職位描述
崗位職責
1、負責客戶接待工作，做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷。
2、負責維護辦公室前臺的環(huán)境衛(wèi)生，相關文件的整理及存檔。
3、負責業(yè)主/住戶來信、來訪、投訴等處理工作，及時做好回復、跟蹤、檢查工作。
4、負責部門內務管理工作和各種文件的擬定、打印與分派。
5、負責收集用戶資料，做好用戶檔案的管理。
6、完成上級領導交辦的其他臨時任務。
任職要求
1、大專以上學歷，有工程資料員或物業(yè)管理工作經驗優(yōu)先考慮；
2、有良好的語言表達和較強的溝通協(xié)調能力，工作踏實認真，學習適應能力強，工作認真嚴謹，有責任感。
工作地址：南寧市高新區(qū)科創(chuàng)路2號--金奔騰大廈
公司簡介
金奔騰科技1999年在北京中關村創(chuàng)立，是專業(yè)從事汽車診斷檢測及車聯網云平臺研發(fā)、生產、銷售和服務的高科技企業(yè)；是中國人民解放軍、國家生態(tài)環(huán)境部、教育部以及一汽大眾、一汽奧迪、北汽集團、東風日產、東南汽車、陸風汽車、江鈴汽車、玉柴集團等的配套供應商。在北京和廣西擁有近8萬平米世界先進的金奔騰研發(fā)中心，打造了先進高效的總部經濟模式，高效配置人才和社會資源，確保競爭力。通過20多年的鉆研積累，金奔騰擁有全球各種車型的診斷技術數據；憑借高效的創(chuàng)新，先進的技術，強大的產品，優(yōu)質的服務，金奔騰“彩圣”、“神州星”、“黑金剛”系列診斷儀基本在全國近50萬家汽修廠普及；全國的汽車大都采用金奔騰產品和技術進行診斷檢測。金奔騰OBD環(huán)檢儀配備全國檢測站，提供國標強制的汽車環(huán)保檢測，是汽車尾氣污染治理的全國主要力量。金奔騰擁有團隊、技術、市場、品牌、文化、商業(yè)模式六大優(yōu)勢，持續(xù)不斷為行業(yè)帶來技術、產品、營銷、管理、平臺、模式、思想上的創(chuàng)新。在“認真負責、嚴格規(guī)范、刻苦勤奮、追求卓越”的金奔騰精神指引下，承擔起造福全天下車主和行業(yè)的使命！
針對車主修車難修車貴和汽修廠獲客難的兩大行業(yè)剛性痛點，利用20多年所積累的全球車型診斷大數據排他性優(yōu)勢，金奔騰創(chuàng)造了以汽車健康共享檢測樁為基礎的“金奔騰車聯網云服務平臺”，開創(chuàng)終結修車不透明的汽修競價模式：通過在汽車高頻出現的地方（停車場、加油站、洗車店等）大量部署檢測樁，不解體地專業(yè)、準確、全面診斷汽車故障，用云平臺推送要維修的汽車故障，由加盟平臺的汽修廠（含4S店）競價搶單，車主透明知情選擇消費，汽修廠高效獲客。平臺既為車主節(jié)省費用，又為汽修廠增加客源，是車主和汽修廠都迫切期待的新模式，具有爆炸性裂變式增長趨勢！車主從此養(yǎng)車修車無煩惱，徹底告別不透明、不公平、不自愿的落后、腐朽、昂貴的傳統(tǒng)汽修服務模式！車主修車競價，汽修廠業(yè)務搶單是今后的主流汽修服務模式。通過解決剛性痛點，把“金奔騰車聯網云服務平臺”打造成全國3億車主用車大數據平臺，搶占年銷售額超5萬億的車主市場先機！追求卓越、高效創(chuàng)新的金奔騰將率領廣大汽修廠（含4S店）共創(chuàng)車聯網云服務新時代，為全天下車主提供更優(yōu)質的養(yǎng)車、修車、用車、買賣車服務，開創(chuàng)車主美好有車新生活！
上班地點
工作地址：
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)金奔騰大廈 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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物業(yè)工程主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)工作職責： 1、負責住宅物業(yè)項目設施社保日常保養(yǎng)、維護、巡檢工作，確保項目設施設備完好； 2、負責管理項目工程部日常統(tǒng)籌管理工作，制訂部門月度、季度、年度工作計劃； 3、負責項目創(chuàng)優(yōu)/設備房創(chuàng)標桿，追蹤維修及時率/關閉率，水電抄表數據核對、部門費用及檔案資料整理歸檔； 4、負責組織人員月度培訓工作及部門人才梯隊培養(yǎng)。 任職資格： 1、大專以上學歷，3年以上工作經驗，熟悉物業(yè)各項工程和設備的施工、維修、保養(yǎng)工作流程； 2、具備物業(yè)工程管理專業(yè)知識，以及強弱電實際操作能力，持有電工操作證及物業(yè)設備操作證書優(yōu)先，有物業(yè)公司工程管理者經驗優(yōu)先； 3、熟悉工程有關的程序文件和規(guī)定；熟悉本部門工作服務標準及業(yè)務標準， 4、了解工程設施設備的操作使用和保養(yǎng)。13小時前
