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職位描述

(1) PA

1) Be the point of contact for the Chinese Principal, use discretion and tact to ensure staff, visitors, students, telephone callers are dealt with by the appropriate person.

2) Diary management: supporting papers for meetings; prioritization and researching as necessary.

3) Pro-active management of Headmaster inbox and office: telephone calls, messages, redirections; draft correspondences, high standard of secretarial support, including fast and accurate turnaround of documents, emails.

4) Manage the Planners and files in relation to Heads of School and the Executives.

5) Support the Headmaster in advising on cultural matters.

6) Photocopying and paper distribution.

7) Organize travel arrangements (train and flight tickets), accommodation and visas for the Chinese Principal and coordinating travel arrangements for the BoG.

(2) Management Support

1) Overall coordinate and communicate with Heads of School (in conjunction with their PAs) and Assistant Heads concerning priorities, deadlines, policies and procedures.

2) Liaise with HIMS and BoG; Prepare papers and take minutes of BoG meetings etc.

3) Work closely with FoH and support them on the school event they organize regularly.

4) Assist the Chinese Principal in matters of public relations.

5) Support the Headmaster in managing staff relations and wellbeing.

(3) Office Management Support

To assist the Executive Officer in:

1) Maintaining a smooth running and efficient Headmaster office by dealing with all administrative functions and scheduling regular events and meetings.

2) Establishing office procedures, policies and operations. Interpret and communicate policies and processes.

3) Suggest more efficient ways to run the office and troubleshoot malfunctions.

(4) Other

1) Back up Executive Officer when necessary.

2) Perform related work as assigned.

公司簡介

哈羅禮德學(xué)校南寧分校（哈羅南寧）位于南寧市邕寧區(qū)龍崗大道，為南寧市引進(jìn)的高端國際化教育的重要項(xiàng)目，也為廣西首家具有純正英式精英教育血統(tǒng)的學(xué)校。哈羅南寧將傳承英國哈羅公學(xué)450年教育成就和中國文化精髓，提供從幼兒園到高中的一貫制國際化雙語教育，培養(yǎng)出具有優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)力的人才！
哈羅南寧占地面積約6.6萬平方米，項(xiàng)目西南角與地鐵四號線龍崗站接駁，交通便利。項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和規(guī)劃以場、院、廊為主題，把校園廣場、建筑、庭院統(tǒng)一塑造，整體布局，既延續(xù)了英國哈羅公學(xué)的文脈傳統(tǒng)，又彰顯了東方書院的空間特色。獨(dú)具特色的英倫古典風(fēng)格，以及和中有序、序中有和的人性化綠化景觀空間。校園由東向西分別為幼兒園、小學(xué)初中部以及高中和宿舍，各教學(xué)區(qū)既相對獨(dú)立，又具整體感和韻律感，充分展現(xiàn)哈羅的歷史底蘊(yùn)和人文傳統(tǒng)。
哈羅南寧共有1460個(gè)學(xué)位，并能夠?yàn)?60個(gè)4年級以上學(xué)生提供寄宿制服務(wù)。學(xué)校擁有現(xiàn)代化的教育設(shè)施與人性化的學(xué)習(xí)環(huán)境，學(xué)校的落成將助力提高南寧及廣西地區(qū)的英式雙語教育水平，打造真正國際化的環(huán)境一流、管理一流、教育一流的雙語教育新標(biāo)桿！
2023年福布斯中國-國際化學(xué)校排行榜上哈羅南寧名列26名，廣西唯一且第1名，連續(xù)兩年躋身全國30強(qiáng)。
2023年京領(lǐng)中國國際化學(xué)校品牌價(jià)值榜，在品牌價(jià)值評估中位列第27位，較2022年上升47位。學(xué)校在中國國際學(xué)校人文特色排行榜中位列前十。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市邕寧區(qū)南寧哈羅禮德學(xué)校查看上班路線

可能感興趣的職位: 校長
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧櫻桃運(yùn)動(dòng)教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、總管早教課程咨詢指導(dǎo)工作； 2、總管日常招生服務(wù)工作； 3、總管平衡車、輪滑、感統(tǒng)器材銷售工作；任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，心理學(xué)、幼兒教育等相關(guān)專業(yè)； 2、具有3年以上幼教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具有3年以上豐富早教管理經(jīng)驗(yàn)，親和力強(qiáng)； 4、熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理； 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐； 6、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。

2025-06-03

啊虹; 校長/校區(qū)負(fù)責(zé)人
10000-12000元

南寧-青秀區(qū)

南寧領(lǐng)智教育心理咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)年度經(jīng)營計(jì)劃制定，包括業(yè)績、組織架構(gòu)，負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)立及管理； 2、負(fù)責(zé)制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，拆解校區(qū)年度季度月度招生指標(biāo)，根據(jù)預(yù)算開設(shè)不同班型，建立和完善校區(qū)招生運(yùn)營指標(biāo)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)制定市場渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實(shí)，梳理校區(qū)招生資源渠道，盤點(diǎn)校區(qū)資源量，根據(jù)招生指標(biāo)設(shè)定資源獲取量； 4、統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場、教學(xué)等整體工作，帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成招生任務(wù)，確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預(yù)收達(dá)標(biāo)； 5、嚴(yán)格把控利潤指標(biāo)，包括提升生均、班均，控制退費(fèi)，完成利潤目標(biāo)，優(yōu)化員工績效。 6、負(fù)責(zé)制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃，對校區(qū)文化建設(shè)管理進(jìn)行定期評估優(yōu)化； 7、考核指標(biāo)：預(yù)收入額、課耗收入額、新生人數(shù)、在校凈人數(shù)、續(xù)班率、月度邀約數(shù)、到訪量、退費(fèi)率，對綜合管理成本（市場營銷、日常運(yùn)營）進(jìn)行有效控制，建立預(yù)算機(jī)制。任職要求：熱愛教育事業(yè)，5年行業(yè)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上校區(qū)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；抗壓能力及責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作有原則，辦事有流程，行事嚴(yán)謹(jǐn)；處理問題迅速，具備較強(qiáng)的管理能力。崗位福利：入職購買五險(xiǎn)，試用期3個(gè)月，保底年薪15W；

2025-06-03

莫老師; 校區(qū)校長
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣運(yùn)·都市景苑小區(qū)

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)學(xué)大教育培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

任職要求： 1.年齡在30-40周歲內(nèi)； 2.本科及以上學(xué)歷，有擔(dān)任過教培行業(yè)校區(qū)校長崗位3年以上經(jīng)歷，具有5年以上教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3.具有銷售理念、管理經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新能力，具有凝聚團(tuán)隊(duì)、統(tǒng)籌規(guī)劃、引領(lǐng)教研的能力，具有高度的敬業(yè)精神，能夠承受行業(yè)工作強(qiáng)度，身心素質(zhì)好；條件優(yōu)秀者年齡可放寬。待遇：底薪+月績效獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金，年薪15萬以上

2025-06-03

曾老師; 分校區(qū)校長
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西益學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營及管理，制定月度計(jì)劃、周計(jì)劃并督促執(zhí)行，達(dá)成全年目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督，完善校區(qū)工作及服務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員，管理團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)，提升員工敬業(yè)度； 4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品，拓展市場渠道，保障教學(xué)效果，提升客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)調(diào)及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格要求： 1、年齡26-40歲，本科及以上學(xué)歷。 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。 3、熱愛教育行業(yè)，熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點(diǎn)和重點(diǎn)。薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資～崗位工資～績效工資～獎(jiǎng)金分紅薪酬范圍：8～15K

2025-06-03

南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈; 校區(qū)經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西益學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌校區(qū)運(yùn)營管理工作，制訂并落實(shí)校區(qū)運(yùn)營規(guī)則； 2、帶領(lǐng)校區(qū)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)部下發(fā)的各項(xiàng)關(guān)鍵結(jié)果； 3、校區(qū)各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)與匯報(bào)； 4、培養(yǎng)校區(qū)骨干，指導(dǎo)校區(qū)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和成長； 5、校區(qū)團(tuán)隊(duì)氛圍管理與文化建設(shè)。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、對本地區(qū)教育行業(yè)有一定的了解； 3、熟悉中小學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，熟悉學(xué)生家長顧慮及心理； 4、熟悉使用Office辦公軟件。薪酬福利： 1、薪酬：年薪8萬-20萬 2、福利：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、月度集體活動(dòng) 3、入職9個(gè)月及以上可以成為合伙人，享有分紅。晉升空間：校區(qū)經(jīng)理——校區(qū)總監(jiān)——分校校長——總校長

2025-06-03

南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈; 學(xué)科校區(qū)校長
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西益學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營及管理，制定月度計(jì)劃、周計(jì)劃并督促執(zhí)行，達(dá)成全年目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督，完善校區(qū)工作及服務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員，管理團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)，提升員工敬業(yè)度； 4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品，拓展市場渠道，保障教學(xué)效果，提升客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)助及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；任職要求： 1、年齡26-40歲，本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熱愛教育行業(yè)，熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點(diǎn)和重點(diǎn)。

2025-06-03

南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈; 少兒美術(shù)校長/科學(xué)課校長
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西博美教育投資有限公司

影視/媒體/藝術(shù)

博美優(yōu)勢： 1.幫你清晰你的職業(yè)規(guī)劃 2.高手為你指點(diǎn)迷津 3.真誠待你的leader 4.博美未來會(huì)在南寧大力發(fā)展，成長晉升機(jī)會(huì)多 5.一個(gè)信奉犯錯(cuò)是最好的成長機(jī)會(huì) 博美南寧：一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，全部從一線做起來leader團(tuán)隊(duì)，知道一步步走過來的不容易，沒有教條，只有一起攜手面對困難，不會(huì)讓你一個(gè)人戰(zhàn)斗，城市校長也會(huì)走上一線招生，為大家指點(diǎn)迷津，未來三年將在南寧大量開設(shè)校區(qū)，管理崗位機(jī)會(huì)多，也期待大家共享機(jī)會(huì)與榮耀。職位描述，無法完全展示一個(gè)企業(yè)，就如簡歷無法顯示完你所有的優(yōu)秀，所以投遞簡歷，持續(xù)溝通，博美值得你選擇，不負(fù)你所托。【崗位職責(zé)】一、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)，教學(xué)團(tuán)隊(duì)，市場團(tuán)隊(duì)及班主任團(tuán)隊(duì)的搭建，培訓(xùn)，管理工作，保證校區(qū)工作有序的進(jìn)行。二、負(fù)責(zé)制定校區(qū)月度，季度，年度的銷售計(jì)劃目標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成計(jì)劃目標(biāo)。三、負(fù)責(zé)培養(yǎng)優(yōu)秀的的中層領(lǐng)導(dǎo)，明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求，制定團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)機(jī)制和培訓(xùn)計(jì)劃。四、負(fù)責(zé)校區(qū)的整體運(yùn)營管理，合理規(guī)劃校區(qū)各項(xiàng)成本，保證校區(qū)利潤考核指標(biāo)的完成。五、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高教學(xué)中心質(zhì)量，降低退費(fèi)率。六、制定校區(qū)員工定期的在崗培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行，建設(shè)好人才梯隊(duì)。七、負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)客戶服務(wù)投訴，解決客戶投訴訴求，提高客戶滿意度；要求好員工的著裝禮儀，環(huán)境衛(wèi)生，維護(hù)好校區(qū)的聲譽(yù)及學(xué)生安全。八、合理處理好與周邊機(jī)構(gòu)及物業(yè)的關(guān)系，多渠道拓展校區(qū)資源，做到知己知彼。九、完成總校安排的其他工作任務(wù)。【任職要求】一、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備相關(guān)教育培訓(xùn)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)為佳。二、有艱苦奮斗的精神，出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力。三、熟悉廣西美術(shù)教育培訓(xùn)市場狀況，對區(qū)域市場的宣傳開發(fā)工作有成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。【薪酬福利】 1.底薪+月度分紅+年底獎(jiǎng)金 2.五險(xiǎn)一金+公積金+孝親獎(jiǎng) 3.帶薪休假（寒假5-7天，暑假10-12天） 4.成立學(xué)習(xí)基金+旅游基金，可抵扣外出學(xué)習(xí)和外出旅游。【校區(qū)地址】綠地校區(qū)：東葛路延長線綠地289上海天地購物中心2F-317b 萬科校區(qū)：長虹路10號長虹里萬科購物中心L3-301鋪萬科北區(qū)，盛天地校區(qū)和龍湖天街校區(qū)正在裝修中

2025-06-03

周老師; 校長
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西澤晟教育投資有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)等工作的開展，保證季度與年度銷售、收入及利潤目標(biāo)的達(dá)成； 2、根據(jù)招生情況和公司下達(dá)任務(wù)，做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請； 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度，降低退費(fèi)率； 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作，保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行； 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù)，做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn)，具備較強(qiáng)的管理水平； 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。薪資待遇：

2025-06-02

羅老師; 副校長
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)

廣西群賢教育集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

主要工作內(nèi)容：協(xié)助校長工作，分管學(xué)生管理或教務(wù)管理工作。

2025-06-01

麥老師; 校長/副校長
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西益學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營及管理，制定月度計(jì)劃、周計(jì)劃并督促執(zhí)行，達(dá)成全年目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督，完善校區(qū)工作及服務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員，管理團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)，提升員工敬業(yè)度； 4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品，拓展市場渠道，保障教學(xué)效果，提升客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)調(diào)及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格要求： 1、年齡26-40歲，本科及以上學(xué)歷。 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。3、熱愛教育行業(yè)，熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點(diǎn)和重點(diǎn)。薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資～崗位工資～績效工資～獎(jiǎng)金分紅薪酬范圍：8~15K 校區(qū)地址：青秀區(qū)（長虹、保利）、西鄉(xiāng)塘區(qū)

2025-05-29

南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