辦公室文員

一、工作內(nèi)容： 1、通過打電話/微信溝通的聊天方式，回答客戶咨詢的問題，為客戶介紹產(chǎn)品信息，促成交易； 2、不用自己找客戶，我們有在各大媒體投放廣告，可以提供精準(zhǔn)的客戶資源； 3、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，在朋友圈保持良好的互動(dòng)； 二、工作時(shí)間： 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00；周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息； 三、工作要求： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)； 2、能接受主動(dòng)電話外呼、具備較強(qiáng)的抗壓能力； 3、有良好的溝通表達(dá)能力。 【薪資待遇】 1、崗前培訓(xùn)：7個(gè)工作日，帶薪培訓(xùn)，每天50元培訓(xùn)津貼 2、試用期：1-3個(gè)月，基本薪酬+業(yè)績(jī)提成，月均3000元-5000元 3、轉(zhuǎn)正期：基本薪酬+業(yè)績(jī)提成，月均3500元-9000元上不封頂 【福利待遇】：聚餐、傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品、生日會(huì)，下午茶，業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 【員工活動(dòng)】：部門團(tuán)建、公司年會(huì)，上下班人臉打卡。 【職業(yè)發(fā)展】：公司有提供橫縱向的升職平臺(tái)，專業(yè)及管理雙通道的晉升發(fā)展空間 【面試地點(diǎn)】：西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉地鐵2號(hào)線蘇盧站D出口新希望大商匯A14-206

【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷； 2、具有1年以上保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備一定的溝通能力和執(zhí)行能力，保密意識(shí)好，工作效率高； 4、有車行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 公司福利： 1、公司為每位員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金； 2、工作滿一年有5天帶薪年假； 3、享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等； 4、提供免費(fèi)體檢、提供早中晚餐； 5、豐富多彩的員工活動(dòng)； 6、工齡補(bǔ)貼及長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，工作滿一年的員工即可享有工齡補(bǔ)貼，工作五年以上員工可獲得公司頒發(fā)的長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)； 7、每年一次員工旅游； 8、員工購(gòu)車優(yōu)惠政策，結(jié)婚免費(fèi)提供婚車； 9、在職員工可享受過節(jié)福利、年度評(píng)級(jí)獎(jiǎng)金及優(yōu)厚的年終獎(jiǎng)； 10、上班時(shí)間朝九晚六，公司資助員工培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，做好職業(yè)生涯規(guī)劃。

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)收集和整理公司內(nèi)部數(shù)據(jù)，確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性； 2. 管理和維護(hù)公司的數(shù)據(jù)資料 3. 配合團(tuán)隊(duì)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1. 具備良好的組織和溝通技巧； 2. 有能力獨(dú)立處理和解決問題； 3. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠進(jìn)行基本的數(shù)據(jù)分析； 4. 有責(zé)任心，能夠確保數(shù)據(jù)工作的準(zhǔn)確性和效率。 薪資福利: 1、無責(zé)底薪3000+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)+包住+其他福利(月綜合:3500- 5000 ,每年2-3次調(diào)薪) 2、公司免費(fèi)提供住宿(Ps:小區(qū) 宿舍24小時(shí)熱水，2室1廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿需要提供全自動(dòng)洗衣機(jī)，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題。） 3、工作輕松公司氣氛- -級(jí)棒，每月生日會(huì)、聚餐等

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司日常行政管理運(yùn)作; 2、辦公用品與日常耗材選購(gòu),保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理; 3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理; 任職資格: 1、表達(dá)能力較強(qiáng),具有親和力; 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂PS、優(yōu)先; 3、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,工作熱情認(rèn)真,具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,做事主動(dòng)性強(qiáng); 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達(dá)能力; 5、踏實(shí)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng); 6、前期能適應(yīng)1—3個(gè)月公司最基層,了解公司文化、訓(xùn)練基礎(chǔ)能力; 7、要求立即上崗,若不能及時(shí)上崗,請(qǐng)致電公司人事部說明情況; 8、有上進(jìn)心,拒絕貪圖安逸者。

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、證書、等的管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司文件、資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂; 3、做好辦公室內(nèi)勤工作; 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—26歲; 2、大專及以上學(xué)歷,,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件; 4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力; 5、普通話準(zhǔn)確流利; 6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。

京東物流園招聘文員一名，主要工作職責(zé)：園區(qū)租戶管理，流程提報(bào)，文件起草，日常資料管理、表格制作。 40歲以下大專以上學(xué)歷，熟悉常用辦公軟件。 該崗位上班時(shí)長(zhǎng)12小時(shí)

