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職位描述

【物流區(qū)域主管】
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門(mén)日常物流管理工作，包括：運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、配送、車(chē)輛管理等；
2、制定和執(zhí)行物流工作計(jì)劃，對(duì)物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善；
3、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；
4、控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本；
5、參與制定與控制部門(mén)物流運(yùn)作預(yù)算；
6、制定物流解決方案，提升客戶滿意度；
7、定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表；
8、負(fù)責(zé)所在部門(mén)人員的考核、培訓(xùn)工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外資企業(yè)物流管理工作經(jīng)歷者或有物流資源者優(yōu)先；
3、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程，有豐富的流程管理操作技能；
4、熟悉ERP及物流信息管理系統(tǒng)并有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
5、良好的溝通及談判能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。
上班時(shí)間上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，單休（周日），薪資區(qū)間3500—10000，底薪+提成，入職辦理社保,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,包午餐。

公司簡(jiǎn)介

廣西皇盛供應(yīng)鏈管理股份有限公司旗下南寧市速蟻物流是一家采用先進(jìn)物流系統(tǒng)進(jìn)行配送的同城物流企業(yè)。
因擴(kuò)大業(yè)務(wù)項(xiàng)目，現(xiàn)對(duì)外廣招以下崗位：
【司機(jī)】
任職要求:
 男，22-38歲，持有B1駕照及以上，有團(tuán)隊(duì)精神，服從公司安排，時(shí)間觀念強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng)，熟悉本地路況。
入職辦理社保,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,包午餐
【物流業(yè)務(wù)員】
崗位職責(zé)：
1、業(yè)務(wù)組同城物流業(yè)務(wù)及其他業(yè)務(wù)開(kāi)展和規(guī)劃。
2、物流速遞業(yè)務(wù)的客戶開(kāi)發(fā)、洽談、對(duì)接、承包點(diǎn)部的開(kāi)發(fā)。
3、客戶回訪，了解市場(chǎng)的變化與客戶的需求、客戶問(wèn)題的處理，提高客戶滿意度、客戶投訴受理。
4、業(yè)務(wù)員的業(yè)績(jī)提成核算、業(yè)務(wù)員的客戶登記記錄歸檔。
5、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作事宜。
任職要求：
1、工作積極，能吃苦耐勞。
2、同等崗位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的客源。
3、有其他同行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
底薪+提成，入職辦理社保,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,包午餐

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 物流營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西京邦速運(yùn)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

物流營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理需要根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)情況，制定計(jì)劃和目標(biāo)。分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，指定營(yíng)銷(xiāo)策略和目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司運(yùn)作過(guò)程中的組織和協(xié)調(diào)，及時(shí)解決物流方面的問(wèn)題。具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和承受力，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和創(chuàng)新能力，溝通談判技巧。有較強(qiáng)的事業(yè)心，有實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的激情。

8小時(shí)前

何經(jīng)理

行政人事; 倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)據(jù)專員/鐵路物流協(xié)調(diào)員（倉(cāng)儲(chǔ)端）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-信地·伴云居

廣西疆山同畫(huà)供應(yīng)鏈有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1、物流倉(cāng)儲(chǔ)整理數(shù)據(jù)（對(duì)接鐵路站） 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,統(tǒng)籌安排日常倉(cāng)儲(chǔ)物流工作,確保貨品配送的及時(shí)性、準(zhǔn)確性; 3、負(fù)責(zé)安排貨品配送入倉(cāng)、出倉(cāng)、退貨,保證貨品配送的時(shí)效性; 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析,及時(shí)跟蹤問(wèn)題,提供改進(jìn)方案; 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的安全,定期盤(pán)點(diǎn),確保賬物相符; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。任職要求: 1、要求有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、有大宗貿(mào)易、煤炭行業(yè)優(yōu)先考慮;

2025-10-13; 物流/倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天昌投資有限公司

金融/投資/證券

1、30-45歲，大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、物流管理相關(guān)專業(yè)，熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理業(yè)務(wù)流程以及倉(cāng)儲(chǔ)管理業(yè)務(wù)知識(shí)； 2、有倉(cāng)庫(kù)、物流管理經(jīng)驗(yàn)，有財(cái)務(wù)方面的知識(shí)，有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3、物流工作有?；愤\(yùn)輸方面經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 4、具有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和數(shù)據(jù)分析能力； 5、熟練使用電腦及辦公軟件及財(cái)務(wù)及倉(cāng)庫(kù)管理軟件。 6、工作地點(diǎn)平果、凌云。