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物業(yè)工程主管6000-7000元南寧-良慶區(qū)【崗位職責】 1、 熟悉和遵守國家有關房屋及樓內公共設施管理等方面的法規(guī)、規(guī)范及安全規(guī)程； 2、 負責協(xié)助項目其他部門處理小區(qū)工程維修投訴的解釋和處理工作； 3、 負責按公司及項目有關規(guī)定核定住戶維修項目和標準，監(jiān)督維修人員及時為住戶提供服務，并按維修回訪要求對住戶進行回訪，確保維修質量并采取有效措施改進服務； 4、負責小區(qū)已接管項目公共區(qū)域所有設施的管理、維修和維護工作； 5、負責所有涉及本專業(yè)的技術服務工作并承擔相應責任； 6、負責每周一次對小區(qū)內所管轄的設備、設施進行檢查。遇特殊天氣需加強巡檢次數，并負責各種搶險工作； 【任職要求】 1、物業(yè)小區(qū)工程崗位2年以上工作經驗， 2、持有效的電工上崗證， 3、突發(fā)性故障應變能力強，對弱電、各類電機房故障、電梯、水泵具有豐富的應急處理方案及流程， 4、有良好的領導、溝通和協(xié)調能力，熟悉電腦辦公軟件操作。 三、工資待遇：6000-7000元/月 四、福利待遇：六險一金+餐補+高溫補貼（6-10月）+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇，入職滿1年可享受5天帶薪年假。 五、工作時間：9：00--12:00 13:30--18:00，月休6天 六、上班地址：南寧市 江南區(qū) 匯東星城小區(qū)13小時前
朱保全
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物業(yè)主任（玉林北流）3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生工作職責: 1.協(xié)助公司經理管理工作。 2.負責北流中醫(yī)院物業(yè)管理工作，實施公司管理計劃， 組織、指導和監(jiān)督員工具體工作。 3.落實工作計劃，控制工作指標，向公司負責。 4.負責招聘、考勤、工資、考核、錄用、安排、培訓本項目點領班及以下員工。 5.督促、檢查下級每天的工作開展情況。 6.處理突發(fā)問題等。 崗位要求: 1、大專以上學歷,2年以上物業(yè)管理經驗，能接受加班和出差，會電腦操作; 2、具備良好的溝通、協(xié)調、組織及統(tǒng)籌管理的能力; 3、具有積極的工作態(tài)度、責任心、良好的服務意識和團隊精神。 待遇：試用期3000，轉正3000+500績效，行政班，周末雙休，周末有其他工作任務有可能會需要加班2025-07-14
陸春牡
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物業(yè)副主任（邕寧區(qū)）2000-3000元南寧-青秀區(qū)廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責： 1.協(xié)助服務中心業(yè)務管理，實施公司管理計劃，組織、指導和監(jiān)督員工具體工作，落實工作計劃，控制工作指標，對服務中心負責。 2.負責招聘、考核、錄用、安排、培訓和辭退本服務中心領班級以下員工，對領班錄用有建議權。 3.督促、檢查下級每天的工作開展情況。 4.處理服務中心突發(fā)問題。 5.制定相關崗位工作計劃、工作程序、工作時間。 上班時間 7：00-11：50 13：50—17：00 月休4天，試用期2500，正常情況下試用期1個月，轉正2500+500績效2025-07-14
陸春牡
