職位描述

一、工作內(nèi)容:
1、人力資源管理;
2、公章、投標資料管理、投標系統(tǒng)管理
3、各類證書維護管理;
4、對內(nèi)對外接待管理,公眾號運維管理;
5、各部門關(guān)系管理;
6、活動策劃管理;
7、員工合同管理、社保公積金管理;
8、檔案管理、制度管理;
9、活動組織策劃管理,有主持能力更佳;
10、及時完成上級領(lǐng)導布置的其它工作。
二、應聘者基本素質(zhì)要求:扎實的文字功底,積極的主動學習能力,較強的領(lǐng)悟(會)能力,深層的文件剖析能力。
三、應聘者個人能力要求:辦公軟件的使用、PS的簡單操作等。為人友善,協(xié)調(diào)能力強,機智靈活,有較強的自我管理能力,善于時間管理,個人職涯規(guī)劃明確,善語言表達能力等素質(zhì)。
四、目標:儲備干部
五、學歷:大專以上文化 專業(yè):文秘、人力資源、營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
注:基本素質(zhì)是考量的基本條件,非具備勿擾,謝謝。

公司簡介

廣西良兵消防工程有限公司于1997年8月1日經(jīng)南寧市公安消防支隊審核,南寧市工商行政管理局登記注冊成立,同年由廣西區(qū)公安廳消防局核發(fā)消防工程施工最高資質(zhì)等級證書(報警系統(tǒng)甲級、水系統(tǒng)甲級、氣體系統(tǒng)甲級)。2002年7月取得廣西區(qū)建設(shè)廳頒發(fā)的二級施工資質(zhì)證書,2004年3月取得國家建設(shè)部頒發(fā)的國家一級施工資質(zhì)證書,是廣西區(qū)較早成立的消防工程專業(yè)承包施工企業(yè)之一。具有獨立的法人資格,公司注冊資本1010萬元人民幣。
經(jīng)營范圍:消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級、消防設(shè)施工程設(shè)計專項乙級、消防設(shè)施維護保養(yǎng)臨時二級、電子與智能化工程專業(yè)承包貳級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級、防雷工程專業(yè)設(shè)計乙級、防雷工程專業(yè)施工乙級、建筑機電安裝工程專業(yè)承包叁級、特種工程專業(yè)承包不分等級、消防技術(shù)咨詢;空調(diào)設(shè)備安裝;銷售;消防器材、防火建材、機電產(chǎn)品、水暖器材、自動化辦公設(shè)備。公司現(xiàn)有職工282人。 公司實行董事會負責制,下設(shè)辦公室、財務(wù)部、設(shè)計預算部、工程技術(shù)部、物資部、項目維修服務(wù)部等職能部門。并配置有完善的辦公設(shè)備、施工設(shè)備和工程檢測設(shè)備。公司總部在南寧,下設(shè)有分公司和辦事處。業(yè)務(wù)發(fā)展保持持續(xù)、健康的態(tài)勢。
經(jīng)多年發(fā)展,公司已初具規(guī)模,具有快捷的處事能力,連續(xù)的工程施工和保障能力,全方位的售后服務(wù)能力。代表性的工程項目分別有:吳圩機場消防工程、南寧地王商業(yè)中心、柳州地王商業(yè)中心、桂林兩江國際機場候機樓、廣西體育中心一期、廣西交警總隊指揮中心、春暉花園、翡翠園、虎丘家居精品中心、橫縣龍池新城二期(龍騰苑)、柳州和興園、欽州海豚灣大廈、華潤萬象城、幸福里一期、金源城、相思湖影城綜合樓·永恒晶鉆、欽州港口岸聯(lián)檢大樓及公寓樓、廣西大學、柳州康馨銘園、柳汽項目、欽州.恒祥豪苑住宅、北海昕景華庭項目消防工程等800多項消防工程,建筑面積1000多萬平方米,取得了一定的經(jīng)濟效益和社會效益。2005年5月通過了ISO9001質(zhì)量管理體系認證。
公司的經(jīng)營宗旨:“質(zhì)量第一、安全第一、用戶第一、社會效益第一”。為實現(xiàn)這一宗旨,我們注重搞好內(nèi)部的優(yōu)化組合和外部的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。聘請能人任職,充實技術(shù)力量,先后選送28名技術(shù)骨干參加廣西區(qū)消防局舉辦的專業(yè)培訓并考試合格,技術(shù)工人人人持證上崗。經(jīng)多年的工程實踐組成了一支技術(shù)精湛、設(shè)備精良、綜合施工能力較強的專業(yè)工程隊伍。熟練地掌握了建筑消防所配置的火災自動報警系統(tǒng),水噴淋、噴霧自動滅火系統(tǒng),氣體滅火系統(tǒng),泡沫滅火系統(tǒng),防排煙系統(tǒng),防火卷簾系統(tǒng)等的安裝施工技術(shù),調(diào)試測試技術(shù),防盜報警系統(tǒng),通風、電氣,建筑室內(nèi)、外裝修裝飾工程,確保按照工程合同的要求和設(shè)計施工圖的要求完成各種規(guī)模消防工程的施工任務(wù)。更好的為廣西的建筑事業(yè)做貢獻。
