職位描述
崗位職責(zé):
1、基于公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo),積極與地產(chǎn)開發(fā)公司、售樓部門進(jìn)行對(duì)接,拓展公司代理項(xiàng)目。
2、做好與公司代理體系相關(guān)對(duì)接工作,完成各區(qū)域店面和代理體系中間連接工作。
3、加強(qiáng)對(duì)各區(qū)域店面一手代理業(yè)務(wù)對(duì)接。
4、及時(shí)整理分析代理項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)并解決代理項(xiàng)目銷售過程中問題。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷
2、有一定項(xiàng)目談判能力。
3、有一手房項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
公司簡(jiǎn)介
廣西匯駿房地產(chǎn)代理有限公司作為匯駿集團(tuán)成員,其前身是最早一批在廣西成立的城市分行之一,前身創(chuàng)辦于2007年5月。整個(gè)團(tuán)隊(duì)經(jīng)過10余年的穩(wěn)步發(fā)展,一直活躍于廣西的房地產(chǎn)領(lǐng)域,為當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)投資者及發(fā)展商提供全面而周到的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
廣西匯駿的業(yè)務(wù)主要包括兩大塊--一手、二手房地產(chǎn)買賣及租賃代理服務(wù),具體包括:一手項(xiàng)目可行性研究分析、推廣、營(yíng)銷策劃、二手房地產(chǎn)買賣/租賃、物業(yè)評(píng)估/放盤、物業(yè)按揭/抵押等服務(wù)。廣西匯駿地產(chǎn)的直營(yíng)地鋪分行,遍布全市各區(qū)重要的地產(chǎn)成交活躍地段。匯駿地產(chǎn)秉承不炒樓、不食價(jià)、公開資訊、公平交易的服務(wù)宗旨,以顧客至上、專業(yè)誠(chéng)懇的服務(wù)態(tài)度,精心打造出皇牌代理,信心標(biāo)記的品牌形象,成為廣西同行業(yè)內(nèi)享有盛譽(yù)的出色專業(yè)地產(chǎn)代理皇牌。匯駿地產(chǎn)的成功必須建筑在客戶成功的基礎(chǔ)上,這是匯駿地產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)理念,而在管理上,匯駿地產(chǎn)奉行以人為本--為員工營(yíng)造最佳的工作條件,讓員工無(wú)限發(fā)揮其個(gè)人潛能的管理理念。為樹立企業(yè)的專業(yè)形象及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k事作風(fēng),確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),各部門組織架構(gòu)力求簡(jiǎn)單直接,方便員工各抒己見,溝通無(wú)間;對(duì)利益分配力求公平、合理、透明,令員工時(shí)刻保持高昂士氣及積極性;對(duì)各員工的權(quán)責(zé)分工力求清晰明確、仔細(xì),讓同事充分發(fā)揮個(gè)人無(wú)窮創(chuàng)意及團(tuán)隊(duì)合作精神。
上班地點(diǎn)

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寧明縣項(xiàng)目專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金旺角廣西為健康策企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和匯報(bào)任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績(jī)效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。 工作地址:寧明縣20小時(shí)前南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
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助貸專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的貸款咨詢和解決方案。 拓展助貸業(yè)務(wù),對(duì)接客戶與銀行處理跟進(jìn)貸款流程 經(jīng)驗(yàn)不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)或金融知識(shí)者優(yōu)先,具備良好溝通能力和抗壓能力。 工資福利:高提成上不封頂,多渠道發(fā)展,月入過萬(wàn)不是夢(mèng)! 任職要求: 具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力; 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力; 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)。20小時(shí)前寧軍
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項(xiàng)目專員4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西木爾克家居裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材公司提供精準(zhǔn)客戶資源,準(zhǔn)確率高!成交率高! 崗位職責(zé): 1通過公司提供的準(zhǔn)確資源,與客戶進(jìn)行有效溝通 了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 3、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、制定銷售策略、銷售計(jì)劃、以及量化銷售目標(biāo); 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職資格: 1、年齡不限,經(jīng)歷不限; 2、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 3、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 5、有敏說的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心 和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話 銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資范圍:5000-10000元/月,與付出成正比 薪資結(jié)構(gòu):底薪+全勤+提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金 晉升方向:銷售顧問一高級(jí)顧問一部門主管一銷售-總監(jiān)20小時(shí)前宋超華