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工程管理中心總監(jiān)20000-30000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設集團有限公司機械/設備/重工一、崗位職責： 1、根據公司的戰(zhàn)略發(fā)展，全面負責公司的施工項目管理工作，達成公司項目管理目標； 2、建立健全并落實公司項目管理體系（包括公司、項目部），組建管理團隊； 3、聚焦公司各項目的服務質量、風險（特別是債務）管理及爭先創(chuàng)優(yōu)； 4、代表公司與相關行業(yè)主管部門對接、聯系相關工作并維護良好關系。 二、任職要求： 1、年齡：35-50歲； 2、學歷：全日制大專及以上學歷，持一級建造師、高工證等優(yōu)先； 3、知識技能：掌握工程管理專業(yè)知識，熟悉管理學知識，具備強烈的風險意識、成本意識； 4、工作經驗：10年以上工程項目管理經驗；有3年以上大中型建筑施工企業(yè)中高層管理崗位任職經驗，擔任過類似同級別的部門/模塊負責人。 公司地址：南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號德利國際B3棟19層（南寧總部） 上班時間：周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-18:00 公司福利： 1、日常行政班，周末雙休，員工作息有保障； 2、帶薪年假、國家法定假、廣西法定假； 3、大小節(jié)日禮金、生日福利等； 4、社保，基礎保障充分； 5、證件補貼、考證補貼、差旅補貼等； 6、定期員工團建活動； 7、有內部食堂，配備星級廚師； 8、平臺廣闊，晉升機會多； 9、學習成長、職業(yè)培訓機會等； 10、工會福利、愛心基金等其他福利。2025-07-12
吳女士
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物業(yè)管家4000-5000元南寧-良慶區(qū)重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、搭建和維護客戶情感關系，了解客戶需求，制定服務舉措，提升客戶滿意度； 2、負責轄區(qū)的各類物業(yè)費用的收取工作； 3、跟進和處理轄區(qū)日常報事報修、投訴和回訪事宜； 4、協(xié)助前期接管驗收、集中交房/辦理裝修、裝修管理等相關工作； 5、監(jiān)管轄區(qū)現場的秩序、工程、保潔、綠化服務工作，協(xié)調和處理相關問題。 1、大專及以上學歷，男性身高170cm以上,女性160以上，年齡20-28歲，形象氣質佳，具備1年以上物業(yè)客服工作經驗；無經驗勿投！ 2、能熟練掌握各類辦公軟件； 2、親和力好，有耐心，有較強的服務意識； 3、靈活，溝通協(xié)調能力強，能吃苦，工作責任心強，有團隊意識。 5、 福利待遇：4-5k,免費提供宿舍，購買五險一金，完善的晉升機制。2025-07-12
王女士
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物業(yè)項目經理8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城崗位職責: 1.全面負責物業(yè)項目的日常運營管理，確保項目按照既定標準和計劃順利進行。 2.組織實施項目質量管理，確保項目品質符合要求。 3.進行項目內外部的審核工作，確保項目相關證書的有效性。 4.及時向上級匯報項目品質管理體系的運行情況，并提出改進建議。 任職要求： 1.具備良好的項目管理能力和組織協(xié)調能力，能夠有效推進項目進度。 2.熟悉物業(yè)管理行業(yè)的相關法律法規(guī)，并能夠嚴格遵守。 3.具有優(yōu)秀的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通。 4.具有較強的問題解決能力，能夠在項目遇到挑戰(zhàn)時提出合理解決方案。2025-07-11
陳靜
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小區(qū)物業(yè)安全領班3000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內容：在安全負責崗的指導下，帶領班組人員落實公司各項規(guī)章制度，確保執(zhí)勤期間轄區(qū)安全。1、負責制定安管小組人員管理與工作分工 2、負責項目現場巡查，保證項目安全 3、負責項目消防管理 4、完成領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、高中或中專以上學歷，男：170cm以上，女：160cm以上。持中級消防證、退伍軍人或有相關安全管理專業(yè)者優(yōu)先 2、2年以上從事物業(yè)服務行業(yè)或酒店行業(yè)安管工作經驗，1年以上同等崗位工作經驗。 3、有較好的文化修養(yǎng)，熟悉物業(yè)服務相關法律法規(guī)；車場收費系統(tǒng)使用、外來人員識別技巧、車輛管理、消防管理；能協(xié)助安全負責人處理正常期項目的異常情況及突發(fā)事件，能管理好管轄區(qū)域安全服務品質，能合理分配正常期項目安全員的工作。2025-07-10
