職位描述
任職條件:
年齡:30歲以上
學(xué)歷:??埔陨蠈W(xué)歷。?
經(jīng)驗要求:5年以上同崗位管理經(jīng)驗,持有物業(yè)上崗證。
知識要求:具有企業(yè)管理培訓(xùn)、經(jīng)濟管理培訓(xùn)、行政管理培訓(xùn)、物業(yè)管理等相關(guān)培訓(xùn)專業(yè)知識和經(jīng)驗及熟悉物業(yè)管理法規(guī)及物業(yè)管理相關(guān)知識。
能力要求:較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、統(tǒng)籌安排能力、溝通能力及較強執(zhí)行力,計劃性及語言表達(dá)能力和文字處理能力,較強的應(yīng)變能力;熟悉寫字樓、商業(yè)、住宅等不同物業(yè)類型的先進管理模式和經(jīng)營理念;能夠合理利用資源,帶領(lǐng)團隊達(dá)成公司目標(biāo)。?
其他要求:責(zé)任感強、工作主動,團隊精神。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)物業(yè)公司日常經(jīng)營管理工作。
2、負(fù)責(zé)組織各部門修訂、完善各項規(guī)章制度,及制定各部門的年度計劃及各項專項計劃并作審核。
3、協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系,引導(dǎo)各部門開展工作,處理對內(nèi)、對外重大公眾關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)處理重大突發(fā)事件及業(yè)主的糾紛事件。
5、負(fù)責(zé)各項目的文件、資料、合同等文本的處理。
6、負(fù)責(zé)同行交流、參觀的接待、安排工作。
7、考核本部門人員工作績效,采取有效的激勵措施,促進所屬部門高效完成工作。
8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
公司簡介
廣西億方科技集團有限公司成立于2014年6月,是一家集建筑材料研發(fā)、房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)管理、農(nóng)資銷售、化工生產(chǎn)于一體的多元化大型集團公司。公司現(xiàn)擁有資產(chǎn)近15億元,員工300多人,中高級別專業(yè)技術(shù)人員80人。
2012年,公司在靈山縣工業(yè)區(qū)臨港工業(yè)園建設(shè)的“年產(chǎn)20萬噸普通過磷酸鈣、10萬噸磷酸氫鈣節(jié)能環(huán)保型循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)項目”是政府重點推進項目,項目占地420多畝,建設(shè)內(nèi)容包括20萬噸硫酸生產(chǎn)線、10萬噸磷酸氫鈣生產(chǎn)線、20萬噸磷肥生產(chǎn)線、20萬m3環(huán)保砌塊生產(chǎn)線、5萬噸硫酸錳生產(chǎn)線、2000萬㎡紙面石膏板生產(chǎn)線、10萬噸復(fù)混肥料生產(chǎn)線、5萬噸有機肥料生產(chǎn)線以及3萬噸水溶肥料生產(chǎn)線。
2014年集團在靈山縣城投資建設(shè)“金元國際城”商住小區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)項目,該項目被列入靈山縣重點房地產(chǎn)建設(shè)項目。項目總建筑面積100萬平方米,建設(shè)18棟30層以上的高層商住樓、1棟33層高級商貿(mào)酒店以及一所高規(guī)格私立學(xué)校,配套建設(shè)全自動智能地下車庫、人造自然景觀等設(shè)施,規(guī)劃建設(shè)成為集高檔住宅、文教娛樂、商業(yè)貿(mào)易于一體的商住城,打造成為新地標(biāo)精品房產(chǎn)項目。
近年來,公司加大科技創(chuàng)新力度,朝著高新技術(shù)型企業(yè)方向快速發(fā)展2014年12月,經(jīng)欽州市人社局批準(zhǔn)正式設(shè)立“博士后創(chuàng)新實踐基地”。目前集團擁有20項發(fā)明專利、33項實用新型專利和1項外觀設(shè)計專利。同時,公司與中南大學(xué)、廣西大學(xué)、廣西農(nóng)科院等多家科研院所建立長期合作關(guān)系,對關(guān)鍵技術(shù)進行攻堅,取得了多項技術(shù)成果。
隨著公司不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)急需向社會誠招賢才,熱忱歡迎您的加入!
