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職位描述

【崗位職責(zé)】
1，準(zhǔn)時(shí)安全把餐送到客人手上。配送區(qū)域是方圓3-5公里的中高端客戶(hù)。
【任職資格】
1，18-45歲，身體健康，能吃苦。男女不限。
2，有服務(wù)意識(shí)，干活麻利。
3，有健康證（可先面試，感覺(jué)可以再去辦理）
4，有送水，送餐，送快遞等配送經(jīng)歷的人優(yōu)先錄用。
【工作時(shí)間】
10:00-14:00,17：00-21:00，
每天至少在崗8小時(shí)，沒(méi)單時(shí)可以在商圈內(nèi)自由活動(dòng)。
薪資待遇：
350單以?xún)?nèi)的單量為4元/單 ，350單之后按照5元每單計(jì)算；，日均30單以上+好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)+夜班補(bǔ)貼+其他，個(gè)別區(qū)域提供住宿與車(chē)輛，多勞多得，月入過(guò)萬(wàn)，正常干6000---8000元/月
努力干7000---9000元/月
使勁干8000---10000元/月
拼命干10000元/月（上不封頂）
【福利待遇】
基本工資+單量提成+好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)+沖單獎(jiǎng)勵(lì)+話(huà)補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)+社保補(bǔ)助+津貼補(bǔ)助+加班補(bǔ)助+夜間補(bǔ)貼+陰雨天補(bǔ)助+高溫補(bǔ)助
備注：（站點(diǎn)不同，薪資待遇不同）
年輕人嘛，連一個(gè)嘗試的機(jī)會(huì)都不給自己，何提奮斗一說(shuō)？
上個(gè)月咱這三分之一的配送員薪資過(guò)萬(wàn)~~~就近分配

公司簡(jiǎn)介

安徽宿眾網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，現(xiàn)有中高層管理人員50多名，公司提供公司廣闊的發(fā)展晉升空間，以先進(jìn)的管理理念，人性化管理公司！以人為本為宗旨，誠(chéng)信服務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng)新、精益求精為理念，科技化的管理方法， 我們堅(jiān)信，通過(guò)我們的不懈努力和追求，一定能夠?qū)崿F(xiàn)與客戶(hù)的互利共贏！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 會(huì)員運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂(lè)/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1.現(xiàn)有會(huì)員的維護(hù)； 2.新會(huì)員招募； 3.市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，制定會(huì)員運(yùn)營(yíng)相關(guān)策略； 4.會(huì)員活動(dòng)策劃及執(zhí)行； 5.會(huì)員銷(xiāo)售貢獻(xiàn)提升。

12小時(shí)前

林金潔; 泳池運(yùn)營(yíng)管理
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

華洲集團(tuán)（云南）有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的日常檢測(cè)與調(diào)整，確保pH值、余氯等指標(biāo)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 2、定期清理池底雜物，維護(hù)循環(huán)過(guò)濾系統(tǒng)正常運(yùn)行。 3、監(jiān)督泳池區(qū)域清潔消毒工作，包括更衣室、淋浴間及公共設(shè)施。 4、維護(hù)游客安全，及時(shí)制止危險(xiǎn)行為，具備基本救生知識(shí)（持救生證優(yōu)先）。 5、負(fù)責(zé)門(mén)票、會(huì)員卡及游泳用品的銷(xiāo)售、收款及臺(tái)賬登記。 6、解答顧客咨詢(xún)，處理簡(jiǎn)單客訴，維護(hù)場(chǎng)館秩序。任職資格； 1、年齡25-55歲，（持救生證優(yōu)先）； 2、有2游泳館管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和執(zhí)行力。薪酬待遇：試用期：3500元/月（2-3個(gè)月），轉(zhuǎn)正后3800-4000元/月，提供吃住。面試地點(diǎn)：貴港市平天山國(guó)家森林公園南門(mén)（平天山林場(chǎng)）工作地點(diǎn)：貴港市平天山國(guó)家森林公園南門(mén)（平天山林場(chǎng)）

2025-08-24

劉凱寧; 外賣(mài)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)主管
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西茶萃薈餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司所有門(mén)店大眾點(diǎn)評(píng)及各外賣(mài)平臺(tái)上運(yùn)營(yíng)工作； 2.熟練操作大眾點(diǎn)評(píng)/美團(tuán)商家后臺(tái)/餓了么零售版/京東商家管家，可獨(dú)立完成：新店入駐活動(dòng)配置配送范圍熱力圖優(yōu)化； 3.充分運(yùn)用外賣(mài)平臺(tái)各種活動(dòng)資源實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售，策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，提升成交額及店鋪日常管理維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)以及重點(diǎn)競(jìng)品網(wǎng)店的數(shù)據(jù)分析，制作店鋪運(yùn)營(yíng)報(bào)表； 5.對(duì)平臺(tái)各類(lèi)收費(fèi)廣告的投放和效果分析； 6.運(yùn)營(yíng)管理問(wèn)題的跟蹤和交叉分析，解決方案建議。崗位要求： 1.一年及以上外賣(mài)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉餐飲外賣(mài)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)操作模式，熱愛(ài)電子商務(wù)行業(yè)。 3.工作踏實(shí)認(rèn)真，性格活潑開(kāi)朗。 4.善于學(xué)習(xí)，有能夠自我解決問(wèn)題的能力。

2025-08-24

盧先生; 運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)
5000-8000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門(mén)店的管理及運(yùn)營(yíng)，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)，完成門(mén)店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案； 2.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理、銷(xiāo)售主管制定城市銷(xiāo)售活動(dòng)方案，并執(zhí)行落地； 3.定期巡查門(mén)店，根據(jù)門(mén)店情況，制定、執(zhí)行門(mén)店拓新方案； 4.協(xié)助新店開(kāi)業(yè)工作，活動(dòng)執(zhí)行； 5.銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。崗位要求：學(xué)歷：大專(zhuān)或以上學(xué)歷；經(jīng)驗(yàn)：2年及以上社會(huì)工作、銷(xiāo)售崗位等經(jīng)驗(yàn)，母嬰，連鎖，快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；素質(zhì)要求：勤奮，吃苦耐勞，熱情開(kāi)朗，性格外向，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力；能力要求：有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力，具有全局觀(guān)；具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力，具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力，有較強(qiáng)的理解能力，執(zhí)行及推動(dòng)力強(qiáng)。愿意把連鎖管理、銷(xiāo)售管理作為長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展。經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資從優(yōu)。

2025-08-23

鄧嘉穎; 招聘運(yùn)營(yíng)
3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西易貿(mào)通網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站賬號(hào)的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作; 2、對(duì)整個(gè)店鋪進(jìn)行關(guān)鍵詞搜索,產(chǎn)品排名優(yōu)化,以及P4P出價(jià); 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理詢(xún)盤(pán)及訂單,及時(shí)回復(fù)買(mǎi)家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù),避免溝通不及時(shí)造成客戶(hù)流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢(xún)盤(pán)數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴站內(nèi)推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率,瀏覽率和轉(zhuǎn)化率; 5、分析每日商品、客戶(hù)跟蹤及營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問(wèn)題,提出有針對(duì)性的解決方案。任職資格: 1、英語(yǔ)CET4以上,讀寫(xiě)能力優(yōu)秀,閱讀瀏覽無(wú)障礙; 2、具備阿里國(guó)際站實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，有回復(fù)詢(xún)盤(pán)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)運(yùn)營(yíng)流程和規(guī)則,并能熟練使用推廣工具,能獨(dú)立操作運(yùn)營(yíng)賬號(hào); 4、熟悉阿里巴巴的搜索排名和優(yōu)化,關(guān)鍵字策略,后臺(tái)操作流程; 5、有處理平臺(tái)各種復(fù)雜問(wèn)題的能力;

2025-08-23

吳懿峰; 不到半年即可拿下遙遙領(lǐng)先的6k+運(yùn)營(yíng)寶子
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西晨巨科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

想要月入過(guò)萬(wàn)的寶子們歡迎撩我喲~~ 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)好公司的產(chǎn)品維護(hù)好老客戶(hù)，做好售后處理等工作薪資待遇：包吃住+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日正常休假+下午茶+一年兩次旅游等

2025-08-22

趙亮; temu運(yùn)營(yíng)
5000-9000元

南寧-良慶區(qū)

深圳市易品時(shí)代科技有限公司

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)（如Temu、Amazon、等）的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、推廣等； 2. 熟悉各大跨境電商平臺(tái)的規(guī)則和政策，確保店鋪合規(guī)運(yùn)營(yíng)； 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略，提升店鋪流量和轉(zhuǎn)化率； 4. 監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，包括銷(xiāo)售、庫(kù)存、用戶(hù)反饋等，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略； 5. 處理客戶(hù)咨詢(xún)和售后問(wèn)題，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度； 6. 參與平臺(tái)促銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行，提升店鋪曝光率和銷(xiāo)售額； 7. 與供應(yīng)鏈、物流等部門(mén)協(xié)作，確保訂單及時(shí)發(fā)貨和庫(kù)存管理。任職要求 1. 學(xué)歷要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉至少一個(gè)主流跨境電商平臺(tái)（優(yōu)先temu）的運(yùn)營(yíng)規(guī)則； 3. 平臺(tái)規(guī)則：了解各大跨境電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和政策，能夠獨(dú)立處理店鋪運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題； 4. 數(shù)據(jù)分析：具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略； 5. 語(yǔ)言能力：英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠處理英文郵件和客戶(hù)咨詢(xún)； 6. 溝通協(xié)作：具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各部門(mén)高效配合； 7. 學(xué)習(xí)能力：對(duì)跨境電商行業(yè)有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)新知識(shí)，適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。加分項(xiàng) - 熟悉Temu的廣告投放和推廣策略； - 有爆款打造經(jīng)驗(yàn)或成功運(yùn)營(yíng)案例； - 掌握SEO、SEM等數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)技能；

2025-08-22

潘春陽(yáng); 產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)部副經(jīng)理
7000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧五象新區(qū)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

南寧五象新區(qū)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)部副經(jīng)理一、基本條件 1.擁護(hù)黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策，具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，品行端正，無(wú)不良記錄； 2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)務(wù)實(shí)，廉潔自律，敢于擔(dān)當(dāng)，大局意識(shí)強(qiáng)，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任感，同時(shí)具有良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力，立志長(zhǎng)期在本公司發(fā)展； 3.有較強(qiáng)的溝通能力，具備較強(qiáng)的綜合分析處理問(wèn)題能力、創(chuàng)新能力和開(kāi)拓進(jìn)取精神； 4.身心健康，形象良好，無(wú)不良嗜好。二、崗位條件 1.本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，中共黨員優(yōu)先； 2.有5年以上、建筑面積5萬(wàn)平方米以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)業(yè)園租售熟悉，對(duì)廠(chǎng)房、寫(xiě)字樓、公寓、商業(yè)市場(chǎng)的招商渠道熟悉，有一定的行業(yè)資源和整合能力； 3.有開(kāi)發(fā)增值型企業(yè)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)有一定的見(jiàn)解； 4.有較強(qiáng)的管理能力，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)并搭建園區(qū)運(yùn)營(yíng)相關(guān)制度、策劃等工作； 5.具有良好的溝通表達(dá)、資源協(xié)調(diào)、問(wèn)題解決能力,接待客戶(hù)積極熱情主動(dòng)，有責(zé)任心，具備服務(wù)意識(shí)。三、崗位職責(zé) 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)園區(qū)的運(yùn)營(yíng)工作，園區(qū)企業(yè)的“全生命周期”開(kāi)發(fā)相應(yīng)的服務(wù)，提升園區(qū)運(yùn)營(yíng)收益。工作內(nèi)容包括但不限于：制定招商計(jì)劃、對(duì)接招商代理公司和相關(guān)政府部門(mén)、開(kāi)發(fā)園區(qū)增值服務(wù)、考核第三方公司等。 1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理拓展、維護(hù)招商渠道，開(kāi)發(fā)大宗客戶(hù)資源，跟進(jìn)高價(jià)值目標(biāo)客戶(hù)，完成年度招商目標(biāo)； 2.參與編制并執(zhí)行產(chǎn)業(yè)園的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，開(kāi)展產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)、企業(yè)增值服務(wù)、租戶(hù)管理等工作； 3.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深度分析，評(píng)估競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，制定租售目標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)提升租戶(hù)滿(mǎn)意度：負(fù)責(zé)入駐企業(yè)的關(guān)系維護(hù)、企業(yè)服務(wù)落地工作，維護(hù)良好關(guān)系提升租戶(hù)滿(mǎn)意度； 5.對(duì)接發(fā)改、工信等部門(mén)； 6.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展業(yè)務(wù)。四、不得報(bào)名的情形 1.曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的； 2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的； 3.受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的； 4.其他法律法規(guī)規(guī)定不得任職的情形。

2025-08-21; 市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
8000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū)

