職位描述

人事工作:
1.及時(shí)了解掌握人事政策法規(guī),負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同等相關(guān)手續(xù)的辦理及保管,員工入職、離職、調(diào)崗、晉升等各項(xiàng)手續(xù)的辦理;
2.根據(jù)公司檔案管理相關(guān)規(guī)定,確保人事檔案妥善保管;
3.開展人員招聘、培訓(xùn)工作;
4.完成各項(xiàng)與員工工資、福利有關(guān)的手續(xù)辦理、費(fèi)用繳付和發(fā)放;
5.每月完成社保公積金的增減工作并提報(bào)相應(yīng)工作流,每年完成社保公積金的基數(shù)調(diào)整;
6.員工關(guān)系管理,關(guān)注員工工作動(dòng)態(tài),定期與員工進(jìn)行面談,協(xié)助上級(jí)積極協(xié)調(diào)員工避免勞動(dòng)糾紛;
7.做好員工考勤、休假管理工作及其它事務(wù)。
行政工作:
1.起草公司內(nèi)部文件并提交給綜合部經(jīng)理進(jìn)行審核,并完成公司文檔的打印、校對(duì)、下發(fā)、歸檔等工作;
2.根據(jù)公司公務(wù)車管理制度,協(xié)助直屬上級(jí)做好公務(wù)車日常登記、維護(hù)、保養(yǎng)、維修及后續(xù)事宜;
3.協(xié)助直屬上級(jí)籌辦公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場類活動(dòng)及各類會(huì)議,并參與外聯(lián)工作;
4.會(huì)務(wù)安排和來客接待;
5.為公司的相關(guān)會(huì)議提供支持,包括會(huì)前籌備、現(xiàn)場維持和記錄、會(huì)后整理等工作;
6.及時(shí)支付水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、房租等各項(xiàng)物業(yè)費(fèi)用;
其他要求:
1.2年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),了解企業(yè)管理相關(guān)知識(shí),熟悉企業(yè)行政管理操作流程,熟悉人力資源管理相關(guān)理論及實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉勞動(dòng)法、合同法及國家人力資源相關(guān)法律法規(guī);
2.具有良好的語言表達(dá)能力、文字運(yùn)用能力,能夠熟練操作各種辦公軟件。
3.具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和人際關(guān)系處理能力。

公司簡介

廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司是具有獨(dú)立法人資格的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)、安全生產(chǎn)評(píng)定咨詢及環(huán)境監(jiān)測機(jī)構(gòu),位于南寧市高新區(qū)。主要業(yè)務(wù)范圍是接受政府部門、社團(tuán)組織、企事業(yè)單位委托為建設(shè)項(xiàng)目(新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn))進(jìn)行職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案、職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和控制效果評(píng)價(jià),基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施、工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià),作業(yè)場所中有毒有害物質(zhì)進(jìn)行檢測與鑒定和檢測方法研制,職業(yè)衛(wèi)生和衛(wèi)生工程咨詢服務(wù),對(duì)區(qū)域、部門、企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)劃編制、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指導(dǎo),ISO45001:2018職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證輔導(dǎo)、環(huán)境工程技術(shù)咨詢、環(huán)境檢測與評(píng)估、建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境驗(yàn)收檢測服務(wù)、公共場所有害物質(zhì)檢測與危害評(píng)估、大氣以及土壤檢測與評(píng)估等相關(guān)技術(shù)服務(wù)。