有意者請發(fā)送簡歷及近期生活照至郵箱(請在標(biāo)題注明應(yīng)聘何職位)或在網(wǎng)上應(yīng)聘,我們會電話通知您參加面試!
上班地點
工作地址:
總部地址:南寧市高新區(qū)科園大道68號南寧高新區(qū)軟件園二期13棟B座17層 查看上班路線
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物業(yè)經(jīng)理6000-7000元南寧-青秀區(qū)北京市均豪物業(yè)管理股份有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、主持項目部日常管理與經(jīng)營工作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營管理指標(biāo);按照服務(wù)合同及公司要求做好項目品質(zhì),提升客戶滿意度;打造核心團隊,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,保證項目有序經(jīng)營。 2、負(fù)責(zé)項目部年度運營業(yè)務(wù)及行政秩序管理工作,完成產(chǎn)品線下達(dá)的管理指標(biāo)及目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)項目部年度主營業(yè)務(wù)及內(nèi)升性業(yè)務(wù)的經(jīng)營實施工作,確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)及目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)項目部合約服務(wù)執(zhí)行及品質(zhì)提升工作 5、負(fù)責(zé)項目部各類關(guān)系維善工作,維善與項目委托方、合作方的良好關(guān)系,定期匯報月度工作情況,保持密切聯(lián)系,拜訪溝通及時 要求: 1、25-45歲,性別不限,大專及以上學(xué)歷,5年以內(nèi)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上園區(qū)類項目同職管理工作經(jīng)驗 2、具備較強的溝通談判及公共關(guān)系能力,能承擔(dān)較大的工作壓力。 3、退伍軍人優(yōu)先 該職位招2人,工作地址為南寧、柳州,對標(biāo)園區(qū)項目。 定性要求:有園區(qū)經(jīng)驗者,非誠勿擾,謝謝!14小時前韋女生
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物業(yè)項目經(jīng)理(園區(qū)項目)7000-8000元南寧-青秀區(qū)北京市均豪物業(yè)管理股份有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、主持項目部日常管理與經(jīng)營工作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營管理指標(biāo);按照服務(wù)合同及公司要求做好項目品質(zhì),提升客戶滿意度;打造核心團隊,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,保證項目有序經(jīng)營。 2、負(fù)責(zé)項目部年度運營業(yè)務(wù)及行政秩序管理工作,完成產(chǎn)品線下達(dá)的管理指標(biāo)及目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)項目部年度主營業(yè)務(wù)及內(nèi)升性業(yè)務(wù)的經(jīng)營實施工作,確保完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)及目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)項目部合約服務(wù)執(zhí)行及品質(zhì)提升工作 5、負(fù)責(zé)項目部各類關(guān)系維善工作,維善與項目委托方、合作方的良好關(guān)系,定期匯報月度工作情況,保持密切聯(lián)系,拜訪溝通及時 要求: 1、25-45歲,性別不限,大專及以上學(xué)歷,5年以內(nèi)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上園區(qū)類項目同職管理工作經(jīng)驗 2、具備較強的溝通談判及公共關(guān)系能力,能承擔(dān)較大的工作壓力。 3、退伍軍人優(yōu)先 該職位招2人,工作地址為南寧、柳州,對標(biāo)園區(qū)項目。 定性要求:有園區(qū)經(jīng)驗者,非誠勿擾,謝謝!14小時前韋女生
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秩序崗4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求: 1、高中或以上學(xué)歷 ,物業(yè)服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 ; 2、熟悉交通指揮手勢、熟悉滅火器材的使用、有較好的服務(wù)意識; 3、具有良好的表達(dá)能力、溝通能力、執(zhí)行力; 4、身高176cm以上,年齡40歲以下,五官端正。任職要求:2025-10-10873128631@QQ.COM
