職位描述
崗位職責
1、組織開展重卡銷售業(yè)務,完成公司下達的月度經(jīng)營指標;
2、協(xié)助總經(jīng)理做好公司的進、銷、存管理;
3、熟練掌握廠家商務政策,協(xié)助總經(jīng)理制定相應的政策;
4、協(xié)助總經(jīng)理管理日常內(nèi)部事務及做好廠家關(guān)系維護。
任職要求:
1、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn),業(yè)務能力較強;
2、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;
3、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務意識;
4、有重卡銷售經(jīng)驗。
公司簡介
廣西沃凱工程機械有限公司(以下簡稱公司)成立于2020年6月,注冊資本1000萬元,是陜汽重卡銷售廣西南寧專營代理。 公司總部位于廣西首府南寧市,本著為客戶創(chuàng)造價值的使命,致力于成為具有競爭力的、可持續(xù)發(fā)展的代理服務商,企業(yè)以新思維,心服務,實現(xiàn)誠心、專心、用心、貼心、全心的“五心”服務作為核心經(jīng)營理念,始終為每一位用戶全力以赴、不斷創(chuàng)新、不斷突破,使用戶持續(xù)獲得最大價值的回報。 我公司歡迎有抱負、有理想的各路精英加盟,共同發(fā)展進步! 現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要,誠聘以下人員,條件符合者會定期安排面試時間。
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
銷售總監(jiān)8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西海順電子科技有限公司計算機硬件一、工作內(nèi)容: 1.負責帶領(lǐng)團隊完成公司制定的年度銷售任務。 2.開發(fā)新客戶,挖掘潛在客戶,尋找大客戶 二、任職要求: 1.年齡:25-45歲 2.經(jīng)驗要求:三年以上相關(guān)行業(yè)項目類型銷售經(jīng)驗 3.兩年以上項目銷售團隊管理經(jīng)驗。 4.知識要求:熟悉行業(yè)知識、熟知崗位知識、熟悉市場銷售原理方式方法以及公司銷售流程。 5.能力要求:良好的溝通能力、抗壓能力、市場判斷力、極強的執(zhí)行力、市場開拓、良好的公關(guān)能力。 6.其他要求:心態(tài)積極向上,可適應短期出差。 三、薪資待遇: 1.無責任底薪+績效工資+高業(yè)績提成+輔助提成+年終獎,綜合月薪8000-12000元,上不封頂!(底薪可面談) 2.帶薪培訓(新人培訓+成長計劃培訓+外部培訓+拓展培訓+管理領(lǐng)導培訓)全方位助你成長! 3.內(nèi)部良好的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道。 4.社保,各類帶薪休假(法定節(jié)假日,年假,婚假,產(chǎn)假等)應有盡有。 5.除國家法定節(jié)假日外,公司每年舉行員工戶外拓展活動,出游,唱歌,燒烤等。 6.上班時間7.5小時制(8:30-12:00、14:00-18:00)周末休1.5天。 四、其他福利: 免費入職培訓、崗位培訓、行業(yè)交流會,新入職員工有人帶,晉升機制完善,不加班,公司環(huán)境好,領(lǐng)導脾氣好,人性化管理。 能力強者可適當放寬招聘條件,學歷,年齡等不作為主要招聘參考對象。21小時前
許保 -
高端板材銷售總監(jiān)8000-13000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房家居有限責任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材高級板材銷售經(jīng)理 崗位職責 1、負責高級板材產(chǎn)品的銷售工作,包括與客戶溝通、處理訂單及達成銷售目標。 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,同時維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和市場份額。 3、收集市場信息,分析競爭對手的動態(tài),把握板材行業(yè)的價格波動及市場趨勢。 4、根據(jù)市場分析結(jié)果,制定有效的銷售策略,提升產(chǎn)品競爭力。 5、負責銷售隊伍的建設(shè),制定激勵機制和考核方案,并監(jiān)督實施。 6、對銷售人員進行業(yè)務指導和培訓,提高團隊整體業(yè)績。 任職要求 1、具備出色的溝通技巧和談判能力,能夠獨立完成銷售任務,達成業(yè)績指標。 2、擁有團隊合作精神,能夠在高壓環(huán)境下工作。 3、具備相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗,有板材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、熟悉板材產(chǎn)品,有新材料知識者更佳。 5、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),能夠快速適應市場變化,優(yōu)化銷售策略。 6、能夠適應出差,具備駕駛技能者優(yōu)先。21小時前