公司具有現(xiàn)代化的實(shí)驗(yàn)室及辦公場所,設(shè)備齊全并制定了完善的質(zhì)量管理體系。配備了先進(jìn)的檢測儀器,如原子吸收分光光度計(jì)、氣質(zhì)聯(lián)用儀、原子熒光光譜儀、ICP、高效液相色譜儀、氣相色譜儀以及大氣采樣、煙囪采樣、水體采樣、粉塵采樣、聲級(jí)檢測、毒物檢測、振動(dòng)檢測、電離、電磁輻射檢測采樣儀器等,完成能夠滿足職業(yè)病危害物理及化學(xué)危害因素的檢驗(yàn),檢測、評(píng)價(jià)按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等執(zhí)行,能確保檢測、評(píng)價(jià)結(jié)果準(zhǔn)確可靠。公司已或省級(jí)計(jì)量認(rèn)證證書、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)乙級(jí)資質(zhì)證書,具有職業(yè)衛(wèi)生環(huán)境監(jiān)測檢測方法并通過國家計(jì)量認(rèn)證,各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)按法律法規(guī)進(jìn)行,檢測結(jié)果合法有效。
公司依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》2016年第48號(hào)、《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評(píng)價(jià) 檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)通用要求》(RB/T214-2017)(國認(rèn)科〔2017〕124號(hào))、《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定生態(tài)環(huán)境監(jiān)測機(jī)構(gòu)補(bǔ)充要求》(國市監(jiān)檢測〔2018〕第245號(hào))、《檢測和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室能力的通用要求》(ISO/IEC17025-2017)、《檢測和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室能力認(rèn)可準(zhǔn)則》(CANS-CL01-2018)《安全生產(chǎn)檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審?fù)ㄓ脺?zhǔn)則》(安監(jiān)總規(guī)劃〔2007〕28號(hào))、《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理暫行辦法》(安監(jiān)總局令〔2012〕第50號(hào),安監(jiān)總局令〔2015〕第80號(hào)修改)、《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)可條件評(píng)審項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)可工作程序》(安監(jiān)總安健〔2012〕88號(hào))編制修改了廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》等管理體系文件,根椐《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》(國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局令第163號(hào))修改并完善了質(zhì)量管理體系,為規(guī)范地開展監(jiān)測與評(píng)價(jià)工作的質(zhì)量控制提供了保證。

一、計(jì)量認(rèn)證項(xiàng)目:
通過廣西質(zhì)量技術(shù)評(píng)價(jià)認(rèn)證中心檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定(計(jì)量認(rèn)證評(píng)審),批準(zhǔn)的計(jì)量認(rèn)證項(xiàng)目總數(shù)為665項(xiàng),一是職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)域3類150項(xiàng),其中化學(xué)有毒物質(zhì)133項(xiàng)、物理因素10項(xiàng)、生物材料7項(xiàng);二是環(huán)境監(jiān)測領(lǐng)域8類438項(xiàng),其中水(含大氣降水)和廢水209項(xiàng),環(huán)境空氣和廢氣94項(xiàng),土壤和水系沉積物66項(xiàng),固體廢物41項(xiàng),室內(nèi)空氣15項(xiàng),噪聲7項(xiàng)、電磁環(huán)境3項(xiàng)、油氣回收3項(xiàng);三是公共衛(wèi)生領(lǐng)域7類77項(xiàng),其中公共場所空氣、公共用品27項(xiàng),游泳場所衛(wèi)生13項(xiàng),集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)衛(wèi)生11項(xiàng),食(飲)具消毒衛(wèi)生5項(xiàng),醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒衛(wèi)生6項(xiàng),一次性使用衛(wèi)生用品及生產(chǎn)環(huán)境6項(xiàng),潔凈手術(shù)部、潔凈廠房9項(xiàng)。
二、乙級(jí)資質(zhì)范圍:
獲得廣西安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)乙級(jí)資質(zhì),具備非煤礦山、冶金、機(jī)電、化工、輕工、電力、運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)的職業(yè)病危害因素檢測與評(píng)價(jià)的能力。
三、檢測設(shè)備齊全:
現(xiàn)有原子吸收分光光度計(jì),原子熒光光度計(jì),氣相色譜儀、液相色譜儀、紫外-可見分光光度計(jì)、離子色譜儀、ICP、氣質(zhì)聯(lián)用儀以及釆樣需要的各種釆樣丶現(xiàn)場直讀儀器等各類檢測儀器200多臺(tái)(套)。為企業(yè)開展工作場所空氣、水和廢水、環(huán)境空氣和廢氣、噪聲、振動(dòng)、室內(nèi)空氣、公共場所衛(wèi)生等多項(xiàng)檢測和評(píng)價(jià)服務(wù)提供了良好的設(shè)備保障和檢驗(yàn)檢測技術(shù)支持。
熱烈歡迎各方有志人士加入到我們專業(yè)技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍,一同為職業(yè)病危害檢測、評(píng)價(jià)及防治事業(yè)作出努力。

