職位描述
1、負(fù)責(zé)處理出租物業(yè)工程系統(tǒng)所有出現(xiàn)的問題,保障物業(yè)的水、電、空調(diào)、電梯等的正常運(yùn)作; 2、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行能源控制措施、節(jié)能降耗、降低費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益; 3、參與公司關(guān)于工程技術(shù)、質(zhì)量、安全、資料、文明施工等方面管理制度的研究和制定; 4、代表本公司對(duì)出租物業(yè)的裝修工程、安全管理、文明施工等制度的落實(shí)和監(jiān)督等; 5、對(duì)物業(yè)突發(fā)工程故障、報(bào)修要及時(shí)跟進(jìn)等。 上班時(shí)間:8:30—12:00 14:00—18:00(物業(yè)突發(fā)工程故障維修要及時(shí)跟進(jìn))
公司簡(jiǎn)介
星波企業(yè)成立于2000年,經(jīng)過16年的不懈努力,目前擁有:廣西星波通訊設(shè)備有限公司和廣西星波酒店管理有限公司兩大支柱產(chǎn)業(yè),星波通訊設(shè)備有限公司目前在百色、平果、靖西、崇左、大新、天等共擁有10家大型零售連鎖手機(jī)賣場(chǎng),在職員工300多人。
廣西星波酒店管理有限公司是星波企業(yè)旗下的一家子公司,成立于2008年,致力于經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店的發(fā)展??偛课挥趶V西南寧市園湖北路4號(hào)星波時(shí)尚酒店三樓,目前在廣西區(qū)擁有7家直營(yíng)連鎖酒店,分別是步行街店、園湖店、北湖店、西大店、桂林店、北海店、靖西店,以及正在籌備當(dāng)中的柳州店等,公司計(jì)劃在未來3年內(nèi)在廣西區(qū)內(nèi)市級(jí)以上城市開設(shè)酒店25家以上。公司成立至今,以敏銳的市場(chǎng)洞察力、高效的管理執(zhí)行力在住宿業(yè)市場(chǎng)穩(wěn)健快速的發(fā)展。發(fā)展中的星波,現(xiàn)向社會(huì)誠(chéng)聘各類英才。
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物業(yè)工程主管(西鄉(xiāng)塘區(qū))5000-6000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算,有做過空置房,或負(fù)責(zé)過滾動(dòng)交付小區(qū)的優(yōu)先; 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。 任職要求: 1、40歲以下,大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、持電工證; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力,能熟練使用電腦及辦公軟件。 薪資福利: 年薪7-8萬+餐補(bǔ)+節(jié)日補(bǔ)貼,購(gòu)買五險(xiǎn)一金 工作地點(diǎn):龍光物業(yè)西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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龍光物業(yè)-工程主管5000-6000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算,有做過空置房,或負(fù)責(zé)過滾動(dòng)交付小區(qū)的優(yōu)先; 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。 任職要求: 1、40歲以下,大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、持電工證; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力,能熟練使用電腦及辦公軟件。 薪資福利: 年薪7-8萬+餐補(bǔ)+節(jié)日補(bǔ)貼,購(gòu)買五險(xiǎn)一金 上班地點(diǎn):青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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急聘! 物業(yè)客服主管6000-7000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【職位描述】: 1、統(tǒng)籌客服部的業(yè)務(wù)工作,執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定,組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)安排物業(yè)接管、驗(yàn)收、入伙配合工作; 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成; 4、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作; 5、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求; 6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核; 7、組織與住戶溝通聯(lián)系的各種節(jié)日活動(dòng),及時(shí)了解住戶的需求; 8、負(fù)責(zé)處理小區(qū)較大投訴事務(wù); 9、負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)的催收工作; 10、督促部門員工嚴(yán)格執(zhí)行崗位工作操守,對(duì)客戶守信、保護(hù)客戶隱私、尊重每一位客戶; 11、積極配合經(jīng)理工作,安排落實(shí)好各項(xiàng)工作。 