公司每年都有新成績,新跨步。2003年,公司獲中國工程建設(shè)與管理聯(lián)合會授予“優(yōu)秀施工示范單位”;2004年以來公司連續(xù)獲得廣西區(qū)工商行政管理局授予“重合同守信用企業(yè)”,南寧市消防部門授予關(guān)心支持廣西消防事業(yè)的“先進單位”和“優(yōu)秀單位”;2005、2008年分別被中國工程建設(shè)與管理聯(lián)合會評為“全國工程建設(shè)質(zhì)量安全信譽AAA級保障企業(yè)”,2006年被中國企業(yè)資信評估委員會評為“AAA級信用示范單位,2011年被授予“全國AAA級信用施工示范單位”,2008被中國工程建設(shè)與管理聯(lián)合會評為”全國消防設(shè)施安裝工程專業(yè)承包百強企業(yè)”,2009年被廣西建筑業(yè)聯(lián)合會評為“廣西工程建設(shè)質(zhì)量管理優(yōu)秀企業(yè)”、”廣西建筑業(yè)誠信施工企業(yè)”,2011年、2013年被評為“全國AAA級信用施工示范單位”,2013年被評為“全國消防工程AAA級信用施工單位及“全國消防工程用戶滿意十佳優(yōu)秀承建商”等。
我們的服務(wù):在服務(wù)過程中,公司充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,本著對業(yè)主極端負責的態(tài)度,對該工程的消防設(shè)計進行認真細致的分析,為業(yè)主提供科學、實用、經(jīng)濟、先進的設(shè)計修改方案和施工方案,深得業(yè)主的一致好評。并在保修期間做好定期巡檢工作。對于用戶的服務(wù)要求,我們及時安排時間,排除故障,保證消防系統(tǒng)運行正常,發(fā)揮其應有的作用和價值。
公司的目標:立足南寧,面向全國,開拓進取,爭先創(chuàng)優(yōu),建一流隊伍,造一流工程,樹一流信譽,立一流業(yè)績,成為廣西同行企業(yè)的佼佼者。

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可能感興趣的職位

文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領(lǐng)導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學模式、價格、課程設(shè)置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領(lǐng)導及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領(lǐng)
2025-08-20
黃老師
人事主管
董事長助理
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)
要求: 1.年齡30歲以內(nèi),形象好,氣質(zhì)佳,身高168及以上,簡歷附個人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗,參加過相關(guān)禮儀培訓,具備一定的禮儀知識的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關(guān)整理會議內(nèi)容,撰寫會議紀要,編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內(nèi)部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應出差,商務(wù)接待,適應隨時待命的工作狀態(tài); 8.完成領(lǐng)導交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險一金、薪酬:8k-9K+過節(jié)福利+年終獎。
2025-08-20
陳先生
行政專員
2000-3000元
南寧-邕寧區(qū)
廣西君盾物業(yè)服務(wù)集團有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1.有工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2.專業(yè)不限,行政管理、文秘、工商管理、人力資源、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3.能掌握電腦基本操作 4.責任心與細致度: 行政工作瑣碎繁雜,需要極強的責任心,做事細致認真,避免出錯。尤其在處理文件、數(shù)據(jù)、報銷等事務(wù)時。 5. 積極主動性:能夠主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,不推諉。在小企業(yè)中,主動承擔職責范圍外但公司需要的事務(wù)尤為重要。 6. 溝通協(xié)調(diào)能力: 具備良好的口頭和書面溝通能力,能與不同層級的同事、外部人員有效溝通,清晰表達,耐心傾聽。 7. 服務(wù)意識:對內(nèi)服務(wù)好員工,對外展現(xiàn)公司良好形象。 8. 學習能力與適應能力: 流程可能不完善,變化快,需要文員能快速學習新事物、新流程,適應變化。
2025-08-20
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
招聘崗位:行政助理兼招生顧問 任職要求: 1.學歷:大專及以上; 2.專業(yè):教育類及相關(guān)或管理專業(yè); 3.行業(yè)經(jīng)驗:3年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗及銷售或咨詢類相關(guān)工作經(jīng)驗,教育培訓行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;3年以上管理崗位工作經(jīng)驗; 4.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的管理能力、溝通能力、團隊領(lǐng)導能力。 崗位職責: 協(xié)助園長開展人事、行政后勤、公共關(guān)系、市場營銷等各項活動管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長建立科學的行政版塊、人事版塊管理機制,保障幼兒園正常、良性運行; 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動關(guān)系管理、團隊建設(shè)開展及企業(yè)文化傳播等各項人力資源事務(wù),合理把控人力資源風險; 3. 行政后勤 3.1 負責園所對外公文函件、對內(nèi)通知發(fā)文及會議紀要等行政類文案的撰寫、發(fā)放及存檔; 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質(zhì)、電子版文書及檔案,按照制度做到完整、及時、有序分類歸檔; 3.3 負責園所園林綠化設(shè)計、種植及維護,提升園所環(huán)境品質(zhì); 3.4 建立健全幼兒包括門崗安全、校車安全、設(shè)施設(shè)備使用安全等在內(nèi)的安全管理系統(tǒng),隨時排查主客觀安全隱患;定期組織設(shè)施設(shè)備檢查,統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作;組織實施全園安全教育,提升應對突發(fā)意外事件管理能力,確保園所安全; 3.5 負責分園非標配用品及臨時性、緊急性用品的采購工作; 4. 協(xié)助園長建立和維護對外公共關(guān)系,提升公司品牌形象; 5.接待來訪客戶,負責招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護工作,達成各項銷售目標; 6.建立區(qū)域客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費; 7.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標客戶群體; 8.負責區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略; 9.完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項及突發(fā)狀況。
2025-08-20
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
行政專員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
崗位職責:1. 日常行政管理:維護辦公室日常運營,包括辦公環(huán)境管理、設(shè)備維護、物資采購與庫存控制,確保辦公區(qū)域整潔、有序。 2. 文檔管理:負責公司各類文件的歸檔、分類、保管及銷毀工作,確保信息的準確性和安全性。 3. 會議支持:安排會議日程,預訂會議室,準備會議材料,確保會議順利進行,并負責會后整理工作。 4. 接待工作:接待來訪客人,安排食宿行程,展現(xiàn)良好的公司形象。 5. 預算管理:協(xié)助編制和監(jiān)控行政預算,合理控制成本,提高資源利用效率。 任職要求:大專及以上學歷,年齡22-35歲,有無工作經(jīng)驗皆可,做事主動,服從管理,溝通能力強。歡迎應屆畢業(yè)生加入公司。 崗位福利:五險,早八晚六,中午休息3小時。 其他要求:食宿自理
2025-08-20
黃方
董事長助理
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-榮和·公園悅府
崗位職責: 1、協(xié)助董事長管理日常工作,協(xié)調(diào)董事長與各職能部門之間的工作關(guān)系; 2、協(xié)助董事長處理公司內(nèi)部日常事務(wù),做好上傳下達; 3、協(xié)助董事長進行對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)溝通及重要客人的接待; 4、在董事長授權(quán)下進行具體工作的安排、跟進、協(xié)調(diào)與監(jiān)督; 5、負責董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料,負責董事長文件的督辦、處理與反饋; 6、協(xié)助董事長做好工作日程安排; 7、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有一年工作經(jīng)驗以上,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力; 2、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、五官端正、責任心強; 3、熟練使用辦公軟件,文字書寫能力強,能接受出差,有C1駕照。
2025-08-19
行政前臺
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
廣西力拓米業(yè)集團有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、負責公司前臺接待及會務(wù)活動接待工作; 2、來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作; 3、辦公環(huán)境及設(shè)備的維護; 4、完成上級交辦的其它工作。 任職資格: 1、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專學歷以上; 2、具有較好的文字撰寫能力,熟練使用辦公軟件和設(shè)備; 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力; 4、為人正直,活潑開朗,遵紀守法,原則性強,具備良好的行政監(jiān)督及執(zhí)行能力; 5、能吃苦耐勞、有責任心和上進心,有C1駕駛證并熟練駕駛者優(yōu)先考慮。
2025-08-19
金湖路59號地王國際商會中心34樓D-G號
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
高中以上 18-40歲
北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
辦公室客服,坐在自己的崗位上系統(tǒng)接聽人工熱線,為用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等服務(wù),不用外呼! 工作時間: 輪班制,根據(jù)話務(wù)區(qū)分行政班中晚班次8:00-22:00,每休6-7天。每天工作7-8小時。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 學歷:最低高中、中?;蛞陨?,要求有學歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補貼+加班費+提成+月度獎金+五險+工齡獎,綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理; 2.培訓:公司提供免費入職崗前培訓,培訓期按50元/天培訓津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會、豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,過節(jié)紅包;
2025-08-18
鄧女士
人事經(jīng)理
行政主管
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職麥: 1.負責行政工作,包括證照、職場、資產(chǎn)等; 2.負責公司外來文件處理,起草、撰寫各類公文; 3.負責公司接待及內(nèi)、外部會議、活動的安排; 4.負責公眾號擬走及發(fā)布等宣傳工作:5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求 1.本科及以上學歷,5年以上行政崗位工作經(jīng)驗,大中型企業(yè)或政府部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.具有較強的寫作能力,熟悉公文寫作格式; 3.有工商證照辦理經(jīng)驗(注冊、變更、注銷、年報等); 4.熟練運用辦公軟件,熟悉辦公室工作流程; 5.具備C1駕駛證,會開車。注:投遞該崗位簡歷需附上生活。
2025-08-18
南寧-青秀區(qū)
客服微信/電話溝通 工作內(nèi)容: 公司提供精準客戶資源,精準率達到百分之八十以上?。?!通過聯(lián)系客戶,確定有需求的客戶邀約上門,上門后會有專門人員負責接待和跟進 薪資3500?。?!試崗帶薪!試崗帶薪??!試崗帶薪?。?! 工作時間:早上9:30-12:30,下午14:30-18:30 周末單雙休,不加班,不加班!節(jié)假日正常放假!有帶薪年假! 公司范圍活躍都是95后和00后!每個星期固定下午茶(餐餐三文魚) 發(fā)新日:10號 任職要求:沒啥要求,年齡20-35歲,接受無經(jīng)驗!接受無經(jīng)驗!有啥大膽問就是了~
2025-08-18
謝發(fā)沖
廣西良兵消防工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西良兵消防工程有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電子/消防
成立時間 28年(1997年8月1日)
企業(yè)性質(zhì) 私營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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