上班地點(diǎn)

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心和愛心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)
3小時(shí)前
黃超鳳
行政專員
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
南寧市百和藥業(yè)連鎖有限責(zé)任公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
身體健康,五官端正,大專以上學(xué)歷,熟練電腦應(yīng)用,有行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
22小時(shí)前
黎經(jīng)理
361度行政
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、參與制定公司行政管理制度,完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程; 2、負(fù)責(zé)人員資產(chǎn)管理、招聘、考勤、社保等事務(wù)的處理,執(zhí)行公司年度行政計(jì)劃,控制行政費(fèi)用; 3、參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會(huì)議及大型活動(dòng); 4、購置辦公設(shè)備、辦公用品,安排管理和發(fā)放,管理公文、行政檔案等重要資料,做好公司宿舍、辦公室等區(qū)域的衛(wèi)生和安全管理等各項(xiàng)后勤保障工作; 5、合理調(diào)度公務(wù)用車,安排車輛的維修與保養(yǎng); 6、協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作,做好員工、各部門及上級(jí)之間的溝通工作; 7、協(xié)助門店及辦公室缺編人員的招聘工作; 7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 崗位職責(zé): 1、大專及以上學(xué)歷,22-35歲,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè),精通辦公軟件; 2、性格樂觀開朗,善于與人交往,溝通表達(dá)能力強(qiáng),做事細(xì)心,有較強(qiáng)的承壓能力和組織管理能力; 3、一年以上文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
22小時(shí)前
林金潔
行政專員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-文景園
一、崗位職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)各類文件、資料的整理、歸檔與保管,確保文件存放有序,方便查詢。 2.?協(xié)助組織公司會(huì)議,包括會(huì)前準(zhǔn)備(如會(huì)議通知、資料印刷、場地布置)、會(huì)中服務(wù)(會(huì)議記錄、設(shè)備調(diào)試)以及會(huì)后跟進(jìn)(會(huì)議紀(jì)要撰寫與分發(fā)、決議事項(xiàng)督辦)。 3.?辦公用品與物資的采購、庫存管理及發(fā)放,定期盤點(diǎn),合理控制成本,保障物資充足供應(yīng)。 4.?協(xié)助處理公司日常行政事務(wù),如員工考勤統(tǒng)計(jì)、辦公環(huán)境維護(hù)、接待來訪人員等。 5.?完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性行政任務(wù),積極配合各部門工作,保障公司運(yùn)營順暢。 二、任職要求 1.?大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.?有行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。 3.?熟練使用Word、Excel等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 4.?具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 5.?具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)新環(huán)境和新任務(wù),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
22小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)
廣西神州地礦有限公司
石油/化工/礦產(chǎn)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘等人事相關(guān)工作; 2、參與對(duì)外聯(lián)系,協(xié)助公司外事活動(dòng)及內(nèi)部重要活動(dòng)的組織安排 3、負(fù)責(zé)公司行政后勤類相關(guān)工作; 4、其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用相關(guān)辦公軟件; 2、了解國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策; 3、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力和職業(yè)素養(yǎng); 4、具有良好的服務(wù)意識(shí),踏實(shí)穩(wěn)重,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、持C1駕駛證并能熟練駕駛車輛,能適應(yīng)礦山(野外)出差; 6、薪資待遇:3000---5000。
22小時(shí)前
李先生
行政主管
