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職位描述

崗位職責(zé)：
1、	負(fù)責(zé)項(xiàng)目測(cè)繪成果的數(shù)據(jù)處理、制圖等作業(yè)；
2、	負(fù)責(zé)測(cè)繪數(shù)據(jù)的分析、轉(zhuǎn)換建庫(kù)、入庫(kù)與管理工作；
3、	負(fù)責(zé)不動(dòng)產(chǎn)所有權(quán)相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)

任職要求：
1、測(cè)繪、電子制圖、地理信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、熟練操作ArcGIS、MapGIS、南方CASS或Auto CAD等軟件；
3、具有較強(qiáng)的邏輯推理能力和學(xué)習(xí)能力 
4、善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 
5、能夠承擔(dān)一定的壓力，愿意接受具有挑戰(zhàn)性的工作 
6、1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
7、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生

公司簡(jiǎn)介

廣西慧航測(cè)繪地理信息有限公司是一家獲得國(guó)家測(cè)繪乙級(jí)資質(zhì)的綜合性公司，主要從事工程測(cè)量、不動(dòng)產(chǎn)測(cè)繪、不動(dòng)產(chǎn)登記代理、無(wú)人機(jī)航測(cè)、地理信息應(yīng)用與處理、計(jì)算機(jī)軟件研發(fā)，公司注冊(cè)地址在南寧，下設(shè)那坡分公司、靈山分公司、靖西辦事處。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西邕之泰實(shí)業(yè)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一、崗位職責(zé) 1、熟悉數(shù)據(jù)原理，協(xié)助制定公司各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)及分解下達(dá)； 2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)思路，制作標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施初始數(shù)學(xué)模型，引導(dǎo)各部門共同完成模型的后續(xù)完善及跟進(jìn)計(jì)劃完成進(jìn)度； 3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，完善公司提質(zhì)增效的報(bào)表及數(shù)學(xué)模型，跟進(jìn)各部門計(jì)劃推進(jìn)實(shí)施進(jìn)度； 4、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部門制作經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表模型，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行逐步修訂和完善，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排輸出有助經(jīng)營(yíng)決策的經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。二、任職資格 1、具備生豬屠宰從業(yè)背景，如雙匯、大紅門、牧原等行業(yè)頭部企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、學(xué)歷要求：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)和金融等相關(guān)專業(yè)； 3、具備良好數(shù)據(jù)分析能力，有一定的經(jīng)營(yíng)管理意識(shí)； 4、能熟練應(yīng)用WORD、EXCEL等辦公軟件，良好的溝通表達(dá)、文字編輯能力。其他事項(xiàng)： 1、上班時(shí)間：周一至周五：09:00--18:00 周六周日：09:30--16:30，休息：月休四天。排休制，有法假。（后勤服務(wù)崗位均周六/周日選休） 2、按需提供食宿，另有青秀區(qū)（邕賓立交站首發(fā)）班車接送。

2025-07-10

趙先生; 運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園

廣西尊和實(shí)業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1. 銷售數(shù)據(jù)管理與分析：負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的管理與分析，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 2. 獨(dú)立完成每日銷售日?qǐng)?bào)制作，精準(zhǔn)輸出核心指標(biāo)（如銷售額、達(dá)成率、客戶增長(zhǎng)率等），確保數(shù)據(jù)及時(shí)性及準(zhǔn)確性； 3. 與團(tuán)隊(duì)合作，針對(duì)特定問題進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和分析，以提升業(yè)務(wù)決策。 4.客戶管理與周報(bào)支持：負(fù)責(zé)銷售客戶后臺(tái)系統(tǒng)的新增、信息錄入及數(shù)據(jù)維護(hù)，確?？蛻魴n案完整性與合規(guī)性；統(tǒng)籌銷售部門周報(bào)數(shù)據(jù)收集； 5.根據(jù)公司提成政策，完成銷售人員月度/季度提成核算，輸出明細(xì)報(bào)表并核對(duì)異常數(shù)據(jù)；任職要求： 1. 1-3年數(shù)據(jù)分析或銷售運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)據(jù)分析工具和方法，精通Excel（函數(shù)公式、數(shù)據(jù)透視表、VBA等）。 2. 熟悉銷售業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先。 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效溝通和協(xié)作。工作時(shí)間：9：00-12：00；13：30-18：00，周休一天。