873128631@QQ.COM
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物業(yè)工程維修崗（26屆畢業(yè)實習生）3000-4000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心物業(yè)工程維修員實習生工作內容：1、遵守公司的各項工作制度，統(tǒng)一著工作服，端正服務態(tài)度。 2、根據公司標準化要求完成小區(qū)日常水電維修工作。 3、嚴格按安全操作規(guī)程進行操作。 4、工程部門表格、采購等工作。 5、配合各部門的報修和對小區(qū)的優(yōu)化改造。 6、接受公司領導對工作要求和監(jiān)督，及時完成上級安排各項工作任務。 崗位要求：18歲以上，持有電工證。薪資待遇：120元/天，包?。ㄋ娰M均攤）。 7、要求是26屆畢業(yè)實習生，實習期一年 8、工作地點為：玖譽灣、玖云著、君悅華庭（優(yōu)先君悅華庭）2025-07-10
873128631@QQ.COM
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龍光物業(yè)管家3000-4000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責： 1.熟悉物業(yè)公司各項管理制度、收費標準及其它部門的工作職能、工作范圍； 2.與住戶保持良好的關系，定期開展回訪工作； 3.熟悉園區(qū)環(huán)境及各種配套設施的公共設施的位置，各樓宇的外觀結構、單元戶數、入住率等樓宇的綜合情況； 4.全面負責收樓及收樓后的遺留工程以及日常維修工程的跟進完成； 5.定期檢查空置單元，發(fā)現需整改事項及時聯系施工單位處理； 6.受理前臺傳達的工作信息，接受住戶提出的投訴或服務要求分析后轉交相關職能部門跟進處理； 7.負責起草對住戶發(fā)出的溫馨提示、通知、通告等文件； 8.全面負責各區(qū)車位管理工作。更新各區(qū)車位表及變更資料、催繳車位費，分析車位租賃管理問題，制定管理方案。了解各區(qū)車位租賃情況，跟蹤噴牌、擦牌等工作情況； 9.協(xié)助組織、開展社區(qū)文化活動和宣傳工作； 10、協(xié)助安管部、工程部處理突發(fā)事件，并及時上報管理中心上級。 任職要求： 1、大專以上學歷、物業(yè)管理、酒店管理專業(yè)優(yōu)先； 2、辦公軟件操作熟練，對數字敏感； 3、有良好的溝通能力，懂得商務禮儀； 工作時間：8:30-12:00 14:00-18:00，月休4天 不接受階段性加班勿擾！2025-07-10
873128631@QQ.COM
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進口、國產別克品牌汽車銷售；小型車輛維修（具體項目以審批部門批準的為準）；汽車配件、日用百貨、服裝的銷售；二手機動車經銷；機動車輛登記代理，商務服務（除國家有專項規(guī)定外）；商品信息咨詢服務；保險兼業(yè)代理（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
鋼結構材料、金屬材料（除國家專控產品）、Z型鋼的加工銷售；銷售：門窗（木制除外）、彩鋼瓦、彩鋼夾芯板（除木材）、鋼材、彩板C型鋼、鍍鋅板、輕鋼活動板房、鍍鋅管材、玻璃棉夾心板、巖棉夾心板、集裝箱、彩涂卷、五金交電、機電設備、水暖材料、消防器材；鋼結構工程專業(yè)承包（憑資質證經營）；自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業(yè)務；許可經營項目商品和技術的進出口業(yè)務需取得國家專項審批后方可經營（國家限定公司經營或禁止進出口的商品和技術除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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三類汽車維修（車身清潔維護）；汽車美容裝潢；汽配市場管理；汽車用品、電子產品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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銷售:汽車、汽車配件、汽車飾品、五金交電、化工產品(除危險化學品)、建筑材料(除危險化學品及木材)、機械設備、電子產品(除國家?？