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職位描述

崗位描述：

1、熟悉大型賣場(chǎng)的供配電、空調(diào)、給排水、消防等設(shè)備系統(tǒng)，并能進(jìn)行有效的維修管理。

2、配合并支持維修部經(jīng)理協(xié)調(diào)維修部的各項(xiàng)日常工作，保證各系統(tǒng)（排水、空調(diào)、電氣和消防等）的正常運(yùn)行。

崗位要求：

1、高中或以上學(xué)歷，持有電工證。

2、具有與相關(guān)物業(yè)及商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)單位良好的溝通能力；

3、有效的時(shí)間管理及組織能力；能領(lǐng)導(dǎo)及激勵(lì)團(tuán)隊(duì)；

4、良好的分析問題和解決問題能力、能夠從容地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

公司簡(jiǎn)介

世界零售業(yè)巨子沃爾瑪公司.在全球包括中國(guó)在內(nèi)的15個(gè)國(guó)家共擁有超過8400家沃爾瑪商店.員工總數(shù)超過210多萬.沃爾瑪公司多次榮登<財(cái)富>世界500強(qiáng)榜首.并在<財(cái)富>雜志“最受贊賞企業(yè)”調(diào)查的零售企業(yè)中排名第一.沃爾瑪于1996年8月進(jìn)入中國(guó).截止目前.在中國(guó)現(xiàn)有近10萬名員工.2010年沃爾瑪被評(píng)為“中國(guó)零售業(yè)最佳雇主”.獲得“2013廣西年度最佳雇主”榮譽(yù)稱號(hào).

  沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司南寧長(zhǎng)堽西路分店于2016年10月開業(yè).位于南寧市興寧區(qū)望州南路90號(hào)時(shí)代茗城廣場(chǎng).公司重視人才的培養(yǎng)和發(fā)展.為每位有理想的青年提供大平臺(tái).制定職業(yè)發(fā)展目標(biāo).加入沃爾瑪.讓您的精彩之旅揚(yáng)帆起航!

招聘時(shí)間:周一至周五(9:00-11:30 14:00-16:30)

招聘地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)望州南路90號(hào)時(shí)代茗城沃爾瑪人力資源部(望州南路加油站對(duì)面)

招聘電話:0771-****905

成為我們的同事.您將享有:

1.五險(xiǎn)一金 (養(yǎng)老.醫(yī)療.生育.失業(yè).工傷.住房公積金)

2.年底雙薪.效益獎(jiǎng)金.周年加薪

3.員工獨(dú)享的購(gòu)物折扣及餐飲優(yōu)惠

4.帶薪年假.周年體檢.節(jié)日福利

5.按法定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的加班工資

6.靈活排班.彈性的工作時(shí)間

7.完善的各種崗位培訓(xùn).暢通的職業(yè)晉升空間

8.開心歡樂的工作氛圍.舒適安全的工作環(huán)境

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市興寧區(qū)沃爾瑪(時(shí)代茗城店) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)工程主管
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧和祥物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1、負(fù)責(zé)安排設(shè)備日常維護(hù)，解決技術(shù)性問題。 2、負(fù)責(zé)安排協(xié)助小區(qū)住戶綜合維修的日常工作。 3、制定月度、季度、年度工作計(jì)劃，配合區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)完成交辦其他事宜。 4、負(fù)責(zé)安排小區(qū)水電電表抄錄、錄入工作。 5、協(xié)助各班組完成項(xiàng)目工作。從事物業(yè)服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，持證上崗。

9小時(shí)前

林女士; 物業(yè)品質(zhì)專員
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開發(fā)

工作內(nèi)容 1.開展品質(zhì)日常督導(dǎo)檢査工作，包括日常檢査,夜查,專項(xiàng)檢査等工作，出具書面報(bào)告，并跟進(jìn)整改進(jìn)展和復(fù)查； 2.主導(dǎo)項(xiàng)目品質(zhì)提升工作，提高全員的品質(zhì)意識(shí)及服務(wù)水平； 3.分管項(xiàng)目外包保安秩序管理工作； 4.負(fù)責(zé)日常社文活動(dòng)開展及日常品宣工作； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，2年以上物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力; 3.能獨(dú)立開展各項(xiàng)目品質(zhì)督導(dǎo)檢査工作，原則性強(qiáng)。熟悉物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程; 4.對(duì)品質(zhì)不良問題，有鍥而不舍的精神，具備幫助項(xiàng)目整改嚴(yán)重品質(zhì)問題的能力。

2025-10-18

謝女士; 物業(yè)項(xiàng)目副經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園

廣西恒生置地有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理工作； 2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)方針與政策，制訂本項(xiàng)目的發(fā)展規(guī)劃并確定當(dāng)年度項(xiàng)目的總體工作計(jì)劃及實(shí)施細(xì)則，完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo); 3、按照物業(yè)服務(wù)合同約定，完成物業(yè)管理區(qū)域的房屋及配套設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地的維修、養(yǎng)護(hù)和管理，維護(hù)相關(guān)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序，協(xié)助做好物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的安全防范工作; 4、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的日常管理工作，督促、指導(dǎo)員工履行崗位職責(zé)，保證項(xiàng)目上各項(xiàng)工作的有序開展，并完成物業(yè)管理費(fèi)等應(yīng)收款項(xiàng)的催收工作; 5、定期自我檢查監(jiān)督各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施情況，發(fā)現(xiàn)問題時(shí),及時(shí)采取糾正措施及適當(dāng)?shù)念A(yù)防措施，發(fā)現(xiàn)有新的有效的管理方法時(shí)，及時(shí)總結(jié)分析，并向上級(jí)報(bào)告，提出合理推廣建議; 6、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，熱情接待客戶，及時(shí)處理客戶對(duì)物業(yè)服務(wù)的投訴，并做好記錄，定期組織實(shí)施服務(wù)對(duì)象滿意度調(diào)查活動(dòng)，促進(jìn)公司與客戶間的溝通、協(xié)調(diào)并建立良好的合作關(guān)系。二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，45周歲以內(nèi); 2、具備有5年以上的物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)匚飿I(yè)行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、物業(yè)公司的管理制度及作業(yè)流程; 4、具有物業(yè)管理部門經(jīng)理證書、物業(yè)管理師證書者優(yōu)先考慮; 5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和適應(yīng)性，具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，熟練使用辦公軟件；三、工作待遇月薪7-7.5K，五險(xiǎn)、生日禮品、節(jié)日福利；四、工作地點(diǎn) 南寧市青秀區(qū)青環(huán)路82號(hào) 五、公司項(xiàng)目名稱公司名稱：廣西東方置業(yè)投資有限公司項(xiàng)目名稱：唐樾青山東方源林

2025-10-18

盧珍麗; 龍光物業(yè)-工程主管
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算，有做過空置房，或負(fù)責(zé)過滾動(dòng)交付小區(qū)的優(yōu)先； 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。任職要求： 1、40歲以下，大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持電工證； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，能熟練使用電腦及辦公軟件。薪資福利：年薪7-8萬+餐補(bǔ)+節(jié)日補(bǔ)貼，購(gòu)買五險(xiǎn)一金上班地點(diǎn)：青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目

2025-10-18

873128631@QQ.COM; 物業(yè)工程主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

北京市均豪物業(yè)管理股份有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

負(fù)責(zé)工程部?jī)?nèi)相關(guān)管理事宜， 1.具備基本工程知識(shí)，保安、保潔及綠化養(yǎng)護(hù)常識(shí) 2、3年以上物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備高、低壓電工證、特種社保安全證該崗位招2名人員，工作地址柳州柳江縣或南寧五塘鎮(zhèn)京東物流園

2025-10-18

韋女生; 物業(yè)工程主管（南寧、柳州）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

北京市均豪物業(yè)管理股份有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

負(fù)責(zé)工程部?jī)?nèi)相關(guān)管理事宜， 1.具備基本工程知識(shí)，保安、保潔及綠化養(yǎng)護(hù)常識(shí) 2、3年以上物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備高、低壓電工證、特種社保安全證該崗位招2名人員，工作地址柳州柳江縣或南寧五塘鎮(zhèn)京東物流園

2025-10-18

韋女生; 急聘！物業(yè)客服主管
6000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

【職位描述】： 1、統(tǒng)籌客服部的業(yè)務(wù)工作，執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定，組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)安排物業(yè)接管、驗(yàn)收、入伙配合工作； 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析，督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成； 4、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作，負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作； 5、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求； 6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn)，并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核； 7、組織與住戶溝通聯(lián)系的各種節(jié)日活動(dòng)，及時(shí)了解住戶的需求； 8、負(fù)責(zé)處理小區(qū)較大投訴事務(wù)； 9、負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)的催收工作； 10、督促部門員工嚴(yán)格執(zhí)行崗位工作操守，對(duì)客戶守信、保護(hù)客戶隱私、尊重每一位客戶； 11、積極配合經(jīng)理工作，安排落實(shí)好各項(xiàng)工作。【任職要求】： 1、大專以上學(xué)歷，物業(yè)住宅類客服主管經(jīng)驗(yàn)3年以上，具有15萬㎡以上住宅類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理及相關(guān)法律法規(guī)； 2、態(tài)度端正、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓力強(qiáng)、敬業(yè)、熱情、自律； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力。【工作時(shí)間】08:30-12:00，14:00-18:00，月休6天【福利待遇】高溫補(bǔ)貼+包食宿，購(gòu)買五險(xiǎn)一金

2025-10-18

873128631@QQ.COM; 物業(yè)管家
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助錄入部門工作數(shù)據(jù) 2、負(fù)責(zé)接聽業(yè)主的投訴電話,及時(shí)反映給予相關(guān)部門,并做好相應(yīng)的投訴記錄； 3、接待業(yè)主和訪客的來電來訪，調(diào)配資源解決業(yè)主問題； 4、催費(fèi)工作等 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù) 招聘要求: 年齡:30歲以下身高:160cm以上學(xué)歷:中專以上優(yōu)先有物業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)的簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上照片

2025-10-18

人事部; 【南寧武鳴區(qū)】物業(yè)客服主管
6000-8000元

南寧-武鳴區(qū)

潤(rùn)加物業(yè)服務(wù)（深圳）有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)住宅項(xiàng)目客戶滿意度、收繳率、清欠率、多種經(jīng)營(yíng)等經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2.負(fù)責(zé)制定年度客服條線工作實(shí)施方案，分解業(yè)績(jī)達(dá)成路徑。 3.負(fù)責(zé)落實(shí)客服條線規(guī)章制度及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督執(zhí)行，并對(duì)制度落實(shí)情況及時(shí)糾偏。 4.確保規(guī)章制度及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的傳導(dǎo)、培訓(xùn)到位。 5.負(fù)責(zé)社區(qū)文化活動(dòng)的開展，主導(dǎo)并推動(dòng)社區(qū)多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)在項(xiàng)目的落地，以達(dá)成年度業(yè)績(jī)指標(biāo)。 6.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的客戶關(guān)系維護(hù)的計(jì)劃、實(shí)施、改進(jìn)；按公司要求對(duì)客戶組織走訪。 7. 負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)社區(qū)文化活動(dòng)的策劃、組織、總結(jié)，圈層建設(shè)、鄰里氛圍營(yíng)造。 8.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的輿情及投訴的處理，對(duì)投訴進(jìn)行跟蹤及回訪。 9.監(jiān)控環(huán)境等供方履約情況，建立供方管理標(biāo)準(zhǔn)，定期對(duì)供方履約情況進(jìn)行評(píng)估與反饋，針對(duì)履約較差和出現(xiàn)履約情況波動(dòng)的單位進(jìn)行約談。 10.負(fù)責(zé)客服（環(huán)境）條線人才梯隊(duì)培養(yǎng)，人員考核及評(píng)價(jià)，團(tuán)隊(duì)文化踐行，確保條線的人才梯隊(duì)能夠滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。 11. 制定年度/季度/月度培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)管家及前臺(tái)日常培訓(xùn)工作。崗位要求： 1、大專學(xué)歷及以上學(xué)歷，2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備高端住宅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織溝通能力、協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力，有高度的敬業(yè)精神及親和力，能承受較大的工作壓力。 3、精通物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)；熟悉我國(guó)物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)；熟悉客戶溝通技巧、客戶服務(wù)禮儀；具備突發(fā)事件處理能力。 4、熟悉電腦操作與各類辦公軟件的應(yīng)用。工作地點(diǎn)：南寧市武鳴區(qū)富鳴陽(yáng)光城項(xiàng)目

2025-10-18

賀敏; 商業(yè)物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-半山麗園

廣西百益投資有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1.依公司制度建立和完善本項(xiàng)目物業(yè)管理體系文件； 2.扎實(shí)做好物業(yè)人員管理、培訓(xùn)、培養(yǎng)、帶教工作； 3.依公司制度有效推進(jìn)物業(yè)部門日常以及周期性工作； 4.扎實(shí)做好與商業(yè)經(jīng)營(yíng)行為物業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)的政府外聯(lián)工作； 5.以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，抓好物業(yè)序列廉政建設(shè)； 6.確保停車場(chǎng)收費(fèi)以及物業(yè)創(chuàng)收指標(biāo)達(dá)成； 7.帶領(lǐng)本部門人員扎實(shí)做好車場(chǎng)、安全、消防、環(huán)境等日常管理； 8.完成直接上級(jí)、間接上級(jí)安排的臨時(shí)任務(wù)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上商業(yè)物業(yè)經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家或地方物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)； 4、熟練使用辦公軟件，熟悉工程管理； 5、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)。

2025-10-18

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