2025-07-10

人事行政部; 高級(jí)大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師
6000-11000元

柳州-城中區(qū)-時(shí)代商廈

廣西順川貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1. 扎實(shí)的編程能力：熟悉至少一門編程語(yǔ)言，如Python、Java或Scala，并能在數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)分析方面進(jìn)行開發(fā)。 2. 數(shù)據(jù)庫(kù)和SQL技能：熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)和SQL語(yǔ)言，能夠進(jìn)行高效的數(shù)據(jù)提取、轉(zhuǎn)換和加載（ETL）操作。 3. 大數(shù)據(jù)技術(shù)和工具：熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)棧，如Hadoop、Spark、Hive等，并能夠使用相關(guān)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。 4. 數(shù)據(jù)建模和設(shè)計(jì)：具備數(shù)據(jù)建模和設(shè)計(jì)的能力，能夠理解和設(shè)計(jì)復(fù)雜的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和關(guān)系，以支持?jǐn)?shù)據(jù)分析和報(bào)表需求。 5. 數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和數(shù)據(jù)湖：了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和數(shù)據(jù)湖的概念和架構(gòu)，能夠設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)可擴(kuò)展的數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和管理方案。 6. 數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)治理：具備數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)治理的意識(shí)，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗、驗(yàn)證和監(jiān)控，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 7. 溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力：能夠與數(shù)據(jù)科學(xué)家、業(yè)務(wù)分析師等團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，理解業(yè)務(wù)需求并提供有效的解決方案。 8. 持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升：保持對(duì)最新數(shù)據(jù)技術(shù)和趨勢(shì)的關(guān)注，并不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能和知識(shí)。崗位福利：

2025-07-10

潘業(yè)媛; 數(shù)據(jù)專員
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

柳州市理想睡衣經(jīng)營(yíng)部

批發(fā)/零售

崗位職責(zé) 一、業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)貨品的分配、調(diào)拔等管理工作 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店貨品的分配、調(diào)撥管理。 2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店要貨情況分析、審核與跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)店鋪之間、區(qū)域之間合理的貨品調(diào)動(dòng)、補(bǔ)充; 4 、跟進(jìn)店鋪、倉(cāng)庫(kù)貨品調(diào)配的及時(shí)性和準(zhǔn)確度; 5、公司關(guān)于貨品調(diào)動(dòng)的執(zhí)行操作二、日常管理: 負(fù)責(zé)商品日常工作報(bào)表分析、制作，確保貨品分布的合理性 1、所管轄區(qū)域、門店貨品結(jié)構(gòu)分析; 2、所管轄區(qū)域、門店貨品進(jìn)銷存分析 3 、定期分析門店貨品結(jié)構(gòu)及銷售情況，制定調(diào)整方案 4、定期分析門店庫(kù)銷、售罄情況，制作分析報(bào)表，為公司貨品補(bǔ)充、調(diào)整提供依據(jù); 5 、重大節(jié)日、大型促銷活動(dòng)貨品組織和調(diào)配 6、跟進(jìn)貨品流通環(huán)節(jié)，提出合理化建議或解決方案

2025-07-10

翁小姐; 空氣治理工程師
3000-8000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市綠影數(shù)碼科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

室內(nèi)空氣檢測(cè)和治理，除甲醛治理師，除甲醛施工。職位招聘2人

2025-07-10

小吳; AI數(shù)據(jù)分析督學(xué)師
3000-8000元

北海-海城區(qū)

廣西綠象人工智能硬件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)：使用電腦端工具監(jiān)測(cè)學(xué)生的學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)，包括制作當(dāng)天、每周和每月的學(xué)習(xí)報(bào)告。分析學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展，并根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果，及時(shí)調(diào)整學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容和方向以提高他們的學(xué)習(xí)效果。家長(zhǎng)溝通反饋：與學(xué)生家長(zhǎng)建立有效的溝通渠道，包括發(fā)信息、電話通話和會(huì)議。確保家長(zhǎng)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，根據(jù)家長(zhǎng)的需求和反饋，采取適當(dāng)?shù)拇胧┮詽M足學(xué)生的需求。情緒管理和心理建設(shè)：識(shí)別學(xué)生的情緒不穩(wěn)定和學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)異常情況，提供及時(shí)的情感支持和心理建設(shè)。協(xié)助學(xué)生克服學(xué)習(xí)困難，確保他們的心理健康和學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)機(jī)用戶檔案：建立和維護(hù)學(xué)生學(xué)習(xí)機(jī)用戶檔案，包括個(gè)人信息、學(xué)習(xí)歷史和重要信息。定期更新用戶檔案，以確保準(zhǔn)確性和實(shí)用性。線上和線下服務(wù)：為學(xué)習(xí)機(jī)用戶提供全面的線上和線下支持。參加總部專業(yè)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn)，以提供專業(yè)的數(shù)據(jù)分析和服務(wù)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗(yàn)和成果。

2025-07-09

康更富; 數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)BP
3000-4000元

北海-海城區(qū)

北海德佑網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)及分析，檢核管理舉措落實(shí)情況，輔助業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)新房運(yùn)管及各專業(yè)線對(duì)接，協(xié)同落地各類項(xiàng)目任務(wù)，實(shí)現(xiàn)共贏； 3、負(fù)責(zé)部門各類會(huì)議、述職、競(jìng)聘組織與協(xié)調(diào)； 4、協(xié)助成銷備件、合同協(xié)議等資料的催收跟進(jìn)； 5、完成總監(jiān)安排的其他工作。【崗位要求】 1、具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力，熟練操作EXCEL、PPT等辦公軟件； 2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。職位福利：五險(xiǎn)一金，周末雙休~

2025-07-09

穆森; 數(shù)據(jù)治理工程師
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

福建國(guó)信立聯(lián)科技集團(tuán)有限公司

1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類、搶修類外業(yè)資料分析，并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺(tái)賬錄入，分析同步調(diào)度紅圖問題，協(xié)同調(diào)度專業(yè)、配電專業(yè)，及時(shí)開展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計(jì)等單位的繪圖錄臺(tái)賬工作，協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項(xiàng)目設(shè)備退役等賬卡物一致工作，協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺(tái)賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問題。人員要求：大專及以上學(xué)歷，電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（不含電力銷售），為人積極上進(jìn)，誠(chéng)實(shí)肯干，勤學(xué)好問，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)星光大道江南萬(wàn)達(dá)附近

2025-07-08

張師舉; 售樓部駐場(chǎng)
3000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

人員招聘，項(xiàng)目駐場(chǎng)文員，數(shù)據(jù)錄入，售樓部數(shù)據(jù)登記，底薪加提成

2025-07-08

劉楠; 高級(jí)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)
9000-14000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際

廣州盟信科技股份有限公司

崗位職責(zé) （1）負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)治理和運(yùn)營(yíng)工作，包括主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)大屏等能力建設(shè)及運(yùn)營(yíng)；（2）負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施工作，進(jìn)行數(shù)據(jù)資產(chǎn)梳理和數(shù)據(jù)主題庫(kù)構(gòu)建，確保通過(guò)驗(yàn)收；（3）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系，駕駛艙及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)主題表的制作；（4）協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員，共同建立數(shù)據(jù)管理工作流程、規(guī)范和方法；（5）推進(jìn)數(shù)據(jù)治理實(shí)施方案制定及落地，為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)提出功能需求，為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)提出建議。

2025-07-08

莊玲