職位描述
信息化建設(shè)項(xiàng)目前期質(zhì)詢(xún)及信息化建設(shè)工程監(jiān)理。
公司簡(jiǎn)介
【公司業(yè)務(wù)】廣西聯(lián)信科技顧問(wèn)有限責(zé)任公司是廣西本土最先成立的信息化服務(wù)企業(yè)之一,是聚焦于信息化工程領(lǐng)域綜合性、多元化、一站式創(chuàng)新型服務(wù)企業(yè),核心業(yè)務(wù)包括規(guī)劃、工程設(shè)計(jì)、工程監(jiān)理、全過(guò)程工程咨詢(xún),主要客戶是地方各級(jí)政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位。
【經(jīng)營(yíng)特色】本公司依托廣西專(zhuān)家咨詢(xún)服務(wù)協(xié)會(huì),以“頂層規(guī)劃+應(yīng)用設(shè)計(jì)+項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)”為核心打造產(chǎn)品特色和服務(wù)優(yōu)勢(shì),以“工程質(zhì)量零缺陷+客戶服務(wù)零抱怨”為目標(biāo)強(qiáng)化業(yè)務(wù)管控和內(nèi)部管理,以“絕不介入產(chǎn)品和施工”為原則開(kāi)展業(yè)務(wù)聯(lián)盟和外部合作,使公司獲得了廣大客戶及合作伙伴的認(rèn)可,截至2021年底公司承擔(dān)的項(xiàng)目總投資額累計(jì)超過(guò)200億元。
【運(yùn)營(yíng)資質(zhì)】本公司擁有信息化工程全系列資質(zhì),包括信息化工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、涉密信息系統(tǒng)集成乙級(jí)、信息系統(tǒng)工程監(jiān)理乙級(jí)、信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)等;擁有完善的管理體系規(guī)范化保障,已通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO20000信息技術(shù)服務(wù)管理體系認(rèn)證、ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證。
【人文追求】公司以“建智能世界”為使命,以“造百年企業(yè)”為愿景,希望所有員工都心懷夢(mèng)想、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、和諧互助、與時(shí)俱進(jìn),人人都過(guò)上有價(jià)值、有尊嚴(yán)的生活。
【用人理念】“想干、能干、肯干、踏實(shí)”、“公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)”是我們選人用人的基本原則。同時(shí),“內(nèi)培優(yōu)先、一線優(yōu)先、艱險(xiǎn)優(yōu)先”,保障同等條件下內(nèi)部員工、一線員工、艱險(xiǎn)區(qū)域(領(lǐng)域)員工在職位晉升、儲(chǔ)備發(fā)展上擁有優(yōu)先權(quán)——只要他們的思想意識(shí)、經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰m合公司發(fā)展當(dāng)時(shí)的需要。
【價(jià)值創(chuàng)造】幫助客戶成功是我們的價(jià)值體現(xiàn),我們的價(jià)值不僅體現(xiàn)在業(yè)績(jī)結(jié)果上,而且體現(xiàn)在業(yè)務(wù)活動(dòng)過(guò)程中所展示出來(lái)的勤奮、熱情、專(zhuān)注、互助等良好的精神風(fēng)貌上。我們認(rèn)為,好的精神風(fēng)貌可以推動(dòng)我們持續(xù)創(chuàng)造好的物質(zhì)價(jià)值。
【利益分配】我們致力于在法律范圍內(nèi),基于財(cái)務(wù)最優(yōu)化預(yù)算,制定“內(nèi)部公平、外部公平、個(gè)人公平”的薪酬政策,推動(dòng)員工和企業(yè)共享利益、共享成功。
公司創(chuàng)始于2005年,歷經(jīng)17年風(fēng)雨洗禮,根基雄厚;坐落于廣西首府南寧市中心地帶民族大道89號(hào)金祿大廈,通勤便利。我們相信天道酬勤、地道酬善、人道酬誠(chéng)、商道酬信、業(yè)道酬精,同氣相求,希望有緣一起共事,把聯(lián)信建設(shè)得更加美好。
【基本薪酬福利政策】
1.社會(huì)保障:全額養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn);
2.附加保障:定期體檢+雇主責(zé)任險(xiǎn);
3.休息休假:周末雙休+年休假+法定節(jié)假+婚假+產(chǎn)假+喪假;
4.團(tuán)建活動(dòng):優(yōu)秀員工旅游、定制活動(dòng)(按需實(shí)施);
5.職業(yè)發(fā)展:?jiǎn)T工培訓(xùn)+業(yè)務(wù)輔導(dǎo)+績(jī)效跟進(jìn)+內(nèi)部選拔+資格升級(jí);
6.特別福利:優(yōu)秀員工(提薪、獎(jiǎng)金、旅游基金、家庭保險(xiǎn)、優(yōu)先職稱(chēng)評(píng)定、個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃)、管理人員(住房公積金、個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃、特別項(xiàng)目體檢)可享受特別福利待遇;
7.其他福利:陸續(xù)推出中……。
【公司地址】
總部基地:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道89號(hào)金祿大廈15層;
柳州基地:柳州市柳北區(qū)三中路凱凌大廈1棟713號(hào)。
【交通溫馨提示】
地鐵線路:一號(hào)線“麻村站”D出口
公交線路: 6路、B11路、34路、39路、60路、79路、B47路、704路、B128路車(chē)至麻村站
附近地標(biāo):幼師大廈、麻村菜市、南城百貨(麻村店)、夏威夷酒店、金水灣酒店、新興大廈
停車(chē)地點(diǎn):金祿大廈地面停車(chē)場(chǎng)及周邊停車(chē)場(chǎng)
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州 柳北區(qū) 查看上班路線
