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職位描述

銷售主管

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷售制度.完成公司分配的銷售任務(wù),

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)特通渠道銷售網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā).提高鋪貨率,

3.根據(jù)月度銷售情況制定銷售提升計(jì)劃并實(shí)施,

4.負(fù)責(zé)所轄片區(qū)銷售信息的統(tǒng)計(jì)及市場(chǎng)分析,

5.輔助銷售經(jīng)理完成銷售任務(wù)和相關(guān)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì).

任職要求:

1.具有指定產(chǎn)品的市場(chǎng)分析能力.有較強(qiáng)的營(yíng)銷策劃和開(kāi)拓能力,

2.具有較強(qiáng)的溝通能力.演講能力和組織能力,

3.具備很強(qiáng)的文字創(chuàng)作力和表現(xiàn)力.思維活躍,

4.進(jìn)取心強(qiáng).獨(dú)立工作能力強(qiáng).

考核與晉升:

銷售代表----銷售主管---銷售經(jīng)理---銷售總監(jiān)(優(yōu)秀者最快半年可以晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理)

工作時(shí)間:8小時(shí)

公司地址:南寧市朝陽(yáng)國(guó)貿(mào)中心A座2506

電話:17776****30

請(qǐng)加微信進(jìn)行面試預(yù)約

微信號(hào):17776****30(加微信時(shí)請(qǐng)備注求職者+姓名)

誠(chéng)信面試.放鴿子勿擾!

公司簡(jiǎn)介

公司介紹 廣西南寧分享家電子科技是一家聚焦年輕人.服務(wù)于小微企業(yè)和個(gè)人.以消費(fèi)者和實(shí)體商家為中心.專注提供線上.線下服務(wù)的綜合性企業(yè).

順應(yīng)“5G”潮流趨勢(shì).以電子元器件.電子支付.網(wǎng)絡(luò)視頻普及和OTO模式的全面場(chǎng)景運(yùn)用.打造全民時(shí)代新零售快速發(fā)展的局勢(shì).讓人人參與.人人分享.合作與共贏!全民共享社交電商帶來(lái)的紅利.全面運(yùn)用“FTC+OTO+分享制”的新理念.以分享+和互聯(lián)網(wǎng)+為依托.打造廠家(FACTORY)到顧客(CUSTOMER)的無(wú)縫對(duì)接. 打造讓員工放松下來(lái)的時(shí)間和空間 公司以開(kāi)發(fā).包容.扁平化的管理方式.打造快樂(lè)陽(yáng)光自信的團(tuán)隊(duì).注重團(tuán)隊(duì)合作.互利共贏.

?????    公司歡迎更多年輕人.更多客戶加入!正青春.一起拼.一起贏!

======================[本公司招聘一般流程]==========================

一.應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷,

二.本公司招聘專員一般會(huì)在收到簡(jiǎn)歷三個(gè)工作日審核篩選簡(jiǎn)歷,

    1.達(dá)到要求:則電話.微信或電子郵件溝通.安排現(xiàn)場(chǎng)面試,

    2.否則.則不做任何處理,(若超過(guò)3個(gè)工作日無(wú)答復(fù).應(yīng)聘者無(wú)須等待.可繼續(xù)關(guān)注別的企業(yè)招聘信息,)

*請(qǐng)?zhí)貏e注意:本公司指定招聘聯(lián)系電話是17776****30.招聘微信聯(lián)系:17776****30 如非本公司電話聯(lián)系的招聘行為都有可能是打著本公司旗號(hào)進(jìn)行詐騙的行為.請(qǐng)多加小心!

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售主管
7000-20000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
2年以上
25-35歲

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門日常管理工作，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo)，制定并落實(shí)部門銷售計(jì)劃； 3、對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提升部門員工的工作技能； 4、及時(shí)維護(hù)老客戶，做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡25-35歲之間，熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)； 2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)及1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力，思維敏捷，具有較高的商務(wù)談判技巧； 4、有很好的職業(yè)道德觀，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

1小時(shí)內(nèi)

陸經(jīng)理

人事經(jīng)理; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城

南寧歐諾曼商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司貨品的推廣和銷售工作； 2、負(fù)責(zé)貨品的回款管理； 3、挖掘客戶資源、維護(hù)和發(fā)展客戶渠道； 4、總經(jīng)理要求的其他事項(xiàng)。【崗位要求】 1、具備豐富的面銷和陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)，有客戶資源； 2、有地推經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立談判、溝通能力； 3、有鞋服行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳； 4、能適應(yīng)出差。【薪資待遇】 1、薪資：底薪+提成，范圍在5k-20k，具體面試而定，總經(jīng)理直接面試； 2、福利：午餐包吃+工齡獎(jiǎng)+生日會(huì)+團(tuán)建等。

18小時(shí)前

吳禮聰; 銷售經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西凱譽(yù)匯投資有限公司

崗位職責(zé)： 1、組織并帶領(lǐng)銷售現(xiàn)場(chǎng)銷售工作的順利開(kāi)展，完成項(xiàng)目的銷售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略，執(zhí)行公司確定的每階段的營(yíng)銷策略和方案，并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào)； 3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用，保障銷售現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作保障和管理，有效推進(jìn)銷售工作； 4、管理及培育營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)成員； 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、統(tǒng)招?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類專業(yè)優(yōu)先； 2、具有3年以上品牌開(kāi)發(fā)商項(xiàng)目案場(chǎng)主管或銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，成功帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷售的程序及內(nèi)容，熟諳房地產(chǎn)銷售技巧，豐富的現(xiàn)場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，出眾的銷售現(xiàn)場(chǎng)掌控能力； 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)客戶特性，具備一定的地產(chǎn)銷售策劃能力； 5、形象良好，具有親和力、服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)，思維縝密，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、執(zhí)行力強(qiáng)。

18小時(shí)前; 銷售經(jīng)理
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

意爾康體育以提升終端店鋪的銷售業(yè)績(jī)?yōu)榍疤?，圍繞對(duì)市場(chǎng)終端店鋪的運(yùn)營(yíng)及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開(kāi)展市場(chǎng)督導(dǎo)的各項(xiàng)工作。工作對(duì)象：店長(zhǎng)、店員、。工作目的：改善經(jīng)營(yíng)，提升銷售工作大體內(nèi)容：節(jié)日活動(dòng)和促銷策劃及執(zhí)行、新品上市計(jì)劃與執(zhí)行、處理庫(kù)存、店鋪維護(hù)、市場(chǎng)分析。一、店鋪運(yùn)營(yíng)、日常事務(wù)管理 1、監(jiān)督公司總部各項(xiàng)政策在直營(yíng)店的執(zhí)行情況。 2、負(fù)責(zé)專賣店員工福利和薪資程序的行政工作，包括向公司匯總報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員的銷售技巧培訓(xùn)和服裝陳列培訓(xùn)。 4、協(xié)助直營(yíng)店的綜合培訓(xùn)。 5、完善運(yùn)營(yíng)體制和考核制度，以加強(qiáng)人員的服務(wù)意識(shí)，提高工作熱忱。 6、加強(qiáng)品牌形象店及各個(gè)終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度。二、店鋪銷售管理 1、監(jiān)督、指導(dǎo)直營(yíng)店的銷售。 2、監(jiān)督、策劃并實(shí)施市場(chǎng)性的行銷活動(dòng)以及全省性的促銷活動(dòng)。 3、根據(jù)公司貨品狀況，市場(chǎng)狀況及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提供科學(xué)有效的促銷方案。 4、根據(jù)每月銷售任務(wù)，細(xì)分到個(gè)人及其每周、每日。 5、監(jiān)督并核實(shí)每日上報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報(bào)表及各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性。 6、對(duì)每日銷售情況進(jìn)行分析并總結(jié)，根據(jù)其情況改進(jìn)和完善相關(guān)措施。本部門按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)

18小時(shí)前

覃妮

人事專員; 銷售經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市中農(nóng)網(wǎng)有限公司

工作職責(zé) 根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成區(qū)域下發(fā)的銷售任務(wù) 開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集與摸排負(fù)責(zé)與客戶保持良好客情關(guān)系職位要求 1：大專及以上學(xué)歷，農(nóng)牧、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先（優(yōu)秀者可放寬）， 2：具備動(dòng)保、獸藥、飼料添加劑銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識(shí)與動(dòng)態(tài)，有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn) 3：熱愛(ài)營(yíng)銷工作，愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作 4：良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力 5：有生豬養(yǎng)殖行業(yè)大客戶資源者優(yōu)先

