職位描述

崗位職責:
1、畢業(yè)年限不限,實習生亦可,本科及以上學歷。
2、專業(yè)不限。
3、有較強的抗壓能力.溝通能力佳,有上進心。
4、認同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始。
5、 熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作和快遞物流運作流程者優(yōu)先
薪酬福利
1、工資:3500元左右,月休4天;
2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;
3、優(yōu)秀員工以及管理者有機會加入難能A180培養(yǎng)計劃,所有員工可以選擇管理或?qū)I(yè)兩條道路發(fā)展,提供更快的晉升機制和渠道;
4、公司為員工提供各種培訓機會學習機會,并提供管理,專業(yè)多渠道發(fā)展和晉升機制。

公司簡介

  安能于2010年6月1日在上海成立,以零擔快運業(yè)務起步,通過整合傳統(tǒng)物流專線、零擔快運網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)平臺,創(chuàng)新顛覆性商業(yè)模式,致力成為商業(yè)流通領(lǐng)域最有效率的連接者。
  截止目前,安能網(wǎng)絡(luò)已覆蓋全國98%GDP區(qū)域,服務范圍遍及全國(除港澳臺)近3000多個市縣(區(qū)),已在全國建立210多個分撥中心,擁有20000多名員工和含各業(yè)務體系在內(nèi)的15000多家認證加盟商及合作伙伴,全國轉(zhuǎn)運中心運營場地總面積達100多萬平米,運輸車線達4000余條,創(chuàng)造實現(xiàn)了年復合增長率140%的“安能速度”。
 六年來,安能引進全球頂尖投資公司,多家投資機構(gòu)的資金注入,助力安能成為中國最大的零擔快運加盟網(wǎng)絡(luò)。公司始終堅持“以客為本,聚創(chuàng)共贏”的價值觀,持續(xù)創(chuàng)新升級加盟網(wǎng)點管理、推進物流信息化建設(shè)、搭建最優(yōu)線路、優(yōu)化運力資源,致力為客戶提供“經(jīng)濟、高效、服務、安全”的服務體驗,助力客戶創(chuàng)造更大的物流價值。
安能企業(yè)文化:
  文化主題:能文化——信任 聚創(chuàng) 毅行
  企業(yè)使命:傳遞信任 成就夢想
  企業(yè)愿景:成為商業(yè)流通領(lǐng)域最有效率的連接者
  核心價值觀:以客為本 聚創(chuàng)共贏
  安能榮譽
  ◆ 榮獲2012年上?,F(xiàn)代物流高峰論壇“重點推薦企業(yè)獎”
  ◆ 安能總裁秦興華榮獲“2013年度中國新銳創(chuàng)業(yè)家獎”
  ◆ 榮獲“2012-2013年度中國電商物流大獎”
  ◆ 榮獲“2013年中國海峽兩岸十大最具成長性物流企業(yè)”
  ◆ 榮獲“2013年度運輸過程透明管理標桿企業(yè)獎章”
  ◆ 榮獲“2014年度華人企業(yè)領(lǐng)袖最佳顛覆獎”
  ◆ 榮獲“2015年上海最具發(fā)展?jié)摿π路掌髽I(yè)50強,物流業(yè)第一名”
  ◆ 榮獲2015年度“上海市物聯(lián)網(wǎng)應用示范工程獎”
  ◆ 榮獲“2015中國物流杰出企業(yè)“、”2015中國物流創(chuàng)新獎”榮譽稱號
  ◆ 榮獲“2016杰出品牌形象獎稱號”
   ◆ 榮獲“2016最佳品牌形象獎”
  ◆ 榮獲“2016年度杰出實踐獎”
  ◆ 榮獲“2016年度中國卓越雇主全國百強”
  ◆ 榮獲“2016年度中國卓越雇主全國物流行業(yè)十強”
  ◆ 榮獲“2016中國物流社會責任貢獻獎”
  ◆ 榮獲“2016中國物流信息化十佳應用企業(yè)”
  ◆ 榮獲“2016年度責任品牌獎

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區(qū)安能物流(南寧分撥中心) 查看上班路線

可能感興趣的職位

董事長助理
8000-12000元
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、做好形成安排,對需要提醒的事項,及時提醒董事長處理; 2、日常隨行董事長,完成指派任務,并做好文字記錄; 3、做好會議紀要的整理和存檔工作; 4、做好董事長辦公室與其他部門的文件傳遞、指導和保密工作; 5、負責完成領(lǐng)導安排的其他各項工作。 任職資格: ◆全日制本科及以上學歷,理科類貨文秘類相關(guān)專業(yè); ◆有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,接受優(yōu)秀畢業(yè)生; ◆具備與高層領(lǐng)導溝通的技巧及能力,抗壓能力強,不怯場; ◆熟練使用office辦公軟件、思維導圖等; ◆公文寫作能力強,能夠很好的記錄各項工作任務; ◆反應敏捷,邏輯思維強,考慮事情周全,有超強的執(zhí)行力; ◆能夠接受出差,跟隨董事長前往各地開展工作。
16小時前
趙杰
行政主管
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
一、崗位職責: 1、確定公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作; 2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會; 3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試; 4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢; 5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通; 6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,離職); 7、領(lǐng)導交辦的其他事情。 二、崗位要求: 1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關(guān)專業(yè); 2、至少3年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
16小時前
陳女士
人力行政部
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、精通熟悉并具備獨立負責以下日常行政后勤工作的能力(辦公用品采購、各類辦公設(shè)備維護維修、水電費物業(yè)費等各項后勤費用繳納、證照注冊變更、工商稅務業(yè)務的辦理等); 2、協(xié)助部門主管負責公司制度、修訂、檢查、統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù)、及整改工作; 3、協(xié)助負責組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括文娛活動的組織、公司慶典、公司市場推廣活動、年會安排等; 4、負責每月社保增減、臺賬及各位補貼申報等; 5、完成領(lǐng)導交辦的各項工作; 崗位要求: 1.大學??埔陨蠈W歷; 2、高度的工作熱情與敬業(yè)度;良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作習慣; 3、具有較強的責任心和團隊意識及服務意識,良好的溝通、組織和管理能力; 4、良好的分析問題和解決問題的能力,良好的學習能力與創(chuàng)新思維能力。
16小時前
黃老師
董事長助理
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1.協(xié)助董事長處理公司內(nèi)部日常事務,做好各部門的溝通協(xié)調(diào); 2.協(xié)助董事長進行對外事務的聯(lián)絡(luò)溝通,做好與合作方的關(guān)系維護; 3.負責董事長客戶的接待,相關(guān)談判,方案制定等工作; 4.董事長安排的其他工作 任職要求 1、本科以上學歷,醫(yī)療相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上工作經(jīng)驗,吃苦耐勞; 3、熟練開車,有C1及以上駕駛證; 4、可以適當飲酒。
2025-09-26
姚主管
行政文員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責公司日常行政事務的處理; 2、負責后勤事務的處理,辦公用品與日常耗材選購,保管,領(lǐng)用及分發(fā); 3、負責公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理; 4、負責文件、資料的整理、歸檔和記錄; 5、協(xié)助部門領(lǐng)導做好會議的組織、會議記錄及會議決議的跟進和反饋; 6、協(xié)助處理公司行政事務工作及部門領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。 任職資格: 1、工作熱情認真,做事主動性強; 2、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,親和力強; 3、有較強的文字撰寫能力和較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力; 4、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練; 5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力;
2025-09-26
高靈芝
行政辦主任
南寧-興寧區(qū)
移動5G專席行政客服: 1、在空調(diào)辦公室內(nèi)通過電話向老客戶介紹新優(yōu)惠活動政策(如套餐升級、流量包、寬帶等) 2、工作內(nèi)容合法合規(guī)通過系統(tǒng)呼出,不需要自己辦理手機號,操作簡單,易上手 工作制度: 每天上班8小時,08:45-12:30 14:30-18:30 上四天休一天,月排休6-7天,法定節(jié)假日正常放假! 任職要求: 1、普通話標準,熟悉電腦操作,打字每分鐘40字以上; 2、年齡20-40歲,高中或中專以上學歷(有過話務經(jīng)驗優(yōu)先錄用); 3、抗壓能力強,有耐心,服務意識良好,熱愛客服行業(yè)。 薪資待遇: 無責底薪(1900)+全勤(200)+社保補貼(300)+通時提成(0.14元/分鐘)+業(yè)務辦理提成(2-6元/筆)+話務提成(0.5元/個)+季度獎(600) 月綜合薪資3800-5500元 其他福利: 1、帶薪崗前培訓(5-7天);2、勞動競賽現(xiàn)金紅包;3、節(jié)日福利慰問禮品;4、職工飯?zhí)?、休息室、活動室?
2025-09-26
行政經(jīng)理
7000-10000元
南寧-賓陽縣
崗位職責: 1、負責擬訂和完善各項行政相關(guān)規(guī)章制度與后勤管理規(guī)范;確保行政后勤管理工作的落實及順利進行; 2、全面負責行政日常后勤管理工作,廠區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)維修、食堂宿舍、綠化維護、環(huán)境衛(wèi)生等管理工作,對行政工作實施有效的管理; 3、成本預算:每月根據(jù)上月支出,制定當月行政費用預算,合理控制費用成本,對食堂、車輛等費用進行管理及審核; 4、負責統(tǒng)籌內(nèi)部會議組織、客戶審廠接待,外部政府對口部門及有關(guān)機構(gòu)單位的聯(lián)絡(luò)、維護以及部分事務性工作接待和會議、報表填報等工作; 5、負責應急處理、協(xié)調(diào)、解決公司內(nèi)外部各類行政投訴事件; 6、協(xié)助公司體系部對環(huán)境環(huán)保工作進行監(jiān)督檢查、公司項目申報等工作; 7、完成領(lǐng)導臨時交辦的事務。 任職資格: 1、本科以上學歷,工商、行政或經(jīng)濟、安全工程或環(huán)境工程管理相關(guān)專業(yè); 2、3-5年以上制造業(yè)行政相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上同崗位行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具備成熟的書寫能力,有會議紀要成文、公文寫作及內(nèi)部會議籌備經(jīng)驗,熟練辦公軟件、金碟云、OA系統(tǒng)等辦公管理的使用; 4、熟悉環(huán)境保護相關(guān)法律法規(guī)及政策,熟悉食堂、宿舍等后勤管理工作,有一定的安全常識及辦法; 5、具備卓越的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、問題解決能力和團隊領(lǐng)導能力; 6、擁有強烈的責任心、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受一定的工作壓力。 福利待遇:7000-10000元/月,單休,提供免費食宿,五險一金。
2025-09-26
雷先生
南寧-青秀區(qū)
有一定的工作經(jīng)驗。協(xié)調(diào)溝通能力強。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先
2025-09-26
112023382@qq.com
行政文員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
南寧總公司 行政文員 1、23歲以上,35歲以下,形象氣質(zhì)佳; 2、大專以上文化學歷,一年以上文職工作經(jīng)驗; 3、能熟練掌握辦公軟件操作,會點PS軟件更好; 4、負責接聽公司電話,做好日常辦公室管理工作,負責來訪接待; 5、負責公司招投標標書的編寫,裝訂,封標,協(xié)助業(yè)務經(jīng)理投標; 6、負責公司電商平臺(政采云、齊心、國鐵等)方面工作; 6、負責公司后勤文職工作及領(lǐng)導交辦的其他工作; 7、要有長期工作的計劃。 福利待遇: 第一個月3600 元+312元中餐補貼+全勤獎50元+加標書績效提成 第二個月3700 元+312元中餐補貼+全勤獎50元+加標書績效提成 第三個月轉(zhuǎn)正3800元+312元中餐補貼+全勤獎50元+加標書績效提成 均簽勞動合同,享有五險福利有加薪機會! 且享有年工齡工資(3%-10%遞增)。 法定節(jié)假日正常帶薪休假,周末單休 上班時間:星期一到星期五 上午8點或8點半到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
2025-09-26
謝小姐
行政前臺
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1.新生接待,安排老師; 2.課程管理,上課登記; 3.做好學員家長溝通; 4.登記管理各項數(shù)據(jù); 5.做好琴房的調(diào)度; 6.完成領(lǐng)導安排的工作。
2025-09-26
張地
上海安能聚創(chuàng)供應鏈管理有限公司南寧分公司招聘:公司標志 logo
上海安能聚創(chuàng)供應鏈管理有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 運輸
成立時間 9年(2016年6月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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