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物業(yè)經(jīng)理5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西恒力地產(chǎn)集團有限公司房地產(chǎn)開發(fā)要求: 1、企業(yè)管理或物業(yè)管理類大專以上學(xué)歷,持有相關(guān)證件。 2、五年以上專業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,其中三年同等職位管理工作經(jīng)驗。 3、具備物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識,熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律知識。 4、較強的語言表達(dá)和溝通能力,良好的判斷力和決策力,具有較強的組織管理能力和協(xié)調(diào)能力。 5、對物業(yè)管理企業(yè)運作流程清晰,具有一定的成本管理意識。 6、熟練操作日常辦公軟件。 職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,制定物業(yè)服務(wù)中心內(nèi)部管理制度及員工工作崗位職責(zé),并嚴(yán)格執(zhí)行及落實。 2、負(fù)責(zé)本社區(qū)經(jīng)營管理服務(wù)的風(fēng)險評及防范,完成公司經(jīng)營指標(biāo)及管理目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)社區(qū)顧客信息的收集、整理及傳遞,及時對顧客意見、投訴及不合格服務(wù)采取糾正和預(yù)防措施,并報公司相關(guān)部門備案。 4、負(fù)責(zé)公司制度、企業(yè)文化、等各種信息的溝通、傳達(dá)并貫徹落實。 5、定期向總公司匯報情況,對小區(qū)綜合管理提出有效計劃建議,認(rèn)真完成公司交付的各項任務(wù)。 6、負(fù)責(zé)與集團地產(chǎn)和分包商的溝通、協(xié)作、檢查、驗收及遺留問題處理,包括前期物業(yè)介入工作,主要為對新樓宇建筑、機電設(shè)備等的接管驗收工作,辦理物業(yè)公司管理區(qū)內(nèi)的建筑及設(shè)備的各項有關(guān)事務(wù)。 7、制定年度、月份工作計劃,并組織實施。 8、負(fù)責(zé)服務(wù)中心質(zhì)量體系文件、業(yè)主檔案、技術(shù)檔案及文書檔案的管理。 9、對小區(qū)房屋的使用維修養(yǎng)護進行管理。 10、保證設(shè)施、設(shè)備完好并正常運行,保障轄區(qū)正常供水、電、氣及通訊。 11、為業(yè)主提供小區(qū)安全、整潔、舒適的生活、工作環(huán)境。 12、負(fù)責(zé)與轄區(qū)各行政、企、事業(yè)單位進行溝通協(xié)調(diào)工作。 13、制訂員工培訓(xùn)計劃,定期開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工素質(zhì)。 14、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本部門員工工作,檢查服務(wù)品質(zhì),及時發(fā)現(xiàn)問題并積極解決,并按公要求定期完員工考核。 15、完成上級委派的臨時性任務(wù)。2025-10-08程女士
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物業(yè)秩序主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督、部門員工日常工作、內(nèi)務(wù)、訓(xùn)練及執(zhí)勤情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改解決; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助做好部門招聘工作,并制定崗前培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)知識、崗位技能、軍事訓(xùn)練培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)制定園區(qū)消防管理方案并組織實施,定期開展園區(qū)消防知識宣傳、培訓(xùn)及演練,及時處理涉及安全的重大問題; 4、負(fù)責(zé)制定園區(qū)車輛停放管理方案并落實執(zhí)行,確保園區(qū)停車安全、秩序; 5、負(fù)責(zé)處理園區(qū)內(nèi)各類違章行為,調(diào)解業(yè)主間的糾紛,處理業(yè)主安全管理方面的投訴,配合公安機關(guān)維護園區(qū)內(nèi)治安秩序。 任職要求: 1、45歲以下,身高1.70米以上。 2、2年以上同崗位任職管理經(jīng)驗,熟悉安防及消防管理與培訓(xùn)。 福利待遇:五險一金+工作餐+住宿+節(jié)日福利+高溫補貼+帶薪年假+年終獎; 工作時間:08:00-12:00,14:00-18:00。 工作地點:青秀路9號(盛天茗城)2025-10-05黃女士
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(良慶區(qū))五象物業(yè)秩序員4000-5000元南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心廈門唐人嘉物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)對外來人員的核實、登記,及時應(yīng)對處理客戶投訴或緊急突發(fā)事件; 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車輛指揮工作; 3.關(guān)注現(xiàn)場的安全隱患工作及小區(qū)巡邏; 4.協(xié)作配合其他部門相關(guān)工作事項,領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【任職要求】 1.身高170cm以上(低于170請勿投遞),年齡40歲以下,形象良好; 2.退伍軍人,有案場、寫字樓、酒店、高端住宅禮賓崗經(jīng)驗尤佳; 3.愛崗敬業(yè),良好溝通能力,服從安排,工作責(zé)任心強; 4.十二小時兩班倒,能適應(yīng)倒班制,不招暑假工/短期工。 【薪資待遇】4200元/月+餐補10元/天+高溫補貼200元/月+社醫(yī)保 【工作地點】南寧市良慶區(qū)那黃大道121號大唐新希望臻園2025-10-05
