職位描述
工作內(nèi)容:
1、接送學(xué)生、管理學(xué)生午休紀(jì)律;
2、輔導(dǎo)孩子寫作業(yè),完成指定的教學(xué)工作。
工作地點(diǎn):
南寧市青秀區(qū)教育路
崗位要求:
1、知識(shí)要求:相關(guān)專業(yè),師范類、有任教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、能力要求:有學(xué)生管理或宿舍管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資待遇:
1、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金上不封頂;
2、購(gòu)買五險(xiǎn)、節(jié)假日福利、生日福利;
3、每年1-2次國(guó)內(nèi)旅游;
4、雙休、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等國(guó)家法定節(jié)日正常放假;
公司簡(jiǎn)介
大愚筑學(xué)是一家集教育投資和管理、教育科技研發(fā)、教育科技服務(wù)與轉(zhuǎn)讓等于一體的大型綜合性教育集團(tuán);主要涵蓋國(guó)際私塾、幼兒園到高中的教育投資與管理,多元化教育科技研發(fā)、教育科技服務(wù)與轉(zhuǎn)讓;涵蓋國(guó)際私塾、幼兒園到高中的教育項(xiàng)目推廣;擁有短期培訓(xùn)投資與管理系統(tǒng)、學(xué)前教育(私塾+幼兒園)投資與管理系統(tǒng)、基礎(chǔ)教育投資與管理系統(tǒng)、教育科技產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)等多個(gè)發(fā)展平臺(tái)。
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有經(jīng)驗(yàn)小學(xué)托管主管3000-4000元南寧-青秀區(qū)南寧市小幼丸教育科技發(fā)展有限公司教育/培訓(xùn)崗位目的 每月、每季度、半年、年度銷售指標(biāo)達(dá)成率,校區(qū)的運(yùn)營(yíng)和管理,本校區(qū)營(yíng)銷方案 的制定,團(tuán)隊(duì)的管理與合作,學(xué)生及家長(zhǎng)的管理。 工作職責(zé)及內(nèi)容: 1、完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo),并協(xié)助分校校長(zhǎng)達(dá)成校區(qū)銷售月目標(biāo),季度目標(biāo),半年度,年度目標(biāo)。(有銷售意識(shí)) 2、做好在校學(xué)生安全的管理工作,杜絕各類安全隱患,以維持學(xué)校及學(xué)生利益。 3、做好自己的班主任的本職工作,培養(yǎng)新進(jìn)員工。 4、校區(qū)衛(wèi)生,環(huán)境布置,設(shè)施設(shè)備及教學(xué)、更新管理的統(tǒng)計(jì)用具,校區(qū)內(nèi)固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)。 5、招生情況,新生、續(xù)班學(xué)生等情況的統(tǒng)計(jì)。 6、與兼職宣傳人員傳達(dá)我校規(guī)定的相關(guān)事宜,并合理分配其工作; 7、積極做好與校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,并做好學(xué)校、學(xué)生、家長(zhǎng)三方的溝通和協(xié)調(diào)工作; 8、做好各類前臺(tái)及教務(wù)表格,并及時(shí)進(jìn)行整理、歸檔、裝訂、保管工作; 9、做好分校員工及兼職教師的考勤及崗位調(diào)動(dòng)時(shí)的銜接安排,以保持工作人員的穩(wěn)定性; 10、分校及總校大型活動(dòng)配合執(zhí)行工作。 11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。 崗位任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,教育學(xué),小學(xué)教育,藝術(shù)類,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先,22-36 周歲; 2、年以上教育工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、接受過系統(tǒng)培訓(xùn),喜歡教育行業(yè); 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力,為人真誠(chéng)正直,為事敢于擔(dān)當(dāng); 5、具有良好的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,高度認(rèn)同公司企業(yè)文化2025-10-01刁海華
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