【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)處理監(jiān)管部門轉(zhuǎn)來的投訴，以專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待每一起投訴，積極與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，確保投訴得到及時(shí)、合理的解決。 2、接聽中心電話，耐心傾聽來電者的需求，及時(shí)進(jìn)行處理并詳細(xì)記錄相關(guān)信息，保證信息的準(zhǔn)確性和完整性。 3、負(fù)責(zé)我中心微信公眾號(hào)的發(fā)文工作，包括內(nèi)容的編輯、排版和發(fā)布，同時(shí)及時(shí)回復(fù)公眾號(hào)私信及企業(yè)微信消息，維護(hù)良好的客戶溝通渠道。 4、每周對(duì)調(diào)解通話錄音進(jìn)行抽查，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)潛在問題，每月出具合規(guī)建議報(bào)告，為提升服務(wù)質(zhì)量提供有力支持。 5、做好案件檔案的歸檔和日常管理工作，確保檔案的有序存放和便捷查詢，嚴(yán)格遵守檔案管理的相關(guān)規(guī)定。 6、參加每周部門例會(huì)，認(rèn)真做好會(huì)議記錄，準(zhǔn)確傳達(dá)會(huì)議精神和工作要求，保障信息在部門內(nèi)的有效流通。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，以積極主動(dòng)的態(tài)度面對(duì)各項(xiàng)任務(wù)，確保工作的順利開展。 【任職要求】： 本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識(shí)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)及政策。 1、35歲以下。有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有處理投訴、檔案管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠耐心傾聽客戶需求，妥善處理各類問題。 3、熟練使用 Office 辦公軟件（如 Word、Excel、PPT 等），具備基本的網(wǎng)絡(luò)操作技能，能熟練使用微信公眾號(hào)后臺(tái)、企業(yè)微信等工具；具備基本的公文寫作能力，能夠獨(dú)立完成會(huì)議記錄、報(bào)告撰寫等工作，文字表達(dá)準(zhǔn)確、規(guī)范。 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力，能夠快速掌握新的知識(shí)和技能，及時(shí)處理工作中遇到的問題。 6、黨員優(yōu)先。 福利待遇：繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假、節(jié)日福利、每月獎(jiǎng)金。

工作內(nèi)容： 1.居家部日常來訪接待； 2.居家部勞務(wù)人員證件檔案管理； 3.養(yǎng)老服務(wù)對(duì)象檔案管理； 4.服務(wù)系統(tǒng)工單審核及匯總； 5.每月勞務(wù)人員工資結(jié)算。 應(yīng)聘條件： 1.熟悉運(yùn)用word、excel、ppt等各類辦公軟件； 2.具備一定文字組織能力及營(yíng)銷溝通能力； 3.吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，擁有良好溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.做過居家服務(wù)，懂得基本居家服務(wù)流程者優(yōu)先考慮。

周末雙休，國(guó)家節(jié)假日正常休息，繳納五險(xiǎn)。朝九晚六。 要求有半年及半年以上的招聘人事經(jīng)驗(yàn)。無相關(guān)人事工作經(jīng)驗(yàn)者不符合任職要求。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司招聘，包括但不限于發(fā)布職位、篩選簡(jiǎn)歷、面試等。 2.管理每日公司員工入職、離職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正等工作流程。 3.負(fù)責(zé)公司員工考勤，對(duì)日?？记谶M(jìn)行記錄和對(duì)異?？记谶M(jìn)行處理。 4.管理辦公用品，確保公司的物品正常使用并且充足。保證辦公環(huán)境整潔，設(shè)施完好。 5.負(fù)責(zé)接待客戶，提供優(yōu)質(zhì)的訪客服務(wù)。 任職要求： 1.要求年齡22-26歲，形象氣質(zhì)尚可，語言表達(dá)能力流暢。 2.本科級(jí)本科以上的學(xué)歷且有半年及半年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練辦公軟件的基本使用，有高效完成日常工作的能力。 4.能立即到崗。 薪資待遇： 1.試用期3個(gè)月無責(zé)底薪3500加提成 綜合薪資4-6k。 繳納五險(xiǎn)。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)全屋定制工廠的訂單處理與跟蹤； 2.確保訂單按照客戶需求和工廠生產(chǎn)計(jì)劃準(zhǔn)確無誤； 3.與客戶溝通，解答訂單進(jìn)度和任何可能出現(xiàn)的問題； 4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，優(yōu)化生產(chǎn)流程，確保訂單按時(shí)完成； 5.監(jiān)控訂單質(zhì)量，確保產(chǎn)品達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效處理客戶咨詢； 2.對(duì)全屋定制領(lǐng)域有一定的了解，能夠準(zhǔn)確理解客戶需求； 3.具有較強(qiáng)的組織能力和計(jì)劃能力，能夠合理安排生產(chǎn)計(jì)劃； 4.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力； 5.能夠熟練操作相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件，快速錄入和處理數(shù)據(jù)。