梁女士 -
銷售總監(jiān)15000-25000元南寧-江南區(qū)廣西家友電纜科技有限公司計算機硬件【崗位職責】 1、負責公司產(chǎn)品的市場推廣及銷售工作,開發(fā)工程直銷項目及建立完善的渠道分銷網(wǎng)絡(luò); 2、對經(jīng)營績效負責,完成銷售目標,提高市場占有率; 3、及時跟進重點項目、維護重點客戶、制定工程直銷重點客戶開發(fā)計劃及渠道拓展計劃; 4、負責銷售貨款及時回籠,與客戶保持緊密溝通,配合公司相關(guān)部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷的售后服務; 5、收集市場信息,關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)及競爭對手市場活動,為公司決策提供參考; 6、對團隊成員進行管理、督導、培訓,提高團隊成員工作技能; 7、品牌營銷發(fā)展其它相關(guān)工作; 【任職要求】: 1.男女不限,年齡30-48歲,大專以上學歷,營銷管理相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學歷,市場營銷、電力電氣、機電設(shè)備、建筑建材、市政工程等相關(guān)專業(yè); 3.10年以上電線電纜、機電設(shè)備、建筑建材、市政工程等行業(yè)工作經(jīng)驗,其中8年以上銷售團隊管理經(jīng)驗; 4.具備良好的客戶開發(fā)能力,出色的人際交往技能和社會活動能力,良好的職業(yè)操守及職業(yè)素養(yǎng); 5.敏銳的市場洞察力,有運營成本核算意識,合理控制、調(diào)配運營成本; 6.良好的組織領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的前瞻性和決策能力; 7.良好的團隊管理能力,有能力組織銷售活動,制定計劃目標并高效執(zhí)行,能夠獨立帶領(lǐng)團隊進行市場開發(fā); 8.以結(jié)果為導向的執(zhí)行力,強烈的目標意識,具有創(chuàng)業(yè)精神及開拓精神; 9.在政府采購、電力、交通、市政工程、房地產(chǎn)等行業(yè)有客戶資源者將優(yōu)先聘用;21小時前
atmel8155@163.com -
*銷售總監(jiān)10000-15000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校教育/培訓崗位要求: 1.本科及以上學歷,教育、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先, 2.具備良好的英語聽說讀寫能力,有大學英語六級證書、雅思6分以上或有海外留學或游學經(jīng)歷 3.具有3年及以上青少兒英語教培行業(yè)銷售經(jīng)驗 4.熟悉青少兒英語教培市場,有2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗 5.具備出色的團隊領(lǐng)導能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 6.具備較強的學習能力和抗壓能力,能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境 7.有責任心和事業(yè)心,適應周三至周末上班(周一、周二休息2天) 崗位職責: 1.分析目標客戶群體,明確市場定位,制定年度、季度、月度的銷售方案, 2.管理銷售團隊并對銷售業(yè)績負責, 3.做好銷售團隊的搭建,做好銷售部員工的指導、激勵、培訓等工作, 4.參與或主導銷售活動,以達成銷售目標 5.提升團隊整體銷售能力,提供專業(yè)的課程咨詢服務,解答客戶疑問,確??蛻魸M意度。2025-10-25
-
區(qū)域銷售總監(jiān)(酒店行業(yè))10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責: 1. 負責區(qū)域的銷售策略及年度銷售計劃的執(zhí)行,確保完成公司下達的銷售指標; 2. 開發(fā)并維護區(qū)域內(nèi)重點客戶資源,包括旅行社,企業(yè)客戶,會議公司等,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3. 定期分析市場動態(tài)及競爭對手情況,及時調(diào)整銷售策略,提升市場份額; 4. 組織并協(xié)調(diào)區(qū)域的銷售拓展活動,提升團隊整體業(yè)績; 5. 定期提交銷售數(shù)據(jù)及市場分析,為管理層決策提供支持。 任職要求: 1. 大專以上學歷,市場營銷、酒店管理或旅游管理相關(guān)專業(yè); 2. 有2年以上連鎖酒店區(qū)域銷售管理工作經(jīng)驗,有旅行社資源優(yōu)先考慮,熟悉連鎖酒店行業(yè)銷售模式,對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化銷售策略 3. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與談判技巧,能夠獨立處理復雜的商務問題,能夠承受較大的工作壓力。 底薪+高額提成2025-10-24