2025-10-13

陳先生; 物流質(zhì)控經(jīng)理
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西京邦速運(yùn)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

崗位職責(zé) 1.團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)物流客服團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與日常管理，制定合理的工作計(jì)劃和目標(biāo)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造力，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。客戶服務(wù)：建立并完善客戶服務(wù)體系，優(yōu)化客戶服務(wù)流程，確保客戶咨詢、投訴等問(wèn)題能夠得到及時(shí)、有效的處理，不斷提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 2.問(wèn)題協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)之間的工作，處理物流運(yùn)輸過(guò)程中的異常情況，如貨物延誤、破損、丟失等，與相關(guān)部門(mén)共同制定解決方案，降低客戶損失，維護(hù)公司形象。 3.數(shù)據(jù)分析：定期收集、整理和分析客服數(shù)據(jù)，如客戶投訴率、滿意度調(diào)查結(jié)果等，通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持，推動(dòng)服務(wù)改進(jìn)和流程優(yōu)化。 4.客戶關(guān)系維護(hù)：與重要客戶保持密切溝通，深入了解客戶需求，為客戶提供個(gè)性化的服務(wù)方案，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì)。任職要求 1.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；具有 3 - 5 年物流客服工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少 1 年以上管理經(jīng)驗(yàn)。 2.技能要求：熟練使用辦公軟件，如 Excel、Word、PPT 等，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力；熟悉物流行業(yè)運(yùn)作流程和客戶服務(wù)管理體系，能夠熟練運(yùn)用客戶服務(wù)技巧解決各類問(wèn)題。 3.能力素質(zhì)：具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效地與不同部門(mén)、不同層級(jí)的人員進(jìn)行溝通協(xié)作；具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和問(wèn)題解決能力，在面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題和緊急情況時(shí)能夠迅速做出判斷并采取有效的應(yīng)對(duì)措施；具有良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心，以客戶為中心，關(guān)注客戶需求，致力于提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。 4.其他要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)力，能夠適應(yīng)物流行業(yè)的工作節(jié)奏和加班需求；有物流及快遞行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2025-10-10

何經(jīng)理

行政人事; 倉(cāng)儲(chǔ)部主任
6000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)

昇興（廣西）智能科技有限公司

一、崗位職責(zé) 1、倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)管理負(fù)責(zé)原材料、半成品及成品的倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃、入庫(kù)、存儲(chǔ)、出庫(kù)全流程管理，確保賬實(shí)一致；優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)布局，提升空間利用率，落實(shí)防潮、防銹、防火等安全措施；監(jiān)督庫(kù)存周轉(zhuǎn)效率，定期盤(pán)點(diǎn)并分析呆滯物料，提出處理方案； 2、流程與系統(tǒng)優(yōu)化制定并完善倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（SOP），推動(dòng)倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)的高效應(yīng)用；協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、采購(gòu)、物流部門(mén)的銜接，保障物資供應(yīng)及時(shí)性，降低斷料風(fēng)險(xiǎn)； 3、成本與合規(guī)管控控制倉(cāng)儲(chǔ)成本，包括設(shè)備、耗材等費(fèi)用，達(dá)成降本目標(biāo)；確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)符合質(zhì)量管理體系及環(huán)保、安全法規(guī)要求。 ? 二、任職資格 1、教育背景大專及以上學(xué)歷優(yōu)先，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)，2年制造業(yè)（金屬加工、快消品、化工等行業(yè)）倉(cāng)儲(chǔ)主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、專業(yè)技能熟悉操作系統(tǒng)（如ERP系統(tǒng)等），數(shù)據(jù)分析，熟練使用Excel等辦公軟件；掌握精益?zhèn)}儲(chǔ)管理方法，具備庫(kù)存優(yōu)化實(shí)戰(zhàn)能力。 4、綜合素質(zhì) 具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和抗壓力，責(zé)任心強(qiáng)，原則性高

2025-10-09