職位描述

崗位職責
1、咨詢電話的接聽,做好相應(yīng)的信息記錄;
2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的課程動態(tài);
3、對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為其選擇培訓(xùn)課程做參考;
4、給學員辦理報名手續(xù),指導(dǎo)報名表的填寫、報名資料的準備與整理;
5、對所負責的班級進行管理;
6、協(xié)助教師對班級學生做好日常的溝通和管理工作;
7、掌握學員的教學進度,跟蹤學員的成績情況,對學員進行全面指導(dǎo),對學生出現(xiàn)的問題,給予及 時輸導(dǎo)和解決;
8、學員檔案的建立、信息的管理;
崗位要求:
1、形象氣質(zhì)佳,大學本科以上學歷,不限專業(yè);
2、普通話標準,有親和力、溝通能力強;
3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神,良好的執(zhí)行力,有責任心。
薪酬福利:
1、月薪3-5K;
2、常規(guī)福利:五險+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日;
3、生活福利:生日福利、過節(jié)福利、結(jié)婚補助、健康體檢、異地旅游、團隊活動;
4、激勵福利:薪資每年調(diào)整、績效獎金、各種福利、年終獎、免費培訓(xùn)企業(yè)商學院管理課程;
5、工作氛圍:受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長的通道、廣闊的發(fā)展平臺;
上班時間:9:00-12:00 ,14:00-18:00 ,單休

公司簡介

博匯教育,成立于2008年,是一家在人社部、教育局等多個部門聯(lián)合備案,有辦學資質(zhì),從事公務(wù)員、選調(diào)生、事業(yè)單位、教師招考、考研、金融系統(tǒng)、軍隊文職等考前培訓(xùn),以及在職公職人員培訓(xùn)等各項人事錄用考試命題研究、面授培訓(xùn)、遠程教育、圖書音像編輯岀版發(fā)行、電子商務(wù)等于一體的綜合性教育培訓(xùn)學校。 2013年至今,博匯教育與公務(wù)員考試研究院強強聯(lián)合,投入公務(wù)員錄用考試命題專項的研究力度;依托北京博匯教育集團的教學資源、科研資源,以中央黨校(國家行政學院)、北京師范大學、首都師范大學等師資為智庫資源,匯集學者教授常年對國培計劃、區(qū)培計劃、在職公務(wù)員培訓(xùn)、軍轉(zhuǎn)干培訓(xùn)等進行學術(shù)研發(fā)。 博匯教育在北京、廣西、安徽、貴州等省市均設(shè)有分校,同時也與當?shù)馗咝:献鹘厴I(yè)生實習基地、教研基地。博匯人以精益求精的教學服務(wù)和矢志不移的教育情懷為越來越多的有志青年提供有益的教學培訓(xùn)服務(wù)。
辦學宗旨: 博匯教育始終秉承“專注師資、保障質(zhì)量、責任優(yōu)先、信譽至上”的教學宗旨;堅持“服務(wù)學子,奉獻社會”的教學理念;以“做有責任的教育”“讓中國沒有難考的公務(wù)員”“讓中國沒有難通過的考試”為教學使命;博匯教育始終認為“教學質(zhì)量是生存之本”。經(jīng)過多年的努力和發(fā)展,博匯教育在公*命題研究、公*輔導(dǎo)教材編寫、公務(wù)員考前培訓(xùn)等方面均取得了亮眼成績。對在職教師、在職公務(wù)員、軍隊文職、*干培訓(xùn)的課程設(shè)計和培訓(xùn)模式,永抱教學研發(fā)的動力,力爭站在教育變革的前沿。幫助中小學教師、在職公務(wù)員強化職業(yè)素養(yǎng)與能力,實現(xiàn)其人生價值,從而惠及社會。
辦學成績:
辦學以來,博匯教育的筆試培訓(xùn)平均進面率保持在68%以上,面試成“公”率達85%以上,穩(wěn)定保持在行業(yè)領(lǐng)頭羊位置。
博匯教育

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)南寧市工人文化宮綜合樓17層 查看上班路線

可能感興趣的職位

董事長助理
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)
要求: 1.年齡30歲以內(nèi),形象好,氣質(zhì)佳,身高168及以上,簡歷附個人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗,參加過相關(guān)禮儀培訓(xùn),具備一定的禮儀知識的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關(guān)整理會議內(nèi)容,撰寫會議紀要,編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內(nèi)部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應(yīng)出差,商務(wù)接待,適應(yīng)隨時待命的工作狀態(tài); 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險一金、薪酬:8k-9K+過節(jié)福利+年終獎。
2025-08-26
陳先生
行政前臺
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責來訪客人的接待工作,展現(xiàn)端莊的儀態(tài)與專業(yè)的商務(wù)禮儀,塑造公司良好形象; 2、維護辦公區(qū)域整潔與秩序,管理辦公用品的采購、分發(fā)與庫存管理; 3、協(xié)助董事長做好接待、商務(wù)洽談等工作; 4、負責招聘,簡歷篩選、面試邀約; 5、及時有效完成交辦的各項工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學歷,行政管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、擁有2年以上的行政或前臺崗位工作經(jīng)驗,熟悉行政工作流程,具備商務(wù)禮儀知識; 3、熟練掌握辦公軟件和辦公設(shè)備的使用; 4、形象氣質(zhì)佳,身高不低于160cm,待人接物有禮,展現(xiàn)出良好的職業(yè)素養(yǎng)。 5、工作細心認真,責任心強,能夠高效處理日常行政事務(wù); 6、有接待經(jīng)驗,適應(yīng)短期出差。
2025-08-26
行政主管
5000-7000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、各類會議的通知、場地、日程的安排組織落實工作,員工集體活動的組織、籌備、接待、服務(wù)工作; 2、協(xié)助人力行政中心副總完成相關(guān)行政管理制度制定執(zhí)行,日常行政檢查通報等工作,協(xié)調(diào)安排公司日常行政事務(wù),為其他部門提供力所能及的行政服務(wù); 3、負責公司發(fā)文管理工作;負責與合作方往來函件的交接、登記、跟蹤反鐀、存檔; 4、負責接待、外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)政府部門、業(yè)內(nèi)單位關(guān)系,以及公司各項證照的年審及辦理,根據(jù)政府相關(guān)部門、協(xié)會要求,完成各類榮譽或相關(guān)文字材料的申報,并協(xié)助完成日常溝通工作; 5、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行辦公用品、固定資產(chǎn)、車輛、員工福利用品的比價、采購、發(fā)放及管理工作;跟進日常行政費用結(jié)算,協(xié)助完成每年年底前辦公費用等相關(guān)預(yù)算的制定; 6、負責辦公場所環(huán)境、設(shè)備的維護、升級等管理工作; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有兩年以上行政或文秘相關(guān)工作經(jīng)驗;有獨立處理一般事務(wù)的能力;熟練使用相關(guān)辦公軟件,會開車 2、接受過文書寫作、檔案管理、財會基本知識等方面的系統(tǒng)培訓(xùn);具有良好的文字功底、公文寫作能力及掌握財務(wù)基礎(chǔ)知識; 3、有會議組織實話經(jīng)驗,熟悉公文寫作、檔案管理、車輛調(diào)度等工作;熟悉當?shù)匦姓闷凡少徢溃?4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力,具有高度的工作責任心。 5、年齡要求28-36歲 6、服務(wù)意識強,有固定資產(chǎn)采購和管理經(jīng)驗優(yōu)先; 本公司屬于酒類新零售領(lǐng)域獨角獸電商企業(yè),行政部當家的活兒多責任重,歡迎有擔當?shù)穆殘鋈耸考用恕?
2025-08-26
李先生
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
招聘崗位:行政助理兼招生顧問 任職要求: 1.學歷:大專及以上; 2.專業(yè):教育類及相關(guān)或管理專業(yè); 3.行業(yè)經(jīng)驗:3年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗及銷售或咨詢類相關(guān)工作經(jīng)驗,教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;3年以上管理崗位工作經(jīng)驗; 4.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的管理能力、溝通能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。 崗位職責: 協(xié)助園長開展人事、行政后勤、公共關(guān)系、市場營銷等各項活動管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長建立科學的行政版塊、人事版塊管理機制,保障幼兒園正常、良性運行; 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動關(guān)系管理、團隊建設(shè)開展及企業(yè)文化傳播等各項人力資源事務(wù),合理把控人力資源風險; 3. 行政后勤 3.1 負責園所對外公文函件、對內(nèi)通知發(fā)文及會議紀要等行政類文案的撰寫、發(fā)放及存檔; 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質(zhì)、電子版文書及檔案,按照制度做到完整、及時、有序分類歸檔; 3.3 負責園所園林綠化設(shè)計、種植及維護,提升園所環(huán)境品質(zhì); 3.4 建立健全幼兒包括門崗安全、校車安全、設(shè)施設(shè)備使用安全等在內(nèi)的安全管理系統(tǒng),隨時排查主客觀安全隱患;定期組織設(shè)施設(shè)備檢查,統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作;組織實施全園安全教育,提升應(yīng)對突發(fā)意外事件管理能力,確保園所安全; 3.5 負責分園非標配用品及臨時性、緊急性用品的采購工作; 4. 協(xié)助園長建立和維護對外公共關(guān)系,提升公司品牌形象; 5.接待來訪客戶,負責招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護工作,達成各項銷售目標; 6.建立區(qū)域客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費; 7.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標客戶群體; 8.負責區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項及突發(fā)狀況。
2025-08-26
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
行政主管
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責: 1、統(tǒng)籌負責行政后勤服務(wù)工作,監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,負責公司企業(yè)文化建設(shè)、黨務(wù)事務(wù)、會議管理、證照管理、非經(jīng)營性固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、車輛管理、綜合后勤事務(wù)、安全管理等工作,為各部門提供良好的制度流程平臺和行政后勤保障; 2、負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持,有外聯(lián)公關(guān)能力,完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項接待任務(wù); 3、管理公司安保工作、固定資產(chǎn)的安全和食品安全管理,協(xié)調(diào)、督促廠房驗收資料的準備和資料存檔管理工作; 4、監(jiān)督車間安全管理規(guī)范化執(zhí)行和5S管理,完善車間安全管理規(guī)范制度和5S管理制度; 5、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及公司經(jīng)營目標,協(xié)助招聘計劃達成,為公司提供人才,實現(xiàn)公司經(jīng)營目標。 6、有園區(qū)招商經(jīng)驗,有一定資源,物業(yè)管理3年以上經(jīng)驗。 二、任職資格: 1、年齡:28-35歲,本科以上學歷,人力資源管理、工商管理類專業(yè),5年以上專職企業(yè)人力資源管理、行政管理工作經(jīng)驗,至少3年以上制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗。 2、專業(yè)知識:熟悉人力資源和行政管控工作,能獨自主導(dǎo)任意兩個人力模塊體系工作,并熟悉各項行政工作; 3、有較強統(tǒng)籌管理能力,具有對接相關(guān)部門經(jīng)驗,熟悉社交禮儀及商務(wù)應(yīng)酬,有全局意識,責任心強。
2025-08-26
招聘組
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1、負責公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負責銷售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負責公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機的穩(wěn)定等。 4、負責調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負責為公司其他部門提供相關(guān)的專業(yè)技術(shù)支持、上門等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴謹、有耐心、具備團隊意識。
2025-08-26
黎富偉
行政主廚
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、負責合作單位食堂廚房的全面工作; 2、保證足夠食材庫存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標準,根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量,把好質(zhì)量關(guān),減少損耗,監(jiān)督廚師按照標準準備食品; 4、制定餐料的訂購計劃,控制餐料的進貨、領(lǐng)取,以及餐料食材的質(zhì)量; 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況,加強日常管理,防止事故發(fā)生,確保廚房消防安全; 6、聽取食堂用餐人意見,不斷改善出品質(zhì)量; 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗,2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-08-26
尹老師
董事長助理
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容及要求 1、年齡35歲以上,大專以上學歷,具有法律專業(yè)學歷或法律工作經(jīng)歷,中級以上職稱,熟悉掌握房地產(chǎn)政策法規(guī)及房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉前期手續(xù)報批程序; 2、能夠獨立為公司領(lǐng)導(dǎo)提供工程建設(shè)管理建議,能夠獨立承擔公司已定項目的前期跟進工作; 3、了解相關(guān)政府部門工作流程,善于協(xié)調(diào)與配套部門,政府相關(guān)部門的業(yè)務(wù)關(guān)系,與政府相關(guān)部門有較好的人脈關(guān)系者優(yōu)先,較強的文字表達能力; 4、較強領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,計劃與執(zhí)行能力,具備解決突發(fā)事件的能力;較好語言表達能力及協(xié)調(diào)溝通、談判能力,具有優(yōu)秀的社交能力;良好的團隊合作精神、敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
2025-08-26
石小姐
行政助理
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.行政基本工作、開票、修改及整理運輸合同。 2.日常跟進監(jiān)督檢查文員工作內(nèi)容包括:核查涵、各車隊檔案收集情況等。 3.配合財務(wù)核對銷售員結(jié)算車輛補貼及時跟進動態(tài)。 4.日常配合及時匯報公司情況給負責人。 5.最好會開車。 工作地點:柳州市柳江區(qū)建南三街193號 寶雙運輸有限公司 聯(lián)系人:***** 韋維
2025-08-26
朱同順
董事長助理
7000-8000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助董事長開展各項工作,做好領(lǐng)導(dǎo)的個人事務(wù)及各項公務(wù)活動的日程安排; 2、準確、及時傳達董事長的要求、指示、交辦的工作等,跟蹤重要事項的完成情況并且及時反饋; 3、負責董事長出席重要商務(wù)活動和會見重要客戶的準備協(xié)調(diào)工作; 4、能夠配合董事長進行商務(wù)談判,能適應(yīng)公司安排的出差工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,秘書學、工商管理、經(jīng)濟學等專業(yè),30歲以下,身高165CM以上(接受優(yōu)秀畢業(yè)生); 2、個性外向開朗,擅長社交,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細心且耐心,思維敏捷、認真負責; 3、能適應(yīng)機動性工作時間,較強的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神; 4、接受商務(wù)接待及出差。
2025-08-25
王女士
南寧市興寧區(qū)博匯教育培訓(xùn)學校招聘:公司標志 logo
南寧市興寧區(qū)博匯教育培訓(xùn)學校
所在行業(yè) 培訓(xùn)/培訓(xùn)學校/學校
成立時間 8年(2017年3月8日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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