職位描述

一、崗位職責
1. 負責協(xié)助撰寫單位工作計劃和總結、會議材料、黨建材料及宣傳稿件等公文。
2. 負責財務戰(zhàn)略、風控戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部控制工作。
3. 負責建立健全內部財務、審計、風控管理等制度并組織實施。
4. 負責對經(jīng)營目標進行財務描述和預算計劃編制,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù),并定期審核和計量公司的經(jīng)營風險,采用有效的措施予以防范。
5. 負責統(tǒng)籌資金使用管理,提交財務分析、管理工作報告和擬投項目財務評估報告。
6. 負責投資項目的內部財務盡調和風控管理。
7. 結合經(jīng)營目標,參與制定單位融資目標和編制融資方案,協(xié)助拓展、維護融資渠道,完善各類融資業(yè)務所需的財務手續(xù)。
8. 負責科研項目經(jīng)費財務核算和管理。
9. 負責各項按相關規(guī)定審核批準的現(xiàn)金費用報銷;控制庫存現(xiàn)金限額,做好庫存現(xiàn)金及各種有價票券、有關印章、發(fā)票收據(jù)的管理工作。
10. 負責領導交辦的其他事項。
二、任職要求
1. 碩士研究生及以上學歷,中共黨員,財會相關專業(yè)。
2. 具有政府及國有大中型企事業(yè)單位3年以上相關工作經(jīng)驗。
3. 熟知國家財經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財務軟件,熟悉財務計劃,熟知國家相關財務法律法規(guī)、稅法,熟悉結算報銷等程序。
4. 具備較強的公文寫作能力,熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件。
5. 具有良好的溝通表達能力、抗壓能力、學習能力,作風正派,服從工作安排。

公司簡介

廣西石漠化治理產業(yè)技術研究院有限公司,2021年8月12日成立于中國(廣西)自由貿易試驗區(qū)南寧片區(qū)。是落實自治區(qū)人民政府與中國科學院2020年合作會商會議精神,由廣西產業(yè)技術研究院與中國科學院亞熱帶農業(yè)生態(tài)研究所共建專業(yè)研究所。
廣西產研院石漠化治理產業(yè)技術研究院有限公司依托中國科學院亞熱帶農業(yè)生態(tài)研究所環(huán)江喀斯特生態(tài)系統(tǒng)觀測研究站(CNERN & CERN),面向西南喀斯特地區(qū)生態(tài)保護與修復重大需求,系統(tǒng)開展喀斯特生態(tài)系統(tǒng)格局-過程-服務演變規(guī)律及可持續(xù)調控研究,研發(fā)水土流失生物-工程協(xié)同阻控、地表-地下水資源綜合調控與高效利用、土地整治與土壤肥力提升、生態(tài)移民-特色產業(yè)培育等石漠化治理技術體系,創(chuàng)建家畜健康養(yǎng)殖與高效安全營養(yǎng)調控、養(yǎng)殖廢棄物資源化利用、農村污水生態(tài)處理、農田重金屬污染治理與安全生產等種-養(yǎng)結合生態(tài)農業(yè)技術體系;提出喀斯特生態(tài)系統(tǒng)人與自然耦合調控方法,創(chuàng)新石漠化治理與生態(tài)衍生產業(yè)融合的可持續(xù)發(fā)展模式,為西南喀斯特地區(qū)生態(tài)安全屏障構筑及鄉(xiāng)村發(fā)展提供科技支撐。

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區(qū)太平金融大廈12樓 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。
21小時前
雷先生
南寧-江南區(qū)
廣西瑞迅供應鏈管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
請詳細查看任職資格后投遞! 請詳細查看任職資格后投遞! 一、工作職責: 1、做好內外訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負責重要會議管理,包括計劃、提醒、預定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實會議布置的工作任務的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。 6、負責公司食堂管理,合理管控成本。 7、負責公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務,包括辦公環(huán)境維護、設備管理。 9、負責公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 二、任職要求: 1、身高160cm-168cm,本科及以上學歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗; 3、有較強的組織、協(xié)調、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗,形象氣質佳。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K 2、福利:五險一金、帶薪年假、員工午餐、績效獎金等。 3、工作時間:周末雙休、法定節(jié)假日休息。
21小時前
劉小姐
南寧-青秀區(qū)-萬象城
注意!工作地點位于礦山內,可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責礦山日常行政管理事務; 3、負責對接政府及當?shù)厣鐣P系; 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負責管理企業(yè)證照資質,并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關能力協(xié)調政府關系以及社會關系; 4、此崗位需常駐礦山,需應酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天
21小時前
張女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助直接上級做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務。 2、負責公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項進行跟蹤檢查和督導,推進公司的管理。 3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜。 4、負責做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調公司年會、員工活動,開展年度總評比和表彰活動。 5、 負責公司辦公用品、檔案管理以及內外部文件等的監(jiān)督管理工作。 6、負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要。 8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準后實施。 9、負責擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機制,經(jīng)批準后實施。 10、制定績效評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系。 任職要求: 1、全日制大學本科以上學歷。 2、相關工作崗位3年以上工作經(jīng)驗。 3、有團隊精神。工作積極主動。 4、有服務意識,適應餐飲行業(yè)特點。 5、認可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺。 崗位福利: 1、包吃住。 2、法定節(jié)假日休息。
21小時前
陳主管
綜合辦專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位職責: 人力行政板塊: 1、負責工廠員工入、離職辦理 2、負責工廠員工社保、商業(yè)險繳納辦理 3、負責工廠員工宿舍管理、飯?zhí)霉芾?、公司車輛管理 4、負責工廠管理制度執(zhí)行監(jiān)督 5、負責工廠辦公用品采購 6、負責接待到訪政府及各單位人員 7、負責工廠人員檔案管理 8、負責工廠人員招聘工作 后勤: 負責ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入及管理 月休4天,早8晚17:30
2025-07-19
黃曉晨
南寧-青秀區(qū)
1、負責做好會議通知,負責工作會議的文字材料起草、會議記錄以及紀要整理等會務工作; 2、負責公司業(yè)務發(fā)文,包括文件整理、日常事務以及工作日程節(jié)假日的時間安排; 3、負責辦公室來訪接待工作及宴請接待工作; 4、負責辦公用品采購及固定資產管理; 5、負責總經(jīng)理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導以及保密工作; 6、負責團建方案策劃和執(zhí)行; 7、負責辦公室衛(wèi)生監(jiān)督管理,保證辦公室環(huán)境整潔干凈; 8、完成領導交辦的其它工作。 1、大專以上學歷,五年以上同崗位工作經(jīng)驗,形象氣質佳, 2、良好的語言表達能力及親和力; 3、能接受應酬(會開車優(yōu)先); 上班時間:8:30-12:00至14:30-18:00 雙休 (自覺加班完成工作計劃,接待加班有加班費)
2025-07-19
寧軍
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、全面負責公司行政和人力資源工作; 2、全面負責公司內部協(xié)調和外部聯(lián)系工作; 3、全面負責公司接待和企業(yè)文化建設工作; 4、配合公司其他部門,完成公司分配工作; 5、完成上級領導交辦的其他工作; 崗位要求: 1、全日制本科以上學歷,人力資源管理或公共管理相關專業(yè); 2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗; 3、具有良好的道德品質和企業(yè)意識; 4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓實踐經(jīng)驗; 5、具備較強的領導能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。
2025-07-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
部門經(jīng)理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
崗位職責:● 負責客服部門的KPI目標戰(zhàn)略落地,通過人員培養(yǎng)、團隊組建、策略制定與執(zhí)行,資源分配打造高效采銷運一體化城市經(jīng)營團隊;● 根據(jù)銷售任務制定本部門的銷售策略及計劃,管理銷售團隊,推動客戶需求的調研,緊抓銷售過程及不斷檢核銷售動作,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程;能結合市場競爭情況進行城市銷售策略,采購策略的動態(tài)調整;● 結合平臺與公司的規(guī)則要求,對部門資源進行優(yōu)化與管理,同步負責推動部門結構的調整,提升部門的效率優(yōu)化和準確性,提升部門的體驗與銷售;● 根據(jù)部門的需求等采取必要的溝通與推動,與公司各部門配合,及時處理銷售中出現(xiàn)的問題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃;崗位要求:● 具備較強的客戶意識和市場意識,了解市場動態(tài)和行業(yè)動態(tài);● 對電商領域有認知,有一定女性商品知識基礎,熟悉基礎的流通渠道;● 有大團隊銷售管理經(jīng)驗著優(yōu),有銷售團隊,KA團隊等管理經(jīng)驗,熟悉銷售的基本管理方法;● 有生意意識,對成本結構,毛利管理等方面有基礎的判斷和認知;● 有協(xié)同能力,愿意聯(lián)動上下游,有大局觀和配合意識。
2025-07-19
傅小姐
南寧-青秀區(qū)
負責為公司提供決策支持,保證公司內部管理體系的完整和平穩(wěn)運行;負責公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓和開發(fā),以及內部溝通協(xié)調,保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進行公司企業(yè)文化建設;負責公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負責公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設公司內部網(wǎng)絡體系,為公司網(wǎng)絡系統(tǒng)良好運行提供服務和支持,加強公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負責建立健全公司檔案管理工作;負責公司負責各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運站旁)
2025-07-18
112023382@qq.com
南寧-青秀區(qū)-萬象城
(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災治理、復耕復綠、科研等有關技術、質量、進度、科研管理工作; (3)嚴格執(zhí)行分管業(yè)務有關技術、質量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等; (4)負責建立、健全有關技術、質量、進度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運行; (5)負責建立、健全有關測量、計量驗收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運行; (6)項目建設期,根據(jù)批準的進度計劃,負責對項目現(xiàn)場實際進度進行管控,及時報告、糾偏; (7)負責質量、技術、測量、試驗人員相關培訓工作;
2025-07-18
徐貴學
廣西石漠化治理產業(yè)技術研究院有限公司招聘:公司標志 logo
廣西石漠化治理產業(yè)技術研究院有限公司
所在行業(yè) 農業(yè)/研究院/咨詢
成立時間 3年(2021年8月12日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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