職位描述

崗位職責(zé):
全面管理: 負(fù)責(zé)高校職工住宅區(qū)的日常物業(yè)管理工作,包括但不限于安保、清潔、綠化、維修及設(shè)施設(shè)備管理。
團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo): 組建并領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)物業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,確保團(tuán)隊成員高效協(xié)作,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
制度執(zhí)行與優(yōu)化: 落實并執(zhí)行公司物業(yè)管理規(guī)章制度,根據(jù)實際情況適時調(diào)整和優(yōu)化管理流程。
溝通協(xié)調(diào): 與高校教職工保持良好溝通,及時響應(yīng)并解決住戶需求與投訴,增強(qiáng)社區(qū)凝聚力。
應(yīng)急處理: 制定應(yīng)急預(yù)案,有效應(yīng)對突發(fā)事件,保障社區(qū)安全穩(wěn)定。
持續(xù)改進(jìn): 定期收集住戶反饋,分析服務(wù)數(shù)據(jù),推動服務(wù)創(chuàng)新與質(zhì)量提升。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,持有物業(yè)項目管理相關(guān)證書優(yōu)先考慮;
2、3年以上物業(yè)管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有高校住宅區(qū)或高端住宅區(qū)管理經(jīng)驗者更佳;
3、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),具備良好的項目管理能力;
4、作風(fēng)正派,工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力;
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識,能夠妥善處理各種人際關(guān)系,有效處理復(fù)雜情況。

公司簡介

人事人集團(tuán)創(chuàng)建于2015年,總部位于北京,旗下的人力服務(wù)機(jī)構(gòu)最早成立于2008年,是中國快速發(fā)展的人力資源外包服務(wù)機(jī)構(gòu)。人事人服務(wù)項目涵蓋:人事服務(wù)、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)招商平臺、財稅咨詢、人事人服務(wù)平臺等多個企業(yè)級服務(wù)板塊。目前,人事人累計為2500多家客戶提供專業(yè)的人力資源外包服務(wù),在業(yè)內(nèi)積累了很高的聲譽(yù)。業(yè)務(wù)覆蓋互聯(lián)網(wǎng)、IT、物流配送、餐飲、房地產(chǎn)、快消品、共享經(jīng)濟(jì)、金融、教育等多個行業(yè)。2017年以來,入選北京地區(qū)人力資源服務(wù)品牌50強(qiáng)、天津市100強(qiáng)服務(wù)業(yè)企業(yè)第24名、中國靈活用工服務(wù)機(jī)構(gòu)10強(qiáng)、中國靈用工HR甄選服務(wù)機(jī)構(gòu)等榮譽(yù)榜單。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū) 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管物業(yè)項目公用設(shè)施設(shè)備的接管驗收,結(jié)合物業(yè)實際情況,制定和完善公用設(shè)備管理方案并組織落實。負(fù)責(zé)房屋及附屬設(shè)施設(shè)備維修預(yù)算的編制; 2、負(fù)責(zé)業(yè)主裝修管理,為業(yè)主提供入戶維修服務(wù); 3、具備物業(yè)早期介入的經(jīng)驗和知識。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有5年以上的物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上同崗崗位工作經(jīng)驗; 3、掌握物業(yè)管理條例、法規(guī),熟悉物業(yè)各崗位工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn); 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決問題的能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心,服務(wù)意識與親和力; 5、熟練使用辦公軟件。
13小時前
胡芳
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、對各項目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)的職能; 2、對物業(yè)品質(zhì)管理資料進(jìn)行收集、整理和歸檔;逐步完善品質(zhì)考核工作; 3、對項目的各項工作情況進(jìn)行考核; 4、協(xié)助分公司總經(jīng)理/片區(qū)負(fù)責(zé)人建立其管理體系; 5、配合分公司總經(jīng)理/片區(qū)負(fù)責(zé)人開展其他管理工作。 任職要求: 1、年齡45歲以下,身高160cm以上,大專以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先; 2、3年以上物業(yè)后期住宅項目管理工作經(jīng)驗,或者3年以上同崗崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉ISO9001、ISO4001體系運作;對裝修、結(jié)構(gòu)、安全、綠化、清潔、消殺、機(jī)電維修、財務(wù)知識有所了解,較強(qiáng)的物業(yè)管理能力。 4、熟悉項目運作,對項目的后期管理等各個階段都有豐富的經(jīng)驗;有住宅小區(qū)、別墅等管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與組織能力,善于與人溝通協(xié)調(diào),抗壓能力強(qiáng)。 福利待遇:月薪7-8k+五險一金+月績效獎金+餐補(bǔ)+年終分紅+過節(jié)費+員工活動+帶薪年假等 工作時間:行政班,上6休1。 工作地點:梧州龍圩區(qū)滄海路17號凱萊公園一號小區(qū)
