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職位描述

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線(xiàn)的接聽(tīng)和電話(huà)轉(zhuǎn)接，做好來(lái)電咨詢(xún)工作；

2.負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn)；

3.負(fù)責(zé)前臺(tái)工作及校區(qū)招生數(shù)據(jù)維護(hù)

4.協(xié)助校區(qū)做好月度員工考勤記錄

任職資格：

1、為人誠(chéng)信、細(xì)心、原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任感；

2、有較強(qiáng)的時(shí)間觀念，溝通能力強(qiáng)

3、形象氣質(zhì)佳

此崗位上班地址為青秀萬(wàn)達(dá)商場(chǎng)

公司簡(jiǎn)介

楊梅紅藝術(shù)教育南寧校區(qū)是楊梅紅藝術(shù)教育集團(tuán)總部的直營(yíng)校區(qū)。楊梅紅藝術(shù)教育集團(tuán)是早期藝術(shù)教育機(jī)構(gòu)之一，研發(fā)總部設(shè)在美國(guó)首都華盛頓，目前全球校區(qū)近500家。旗下開(kāi)辦有私立美校、私立兒童美術(shù)館、藝術(shù)教育研究院、國(guó)際預(yù)科學(xué)院等。校區(qū)分布在華盛頓、多倫多、溫尼伯、巴黎、臺(tái)灣、香港、北京、上海、深圳等重要城市，“用藝術(shù)啟迪智慧”的教育理念正得到世界各地越來(lái)越多的父母?jìng)兊恼J(rèn)同。

楊梅紅藝術(shù)教育目前擁有全職教師超過(guò)1000位，全球每年有超過(guò)10萬(wàn)名孩子在楊梅紅的各個(gè)校區(qū)學(xué)習(xí)，學(xué)生年齡覆蓋面為2-18歲。每年都有許多學(xué)生考入劍橋大學(xué)視覺(jué)及表演藝術(shù)學(xué)院、紐約視覺(jué)藝術(shù)學(xué)院、芝加哥設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)院、東京多摩藝術(shù)大學(xué)、巴黎時(shí)裝工會(huì)學(xué)院、俄羅斯列賓美院、中國(guó)中央美院等全球著名藝術(shù)大學(xué)。

集團(tuán)使命：用藝術(shù)的力量推動(dòng)人類(lèi)文明與進(jìn)步。

教育目標(biāo)：給孩子一個(gè)智慧而有品味的人生。

教育理念：用藝術(shù)啟迪智慧。

（我們是專(zhuān)業(yè)的創(chuàng)意美術(shù)機(jī)構(gòu)，不是高考藝考班類(lèi)型的機(jī)構(gòu)）

      以上，是你必須要了解的；

      以下，是你可能會(huì)喜歡的。

      我們還在尋找這樣的一個(gè)人

      擁有：

      逆天的顏值，當(dāng)然這只是順便的

      良好的表達(dá)能力和親和力、教育情懷，是必須的

      我們，想邀你一起遨游藝術(shù)的世界！

     我們能夠給到你的：

     節(jié)假日休息（楊梅紅實(shí)行周末工作制，周一周二雙休）

     我們是搞教育的，可能會(huì)更加費(fèi)時(shí)費(fèi)心，但仍堅(jiān)持每天七小時(shí)工作制

     按時(shí)發(fā)工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、福利這一些（這些太俗了，我們都不把它們放在眼里，直接許了）

     Excues me？你還是想要具體的薪資福利？那就列給你：

     隨著能力增長(zhǎng)工資會(huì)水漲船高

     五險(xiǎn)、住房公積金

     帶薪年假和春節(jié)一起放（假期放到你懷疑人生）

     專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的教育行業(yè)培訓(xùn)（全免費(fèi)，就問(wèn)你怕不怕）。。。。。。

     我們并非只是找一個(gè)員工，我們找的是能與大家一同扛起楊梅紅美好未來(lái)的朋友和伙伴?