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信控專員6000-11000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu),處理對(duì)個(gè)人授信貸款、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等,逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過銀行授權(quán),對(duì)銀行專項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過短信、信函、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式,指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶拖欠類型,溝通結(jié)果,并形成小結(jié),完成催收?qǐng)?bào)告; 5、登記催收情況,獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出優(yōu)化建議; 7、通過制定目標(biāo),團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù); 任職要求: 1、年齡20-35周歲,男女不限; 2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷售、貸款、電銷等經(jīng)驗(yàn),或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮; 6、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄; ? 福利待遇: ? 1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、【禮品】節(jié)假日公司都會(huì)發(fā)放禮品,員工生日有部門生日會(huì)、現(xiàn)金紅包等 3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感,公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動(dòng) 4、【假期】傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 5、【晉升】公司沒有空降兵,每位管理者都來自基礎(chǔ),發(fā)展空間大 晉升空間:組員—實(shí)習(xí)組長(zhǎng)—組長(zhǎng)—實(shí)習(xí)主管—主管。20小時(shí)前張威威
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小土豆跟我一起開心賺錢吧!5500專員5000-10000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧聚優(yōu)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)和主管學(xué)習(xí)產(chǎn)品的知識(shí)和推廣的方法。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助主管區(qū)域客戶的開發(fā)和維護(hù)。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助主管研究新市場(chǎng)和新的產(chǎn)品話術(shù)。 工作要求: 1、良好的學(xué)習(xí)力和態(tài)度。 2、對(duì)待工作有一定得責(zé)任心。 3、普通話沒問題,比較良好的溝通能力(可以培養(yǎng)) 4、18-30歲,學(xué)歷不限,男女不限; 5、有熱情有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)精神 薪資待遇: 1.無(wú)責(zé)底薪3500+2000獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+提成; 2.上班時(shí)間:8:30-18:30 3.月休四天,國(guó)家節(jié)假日 4.一經(jīng)錄用可辦理入住,免費(fèi)住宿 不加班,工作時(shí)間自由安排?。。。。。?!20小時(shí)前黃薇
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家裝項(xiàng)目專員(單價(jià)高,提成高,提供資源)3000-8000元南寧-青秀區(qū)-金湖廣場(chǎng)廣西名匠整裝裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、根據(jù)公司提供的客戶資源為客戶提供服務(wù),及時(shí)跟進(jìn)客戶的需求,預(yù)約上門拜訪時(shí)間,以便促成交易; 2、配合設(shè)計(jì)部等相關(guān)工作部門完成談單,做好客戶管理工作; 3、通過主流社交方式與客戶建立溝通,在溝通過程中掌握客戶需求,為其推薦公司產(chǎn)品或服務(wù); 4、對(duì)有意向客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,針對(duì)客戶訴求為其介紹公司的特色服務(wù); 5、邀約潛在客戶到門店了解詳情,配合其他工作人員共同促成交易的達(dá)成; 6、定期對(duì)老客戶做回訪,爭(zhēng)取建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。20小時(shí)前王博瑞
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家裝項(xiàng)目專員3000-8000元南寧-青秀區(qū)-金湖廣場(chǎng)廣西名匠整裝裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、根據(jù)公司提供的客戶資源為客戶提供服務(wù),及時(shí)跟進(jìn)客戶的需求,預(yù)約上門拜訪時(shí)間,以便促成交易; 2、配合設(shè)計(jì)部等相關(guān)工作部門完成談單,做好客戶管理工作; 3、通過主流社交方式與客戶建立溝通,在溝通過程中掌握客戶需求,為其推薦公司產(chǎn)品或服務(wù); 4、對(duì)有意向客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,針對(duì)客戶訴求為其介紹公司的特色服務(wù); 5、邀約潛在客戶到門店了解詳情,配合其他工作人員共同促成交易的達(dá)成; 6、定期對(duì)老客戶做回訪,爭(zhēng)取建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。20小時(shí)前王博瑞
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保修專員7000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧恒信巨星汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、處理和解決保修索賠項(xiàng)目,定期整理和妥善保存所有索賠檔案; 2、嚴(yán)格管理保修舊件; 3、嚴(yán)格核對(duì)保修申請(qǐng)數(shù)量,確認(rèn)廠家認(rèn)可保修的數(shù)量與類型,確認(rèn)廠家認(rèn)可保修的費(fèi)用與道路救援費(fèi)用; 4、熟悉車輛配件名稱,懂得三包范圍內(nèi)的所有零件,以及零件三包的時(shí)間。20小時(shí)前秦女士
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20小時(shí)前南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西寶塔投資集團(tuán)有限公司
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文職專員3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西三迅電梯有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、前臺(tái)接待2、負(fù)責(zé)電梯年檢各項(xiàng)事宜。3、維保平臺(tái)的數(shù)據(jù)更新及日常維保監(jiān)督。4、電梯檔案管理、倉(cāng)庫(kù)管理配件的出入庫(kù)登記。5、維保合同簽訂、維保費(fèi)的回款跟進(jìn)等事項(xiàng),配合工程部完成收梯事宜。6、維保項(xiàng)目投標(biāo)跟進(jìn)。7、學(xué)習(xí)制作投標(biāo)文件8、學(xué)習(xí)電梯設(shè)備,安裝報(bào)價(jià)9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)20小時(shí)前唐女士
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