2025-10-20
余小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
1、負(fù)責(zé)拓展項目的組織策劃、方案制定、成本測算、投資分析等項目可行性論證分析工作; 2、項目相關(guān)的市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 3、制定項目開拓計劃,進(jìn)行項目開發(fā),完成市場開發(fā)目標(biāo); 4、熟悉物業(yè)法律法規(guī),能獨立撰寫物業(yè)管理方案; 1、性別不限,本科及以上學(xué)歷,熟悉國家及南寧的物業(yè)管理法律法規(guī),具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗; 2、具備成本測算及獨立撰寫物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場營銷、企業(yè)形象策劃知識,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計劃統(tǒng)籌能力; 3、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有3年以上一線物業(yè)項目管理經(jīng)驗,豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-10-20
陳靜
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西誠愉和物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé)】 在集團(tuán)分管副總管理下,負(fù)責(zé)項目日常管理工作。 【崗位要求】 1、從事項目經(jīng)理崗位3年以上,具有機(jī)關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能夠獨立開展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨制定管理項目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對員工進(jìn)行培訓(xùn)。
2025-10-20
人事部
南寧-青秀區(qū)
北京市均豪物業(yè)管理股份有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、主持項目部日常管理與經(jīng)營工作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營管理指標(biāo);按照服務(wù)合同及公司要求做好項目品質(zhì),提升客戶滿意度;打造核心團(tuán)隊,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,保證項目有序經(jīng)營。 2、負(fù)責(zé)項目部年度運營業(yè)務(wù)及行政秩序管理工作,完成產(chǎn)品線下達(dá)的管理指標(biāo)及目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)項目部年度主營業(yè)務(wù)及內(nèi)升性業(yè)務(wù)的經(jīng)營實施工作,確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)及目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)項目部合約服務(wù)執(zhí)行及品質(zhì)提升工作 5、負(fù)責(zé)項目部各類關(guān)系維善工作,維善與項目委托方、合作方的良好關(guān)系,定期匯報月度工作情況,保持密切聯(lián)系,拜訪溝通及時 要求: 1、25-45歲,性別不限,大專及以上學(xué)歷,5年以內(nèi)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上園區(qū)類項目同職管理工作經(jīng)驗 2、具備較強(qiáng)的溝通談判及公共關(guān)系能力,能承擔(dān)較大的工作壓力。 3、退伍軍人優(yōu)先 該職位招2人,工作地址為南寧、柳州,對標(biāo)園區(qū)項目。 定性要求:有園區(qū)經(jīng)驗者,非誠勿擾,謝謝!
2025-10-18
韋女生
南寧-青秀區(qū)
北京市均豪物業(yè)管理股份有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、主持項目部日常管理與經(jīng)營工作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營管理指標(biāo);按照服務(wù)合同及公司要求做好項目品質(zhì),提升客戶滿意度;打造核心團(tuán)隊,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,保證項目有序經(jīng)營。 2、負(fù)責(zé)項目部年度運營業(yè)務(wù)及行政秩序管理工作,完成產(chǎn)品線下達(dá)的管理指標(biāo)及目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)項目部年度主營業(yè)務(wù)及內(nèi)升性業(yè)務(wù)的經(jīng)營實施工作,確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)及目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)項目部合約服務(wù)執(zhí)行及品質(zhì)提升工作 5、負(fù)責(zé)項目部各類關(guān)系維善工作,維善與項目委托方、合作方的良好關(guān)系,定期匯報月度工作情況,保持密切聯(lián)系,拜訪溝通及時 要求: 1、25-45歲,性別不限,大專及以上學(xué)歷,5年以內(nèi)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上園區(qū)類項目同職管理工作經(jīng)驗 2、具備較強(qiáng)的溝通談判及公共關(guān)系能力,能承擔(dān)較大的工作壓力。 3、退伍軍人優(yōu)先 該職位招2人,工作地址為南寧、柳州,對標(biāo)園區(qū)項目。 定性要求:有園區(qū)經(jīng)驗者,非誠勿擾,謝謝!