18小時(shí)前

孫煒; 財(cái)稅銷售經(jīng)理
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

公司主要經(jīng)營(yíng)代理記賬，財(cái)務(wù)咨詢，公司注冊(cè)、變更、注銷、資質(zhì)辦理等相關(guān)工商局、稅務(wù)局業(yè)務(wù)。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的客戶資源，通過(guò)電話、微信，新開(kāi)發(fā)、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道合作、抖音等多種方式開(kāi)發(fā)、維系客戶，并進(jìn)行客戶拜訪，促成簽單； 2、銷售團(tuán)隊(duì)組建、管理，人才培養(yǎng)，保障公司持續(xù)發(fā)展； 3、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)要求，制定好月度、季度、半年度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績(jī)目標(biāo)； 4、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)巡視管理，保證日常工作正常開(kāi)展； 5、根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的客戶成交情況，協(xié)調(diào)好跨部門溝通工作；； 6、按公司目標(biāo)要求，提升團(tuán)隊(duì)成員整體業(yè)務(wù)水平； 7、根據(jù)客戶需求，制定相關(guān)工商、財(cái)稅服務(wù)，促成簽訂合同，對(duì)未成單客戶定期回訪維護(hù)，進(jìn)一步挖掘客戶需求；任職資格： 1、不限學(xué)歷，有財(cái)稅工作經(jīng)驗(yàn)、電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的組織能力、執(zhí)行力、業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識(shí)； 3、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)； 4、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，熱衷于自主學(xué)習(xí)、不斷提升自我；薪酬福利： 1、底薪：4000元（無(wú)責(zé)底薪） 2、薪資架構(gòu)：底薪 + 績(jī)效 +獎(jiǎng)金+ 團(tuán)隊(duì)提成（綜合薪資6K-1.5K以上） 2、福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。 4、豐富的員工活動(dòng)：如團(tuán)建、籃球賽、氣排球等。公司晉升流程預(yù)覽：專員—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)等公司有成熟電銷系統(tǒng)，公司自己充值；上班時(shí)間：08：30—18：00 （08:30-12:00,14:00-18:00）周末雙休，法定假節(jié)日休息，不加班；

18小時(shí)前

林女士; 業(yè)務(wù)主管
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

貴港市跟斗云商務(wù)秘書(shū)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

上班時(shí)間：9-12 14-18 雙休底薪3000加績(jī)效加團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)加獎(jiǎng)金統(tǒng)籌薪資8000+ 待遇：五險(xiǎn)、年假、法定節(jié)假日正常放假，不定時(shí)有下午茶、員工團(tuán)建和員工生日會(huì)。工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、銷售工作要求：有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、最好有銷售經(jīng)驗(yàn)、口齒伶俐、有上進(jìn)心、認(rèn)真細(xì)致、性格活潑樂(lè)觀。

18小時(shí)前

小甘; 銷售經(jīng)理（問(wèn)界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé): 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。工作地點(diǎn)：柳南萬(wàn)達(dá)華為授權(quán)體驗(yàn)店

2025-07-29

黃凡; 新能源銷售經(jīng)理（柳州問(wèn)界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。

2025-07-29

黃凡; 營(yíng)銷總監(jiān)
10000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西破殿餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略，以及完善市場(chǎng)營(yíng)銷組織系統(tǒng)和管理體系，合理配置公司資源，確保市場(chǎng)營(yíng)銷對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。　　2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，草擬公司年度營(yíng)銷工作計(jì)劃總體部署，并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。　　3.組織擬定公司營(yíng)銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。　　4.對(duì)市場(chǎng)的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測(cè)，對(duì)所制定的市場(chǎng)策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。　　5.組織審核項(xiàng)目銷售定價(jià)和銷售策劃方案，以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。　　6.綜合分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況，適時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略和營(yíng)銷通路。　　7.組建高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，全面進(jìn)行市場(chǎng)拓展，確保完成公司制定的銷售目標(biāo)。　　8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng)，完成任務(wù)指標(biāo)。　　9.控制營(yíng)銷成本，促進(jìn)營(yíng)銷利潤(rùn)最大化。

2025-07-29

盧明