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項(xiàng)目經(jīng)理5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西皓川建筑工程有限公司建筑與工程招聘弱電項(xiàng)目經(jīng)理:全職可以兼職也行***********邱先生 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)弱電項(xiàng)目及分包管理流程; 2、熟悉弱電設(shè)計(jì)、招投標(biāo)的內(nèi)容、流程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等; 3、負(fù)責(zé)弱電工程項(xiàng)目中的各個(gè)施工步驟、方法、技能; 4、編審已竣工工程的結(jié)算,并配合預(yù)決算審計(jì)部門(mén)進(jìn)行結(jié)算造價(jià)審計(jì); 5、對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)和施工團(tuán)隊(duì)進(jìn)行督導(dǎo)、管理,并和廠商工程師進(jìn)行良好溝通和協(xié)調(diào); 具有溝通 、二次深化設(shè)計(jì)的能力; 6、智能弱電項(xiàng)目(包括綜合布線,及網(wǎng)絡(luò)、電話、電視、監(jiān)控、樓控、安防、機(jī)房工程系統(tǒng)、多媒體會(huì)議系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、背景音響及緊急廣播系統(tǒng)等子系統(tǒng)的設(shè)備安裝)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),較豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),及有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力等); 任職要求: 1、計(jì)算機(jī)、自控、應(yīng)用電子、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有一年以上弱電系統(tǒng)智能化技術(shù)支持、工程實(shí)施、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通弱電系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉設(shè)計(jì)規(guī)范及相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);2025-07-12邱俊
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項(xiàng)目經(jīng)理(廣西)12000-18000元南寧-青秀區(qū)廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工一、崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理工作,完成項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等主要管理目標(biāo); 2、根據(jù)項(xiàng)目具體情況,依據(jù)公司對(duì)項(xiàng)目的要求,在公司的制度管理框架內(nèi)搭建項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)及管理要求,組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì); 3、負(fù)責(zé)代表公司與項(xiàng)目相關(guān)部門(mén)對(duì)接、協(xié)調(diào)工作; 4、負(fù)責(zé)代表公司與人工、材料、設(shè)備等供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,完成項(xiàng)目的供應(yīng)工作。 二、任職要求: 1、年齡:33-43歲; 2、學(xué)歷:全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持相關(guān)一級(jí)證書(shū)優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:掌握項(xiàng)目相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和術(shù)語(yǔ),具備管理學(xué)知識(shí),風(fēng)險(xiǎn)、成本管控意識(shí)及知識(shí); 4、工作經(jīng)驗(yàn):6年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)(建筑施工企業(yè)背景),項(xiàng)目造價(jià)5000萬(wàn)元以上任工程部負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),參與3個(gè)以上項(xiàng)目全過(guò)程管理,擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理崗位。 備注:能接受到玉林陸川縣工作優(yōu)先。2025-07-12吳女士
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項(xiàng)目經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工一、崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理工作,完成項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等主要管理目標(biāo); 2、根據(jù)項(xiàng)目具體情況,依據(jù)公司對(duì)項(xiàng)目的要求,在公司的制度管理框架內(nèi)搭建項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)及管理要求,組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì); 3、負(fù)責(zé)代表公司與項(xiàng)目相關(guān)部門(mén)對(duì)接、協(xié)調(diào)工作; 4、負(fù)責(zé)代表公司與人工、材料、設(shè)備等供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,完成項(xiàng)目的供應(yīng)工作。 二、任職要求: 1、年齡:30-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,持相關(guān)一級(jí)證書(shū)優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:掌握項(xiàng)目相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和術(shù)語(yǔ),具備管理學(xué)知識(shí),風(fēng)險(xiǎn)、成本管控意識(shí)及知識(shí); 4、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目造價(jià)5000萬(wàn)元以上任工程部負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),參與3個(gè)以上項(xiàng)目全過(guò)程管理,擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理崗位。 備注:工作地依項(xiàng)目需要而定,能接受到玉林陸川縣工作優(yōu)先。2025-07-12吳女士
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項(xiàng)目總工7500元·13薪無(wú)固定辦公點(diǎn) 大專(zhuān)以上 10年以上 38-48歲廣西金隆誠(chéng)建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、計(jì)劃總控:項(xiàng)目總體籌劃,計(jì)劃進(jìn)度管理,安全、技術(shù)、質(zhì)量等總體控制工作; 2、施工管理:現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全監(jiān)督管理、工程量安排和管控、中間驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收等; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上,土木類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);10年以上房建項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練掌握各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù),善于協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)技術(shù)之間矛盾,了解設(shè)計(jì)與工程成本的關(guān)系; 3、具備工程管理、土建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有獨(dú)立管理過(guò)一個(gè)完整的項(xiàng)目。 4、有做過(guò)鋼結(jié)構(gòu)、園林綠化、亮化、智能化等項(xiàng)目的優(yōu)先考慮。 5、薪資面談。2025-07-11張榮艷人力部經(jīng)理
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家裝項(xiàng)目經(jīng)理工長(zhǎng)14000-15000元南寧-江南區(qū)廣西南寧嘉誠(chéng)一品裝飾工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé) 1.?精通家裝的施工工藝,有責(zé)任心。 2.?根據(jù)我公司的施工要求,規(guī)范工地作業(yè),順利的完工。 3.?保證施工的進(jìn)度,質(zhì)量評(píng)估,協(xié)調(diào)工地出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。 崗位要求 1.?有較強(qiáng)的綜合能力和應(yīng)變能力,不能與業(yè)主起沖突,為公司考慮。 2.?至少初高中畢業(yè)。 3.?45歲以上不考慮。 4.?有5年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),要求有分包制經(jīng)驗(yàn)的,對(duì)成本把控到位,了解市場(chǎng)材料,人工單價(jià)。 5.不需要墊資。 6.?公司正在飛速發(fā)展,邀請(qǐng)有志之人一起共同進(jìn)步,邀請(qǐng)積極向上人士,共謀大業(yè)。2025-07-10吳經(jīng)理
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項(xiàng)目經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、主管線上線下的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方向(農(nóng)產(chǎn)品、飲用水、糕點(diǎn)); 2、協(xié)調(diào)前端業(yè)務(wù)與后勤部門(mén)的配合; 3、要求:清正廉明、遵紀(jì)守法,吃苦耐勞、忠于職守;會(huì)開(kāi)車(chē)、會(huì)電腦操作;溝通順暢、業(yè)務(wù)能力強(qiáng);管理經(jīng)驗(yàn)豐富。大專(zhuān)學(xué)歷,30歲以上。2025-07-10尹老師
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項(xiàng)目經(jīng)理12000-20000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的交付與管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程監(jiān)控,與客戶高層及項(xiàng)目組關(guān)鍵人員交流溝通,保證項(xiàng)目實(shí)施效果與質(zhì)量,帶領(lǐng)實(shí)施團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶需求調(diào)研、制定實(shí)施方案;3、組織審理客戶需求,并制定軟件需求開(kāi)發(fā)計(jì)劃,明確軟件開(kāi)發(fā)進(jìn)度; 4、管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)與安排團(tuán)隊(duì)成員的工作,保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的效率; 5、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目和各個(gè)相關(guān)合作和伙伴的協(xié)調(diào)與溝通完善相關(guān)過(guò)程資料手續(xù); 