南寧市青秀區(qū)新東方文化藝術(shù)培訓(xùn)有限公司世貿(mào)西城分公司

【崗位職責(zé)】? 1、負(fù)責(zé)所分配市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)宣傳品的投放，確保單頁(yè)發(fā)放到位、海報(bào)張貼及時(shí)且覆蓋面積大、硬廣投放合理有效。? 2、開(kāi)展高校市場(chǎng)開(kāi)拓工作，負(fù)責(zé)高校內(nèi)品牌及課程的宣傳、活動(dòng)策劃與實(shí)施：包括對(duì)負(fù)責(zé)高校進(jìn)行日常常規(guī)宣傳（海報(bào)張貼、課程單頁(yè)發(fā)放）；舉辦書(shū)展、講座、體驗(yàn)課等活動(dòng)；加強(qiáng)與高校官方及學(xué)生社團(tuán)的關(guān)系維護(hù)。? 3、定期對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行有效的市場(chǎng)調(diào)研，內(nèi)容涵蓋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、學(xué)員需求、品牌滿(mǎn)意度、市場(chǎng)占有率等。? 4、依據(jù)上級(jí)和總部年度市場(chǎng)整體推廣計(jì)劃，制訂區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)推廣策略，并組織實(shí)施、執(zhí)行到位。? 【任職要求】? 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)、教育、推廣相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。? 2、具備較好的組織、策劃能力，良好的邏輯思維能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)查及研究能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)信息并快速反應(yīng)。? 3、擁有良好的溝通能力，能夠有效拓展市場(chǎng)。? 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和抗壓能力。? 【薪資待遇】? 繳納六險(xiǎn)一金?，固定薪資5000+，綜合薪資 7-13k? 【工作安排】? 工作時(shí)間10：00-19：00（含兩小時(shí)休息時(shí)間），雙休?，個(gè)別月份單休會(huì)存休?。

2025-08-19; 運(yùn)營(yíng)管理崗
5000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧產(chǎn)投汽車(chē)工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

一、崗位職責(zé)： 1.經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理：負(fù)責(zé)建立健全公司運(yùn)營(yíng)管理體系，根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，跟蹤落實(shí)計(jì)劃，包括重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工作、重要經(jīng)營(yíng)會(huì)議事項(xiàng)等；負(fù)責(zé)組織召開(kāi)公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)議，收集、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，編制公司運(yùn)營(yíng)情況報(bào)告。 2.制度管理：負(fù)責(zé)推進(jìn)公司管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、流程化、信息化，建立公司管理標(biāo)準(zhǔn)管理體系，制定管理標(biāo)準(zhǔn)編制規(guī)范，指導(dǎo)各部門(mén)推進(jìn)落實(shí)；負(fù)責(zé)組織管理標(biāo)準(zhǔn)的編制、審核、評(píng)審、發(fā)布、檢查與考核，根據(jù)公司發(fā)展實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化完善。 3.流程管理：負(fù)責(zé)組織公司管理流程策劃、梳理、評(píng)審、優(yōu)化，推動(dòng)流程信息化建設(shè)；負(fù)責(zé)公司原始記錄及表單樣式的規(guī)范管理。 4.組織績(jī)效管理：負(fù)責(zé)建立健全公司組織績(jī)效管理體系，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織分解、制定各部門(mén)、子公司年度考核目標(biāo)并組織實(shí)施、監(jiān)督、評(píng)價(jià)與考核；負(fù)責(zé)建立健全公司經(jīng)營(yíng)管理日?？荚u(píng)機(jī)制，組織對(duì)各部門(mén)組織績(jī)效、日常工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，匯總各部門(mén)建議，提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。 5.管理創(chuàng)新：負(fù)責(zé)建立健全公司管理創(chuàng)新工作機(jī)制，組織先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和方法的推廣與應(yīng)用；負(fù)責(zé)策劃實(shí)施管理創(chuàng)新活動(dòng)，包括管理創(chuàng)新研討會(huì)、沙龍等，提高整體管理創(chuàng)新能力。 6.子公司管理：健全子公司管理體系，組織制定子公司管理相關(guān)制度，厘清子公司管理過(guò)程，推進(jìn)落實(shí)集團(tuán)化管控，負(fù)責(zé)子公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控，指導(dǎo)子公司建立規(guī)范的公司治理體系和企業(yè)管理體系。二、任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，運(yùn)營(yíng)管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.有5年以上制造業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)工作和相關(guān)管理知識(shí)，精通計(jì)劃編制與計(jì)劃管理控制，掌握數(shù)據(jù)收集、分析等工具； 4.工作細(xì)致耐心，具有服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心； 5.具有一定的文字功底，熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公軟件。

2025-08-19