職位描述
1.崗位職責(zé)及工作內(nèi)容:
(1)統(tǒng)一開(kāi)通以及經(jīng)分接口維護(hù)、BOMC告警配置;
(2)對(duì)BOMC工單進(jìn)行質(zhì)檢、統(tǒng)計(jì)和督辦;
(3)對(duì)二線投訴工單處理結(jié)果進(jìn)行質(zhì)檢;
(4)各地市寬帶魔百和問(wèn)題核查;
(5)政企業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單問(wèn)題協(xié)助核查;
(6)數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì)和報(bào)表制作。
2.崗位要求:
(1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)熟練掌握SQL語(yǔ)句;
(3)具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
(4)能獨(dú)立完成工作,服從團(tuán)隊(duì)管理,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
公司簡(jiǎn)介
廣西啟時(shí)科技有限公司成立于2015年,是一家基于IT服務(wù)、軟件研發(fā)、服務(wù)的全方位IT信息化服務(wù)解決方案服務(wù)商。公司創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)具有十余年IT行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)信息行業(yè)發(fā)展有深度的理解,掌握行業(yè)上下游豐富的合作資源,立志于深耕廣西本土信息化服務(wù)市場(chǎng),輻射廣西區(qū)外市場(chǎng)。
在信息化高速發(fā)展的時(shí)代,廣西啟時(shí)科技根據(jù)廣西信息化行業(yè)領(lǐng)域的實(shí)際情況,選定了信息服務(wù)作為公司的主要業(yè)務(wù)方向,既直接服務(wù)本地客戶(hù),又打開(kāi)了與主流設(shè)備廠家和服務(wù)商的合作窗口,多維度多領(lǐng)域地拓展業(yè)務(wù)。
自公司成立以來(lái),每年都實(shí)現(xiàn)三個(gè)維度的增長(zhǎng):1、營(yíng)業(yè)收入每年增長(zhǎng);2、服務(wù)客戶(hù)數(shù)量每年增長(zhǎng); 3、自有服務(wù)資源規(guī)模每年增長(zhǎng)。
公司以服務(wù)質(zhì)量為立身之本,本著“以客戶(hù)為先,合作共贏”的經(jīng)營(yíng)理念,結(jié)合自身多年的服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),建立了完善的服務(wù)體系,服務(wù)范圍涵蓋:系統(tǒng)整體運(yùn)維、IT通用軟硬件維保、機(jī)房整體運(yùn)維、數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)維、系統(tǒng)集成、數(shù)據(jù)分析、軟件開(kāi)發(fā)和信息安全服務(wù)等。目前擁有員工40人,其中服務(wù)工程師33人,工程師人數(shù)占比超過(guò)80%。
公司目前服務(wù)對(duì)象包括政府客戶(hù)、通信運(yùn)營(yíng)商和廠家客戶(hù)。
啟時(shí)科技十分注重同業(yè)界各類(lèi)知名IT廠商建立和保持良好的合作關(guān)系,通過(guò)共享市場(chǎng)資源與技術(shù)資源跟蹤最新的技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)和產(chǎn)品用一流的服務(wù)帶給客戶(hù)。近年來(lái)良好、穩(wěn)定的業(yè)績(jī)及服務(wù)已經(jīng)得到眾多廠家的信任與認(rèn)可。
啟時(shí)科技以為客戶(hù)提供全域、全I(xiàn)T生命周期服務(wù)為使命,不斷加大技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新和業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新的力度,為更多客戶(hù)提供優(yōu)秀信息技術(shù)服務(wù)解決方案。緊跟國(guó)家信息化發(fā)展方針政策、不斷加強(qiáng)自身技術(shù)能力建設(shè),伴隨這信息化跨越式發(fā)展的產(chǎn)業(yè)浪潮,砥礪前行,為數(shù)字廣西、數(shù)字中國(guó)的建設(shè),貢獻(xiàn)自己的力量。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西南寧市良慶區(qū)金龍路2號(hào)萬(wàn)科大廈C座301 查看上班路線
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數(shù)據(jù)分析5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)青藍(lán)投資各類(lèi)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持; 2. 設(shè)計(jì)和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模型,提升數(shù)據(jù)洞察力和業(yè)務(wù)決策效率; 3. 協(xié)同跨部門(mén)團(tuán)隊(duì),通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化和創(chuàng)新。 4.熟練使用 power bi進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化,制作數(shù)據(jù)看板。 任職要求: 1. 精通數(shù)據(jù)分析工具與方法,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯思維能力; 2. 良好的溝通表達(dá)能力,能夠?qū)?fù)雜數(shù)據(jù)結(jié)果轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察; 3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。14小時(shí)前李興葵
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醫(yī)院駐點(diǎn)角膜塑形鏡驗(yàn)配員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西夢(mèng)戴維科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件本崗位長(zhǎng)期駐點(diǎn)河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)該駐點(diǎn)的角膜塑形鏡驗(yàn)配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗(yàn)配師之間的正常合作溝通; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)驗(yàn)配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專(zhuān)學(xué)歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,眼視光專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué),且打算長(zhǎng)期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績(jī)提成+工齡補(bǔ)貼+技術(shù)補(bǔ)貼+帶薪年假+其他獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。2025-09-25
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數(shù)據(jù)治理工程師(北海)3000-4000元南寧-青秀區(qū)能勝任各類(lèi)型電子化移交項(xiàng)目的統(tǒng)籌,具備一定的協(xié)調(diào)管理能力; 能勝任駐場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組織管理能力,能帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)的技術(shù)服務(wù)水平; 熟悉電子化移交相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、流程、技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn); 具備一定的系統(tǒng)報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力; 具備一定的技術(shù)方案、服務(wù)報(bào)告等相關(guān)項(xiàng)目過(guò)程文檔的編寫(xiě)能力; 具備數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題的統(tǒng)籌分析能力、掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系與方法; 熟悉工程電子化移交作業(yè)流程及技術(shù)方法的管理; 有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、工程數(shù)據(jù)服務(wù)類(lèi)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年及以上從事電子化移交類(lèi)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-09-25張師舉
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數(shù)據(jù)治理工程師3000-5000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類(lèi)、搶修類(lèi)外業(yè)資料分析,并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺(tái)賬錄入,分析同步調(diào)度紅圖問(wèn)題,協(xié)同調(diào)度專(zhuān)業(yè)、配電專(zhuān)業(yè),及時(shí)開(kāi)展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計(jì)等單位的繪圖錄臺(tái)賬工作,協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項(xiàng)目設(shè)備退役等賬卡物一致工作,協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺(tái)賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問(wèn)題。 人員要求: 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(不含電力銷(xiāo)售),為人積極上進(jìn),誠(chéng)實(shí)肯干,勤學(xué)好問(wèn),協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)星光大道江南萬(wàn)達(dá)附近2025-09-25張師舉
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售樓部駐場(chǎng)3000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口人員招聘,項(xiàng)目駐場(chǎng)文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成2025-09-25劉楠
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數(shù)據(jù)運(yùn)維6000-8000元南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際【工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)保數(shù)據(jù)審核/DRG/DIP/監(jiān)管類(lèi)項(xiàng)目的,數(shù)據(jù)錄入、核對(duì),對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理分析; 2.負(fù)責(zé)模塊的數(shù)據(jù)審核,并對(duì)結(jié)果輸出分析報(bào)告; 3.負(fù)責(zé)對(duì)審核過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題,能夠分析原因并溝通相關(guān)方進(jìn)行解決。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目本地化數(shù)據(jù)審核規(guī)則的維護(hù)和簡(jiǎn)單規(guī)則配置,能根據(jù)審核規(guī)則數(shù)據(jù)提出合理的規(guī)則優(yōu)化建議。 5.項(xiàng)目所在地政策法規(guī)調(diào)整,對(duì)相應(yīng)的規(guī)則進(jìn)行更新。 【崗位要求】 1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上,統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)、公共事業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2.具有醫(yī)保、醫(yī)院等醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力,可以理解、引導(dǎo)、管理客戶(hù)的需求; 4.具備較好的文檔編寫(xiě)、總結(jié)歸納能力,撰寫(xiě)報(bào)告寫(xiě)作能力,良好的問(wèn)題分析及解決問(wèn)題能力; 5.思路清晰,執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神,有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。2025-09-23袁洪泉