6、 配合其他部門(mén)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有五年以上的運(yùn)營(yíng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有過(guò)百萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)、CPA、PMP證書(shū)者優(yōu)先考慮; 3、對(duì)軟件項(xiàng)目實(shí)施的有關(guān)過(guò)程及輸出成果等方面知識(shí)有深刻理解,能與客戶良好溝通,并能提供專(zhuān)業(yè)的管理意見(jiàn)與建議; 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng); 5、具備良好的溝通能力、表達(dá)能力、親和力,并能在一定壓力下工作,能適應(yīng)出差2025-07-10冒大衛(wèi)
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游戲項(xiàng)目經(jīng)理(游戲后市場(chǎng))8000-12000元南寧-興寧區(qū)-高峰林場(chǎng)廂竹小區(qū)1.對(duì)現(xiàn)今某款熱門(mén)游戲有深入的了解。 2.對(duì)此款游戲的后市場(chǎng)、玩家的需求、相關(guān)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)有清晰的規(guī)劃。 3.對(duì)此款游戲的內(nèi)容熟悉、游戲技術(shù)考核、客服人員管理有清晰規(guī)劃和了解。 4.團(tuán)對(duì)的管理和領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)有一定的經(jīng)驗(yàn)。 5.游戲類(lèi)型不限,歡迎資深玩家和有深入了解者前來(lái)洽談。2025-07-10黃慧詩(shī)
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研發(fā)經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西和湛科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)醫(yī)療相關(guān)產(chǎn)品的本地化開(kāi)發(fā)和維護(hù)。 2.負(fù)責(zé)與醫(yī)院方溝通相關(guān)需求和實(shí)現(xiàn)方案,制定項(xiàng)目計(jì)劃。 3.負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療數(shù)字化產(chǎn)品進(jìn)行深入研究,探索團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向。 4.負(fù)責(zé)與公司總部進(jìn)行技術(shù)對(duì)接,將公司新產(chǎn)品進(jìn)行本地化實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.精通主流web前端技術(shù)或JAVA后臺(tái)開(kāi)發(fā)技術(shù),了解常用的技術(shù)框架; 3.具備產(chǎn)品意識(shí),對(duì)行業(yè)發(fā)展具備敏銳的分析; 4.掌握項(xiàng)目管理基本流程,具備項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 5.具備良好的溝通能力,喜歡迎接有挑戰(zhàn)的工作,具有良好的自驅(qū)力; 6.符合公司價(jià)值觀,品德端正,積極進(jìn)取,勇于擔(dān)當(dāng),善于學(xué)習(xí),追求卓越,心理韌性強(qiáng)。2025-07-09羅女士
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項(xiàng)目經(jīng)理8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西慧云信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé)及其他: 1、負(fù)責(zé)各類(lèi)軟硬件項(xiàng)目的全過(guò)程管理,保質(zhì)保量完成項(xiàng)目交付工作; 2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目需求分析,完成概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、需求規(guī)格說(shuō)明書(shū); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作的內(nèi)外部溝通與協(xié)調(diào),編制項(xiàng)目計(jì)劃,監(jiān)控項(xiàng)目流程、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目驗(yàn)收及項(xiàng)目總結(jié)等相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目上線后的客戶反饋?zhàn)粉櫍岣呖蛻魸M意度; 5、做好客戶方、公司方、合作方的橋梁,保持與三方的良好溝通; 6、協(xié)助部門(mén)做好技術(shù)標(biāo)書(shū)編寫(xiě),完成售前、招投標(biāo)等工作; 7、薪資:月薪7K—15K; 8、福利及其他:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利…… 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有3年以上軟硬件項(xiàng)目經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成項(xiàng)目管理工作; 2、能夠獨(dú)立解決一般技術(shù)問(wèn)題,具有一定的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力; 3、具有良好的溝通能力及溝通技巧;能夠較好地滿足客戶需求;與客戶保持持續(xù)良好關(guān)系; 4、有互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-07-09黃女士
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