4000-7000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)人事行政規(guī)章制度的建立與執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)景區(qū)人員面試與管理,按時(shí)完成招聘需求。 3、負(fù)責(zé)景區(qū)薪酬福利管理,人員考勤等管理。 4、負(fù)責(zé)景區(qū)培訓(xùn)管理,制作年度培訓(xùn)計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)景區(qū)員工咨詢及投訴處理,處理員工關(guān)系,對(duì)人員入離調(diào)轉(zhuǎn)進(jìn)行良好管理。 6、負(fù)責(zé)公司的辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、及其他固定資產(chǎn)進(jìn)行管理,推動(dòng)做好后勤保障工作; 7、負(fù)責(zé)景區(qū)品宣推廣,如有抖音、快手、小紅書、美團(tuán)、去哪兒網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn)。 8、協(xié)助景區(qū)各部門人員,日常事務(wù)處理。 任職資格: 1、大專學(xué)歷以上學(xué)歷; 2、精通辦公軟件; 3、兩年以上文旅行業(yè)、寫字樓、綜合商場管理公司等人力行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備獨(dú)立駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、為人正直、做事公正、品德優(yōu)良,有事業(yè)心,有責(zé)任感和較高的自律性;較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織管理能力,承壓能力,有大局觀意識(shí)。 福利待遇: 1.試用期3個(gè)月,試用期3500—4000元、轉(zhuǎn)正后4000—4500元。 2.社保福利,提供吃住。 面試地點(diǎn):貴港市區(qū)錦繡嘉園售樓部 工作地點(diǎn):前期招聘工作開展地點(diǎn)為貴港市區(qū)錦繡嘉園;后續(xù)團(tuán)隊(duì)建立,工作地點(diǎn)為平天山林場總部
22小時(shí)前
劉凱寧
行政人事
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行政日常工作的跟進(jìn)和執(zhí)行,落實(shí)公司人事行政制度和流程; 2、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、行政后勤、訪客接待、檔案等統(tǒng)籌管理; 3、負(fù)責(zé)公司人事行政辦公費(fèi)用、人工費(fèi)用的預(yù)算及管理控制; 4、人事相關(guān)工作,入職、離職手續(xù)辦理、社醫(yī)保的辦理、用工報(bào)備等相關(guān)工作事項(xiàng); 5、熟悉投標(biāo)書的撰寫和有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源及工商管理相關(guān)專業(yè); 2、有招投標(biāo)商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,歡迎相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生的加入,熟練操作各種辦公軟件; 3、較高的敏感度及一定的判斷能力,溝通能力強(qiáng),有親和力,責(zé)任心強(qiáng)、有極強(qiáng)的執(zhí)行、協(xié)調(diào)及抗壓能力。 薪酬待遇:3500-4000,雙休,五險(xiǎn) 工作地點(diǎn):五象大道658號(hào)DK國際?(五象大道與飛龍路交會(huì)處)
22小時(shí)前
陳女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西平文信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
輔助領(lǐng)導(dǎo)開展行政工作。
22小時(shí)前
行政助理
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西平文信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類文件、表單的起草、整理、收編、歸檔、管理。 2、收發(fā)往來信函、文件、快遞、傳真等,辦理訂水訂票等事務(wù)。 3、辦理員工入職、離職、升職、調(diào)職等各種手續(xù)。 4、采購、發(fā)放、登記管理辦公用品或辦公設(shè)備。 5、做好來訪客戶的接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員。 6、協(xié)助公司召開各種會(huì)議,準(zhǔn)備好相關(guān)資料并進(jìn)行會(huì)議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 8、員工考勤情況統(tǒng)計(jì)及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或外聯(lián)活動(dòng)的策劃與組織。 10、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等媒體的新聞發(fā)布。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職資格: 1、 形象好,氣質(zhì)佳,大專以上,應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、 普通話標(biāo)準(zhǔn),具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。 3、 性格活潑開朗,待人熱情誠懇,善于溝通交流,積極主動(dòng)。 4、 工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、愛崗敬業(yè)、具有較強(qiáng)的保密意識(shí)。 5、 熟悉辦公室管理業(yè)務(wù),掌握OFFICE等辦公軟件,能夠協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)行政工作。
22小時(shí)前
行政主管
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
行政后勤管理等工作,有一定的管理經(jīng)驗(yàn),主要管理員工食堂,咖啡廳,車輛等后勤的管理工作。
22小時(shí)前
謝海林
廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 監(jiān)理/檢測
成立時(shí)間 12年(2012年5月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP