職位描述
1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá);
5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作
7、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;
任職資格：
2、20-28歲，同崗位工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用辦公軟件；
4、有較高的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的抗壓能力；
5、具有獨(dú)立完成人力行政的工作的能力；
福利待遇：
1、底薪3000+滿勤+高提成+獎(jiǎng)金；
2、節(jié)日禮品，生日補(bǔ)貼，集體旅游，春節(jié)帶薪休假和春節(jié)利是等多項(xiàng)福利；
3、每月不定時(shí)部門組織去K歌、聚餐、燒烤或出游活動(dòng)，帶薪病假，女生享受產(chǎn)假帶薪；
4、產(chǎn)品激勵(lì)，根據(jù)個(gè)人情況，獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)用物品（價(jià)值500-5000元不等）；
5、新員工入職，提供上崗培訓(xùn)，有專業(yè)老員工帶你熟悉了解工作環(huán)境。
工作時(shí)間：8：00-18：00月休4天，享國(guó)家法定節(jié)假日
面試時(shí)間：每天10：00-17：00。
公司簡(jiǎn)介
南寧榮森食品經(jīng)營(yíng)部屬于玖森國(guó)際集團(tuán)有限公司子公司，玖森國(guó)際集團(tuán)成立于2008年，是一家大型的健康產(chǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)。公司以高新科技技術(shù)為首，從事醫(yī)療器械、生物醫(yī)藥、功能用品等保健系列產(chǎn)品的研發(fā)與銷售，業(yè)務(wù)市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)遍及全國(guó)。公司總部位于成都，現(xiàn)在全國(guó)已擁有34家分公司、4500平方米的總辦公面積、1400余名在職員工、150余名精英管理人員，銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全國(guó)60多座城市。2015年公司的營(yíng)業(yè)額環(huán)比2014年增長(zhǎng)了10倍。公司一直秉承著“打造立體健康，創(chuàng)造無(wú)疾世界”的健康服務(wù)理念，將誠(chéng)信作為服務(wù)之本，立志為更多追求健康的個(gè)人及家庭提供全方位的健康方案和服務(wù)，讓更多的人健康起來(lái)。
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行政文員4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券1、數(shù)據(jù)分析：業(yè)績(jī)同比、量化（客、房、獨(dú)家）、網(wǎng)絡(luò)。人員新增率、流失率等。 2、會(huì)議支持：大會(huì)（籌備、進(jìn)行、會(huì)后跟進(jìn)）。店經(jīng)會(huì)（會(huì)議記錄、會(huì)后跟進(jìn)） 3、溝通支持：區(qū)/部負(fù)責(zé)人、店經(jīng)、經(jīng)紀(jì)人 4、傳達(dá)監(jiān)督：區(qū)/部傳達(dá)相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn)，監(jiān)督執(zhí)行成果。 薪資=崗位基本工資+門店管理提成+績(jī)效 上班時(shí)間朝九晚六雙休，具體工作地點(diǎn)面試后確定（南寧市區(qū)內(nèi)） 如果形象好，有才藝如跳舞、唱歌等的可以優(yōu)先考慮4小時(shí)前
許女士招聘專員 -
文員3000-6000元南寧-江南區(qū)-錦繡江南 大專以上廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有耐心，愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，強(qiáng)烈的責(zé)任感，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè)，有責(zé)任心和愛心，且有耐心。 崗位職責(zé)： 1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，不遲到，不早退，保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容，并跟進(jìn)報(bào)名工作，接聽客戶來(lái)電等，為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)（師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等）。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴，處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪（按職位定薪）+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利：年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)2025-10-27
黃老師人事主管 -
行政經(jīng)理4000-5000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西亞創(chuàng)電氣工程有限公司建筑與工程1、參與公司人事決策，組織制定招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、考勤、員工關(guān)系、企業(yè)文化等人力資源管理規(guī)范、各項(xiàng)規(guī)定和管理流程并負(fù)責(zé)具體實(shí)施落實(shí)； 2、組織、協(xié)調(diào)員工活動(dòng)類活動(dòng)、各類會(huì)議及公司年會(huì), 主持部門內(nèi)部的建設(shè)工作； 3、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)性工作，包括辦公秩序、辦公環(huán)境、辦公設(shè)施、辦公用品、合同函件等管理； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 5、須有建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，不符合者不安排面試。2025-10-27
楊芳 -
行政前臺(tái)4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧研華電子科技有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路崗位職責(zé)：（雙休+五險(xiǎn)） 1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)處理和后勤保障工作，包括但不限于辦公環(huán)境/秩序管理、會(huì)議安排、文檔處理、辦公物品管理等； 2、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的商務(wù)接待等服務(wù)工作，客戶來(lái)電接聽等； 3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、盤點(diǎn)、入庫(kù)等日常工作及固定資產(chǎn)的采購(gòu)、領(lǐng)用及登記管理; 4、負(fù)責(zé)行政各項(xiàng)費(fèi)用(水電、房租催繳以及繳納、物業(yè)費(fèi)繳納、倉(cāng)庫(kù)整理、綠植養(yǎng)護(hù)、每月光纖寬帶等)核對(duì)繳納，發(fā)票跟進(jìn)； 5、完成上級(jí)交給的其他事務(wù)性工作。 任職要求： 1、年齡要求：22-30歲； 2、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，兩年以上行政崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、身高160厘米以上，體重110斤以內(nèi)； 4、形象好，氣質(zhì)佳，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和執(zhí)行力，做事細(xì)致、有條理； 熟悉掌握辦公軟件，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓性強(qiáng)。 【上班時(shí)間】: 工作時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00 周末雙休 （需要可以接受加班）2025-10-27
人力資源部
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電腦技術(shù)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西恒航智能信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負(fù)責(zé)銷售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負(fù)責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的穩(wěn)定等。 4、負(fù)責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負(fù)責(zé)為公司其他部門提供相關(guān)的專業(yè)技術(shù)支持、上門等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力 。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)。2025-10-27
黎富偉
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行政主廚4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)合作單位食堂廚房的全面工作； 2、保證足夠食材庫(kù)存并合理控制食物成本； 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量，把好質(zhì)量關(guān)，減少損耗，監(jiān)督廚師按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備食品； 4、制定餐料的訂購(gòu)計(jì)劃，控制餐料的進(jìn)貨、領(lǐng)取，以及餐料食材的質(zhì)量； 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況，加強(qiáng)日常管理，防止事故發(fā)生，確保廚房消防安全； 6、聽取食堂用餐人意見，不斷改善出品質(zhì)量； 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗(yàn)，2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-10-27
尹老師
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董事長(zhǎng)助理8000-12000元南寧-江南區(qū)南寧西桂微電子有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1、做好形成安排，對(duì)需要提醒的事項(xiàng)，及時(shí)提醒董事長(zhǎng)處理； 2、日常隨行董事長(zhǎng)，完成指派任務(wù)，并做好文字記錄； 3、做好會(huì)議紀(jì)要的整理和存檔工作； 4、做好董事長(zhǎng)辦公室與其他部門的文件傳遞、指導(dǎo)和保密工作； 5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作。 任職資格: ◆全日制本科及以上學(xué)歷，理科類貨文秘類相關(guān)專業(yè)； ◆有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，接受優(yōu)秀畢業(yè)生； ◆具備與高層領(lǐng)導(dǎo)溝通的技巧及能力，抗壓能力強(qiáng)，不怯場(chǎng)； ◆熟練使用office辦公軟件、思維導(dǎo)圖等； ◆公文寫作能力強(qiáng)，能夠很好的記錄各項(xiàng)工作任務(wù)； ◆反應(yīng)敏捷，邏輯思維強(qiáng)，考慮事情周全，有超強(qiáng)的執(zhí)行力； ◆能夠接受出差，跟隨董事長(zhǎng)前往各地開展工作。2025-10-27
趙杰
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2025-10-27
馬瑤瑤人事部 -
行政人事4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西慧航谷科技投資有限公司計(jì)算機(jī)硬件任職要求： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉人事工作流程，對(duì)人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧； 3、對(duì)人及組織變化敏感，具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力； 4、熟練掌握辦公軟件，熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針； 5、持有駕照，熟練駕駛。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作； 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃，給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議； 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作，充分發(fā)揮行政工作效能，保障行政工作有效運(yùn)行； 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程； 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理，招聘培訓(xùn)、薪酬及績(jī)效考核管理； 6、配合執(zhí)行公司項(xiàng)目前期籌備工作； 7、上級(jí)交辦的其他工作。2025-10-27
黃女士
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辦公室文員3000-4000元南寧-武鳴區(qū)廣西起鳳橘洲果業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;2025-10-26
梁
南寧相關(guān)熱門崗位
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企業(yè)管理咨詢、商務(wù)信息管理咨詢（不含金融、證券、期貨）、 經(jīng)濟(jì)信息咨詢（不含金融、證券、期貨）；計(jì)算機(jī)軟硬件開發(fā)及技術(shù)服務(wù)、電腦圖文設(shè)計(jì)、動(dòng)漫設(shè)計(jì)；企業(yè)形象策劃、會(huì)務(wù)服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、禮儀慶典服務(wù)、文化活動(dòng)組織策劃；承辦設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告；供應(yīng)鏈管理、分揀服務(wù)、啤酒瓶清潔；倉(cāng)儲(chǔ)代理服務(wù)；裝卸搬運(yùn)；物業(yè)管理；液體及固體包裝服務(wù)；機(jī)械設(shè)備維修；車隊(duì)管理服務(wù)；保潔服務(wù)；園林綠化養(yǎng)護(hù)；營(yíng)銷服務(wù)、市場(chǎng)推廣；通訊器材、通信技術(shù)產(chǎn)品銷售、技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備制造；可穿戴終端設(shè)備制造；其他未列明的通信終端設(shè)備制造；其他未列明的通信系統(tǒng)設(shè)備制造。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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教育信息咨詢;出國(guó)留學(xué)信息咨詢;人才信息咨詢(除職業(yè)介紹及人才中介外);文化交流活動(dòng)組織策劃;企業(yè)形象策劃;會(huì)議會(huì)展服務(wù);翻譯服務(wù);商務(wù)服務(wù)(國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定的除外);設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告。
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管理咨詢/企業(yè)管理/咨詢/中介
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一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)信用管理咨詢服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；稅務(wù)服務(wù)；票務(wù)代理服務(wù)；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)形象策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)；商標(biāo)代理；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；電子產(chǎn)品銷售；計(jì)算機(jī)及通訊設(shè)備租賃；辦公用品銷售；文具用品零售；通信設(shè)備銷售；軟件銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：代理記賬；從事會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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健康信息咨詢服務(wù),教育信息咨詢,母嬰護(hù)理服務(wù)。銷售:母嬰用品、玩具。
行業(yè)招聘
- 南寧市榮森健康咨詢有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 咨詢
- 成立時(shí)間 8年（2017年2月22日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