禺a品)、橡膠制品、家用電器、日用百貨、針紡織品、家具(涉及許可的,具體項目以審批部門批準的為準);貿易經濟與代理(國家有專項規(guī)定除外)、展覽展示服務,二手車交易居間;汽車信息咨詢,經濟咨詢及貿易信息咨詢(不含中介服務);汽車租賃、服務器租用、軟件開發(fā)集成。 -
汽車修理與維護（具體項目以審批部門批準的為準）；道路施救（具體項目以審批部門批準的為準）；銷售：汽車配件；零配件加工，非標產品制造（包括汽車維修機工具）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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批發(fā)兼零售:汽車及零配件、汽車裝飾品;汽車租賃服務;二手車經紀服務;汽車貿易咨詢服務、教育信息咨詢服務;銷售:煙、食品、書刊雜志、音像制品(具體項目以審批部門批準的為準);機動車維修、餐飲服務、人力資源中介服務(以上具體項目以審批部門批準的為準)。
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汽車銷售;汽車零配件批發(fā)、零售;二手車(除國家有專項規(guī)定外)銷售;二手車經紀;汽車租賃;停車場服務(除國家有專項規(guī)定除外);機動車上牌代理業(yè)務;車輛購置稅代理業(yè)務;零售:汽車裝飾材料(除危險化學品)、五金用品、日用百貨、化工產品(除危險化學品)、機械設備、電子產品(除國家?？禺a品);商務服務;商務信息咨詢服務;汽車信息咨詢服務;機動車維修(憑許可證有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)。
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一般項目：汽車新車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；汽車租賃；二手車經銷；二手車鑒定評估；機動車修理和維護；信息技術咨詢服務；電子產品銷售；珠寶首飾零售；金銀制品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）許可項目：保險兼業(yè)代理業(yè)務；食品經營；保健食品銷售；酒類經營；煙草制品零售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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汽車信息咨詢服務、擔保咨詢服務、投資咨詢服務；保險代理服務（憑許可證在有效期內經營，具體以審批部門批準為準）；企業(yè)管理咨詢、商務信息咨詢；汽車修理與維護；汽車租賃；銷售：汽車、汽車配件、汽車用品。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車科技的技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓，汽車信息咨詢服務，經濟信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外），汽車租賃，軟件開發(fā)，機動車登記業(yè)務代理，受托資產管理；銷售：汽車、二手汽車；接受金融機構委托從事金融信息技術外包、金融業(yè)務流程外包、金融知識流程外包。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西金奔騰汽車科技有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/制造業(yè)
- 成立時間 15年（2010年5月5日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人