胡競選 -
銷售總監(jiān)6000-12000元南寧-江南區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責與任職要求 一、崗位職責 1.?制定銷售戰(zhàn)略:依據(jù)公司大健康業(yè)務發(fā)展目標,制定全國性銷售戰(zhàn)略、年度銷售計劃及業(yè)績指標,確保銷售目標達成。 2.?團隊管理與建設(shè):搭建并管理銷售團隊,包括培訓、績效考核及激勵,提升團隊專業(yè)能力與執(zhí)行力,打造高效銷售團隊。 3.?客戶與渠道拓展:開發(fā)并維護核心客戶(如醫(yī)療機構(gòu)、藥店連鎖、健康管理機構(gòu)、電商平臺等),拓展多元化銷售渠道,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 4.?銷售過程管控:監(jiān)控銷售全流程,分析銷售數(shù)據(jù)(如銷量、回款、市場占有率等),及時解決銷售中的問題,確保銷售計劃順利推進。 5.?市場與競品分析:調(diào)研大健康行業(yè)動態(tài)、市場需求及競品情況,調(diào)整銷售策略,推動產(chǎn)品迭代與優(yōu)化,提升市場競爭力。 6.?跨部門協(xié)作:與產(chǎn)品、研發(fā)、運營、財務等部門協(xié)同,保障產(chǎn)品供應、營銷活動落地及銷售回款,推動業(yè)務高效運轉(zhuǎn)。 7.?合規(guī)管理:確保銷售團隊嚴格遵守大健康行業(yè)相關(guān)法規(guī)(如藥品、保健品監(jiān)管政策)及公司制度,規(guī)避不合規(guī)風險。 任職要求 1.?學歷與專業(yè):大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.?工作經(jīng)驗:5年以上大健康行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,至少3年同崗位經(jīng)驗,有健康產(chǎn)品、醫(yī)療服務或健康管理領(lǐng)域資源者優(yōu)先。 3.?能力要求: - 具備出色的銷售策略制定與執(zhí)行能力,過往有帶領(lǐng)團隊達成高額銷售目標的案例。 - 擅長團隊管理與人才培養(yǎng),能有效激發(fā)團隊積極性與戰(zhàn)斗力。 - 擁有敏銳的市場洞察力,可快速捕捉行業(yè)趨勢與客戶需求,調(diào)整銷售方向。 - 具備優(yōu)秀的溝通談判能力,能與核心客戶及合作伙伴建立深度合作關(guān)系。 - 熟悉大健康行業(yè)法規(guī)政策,有合規(guī)銷售管理經(jīng)驗,可規(guī)避業(yè)務風險。 4.?素質(zhì)要求:抗壓能力強,能適應全國性出差;具備強烈的目標感、責任心及商業(yè)思維,認同大健康行業(yè)發(fā)展理念。 薪酬6000元一20000元2025-10-22
-
銷售總監(jiān)10000-15000元南寧-青秀區(qū)2025-10-22
張濤 -
低值耗材銷售總監(jiān)25000-30000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應鏈管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生低值耗材銷售總監(jiān) 一、崗位職責: 1、制定并實施符合公司整體戰(zhàn)略的低值耗材業(yè)務年度、季度銷售計劃、市場開拓策略和預算方案。 2、深入分析市場趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求,及時調(diào)整銷售策略,把握市場機遇,為公司決策提供依據(jù)。? 3、尋找新的廠商及經(jīng)銷商客戶和渠道,開發(fā)潛在市場。 4、維護和發(fā)展戰(zhàn)略性大客戶關(guān)系。理解關(guān)鍵客戶的采購流程、決策鏈和核心需求,提供定制化解決方案,提升客戶滿意度和份額。 5、定期向管理層匯報銷售業(yè)績、市場狀況、關(guān)鍵項目進展及改進計劃。 6、培訓、激勵和管理銷售團隊,提升團隊整體效能和專業(yè)素養(yǎng)。 7、領(lǐng)導交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、全日制本科學歷及以上。 2、八年以上耗材銷售經(jīng)驗,三年以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗。 3、具備豐富的耗材廠商資源。熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),確保銷售活動合法合規(guī)。 4、有強烈的市場及銷售意識,良好的敬業(yè)精神;有良好的表達、溝通、協(xié)作、人際交往、商務洽談能力 。 三、薪資福利: 1、薪資:底薪15-20K+提成,年薪30W起; 2、福利:五險一金、帶薪年假等。2025-10-19
劉小姐 -
產(chǎn)后美容銷售總監(jiān)4000-9000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西貝加美母嬰服務有限公司服裝/紡織/皮革1、解釋機構(gòu)的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與同事共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,拿出對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維持良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定、物有所值。 8、合理布置院內(nèi)設(shè)施擺放,盡可能方便顧客。 9、定期培訓員工,以提高報務素質(zhì)。 10、依照市場情況,制定合理收費價格。 11、明碼標價(包括護理項目、產(chǎn)品)樹立良好的信譽。 12、播放適宜、抒情的音樂調(diào)節(jié)氣氛。2025-10-19
陳老師 -
銷售總監(jiān)20000-40000元南寧-江南區(qū)廣西華寶投資集團有限公司金融/投資/證券作為公司銷售體系的核心人物,您將全面負責公司銷售戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行,領(lǐng)導銷售團隊,對公司的市場占有率、銷售收入及利潤目標承擔責任。您的成功將直接驅(qū)動公司的業(yè)務增長與戰(zhàn)略實現(xiàn)。 一、主要職責: 1.戰(zhàn)略與規(guī)劃:制定并實施公司年度、季度、月度銷售戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃及預算,并有效分解至各業(yè)務板塊及團隊。 2.團隊領(lǐng)導與管理:全面負責銷售團隊的管理、培訓、激勵與梯隊建設(shè),打造一支高績效、高凝聚力的一流銷售團隊。 3.業(yè)績達成與管控:監(jiān)督整個銷售體系的運營過程,確保各項銷售與利潤指標的達成,并對結(jié)果負責。 4.市場開拓與關(guān)系維護:主導關(guān)鍵戰(zhàn)略大客戶的開發(fā)與維護,深化與主機廠、銀行、保險等重要合作伙伴的關(guān)系,為公司爭取最優(yōu)政策與資源。 5.跨部門協(xié)同:與市場、售后、金融、財務等部門緊密協(xié)作,優(yōu)化業(yè)務流程,共同提升客戶滿意度和公司整體運營效率。 6.數(shù)據(jù)分析與決策:基于銷售數(shù)據(jù)和市場洞察,進行深度分析,為公司高層決策提供有力支持,并持續(xù)優(yōu)化銷售策略。 二、 任職資格要求: 1.教育背景:大專及以上學歷。 2.工作經(jīng)驗:5年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗,其中至少3年以上商用車(卡車/貨車)銷售管理經(jīng)驗,2年以上銷售總監(jiān)或同等崗位管理經(jīng)驗。 3.業(yè)績證明:有成功帶領(lǐng)銷售團隊、并達成千萬級年銷售規(guī)模的卓越業(yè)績記錄。 4.行業(yè)知識:精通商用車市場動態(tài)、產(chǎn)品知識、銷售流程及金融保險業(yè)務,擁有豐富的行業(yè)資源和人脈。 5.具備強大的團隊影響力,能吸引、培養(yǎng)和保留人才;具備前瞻性的市場視野和出色的數(shù)據(jù)分析與戰(zhàn)略規(guī)劃能力;能夠高效地與內(nèi)外部各層級人員進行溝通和商務談判;勇于接受挑戰(zhàn),能在高壓環(huán)境下帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)突破。 我們相信,頂尖的人才應獲得頂尖的回報。 薪酬結(jié)構(gòu):極具競爭力的“高額固定年薪 + 高績效獎金 + 超額利潤分享/年度分紅” 模式。 固定年薪:提供行業(yè)領(lǐng)先的保障性收入。 績效獎金:與公司核心業(yè)績指標(銷量、利潤等)強關(guān)聯(lián)。 超額激勵:享受團隊超額完成利潤目標后的高比例分享,收入上不封頂。2025-10-17
馬傳澤
南寧相關(guān)熱門崗位
保險銷售總監(jiān)業(yè)務銷售總監(jiān)市場銷售總監(jiān)產(chǎn)品銷售總監(jiān)行業(yè)銷售總監(jiān)醫(yī)療銷售總監(jiān)旅游銷售總監(jiān)電話銷售總監(jiān)網(wǎng)絡(luò)銷售總監(jiān)商務銷售總監(jiān)總監(jiān)團隊總監(jiān)銷售總經(jīng)理營銷總經(jīng)理業(yè)務拓展總監(jiān)企業(yè)服務總監(jiān)銷售副總業(yè)務總監(jiān)保險業(yè)務總監(jiān)業(yè)務管理總監(jiān)市場銷售負責人招商總監(jiān)副總監(jiān)銷售總監(jiān)銷售運營總監(jiān)營銷管理總監(jiān)談單總監(jiān)銷售副總經(jīng)理分公司銷售總經(jīng)理財稅總監(jiān)銷售支持總監(jiān)資深客戶總監(jiān)行業(yè)拓展總監(jiān)銷售管理總監(jiān)銷售部總經(jīng)理銷售高管電商銷售負責人儲備客戶總監(jiān)網(wǎng)銷總監(jiān)項目招商總監(jiān)
- 廣西沃凱工程機械有限公司
- 所在行業(yè) 工程機械/建筑
- 成立時間 5年(2020年6月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --