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職位描述

崗位描述：

1、負(fù)責(zé)規(guī)劃及細(xì)化落地的方案策略，幫助客戶相關(guān)的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍(lán)圖規(guī)劃及實(shí)施落地方案；

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃，包括數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)資源目錄等（至少精通1-2個(gè)領(lǐng)域）；

3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的咨詢與編制工作；

4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中臺(tái)、數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺(tái)等產(chǎn)品或工具的功能架構(gòu)規(guī)劃及咨詢；

5、能夠配合商務(wù)推進(jìn)合適的商機(jī)，完成對(duì)數(shù)據(jù)治理需求的方案制定和工作量評(píng)估等，協(xié)同內(nèi)部力量積極促進(jìn)與客戶的合作并保障項(xiàng)目順利落地；

6、跟蹤落實(shí)數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)的推進(jìn)效果；

7、跟蹤大數(shù)據(jù)行業(yè)進(jìn)展及市場動(dòng)態(tài)不斷完善設(shè)計(jì)方案和解決方案，能夠突破和創(chuàng)新。

崗位要求：

1、具備SAP、ORACLE或者大型數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)類咨詢項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)；

2、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、自動(dòng)化、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。3年及以上數(shù)據(jù)治理或參與主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項(xiàng)目實(shí)施、咨詢、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)據(jù)中臺(tái)背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺(tái)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的知識(shí)和項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)：

a.元數(shù)據(jù)管理  b.數(shù)據(jù)目錄管理  c.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理  d.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理  e.數(shù)據(jù)安全管理；

4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫能力；

5、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，擅長自我驅(qū)動(dòng)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，做事有責(zé)任感。

公司簡介

新豪智，致力于成為領(lǐng)先的IT全生態(tài)服務(wù)提供商。2001年4月創(chuàng)立于廣西南寧。

二十年來，新豪智秉承“開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作、精誠服務(wù)”的經(jīng)營理念，銳意進(jìn)取、踏實(shí)專注服務(wù)好客戶，先后入選廣西區(qū)高新技術(shù)企業(yè)、南寧市技術(shù)中心、廣西自治區(qū)科技廳瞪羚企業(yè)培育入庫企業(yè)、數(shù)字廣西建設(shè)標(biāo)桿引領(lǐng)重點(diǎn)示范企業(yè)。

新豪智的技術(shù)研究方向涉及大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、網(wǎng)絡(luò)安全、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域，提供涉密與非涉密信息系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)安全咨詢與服務(wù)、應(yīng)用軟件定制開發(fā)、IT綜合運(yùn)維（運(yùn)營）外包等一系列綜合服務(wù)，支持客戶與合作伙伴實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

新豪智對(duì)外依靠客戶與合作伙伴，堅(jiān)持以客戶需求為核心，通過優(yōu)質(zhì)的解決方案為客戶創(chuàng)造價(jià)值；對(duì)內(nèi)依靠拼搏進(jìn)取的員工，以奮斗者為本，讓有貢獻(xiàn)者得到合理回報(bào)；并與合作伙伴、產(chǎn)業(yè)組織、標(biāo)準(zhǔn)組織、大學(xué)等構(gòu)建共贏的生態(tài)圈，推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)發(fā)展；我們遵從法律法規(guī)，為社會(huì)創(chuàng)造就業(yè)、帶來稅收貢獻(xiàn)、賦能數(shù)字化，并與政府、媒體等保持開放溝通。

多年來，新豪智人形成的“誠信-專注”的核心文化，深深地植根于新豪智。

公司始終以信息化改變生活，推動(dòng)人類的文明與進(jìn)步，促進(jìn)社會(huì)信息化發(fā)展為己任，持續(xù)朝著更為遠(yuǎn)大的目標(biāo)邁進(jìn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧青秀區(qū) 竹溪大道查看上班路線

可能感興趣的職位: 助理數(shù)據(jù)管理員（可實(shí)習(xí)）
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱； 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù)，對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表，解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑，并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作，定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。要求： 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ；? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理（DM）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語四級(jí) 工作地點(diǎn)可選：北京、西安、南寧；實(shí)習(xí)生（包住）工作地點(diǎn)：北京、西安、南寧

22小時(shí)前

蔣志偉; 醫(yī)院駐點(diǎn)角膜塑形鏡驗(yàn)配員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西夢戴維科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

本崗位長期駐點(diǎn)河池第三人民醫(yī)院，不能接受勿擾。工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)該駐點(diǎn)的角膜塑形鏡驗(yàn)配工作； 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗(yàn)配師之間的正常合作溝通； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)驗(yàn)配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單，確保參數(shù)正確。崗位要求： 1、男女不限，大專學(xué)歷，有角膜塑形鏡經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，眼視光專業(yè)優(yōu)先； 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué)，且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。薪資待遇：底薪+業(yè)績提成+工齡補(bǔ)貼+技術(shù)補(bǔ)貼+帶薪年假+其他獎(jiǎng)勵(lì)，綜合薪資3-6K。行政班，9：00-17:00，月休4天。提供宿舍。

22小時(shí)前; 數(shù)據(jù)建庫員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

年底雙薪，項(xiàng)目獎(jiǎng)金

22小時(shí)前

蔣志偉; 數(shù)據(jù)管理員
9000-14000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)并參與臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)工作； 2、協(xié)助改進(jìn)數(shù)據(jù)管理流程，提高數(shù)據(jù)管理技術(shù)和能力； 3、負(fù)責(zé)病例表及數(shù)據(jù)管理相關(guān)資料的交接，指導(dǎo)數(shù)據(jù)助理作詳細(xì)記錄； 4、撰寫和/或?qū)徍隧?xiàng)目數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、核查程序； 5、撰寫和/或?qū)徍藬?shù)據(jù)管理報(bào)告，組織項(xiàng)目的數(shù)據(jù)鎖定工作； 6、配合部門管理工作，負(fù)責(zé)本小組和團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理和人員管理； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ； 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理（DM）3-5年工作經(jīng)驗(yàn) ； 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者，取得GCP證書者優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。

22小時(shí)前

蔣志偉; 數(shù)據(jù)治理工程師（10k-15k）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西新豪智云技術(shù)股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職位描述： 1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的規(guī)劃和實(shí)施落地，包括：數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)全生命周期管理； 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)清洗，制定清洗方案，協(xié)同項(xiàng)目組執(zhí)行數(shù)據(jù)清洗，監(jiān)督清洗過程，核查清洗結(jié)果； 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的設(shè)計(jì)及執(zhí)行推進(jìn)，設(shè)計(jì)并搭建數(shù)據(jù)治理體系，推動(dòng)跨部門之間的組織協(xié)調(diào)工作，支撐數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的實(shí)施落地； 4、設(shè)計(jì)并搭建數(shù)據(jù)指標(biāo)體系，通過規(guī)范指標(biāo)管理要素、管理范圍和管控流程，支撐業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求和應(yīng)用。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、在數(shù)據(jù)領(lǐng)域（數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)可視化、數(shù)據(jù)架構(gòu)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等）相關(guān)咨詢或?qū)嵤┕ぷ鹘?jīng)驗(yàn)1年以上及1年以上政府項(xiàng)目管理經(jīng)理優(yōu)先； 3、系統(tǒng)掌握數(shù)據(jù)治理的方法、理論體系，具有數(shù)據(jù)治理體系建設(shè)能力，能夠落地元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量流程處理； 4、熟悉主數(shù)據(jù)管理工具（MDM產(chǎn)品）、數(shù)據(jù)清洗工具、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)分析工具等相關(guān)工具以及數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)查詢語言； 5、有較強(qiáng)的問題解決能力和業(yè)務(wù)理解能力，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬕约皠?chuàng)造性的思維提煉出方案，并能有效執(zhí)行； 6、具有良好的溝通技巧，能夠與客戶、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效溝通。

22小時(shí)前

張小姐; 助理數(shù)據(jù)管理員
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

項(xiàng)目獎(jiǎng)金

22小時(shí)前

蔣志偉; 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后臺(tái)設(shè)計(jì)，數(shù)據(jù)規(guī)范，搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測指標(biāo)，完善數(shù)據(jù)報(bào)表格式，協(xié)助報(bào)表生成自動(dòng)化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案，熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)分析，數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn) 4.統(tǒng)計(jì)，財(cái)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 5.工作認(rèn)真，思維敏銳，有良好的洞察力，邏輯分析能力及報(bào)告呈現(xiàn)能力，熟練execel PPT能力，熟悉數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)及原理。 6.有管理公司會(huì)員數(shù)據(jù)經(jīng)營者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求，數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項(xiàng)目落地實(shí)施

22小時(shí)前

梁經(jīng)理; 數(shù)據(jù)開發(fā)工程師
8000-10000元

南寧-江南區(qū)-廣西佰斯特體育俱樂部

廣西叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

——“廣西叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司（酒小二）”是專注于酒水類同城速送的新零售服務(wù)平臺(tái)，為了解決酒水行業(yè)中溢價(jià)多的問題和亂象。 ——酒小二專注于酒類的同城垂直配送，以“互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)大數(shù)據(jù)+前置倉模式+25分鐘配送”的商業(yè)模式。 ——2020年12月已完成A輪融資，投資方為騰訊、紅杉中國。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)分析需求設(shè)計(jì)和開發(fā)，包括數(shù)據(jù)集市、實(shí)時(shí)分析、數(shù)據(jù)展示等開發(fā)； 2、參與項(xiàng)目需求和編寫開發(fā)文檔、計(jì)劃文檔； 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)接入、數(shù)據(jù)清洗、底層重構(gòu)，業(yè)務(wù)主題建模等； 4、負(fù)責(zé)深入業(yè)務(wù)，制定業(yè)務(wù)指標(biāo)，反饋業(yè)務(wù)問題，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持。任職資格： 1、3年以上Java或Python開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；有scala開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、熟悉hadoop、hive、hbase、MapReduce、spark、kylin、flume、elasticsearch、presto等大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)，有二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、精通腳本語言(python,shell)，熟悉 Redis, MongoDB, MySQL等數(shù)據(jù)庫，熟悉ETL開發(fā)者優(yōu)先; 4、有數(shù)據(jù)挖掘及機(jī)器學(xué)習(xí)方面的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；福利待遇：薪資：7-12k/月社保、包中餐、加班晚餐、加班補(bǔ)助、專業(yè)培訓(xùn)、不定期團(tuán)建等等上班時(shí)間： 9：00——18:00（午休2小時(shí)）大小周

2025-04-24

李先生; 后臺(tái)管理
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)：1、熟練操作電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng)，根據(jù)公司流程準(zhǔn)確及時(shí)的做好進(jìn)銷存等后臺(tái)訂單數(shù)據(jù)的處理。2、協(xié)助配合相關(guān)部門提供有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表。3、及時(shí)處理公司會(huì)員的身份變更調(diào)整。4、市場部人員的分傭?qū)徍斯ぷ鳌?崗位要求：男女不限，年滿18周歲。有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。1、熟練操作相關(guān)模塊及office辦公軟件。2、后臺(tái)人員必須對(duì)所處理的單據(jù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。3、認(rèn)真整理并妥善保存各類數(shù)據(jù)，相關(guān)文件數(shù)據(jù)及時(shí)上交至相關(guān)部門。4、確保后臺(tái)各類數(shù)據(jù)的保密性，做好相關(guān)的保密工作。

2025-04-24

李慧; 數(shù)據(jù)中臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西和湛科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)部門的溝通以及數(shù)據(jù)產(chǎn)品場景的探索規(guī)劃 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品用戶畫像規(guī)劃、功能需求分析、場景設(shè)計(jì)等工作； 3.設(shè)計(jì)產(chǎn)品前后端功能架構(gòu)、編寫產(chǎn)品需求文檔和制作產(chǎn)品原型； 4.協(xié)調(diào)開發(fā)資源，推動(dòng)產(chǎn)品的開發(fā)和實(shí)施，保證項(xiàng)目如期上線； 5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的應(yīng)用推廣與落地，保證數(shù)據(jù)產(chǎn)品的可靠性任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理與信息系統(tǒng)（醫(yī)學(xué)方向）相關(guān)專業(yè)，至少5年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀的用戶體驗(yàn)敏感度以及交互設(shè)計(jì)能力，隨時(shí)跟進(jìn)產(chǎn)品的迭代優(yōu)化； 3.扎實(shí)的文檔寫作功底，產(chǎn)品文檔撰寫能力； 4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)或軟件產(chǎn)品整體項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)過程，能夠獨(dú)產(chǎn)承擔(dān)產(chǎn)品規(guī)劃工作； 5.熟悉數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)流程，以及主要的BI數(shù)據(jù)產(chǎn)品工具，具備醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6.有企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)平臺(tái)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 7.具備良好的邏輯思維、強(qiáng)烈的責(zé)任感、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力，具備一定的項(xiàng)目管理技能 8.能夠適應(yīng)*度的工作時(shí)間，具有的良好自驅(qū)力。

2025-04-24

羅女士