【任職要求】: 1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)住宅類客服主管經(jīng)驗(yàn)3年以上,具有15萬㎡以上住宅類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理及相關(guān)法律法規(guī); 2、態(tài)度端正、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓力強(qiáng)、敬業(yè)、熱情、自律; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力。 【工作時(shí)間】08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天 【福利待遇】高溫補(bǔ)貼+包食宿,購(gòu)買五險(xiǎn)一金17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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物業(yè)主任(玉林北流)3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生工作職責(zé): 1.協(xié)助公司經(jīng)理管理工作。 2.負(fù)責(zé)北流中醫(yī)院物業(yè)管理工作,實(shí)施公司管理計(jì)劃, 組織、指導(dǎo)和監(jiān)督員工具體工作。 3.落實(shí)工作計(jì)劃,控制工作指標(biāo),向公司負(fù)責(zé)。 4.負(fù)責(zé)招聘、考勤、工資、考核、錄用、安排、培訓(xùn)本項(xiàng)目點(diǎn)領(lǐng)班及以下員工。 5.督促、檢查下級(jí)每天的工作開展情況。 6.處理突發(fā)問題等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能接受加班和出差,會(huì)電腦操作; 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力; 3、具有積極的工作態(tài)度、責(zé)任心、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。 待遇:試用期3000,轉(zhuǎn)正3000+500績(jī)效,行政班,周末雙休,周末有其他工作任務(wù)有可能會(huì)需要加班17小時(shí)前陸春牡
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物業(yè)副主任(邕寧區(qū))2000-3000元南寧-青秀區(qū)廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1.協(xié)助服務(wù)中心業(yè)務(wù)管理,實(shí)施公司管理計(jì)劃,組織、指導(dǎo)和監(jiān)督員工具體工作,落實(shí)工作計(jì)劃,控制工作指標(biāo),對(duì)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)招聘、考核、錄用、安排、培訓(xùn)和辭退本服務(wù)中心領(lǐng)班級(jí)以下員工,對(duì)領(lǐng)班錄用有建議權(quán)。 3.督促、檢查下級(jí)每天的工作開展情況。 4.處理服務(wù)中心突發(fā)問題。 5.制定相關(guān)崗位工作計(jì)劃、工作程序、工作時(shí)間。 上班時(shí)間 7:00-11:50 13:50—17:00 月休4天,試用期2500,正常情況下試用期1個(gè)月,轉(zhuǎn)正2500+500績(jī)效17小時(shí)前陸春牡
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小區(qū)物業(yè)管家4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.維護(hù)業(yè)主關(guān)系,提高管轄區(qū)域的客戶滿意度 2.根據(jù)月度指標(biāo)完成物業(yè)費(fèi)催繳 3.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的客戶投訴 4.監(jiān)督維修,環(huán)境及安防條線的工作服務(wù)質(zhì)量 工作地址:龍光玖譽(yù)湖17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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物業(yè)小區(qū)監(jiān)控崗3000-4000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心招聘監(jiān)控員 崗位職責(zé): 1、熟練掌握項(xiàng)目消防中心的各種設(shè)施設(shè)備的性能與操作。 2、接到各種系統(tǒng)發(fā)出的信號(hào)后,立即按規(guī)章程序處理,并作好記錄:消防中心設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),及時(shí)上報(bào),做好記錄,并跟進(jìn)維修或更換, 3、做好安全值班器材的交接和保管工作: 4、做好崗位的情況記錄及交接班工作。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,持有中級(jí)消防證: 2、年齡20-45歲,身體健康、無違法、不良記錄、無紋身、形象好、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、警校畢業(yè)或退伍軍人、消防兵優(yōu)先考慮: 4、每天12小時(shí)工作制,能適應(yīng)兩班倒工作。 5、該崗位要求持中級(jí)消防證上崗17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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物業(yè)工程維修崗(26屆畢業(yè)實(shí)習(xí)生)3000-4000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心物業(yè)工程維修員實(shí)習(xí)生工作內(nèi)容:1、遵守公司的各項(xiàng)工作制度,統(tǒng)一著工作服,端正服務(wù)態(tài)度。 2、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化要求完成小區(qū)日常水電維修工作。 3、嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。 4、工程部門表格、采購(gòu)等工作。 5、配合各部門的報(bào)修和對(duì)小區(qū)的優(yōu)化改造。 6、接受公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作要求和監(jiān)督,及時(shí)完成上級(jí)安排各項(xiàng)工作任務(wù)。 崗位要求:18歲以上,持有電工證。薪資待遇:120元/天,包?。ㄋ娰M(fèi)均攤)。 7、要求是26屆畢業(yè)實(shí)習(xí)生,實(shí)習(xí)期一年 8、工作地點(diǎn)為:玖譽(yù)灣、玖云著、君悅?cè)A庭(優(yōu)先君悅?cè)A庭)17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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小區(qū)物業(yè)安全領(lǐng)班3000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容:在安全負(fù)責(zé)崗的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)班組人員落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,確保執(zhí)勤期間轄區(qū)安全。1、負(fù)責(zé)制定安管小組人員管理與工作分工 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)巡查,保證項(xiàng)目安全 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目消防管理 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、高中或中專以上學(xué)歷,男:170cm以上,女:160cm以上。持中級(jí)消防證、退伍軍人或有相關(guān)安全管理專業(yè)者優(yōu)先 2、2年以上從事物業(yè)服務(wù)行業(yè)或酒店行業(yè)安管工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有較好的文化修養(yǎng),熟悉物業(yè)服務(wù)相關(guān)法律法規(guī);車場(chǎng)收費(fèi)系統(tǒng)使用、外來人員識(shí)別技巧、車輛管理、消防管理;能協(xié)助安全負(fù)責(zé)人處理正常期項(xiàng)目的異常情況及突發(fā)事件,能管理好管轄區(qū)域安全服務(wù)品質(zhì),能合理分配正常期項(xiàng)目安全員的工作。17小時(shí)前873128631@QQ.COM
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物業(yè)工程領(lǐng)班4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)小區(qū)公區(qū)設(shè)施設(shè)備巡檢、維修和維護(hù) 2、負(fù)責(zé)上門提供家政維修服務(wù) 3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。職位要求 4、20-45歲以下,身體健康。 5、電工電子、電氣、樓宇自動(dòng)化、機(jī)電、供配電等專業(yè)中專以上學(xué)歷,持電工上崗證。 6、有相關(guān)電路維修工作經(jīng)驗(yàn);精通強(qiáng)、弱電,熟悉樓宇智能化技術(shù),工作責(zé)任心強(qiáng)。 7、對(duì)物業(yè)、水電、住宅方面有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。 8、會(huì)刮膩?zhàn)?,有物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求 1、年齡40歲以下,中專學(xué)歷以上,持電工證; 2、工作積極認(rèn)真,有負(fù)責(zé)心和耐心,并具備一定溝通協(xié)調(diào)能力; 3、有刮膩?zhàn)咏?jīng)驗(yàn),水電維修、弱電系統(tǒng)維護(hù)、電梯維保等工作經(jīng)驗(yàn),或相關(guān)物業(yè)工程維修工作經(jīng)驗(yàn), 待遇: 4000-4500+餐補(bǔ),(試用期3個(gè)月,試用期底薪85%) 晉升:工程領(lǐng)班-工程主管 工作時(shí)間:8:30-12 14:00-18:00 中班:12:00-20:00 相關(guān)福利:社保,婚假3天、產(chǎn)(陪)假、喪假、帶薪年假等 4、享受法定節(jié)日,如需要在崗工作,可享受三倍工資。17小時(shí)前873128631@QQ.COM
行業(yè)招聘

- 廣西星波酒店管理有限公司
- 所在行業(yè) 會(huì)展/酒店
- 成立時(shí)間 16年(2009年2月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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