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市民族大道131號(hào)航洋城商場(chǎng)3樓024A楊梅紅國(guó)際私立美校查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 董事長(zhǎng)助理
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天昌投資有限公司

金融/投資/證券

要求： 1.年齡30歲以?xún)?nèi)，形象好，氣質(zhì)佳，身高168及以上，簡(jiǎn)歷附個(gè)人生活照（介意者勿投）； 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗(yàn)一年以上工作經(jīng)歷； 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，參加過(guò)相關(guān)禮儀培訓(xùn)，具備一定的禮儀知識(shí)的優(yōu)先考慮； 3.有一定的文字功底，有相關(guān)整理會(huì)議內(nèi)容，撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要，編寫(xiě)發(fā)言稿等文書(shū)類(lèi)的工作經(jīng)驗(yàn)； 4.與其他部門(mén)和人員的信息傳遞，確保內(nèi)部信息的暢通； 5.協(xié)助做好會(huì)議的準(zhǔn)備工作以及后勤工作； 6.日常來(lái)訪(fǎng)客人的接待； 7.能適應(yīng)出差，商務(wù)接待，適應(yīng)隨時(shí)待命的工作狀態(tài)； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。待遇：行政班（8：00-12：00,15:00-18：00）雙休、五險(xiǎn)一金、薪酬：8k-9K+過(guò)節(jié)福利+年終獎(jiǎng)。

8小時(shí)前

陳先生; 行政專(zhuān)員/助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西維童教育投資股份有限公司

金融/投資/證券

招聘崗位：行政助理兼招生顧問(wèn) 任職要求： 1.學(xué)歷：大專(zhuān)及以上； 2.專(zhuān)業(yè)：教育類(lèi)及相關(guān)或管理專(zhuān)業(yè)； 3.行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上幼兒園一線(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)及銷(xiāo)售或咨詢(xún)類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.崗位技能：熟悉幼兒園流程，具備較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。崗位職責(zé)：協(xié)助園長(zhǎng)開(kāi)展人事、行政后勤、公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等各項(xiàng)活動(dòng)管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長(zhǎng)建立科學(xué)的行政版塊、人事版塊管理機(jī)制，保障幼兒園正常、良性運(yùn)行； 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長(zhǎng)完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動(dòng)關(guān)系管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)開(kāi)展及企業(yè)文化傳播等各項(xiàng)人力資源事務(wù)，合理把控人力資源風(fēng)險(xiǎn)； 3. 行政后勤 3.1 負(fù)責(zé)園所對(duì)外公文函件、對(duì)內(nèi)通知發(fā)文及會(huì)議紀(jì)要等行政類(lèi)文案的撰寫(xiě)、發(fā)放及存檔； 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質(zhì)、電子版文書(shū)及檔案，按照制度做到完整、及時(shí)、有序分類(lèi)歸檔； 3.3 負(fù)責(zé)園所園林綠化設(shè)計(jì)、種植及維護(hù)，提升園所環(huán)境品質(zhì)； 3.4 建立健全幼兒包括門(mén)崗安全、校車(chē)安全、設(shè)施設(shè)備使用安全等在內(nèi)的安全管理系統(tǒng)，隨時(shí)排查主客觀安全隱患；定期組織設(shè)施設(shè)備檢查，統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作；組織實(shí)施全園安全教育，提升應(yīng)對(duì)突發(fā)意外事件管理能力，確保園所安全； 3.5 負(fù)責(zé)分園非標(biāo)配用品及臨時(shí)性、緊急性用品的采購(gòu)工作； 4. 協(xié)助園長(zhǎng)建立和維護(hù)對(duì)外公共關(guān)系，提升公司品牌形象； 5.接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，負(fù)責(zé)招生咨詢(xún)、跟蹤回訪(fǎng)和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作，達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo)； 6.建立區(qū)域客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù)，跟進(jìn)客戶(hù)繳費(fèi)； 7.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道，分析客戶(hù)需求，持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶(hù)和潛在目標(biāo)客戶(hù)群體； 8.負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶(hù)消費(fèi)行為、客戶(hù)投訴等信息的收集和分析工作，建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù)，跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)及突發(fā)狀況。

8小時(shí)前

南寧市青秀區(qū)永凱大廈; 行政主管
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寶特電氣制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

一、崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)行政后勤服務(wù)工作，監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、黨務(wù)事務(wù)、會(huì)議管理、證照管理、非經(jīng)營(yíng)性固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、車(chē)輛管理、綜合后勤事務(wù)、安全管理等工作，為各部門(mén)提供良好的制度流程平臺(tái)和行政后勤保障； 2、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持，有外聯(lián)公關(guān)能力，完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)接待任務(wù)； 3、管理公司安保工作、固定資產(chǎn)的安全和食品安全管理，協(xié)調(diào)、督促?gòu)S房驗(yàn)收資料的準(zhǔn)備和資料存檔管理工作； 4、監(jiān)督車(chē)間安全管理規(guī)范化執(zhí)行和5S管理，完善車(chē)間安全管理規(guī)范制度和5S管理制度； 5、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，協(xié)助招聘計(jì)劃達(dá)成，為公司提供人才，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 6、有園區(qū)招商經(jīng)驗(yàn)，有一定資源，物業(yè)管理3年以上經(jīng)驗(yàn)。二、任職資格： 1、年齡：28-35歲，本科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)，5年以上專(zhuān)職企業(yè)人力資源管理、行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)：熟悉人力資源和行政管控工作，能獨(dú)自主導(dǎo)任意兩個(gè)人力模塊體系工作，并熟悉各項(xiàng)行政工作； 3、有較強(qiáng)統(tǒng)籌管理能力，具有對(duì)接相關(guān)部門(mén)經(jīng)驗(yàn)，熟悉社交禮儀及商務(wù)應(yīng)酬，有全局意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。

8小時(shí)前

招聘組; 電腦技術(shù)員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西恒航智能信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司所有銷(xiāo)售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負(fù)責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的穩(wěn)定等。 4、負(fù)責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負(fù)責(zé)為公司其他部門(mén)提供相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持、上門(mén)等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

8小時(shí)前

黎富偉; 董事長(zhǎng)助理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西登高投資有限公司

電力/水利

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助董事長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作，做好領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人事務(wù)及各項(xiàng)公務(wù)活動(dòng)的日程安排； 2、準(zhǔn)確、及時(shí)傳達(dá)董事長(zhǎng)的要求、指示、交辦的工作等，跟蹤重要事項(xiàng)的完成情況并且及時(shí)反饋； 3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)出席重要商務(wù)活動(dòng)和會(huì)見(jiàn)重要客戶(hù)的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作； 4、能夠配合董事長(zhǎng)進(jìn)行商務(wù)談判，能適應(yīng)公司安排的出差工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，秘書(shū)學(xué)、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)，30歲以下，身高165CM以上（接受優(yōu)秀畢業(yè)生）； 2、個(gè)性外向開(kāi)朗，擅長(zhǎng)社交，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)心且耐心，思維敏捷、認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、能適應(yīng)機(jī)動(dòng)性工作時(shí)間，較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神； 4、接受商務(wù)接待及出差。

2025-08-25

王女士; 辦公室助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西立德物業(yè)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、任職要求本科及以上學(xué)歷，22 - 40 歲，男女不限，身高不限。具備較強(qiáng)寫(xiě)作與溝通能力，身體健康，無(wú)不良嗜好和違法犯罪記錄。二、薪酬福利八小時(shí)工作制，上六休一。試用期1-3個(gè)月底薪2600元以上，轉(zhuǎn)正后底薪3350元以上+績(jī)效，其他另計(jì)，月收入4200元以上，梯次購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。三、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)文件收發(fā)、會(huì)議安排、差旅物資采購(gòu)等行政事務(wù)；協(xié)調(diào)部門(mén)溝通，參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)；協(xié)助招聘、處理員工關(guān)系；管理檔案資料；協(xié)助財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)與賬單處理；完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

2025-08-25; 行政文員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-星湖都匯

南寧五鼎科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

南寧總公司行政文員 1、23歲以上，35歲以下，形象氣質(zhì)佳； 2、大專(zhuān)以上文化學(xué)歷，一年以上文職工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能熟練掌握辦公軟件操作，會(huì)點(diǎn)PS軟件更好； 4、負(fù)責(zé)接聽(tīng)公司電話(huà)，做好日常辦公室管理工作，負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)接待； 5、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)標(biāo)書(shū)的編寫(xiě)，裝訂，封標(biāo)，協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理投標(biāo)； 6、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)（政采云、齊心、國(guó)鐵等）方面工作； 6、負(fù)責(zé)公司后勤文職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 7、要有長(zhǎng)期工作的計(jì)劃。福利待遇: 第一個(gè)月3600 元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元+加標(biāo)書(shū)績(jī)效提成第二個(gè)月3700 元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元+加標(biāo)書(shū)績(jī)效提成第三個(gè)月轉(zhuǎn)正3800元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元+加標(biāo)書(shū)績(jī)效提成均簽勞動(dòng)合同，享有五險(xiǎn)福利有加薪機(jī)會(huì)! 且享有年工齡工資（3%-10%遞增）。法定節(jié)假日正常帶薪休假，周末單休上班時(shí)間：星期一到星期五上午8點(diǎn)或8點(diǎn)半到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘星期六或星期日上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘

2025-08-25

謝小姐; 人事行政專(zhuān)員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西景秀物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常人事行政工作的組織與實(shí)施，包括員工入職、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)辦理； 2、協(xié)助進(jìn)行人力資源規(guī)劃，參與招聘流程，包括簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等； 3、管理公司人事檔案，確保資料完整、準(zhǔn)確，及時(shí)更新員工信息； 4、參與制定和優(yōu)化人事行政相關(guān)制度與流程，提升工作效率； 5、處理員工關(guān)系，解答員工咨詢(xún)，維護(hù)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。 6、具有宣傳崗位、圖文制作工作經(jīng)驗(yàn)。任職要求： 1、具備良好的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理日常事務(wù)； 2、熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)，了解人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)； 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)，對(duì)待工作細(xì)致認(rèn)真； 4、熟練使用辦公軟件，具備基本的文件撰寫(xiě)和整理能力； 5、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。

2025-08-25

李女士; 人力行政助理實(shí)習(xí)
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金悅工程咨詢(xún)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位方向培養(yǎng)具有全面綜合素質(zhì)、打造完整扎實(shí)基本功的企業(yè)后備人才儲(chǔ)備。二、能力描述 1、為人正派，積極陽(yáng)光 2、工作扎實(shí)，踏實(shí)肯干，有突出的責(zé)任心和優(yōu)秀的執(zhí)行力。 3、優(yōu)秀的自我學(xué)習(xí)意識(shí)和認(rèn)真鉆研的能力。 4、良好的文字組織和辦公軟件操作技能。 5、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。三、薪酬福利 1、實(shí)習(xí)工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)； 2、每月績(jī)效獎(jiǎng)金浮動(dòng)式機(jī)制。

2025-08-25

劉經(jīng)理; 行政前臺(tái)
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市柏韻琴行有限公司

工作內(nèi)容： 1.新生接待，安排老師； 2.課程管理，上課登記； 3.做好學(xué)員家長(zhǎng)溝通； 4.登記管理各項(xiàng)數(shù)據(jù)； 5.做好琴房的調(diào)度； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

2025-08-25

張地