職位描述
初中以上文化;身體健康;男性,40歲以下。
有駕照者優(yōu)先錄用
工資待遇根據(jù)個人工作情況而調(diào)整,不受基本工資2500元-3000元限制。
公司簡介
公司主營業(yè)務(wù):圖書批發(fā)、零售。面向廣西全區(qū)民營書店供貨
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物流/倉儲項目經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券1、30-45歲,大專以上學(xué)歷,財務(wù)、物流管理相關(guān)專業(yè),熟悉倉儲管理業(yè)務(wù)流程以及倉儲管理業(yè)務(wù)知識; 2、有倉庫、物流管理經(jīng)驗,有財務(wù)方面的知識,有外貿(mào)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 3、物流工作有危化品運輸方面經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 4、具有計劃、組織、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力和數(shù)據(jù)分析能力; 5、熟練使用電腦及辦公軟件及財務(wù)及倉庫管理軟件。 6、工作地點平果、凌云。2025-10-18陳先生
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物流營銷經(jīng)理5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西京邦速運有限公司交通/運輸/物流物流營銷經(jīng)理需要根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和市場情況,制定計劃和目標(biāo)。分析市場需求和競爭對手情況,指定營銷策略和目標(biāo),負(fù)責(zé)公司運作過程中的組織和協(xié)調(diào),及時解決物流方面的問題。具備較強溝通協(xié)調(diào)能力和承受力,有較強的市場開拓和創(chuàng)新能力,溝通談判技巧。有較強的事業(yè)心,有實現(xiàn)自我價值的激情。2025-10-15何經(jīng)理行政人事
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倉儲數(shù)據(jù)專員/鐵路物流協(xié)調(diào)員(倉儲端)4000-5000元南寧-青秀區(qū)-信地·伴云居廣西疆山同畫供應(yīng)鏈有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、物流倉儲整理數(shù)據(jù)(對接鐵路站) 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,統(tǒng)籌安排日常倉儲物流工作,確保貨品配送的及時性、準(zhǔn)確性; 3、負(fù)責(zé)安排貨品配送入倉、出倉、退貨,保證貨品配送的時效性; 3、負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)的收集、整理、分析,及時跟蹤問題,提供改進方案; 4、負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)的安全,定期盤點,確保賬物相符; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、要求有相關(guān)工作經(jīng)驗 2、有大宗貿(mào)易、煤炭行業(yè)優(yōu)先考慮;2025-10-13
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物流質(zhì)控經(jīng)理5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西京邦速運有限公司交通/運輸/物流崗位職責(zé) 1.團隊管理:負(fù)責(zé)物流客服團隊的組建、培訓(xùn)與日常管理,制定合理的工作計劃和目標(biāo),激發(fā)團隊成員的工作積極性和創(chuàng)造力,提升團隊整體業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。 客戶服務(wù):建立并完善客戶服務(wù)體系,優(yōu)化客戶服務(wù)流程,確??蛻糇稍?、投訴等問題能夠得到及時、有效的處理,不斷提高客戶滿意度和忠誠度。 2.問題協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的工作,處理物流運輸過程中的異常情況,如貨物延誤、破損、丟失等,與相關(guān)部門共同制定解決方案,降低客戶損失,維護公司形象。 3.數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析客服數(shù)據(jù),如客戶投訴率、滿意度調(diào)查結(jié)果等,通過數(shù)據(jù)挖掘發(fā)現(xiàn)潛在問題,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持,推動服務(wù)改進和流程優(yōu)化。 4.客戶關(guān)系維護:與重要客戶保持密切溝通,深入了解客戶需求,為客戶提供個性化的服務(wù)方案,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)合作機會。 任職要求 1.學(xué)歷經(jīng)驗:專科及以上學(xué)歷,物流管理、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具有 3 - 5 年物流客服工作經(jīng)驗,其中至少 1 年以上管理經(jīng)驗。 2.技能要求:熟練使用辦公軟件,如 Excel、Word、PPT 等,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力;熟悉物流行業(yè)運作流程和客戶服務(wù)管理體系,能夠熟練運用客戶服務(wù)技巧解決各類問題。 3.能力素質(zhì):具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠有效地與不同部門、不同層級的人員進行溝通協(xié)作;具備較強的應(yīng)變能力和問題解決能力,在面對復(fù)雜問題和緊急情況時能夠迅速做出判斷并采取有效的應(yīng)對措施;具有良好的服務(wù)意識和責(zé)任心,以客戶為中心,關(guān)注客戶需求,致力于提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。 4.其他要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力,能夠適應(yīng)物流行業(yè)的工作節(jié)奏和加班需求;有物流及快遞行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2025-10-10何經(jīng)理行政人事
南寧相關(guān)熱門崗位
物流/倉儲項目經(jīng)理倉儲項目經(jīng)理倉儲物流高級經(jīng)理物流物流管理調(diào)度物流業(yè)務(wù)物流員工集裝箱管理倉庫物流管理物流運輸物流規(guī)劃物流人員調(diào)度人員物流項目運營貨運代理經(jīng)理物流組長物流現(xiàn)場物流主管物流工程師物流經(jīng)理水/空/陸運操作空運操作陸運操作物流對賬船務(wù)操作海運操作空海運操作車輛調(diào)度物流實習(xí)生倉儲物流人員物流儲備主管物流調(diào)度進出口操作物流現(xiàn)場管理物流專員車輛調(diào)度管理物流助理物流管理專員物流公司經(jīng)理物流跟單調(diào)度員

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