2025-10-18
韋女生
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督、部門員工日常工作、內(nèi)務(wù)、訓(xùn)練及執(zhí)勤情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改解決; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助做好部門招聘工作,并制定崗前培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)知識、崗位技能、軍事訓(xùn)練培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)制定園區(qū)消防管理方案并組織實施,定期開展園區(qū)消防知識宣傳、培訓(xùn)及演練,及時處理涉及安全的重大問題; 4、負(fù)責(zé)制定園區(qū)車輛停放管理方案并落實執(zhí)行,確保園區(qū)停車安全、秩序; 5、負(fù)責(zé)處理園區(qū)內(nèi)各類違章行為,調(diào)解業(yè)主間的糾紛,處理業(yè)主安全管理方面的投訴,配合公安機(jī)關(guān)維護(hù)園區(qū)內(nèi)治安秩序。 任職要求: 1、45歲以下,身高1.70米以上。 2、2年以上同崗位任職管理經(jīng)驗,熟悉安防及消防管理與培訓(xùn)。 福利待遇:五險一金+工作餐+住宿+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼+帶薪年假+年終獎; 工作時間:08:00-12:00,14:00-18:00。 工作地點:青秀路9號(盛天茗城)
2025-10-14
黃女士
南寧-興寧區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助案場經(jīng)理完成新案場前期合同、物資、團(tuán)隊等籌開工作; 2、豐富并創(chuàng)新高端項目案場服務(wù)內(nèi)容,提升現(xiàn)場呈現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn); 3、統(tǒng)籌管理項目環(huán)境、客服部門工作,協(xié)助禮賓部門管理; 4、配合營銷活動,滿足案場營銷需求,及時發(fā)現(xiàn)并處理現(xiàn)場問題,不斷提升現(xiàn)場品質(zhì)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 【任職資格】 1、35歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,形象佳,服務(wù)意識強(qiáng); 2、2年以上一級資質(zhì)物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗,具備高凈值人群服務(wù)經(jīng)驗; 3、熟悉案場糕點飲品出品、禮儀及活動組織策劃,具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和責(zé)任心。 年薪:10w-15w
2025-10-14
高超
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)對外來人員的核實、登記,及時應(yīng)對處理客戶投訴或緊急突發(fā)事件; 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車輛指揮工作; 3.關(guān)注現(xiàn)場的安全隱患工作及小區(qū)巡邏; 4.協(xié)作配合其他部門相關(guān)工作事項,領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【任職要求】 1.身高170cm以上(低于170請勿投遞),年齡40歲以下,形象良好; 2.退伍軍人,有案場、寫字樓、酒店、高端住宅禮賓崗經(jīng)驗尤佳; 3.愛崗敬業(yè),良好溝通能力,服從安排,工作責(zé)任心強(qiáng); 4.十二小時兩班倒,能適應(yīng)倒班制,不招暑假工/短期工。 【薪資待遇】4200元/月+餐補(bǔ)10元/天+高溫補(bǔ)貼200元/月+社醫(yī)保 【工作地點】南寧市良慶區(qū)那黃大道121號大唐新希望臻園
2025-10-14
南寧-青秀區(qū)
廣西電競時光科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
物業(yè)經(jīng)理/副經(jīng)理8k-10k 崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行公司對物業(yè)管理部的年度要求,制定物業(yè)管理部工作計劃,并分解落實; 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)費用的年度預(yù)算,并提報審批根據(jù)年度預(yù)算控制項目物業(yè)費用,節(jié)約能源損耗; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)部外包各班組(工程、保安、保潔、綠化等)的日常管理工作; 4、控制商業(yè)樓能源損耗、提升商業(yè)樓招商效率及金額、及時收取物業(yè)費用、確保商業(yè)樓安全; 5、在客戶服務(wù)前臺調(diào)度下負(fù)責(zé)處理業(yè)主投訴,聯(lián)系協(xié)調(diào)施工單位和工程部開展維修,跟進(jìn)維修進(jìn)度并及時反饋至前臺,根據(jù)回訪計劃定期對業(yè)主進(jìn)行回訪;責(zé)任區(qū)內(nèi)公共范圍設(shè)施設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生的巡視檢查; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部關(guān)系,維護(hù)和提高公司形象。 任職條件 1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理證這優(yōu)先; 2、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī),掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項管理流程; 3、對物業(yè)管理中成本控制、費用控制、費用測算有成熟的管理模式; 4、具有出色的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊管理能力;
2025-10-14
廣西人事人科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西人事人科技有限公司
所在行業(yè) 人力資源
成立時間 2年(2022年10月28日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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