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數(shù)據(jù)專(zhuān)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城廣西東方泓健康管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)收集和分析數(shù)據(jù) 2、統(tǒng)計(jì)和整理工作當(dāng)中出現(xiàn)的問(wèn)題 3、數(shù)據(jù)維護(hù)與更新,處理文檔和報(bào)告 4、與團(tuán)隊(duì)合作,共同解決數(shù)據(jù)分析過(guò)程中遇到的技術(shù)難題。2025-09-23張明明
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2025-09-23蔣志偉
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數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專(zhuān)員4000-6000元南寧廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后臺(tái)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)規(guī)范,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)指標(biāo),完善數(shù)據(jù)報(bào)表格式,協(xié)助報(bào)表生成自動(dòng)化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn) 4.統(tǒng)計(jì),財(cái)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 5.工作認(rèn)真,思維敏銳,有良好的洞察力,邏輯分析能力及報(bào)告呈現(xiàn)能力,熟練execel PPT能力,熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)及原理。 6.有管理公司會(huì)員數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求,數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項(xiàng)目落地實(shí)施2025-09-23梁經(jīng)理
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駐場(chǎng)運(yùn)維5000-6000元南寧-良慶區(qū)潤(rùn)建股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件一、崗位要求: 教育背景:計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 工作經(jīng)驗(yàn):本科且有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 二、知識(shí)技能: 1、熟悉unix/linux的操作系統(tǒng),精通系統(tǒng)文件的配置和相應(yīng)的操作命令;對(duì)智能體有一定的了解; 2、負(fù)責(zé)平臺(tái)應(yīng)用的搭建和維護(hù),包括但不限于 Linux、MYSQL、REDIS、K8S、PG、自動(dòng)化測(cè)試、監(jiān)控告警、數(shù)據(jù)安全和災(zāi)備等; 3、負(fù)責(zé)對(duì)接研發(fā)和測(cè)試人員,完成應(yīng)用發(fā)布、更新、運(yùn)維; 4、負(fù)責(zé)平臺(tái)的資源規(guī)劃和調(diào)度,保障系統(tǒng)的穩(wěn)定、高可用、容災(zāi)和安全性。同時(shí)提升資源利用效率 5、根據(jù)指標(biāo)變化,提前預(yù)判系統(tǒng)瓶頸,提前規(guī)劃治理防止瓶頸對(duì)各個(gè)系統(tǒng)造成損害; 6、能合理協(xié)調(diào)組織安排其他工作,具備良好的報(bào)告輸出能力 7、及時(shí)有效協(xié)調(diào)資源解決維護(hù)執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題,生產(chǎn)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)管控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,采取有效預(yù)防措施 8、良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)精神,負(fù)責(zé)、敬業(yè)、細(xì)心2025-09-22蘇冠穎
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)整理用戶(hù)分析數(shù)據(jù)庫(kù)經(jīng)營(yíng)分析sqlsql開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理廣告數(shù)據(jù)分析oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)直播數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)架構(gòu)大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析主管大數(shù)據(jù)專(zhuān)員數(shù)據(jù)專(zhuān)員業(yè)務(wù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)挖掘數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)分析崗sqlserver大數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)建模數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)分析師大數(shù)據(jù)總監(jiān)大數(shù)據(jù)專(zhuān)家數(shù)據(jù)員系統(tǒng)分析

- 廣西啟時(shí)科技有限公司
- 所在行業(yè) 計(jì)算機(jī)/軟件
- 成立時(shí)間 10年(2015年7月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人