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物業(yè)經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西電競時光科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)物業(yè)經(jīng)理/副經(jīng)理8k-10k 崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行公司對物業(yè)管理部的年度要求,制定物業(yè)管理部工作計劃,并分解落實; 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)費用的年度預(yù)算,并提報審批根據(jù)年度預(yù)算控制項目物業(yè)費用,節(jié)約能源損耗; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)部外包各班組(工程、保安、保潔、綠化等)的日常管理工作; 4、控制商業(yè)樓能源損耗、提升商業(yè)樓招商效率及金額、及時收取物業(yè)費用、確保商業(yè)樓安全; 5、在客戶服務(wù)前臺調(diào)度下負(fù)責(zé)處理業(yè)主投訴,聯(lián)系協(xié)調(diào)施工單位和工程部開展維修,跟進維修進度并及時反饋至前臺,根據(jù)回訪計劃定期對業(yè)主進行回訪;責(zé)任區(qū)內(nèi)公共范圍設(shè)施設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生的巡視檢查; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部關(guān)系,維護和提高公司形象。 任職條件 1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理證這優(yōu)先; 2、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī),掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項管理流程; 3、對物業(yè)管理中成本控制、費用控制、費用測算有成熟的管理模式; 4、具有出色的組織協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力;2025-10-05
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物業(yè)秩序領(lǐng)班4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城崗位職責(zé): 1.維護物業(yè)區(qū)域的秩序,確保環(huán)境整潔與安全; 2.監(jiān)督和管理物業(yè)服務(wù)人員,提高服務(wù)質(zhì)量; 3.處理物業(yè)內(nèi)的突發(fā)事件,及時解決問題; 4.與居民溝通,了解需求,提供合理建議; 5.定期檢查物業(yè)設(shè)施的完好,及時上報維修需求。 任職要求: 1.具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力; 2.能夠有效處理物業(yè)相關(guān)事務(wù); 3.具有較強的應(yīng)急處理能力和問題解決能力; 4.良好的溝通技巧,能與不同背景的人士有效溝通; 5.具備團隊合作精神,能激勵團隊達(dá)成目標(biāo)。2025-10-05陳靜
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物業(yè)管理專員4000-6000元南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心廈門唐人嘉物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心招聘客服管家2人 一、崗位職責(zé): 1、日常物業(yè)費的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務(wù)項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。 3、負(fù)責(zé)公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應(yīng)敏捷、處事穩(wěn)健。 4、負(fù)責(zé)為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。 5、按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記。 6、負(fù)責(zé)接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進行回訪。 二、任職資格: 1、35周歲以下,女士身高160以上,男士175以上,大專以上學(xué)歷,形象良好,具備良好的服務(wù)意識; 2、有扎實的物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗; 3、具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗優(yōu)先。2025-10-05
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物業(yè)經(jīng)理助理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位要求: 1、男女不限,45歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷; 2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗或酒店管理工作經(jīng)驗,同職或物業(yè)單版塊業(yè)主管以上職位。 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉常用辦公軟件的操作。 4、具備有一定的團隊管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 5、或在大中型企業(yè)從事過多年管理工作并有志從事物業(yè)管理工作者亦可。 待遇:基本工資+績效獎金+五險一金+工作餐+過節(jié)費+帶薪年假;2025-10-05黃女士
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- 廣西億方科技集團有限公司
- 所在行業(yè) 電氣/環(huán)保/建筑
- 成立時間 19年(2006年8月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --