水平產(chǎn)學(xué)研平臺(tái)不僅充實(shí)團(tuán)隊(duì)研究實(shí)踐水平,更體現(xiàn)數(shù)道人崇高的社會(huì)責(zé)任感,從文化上激勵(lì)數(shù)道人銳意進(jìn)取、回饋社會(huì),未來數(shù)道將以“研究服務(wù)實(shí)踐”,與合作伙伴開放合作,為客戶創(chuàng)造價(jià)值,釋放數(shù)據(jù)潛能,圍繞客戶需求,激發(fā)社會(huì)協(xié)同創(chuàng)新活力!
——我們的優(yōu)勢(shì)
1.全流程整體服務(wù)解決方案體系
數(shù)道研究深耕社會(huì)協(xié)同創(chuàng)新的具體流程,透過社會(huì)化第三方服務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)從流程到整體的創(chuàng)新,未來客戶委托數(shù)道的服務(wù)項(xiàng)目,數(shù)道將從立項(xiàng)到驗(yàn)收,全流程圍繞客戶需求,提供服務(wù)響應(yīng)解決方案,以全流程整體服務(wù)解決方案體系為客戶提供省心省力專業(yè)配套服務(wù)。
2.本地化服務(wù)資源與品牌
作為廣西區(qū)域內(nèi),乃至西南地區(qū)獨(dú)居特色的研究咨詢機(jī)構(gòu),經(jīng)過多年縱深服務(wù),目前數(shù)道研究在柳州、桂林、貴港、防城港、來賓等主要城市成立分公司或辦事處,資深訪問員資源遍布廣西區(qū)內(nèi)14個(gè)地級(jí)市111個(gè)縣(區(qū)、市),構(gòu)建起了完備的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),服務(wù)的客戶涵蓋區(qū)廳、市局、城區(qū)等各級(jí)政府部門,通過本地化的資源與品牌,給客戶創(chuàng)造價(jià)值,截止2019年,已有20多個(gè)客戶項(xiàng)目連續(xù)3年或3以上委托數(shù)道研究展開服務(wù)。
3.深度數(shù)據(jù)研究挖掘經(jīng)驗(yàn)和能力
創(chuàng)新能力是第三方服務(wù)靈魂,尤其是在數(shù)據(jù)智能化時(shí)代,多元數(shù)據(jù)的解讀和分析,離不開數(shù)據(jù)模型的創(chuàng)新與深度挖掘的視野追蹤,數(shù)道研究把數(shù)據(jù)研究挖掘經(jīng)驗(yàn)和能力水平建設(shè)作為公司發(fā)展規(guī)劃中的重中之重,多年來,數(shù)道研究堅(jiān)持以研究服務(wù)實(shí)踐,加大對(duì)研究團(tuán)隊(duì)的培育,加強(qiáng)與區(qū)內(nèi)外科研院所合作,立足廣西,面向全國,公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)依托長期積累并不斷拓展的多源數(shù)據(jù)資源,持續(xù)研發(fā)與優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模型與研究創(chuàng)新能力,在本地眾多研究咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)中展現(xiàn)獨(dú)特優(yōu)勢(shì),經(jīng)過多年努力,數(shù)道研究目前組建完成一批由區(qū)內(nèi)高級(jí)統(tǒng)計(jì)師為主的和區(qū)外社會(huì)發(fā)展領(lǐng)域博士、碩士導(dǎo)師為主的超10人專家團(tuán)隊(duì),為數(shù)道研究能力創(chuàng)新與視野追蹤引導(dǎo)方向,指導(dǎo)數(shù)道研究為客戶水為客戶提供高水平的研究分析報(bào)告,并協(xié)助客戶將成果運(yùn)用執(zhí)行落實(shí)到位,為客戶決策提供高水平參考資料保駕護(hù)航,確保最大程度挖掘客戶委托項(xiàng)目的價(jià)值。
4.獨(dú)立而前沿的第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)
成立以來,數(shù)道研究牢記第三方機(jī)構(gòu)的使命和責(zé)任,始終保持第三方獨(dú)立、專業(yè)、公正、客觀的機(jī)構(gòu)特色,致力于以一種創(chuàng)新高效的視角為客戶解決問題,為保證角色定位準(zhǔn)確,數(shù)道研究關(guān)注社會(huì)服務(wù)發(fā)展前沿,努力加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)和機(jī)構(gòu)規(guī)范化管理,在此基礎(chǔ)上,在上級(jí)黨委的指導(dǎo)下,成立了“中共廣西數(shù)道市場調(diào)查有限公司支部委員會(huì)”,充分發(fā)揮黨組織聯(lián)系紐帶作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,結(jié)合行業(yè)服務(wù)的特點(diǎn),不斷提高團(tuán)隊(duì)政治素質(zhì)和理論水平,把服務(wù)能力和角色扮演落實(shí)到位,為建設(shè)獨(dú)立而前沿的民間智庫奮斗。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)廣場寫字樓-甲3棟27樓2701 查看上班路線
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數(shù)據(jù)與價(jià)控員5000-6000元南寧-橫州廣西富豐集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)庫存數(shù)據(jù)與銷售數(shù)據(jù)擬定原材料采購計(jì)劃,并與相關(guān)的銷售人員及生產(chǎn)人員溝通確認(rèn)最終采購計(jì)劃。 2、根據(jù)庫存產(chǎn)品及活禽市場行情,聯(lián)合相關(guān)部門擬定銷售價(jià)格; 3、每周對(duì)客戶的報(bào)價(jià)進(jìn)行價(jià)格審閱,確保在公司要求標(biāo)準(zhǔn)之上,如有問題需要及時(shí)聯(lián)系溝通并向上級(jí)反饋。 任職資格: 1、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能熟練運(yùn)用各種表格公式,有財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、性格開朗,溝通表達(dá)能力好; 3、年齡28-40歲,性別不限,大專及以上學(xué)歷。21小時(shí)前786686707@qq.com
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數(shù)據(jù)分析5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)青藍(lán)投資各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持; 2. 設(shè)計(jì)和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模型,提升數(shù)據(jù)洞察力和業(yè)務(wù)決策效率; 3. 協(xié)同跨部門團(tuán)隊(duì),通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化和創(chuàng)新。 4.熟練使用 power bi進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化,制作數(shù)據(jù)看板。 任職要求: 1. 精通數(shù)據(jù)分析工具與方法,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯思維能力; 2. 良好的溝通表達(dá)能力,能夠?qū)?fù)雜數(shù)據(jù)結(jié)果轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察; 3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。2025-09-27李興葵
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數(shù)據(jù)治理工程師(北海)3000-4000元南寧-青秀區(qū)能勝任各類型電子化移交項(xiàng)目的統(tǒng)籌,具備一定的協(xié)調(diào)管理能力; 能勝任駐場團(tuán)隊(duì)的組織管理能力,能帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)的技術(shù)服務(wù)水平; 熟悉電子化移交相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、流程、技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn); 具備一定的系統(tǒng)報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力; 具備一定的技術(shù)方案、服務(wù)報(bào)告等相關(guān)項(xiàng)目過程文檔的編寫能力; 具備數(shù)據(jù)質(zhì)量問題的統(tǒng)籌分析能力、掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系與方法; 熟悉工程電子化移交作業(yè)流程及技術(shù)方法的管理; 有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、工程數(shù)據(jù)服務(wù)類項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年及以上從事電子化移交類項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-09-25張師舉
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醫(yī)院駐點(diǎn)角膜塑形鏡驗(yàn)配員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西夢(mèng)戴維科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件本崗位長期駐點(diǎn)河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)該駐點(diǎn)的角膜塑形鏡驗(yàn)配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗(yàn)配師之間的正常合作溝通; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)驗(yàn)配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專學(xué)歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,眼視光專業(yè)優(yōu)先; 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué),且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績提成+工齡補(bǔ)貼+技術(shù)補(bǔ)貼+帶薪年假+其他獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。2025-09-25
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數(shù)據(jù)治理工程師3000-5000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類、搶修類外業(yè)資料分析,并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺(tái)賬錄入,分析同步調(diào)度紅圖問題,協(xié)同調(diào)度專業(yè)、配電專業(yè),及時(shí)開展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計(jì)等單位的繪圖錄臺(tái)賬工作,協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項(xiàng)目設(shè)備退役等賬卡物一致工作,協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺(tái)賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問題。 人員要求: 大專及以上學(xué)歷,電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(不含電力銷售),為人積極上進(jìn),誠實(shí)肯干,勤學(xué)好問,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)星光大道江南萬達(dá)附近2025-09-25張師舉
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售樓部駐場3000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口人員招聘,項(xiàng)目駐場文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成2025-09-25劉楠
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數(shù)據(jù)運(yùn)維6000-8000元南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際【工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)保數(shù)據(jù)審核/DRG/DIP/監(jiān)管類項(xiàng)目的,數(shù)據(jù)錄入、核對(duì),對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理分析; 2.負(fù)責(zé)模塊的數(shù)據(jù)審核,并對(duì)結(jié)果輸出分析報(bào)告; 3.負(fù)責(zé)對(duì)審核過程中出現(xiàn)的各類問題,能夠分析原因并溝通相關(guān)方進(jìn)行解決。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目本地化數(shù)據(jù)審核規(guī)則的維護(hù)和簡單規(guī)則配置,能根據(jù)審核規(guī)則數(shù)據(jù)提出合理的規(guī)則優(yōu)化建議。 5.項(xiàng)目所在地政策法規(guī)調(diào)整,對(duì)相應(yīng)的規(guī)則進(jìn)行更新。 【崗位要求】 1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上,統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)、公共事業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.具有醫(yī)保、醫(yī)院等醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力,可以理解、引導(dǎo)、管理客戶的需求; 4.具備較好的文檔編寫、總結(jié)歸納能力,撰寫報(bào)告寫作能力,良好的問題分析及解決問題能力; 5.思路清晰,執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神,有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。2025-09-23袁洪泉
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數(shù)據(jù)專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西東方泓健康管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)收集和分析數(shù)據(jù) 2、統(tǒng)計(jì)和整理工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題 3、數(shù)據(jù)維護(hù)與更新,處理文檔和報(bào)告 4、與團(tuán)隊(duì)合作,共同解決數(shù)據(jù)分析過程中遇到的技術(shù)難題。2025-09-23張明明
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助理數(shù)據(jù)管理員(可實(shí)習(xí))4000-8000元南寧-良慶區(qū)職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱; 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù),對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表,解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑,并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。 要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ;? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理(DM)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語四級(jí) 工作地點(diǎn)可選:北京、西安、南寧;實(shí)習(xí)生(包?。┕ぷ鞯攸c(diǎn):北京、西安、南寧2025-09-23蔣志偉
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2025-09-23蔣志偉
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