職位描述
一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司人力、行政日常管理工作。熟悉人力資源六大板塊,制定人力資源規(guī)劃和管理制度,組織實施執(zhí)行。
2、能夠獨立進行工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,提出機構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計方案,科學(xué)合理協(xié)調(diào)及安排工作,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計提出改進方案。指導(dǎo)、協(xié)助相關(guān)部門處理行政事務(wù),及撰寫部門對內(nèi)、對外的文書、函件及報告,公司合同及檔案規(guī)范管理方案及落實執(zhí)行。
3、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,制定招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試與篩選,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。
4、構(gòu)建維護公司培訓(xùn)體系,負責(zé)組織員工崗前培訓(xùn),協(xié)助辦理培訓(xùn)進修手續(xù),跟蹤評價培訓(xùn)效果。5、績效考核:負責(zé)組織實施各部門員工績效考核方案,并組織考核過程中的監(jiān)督和指導(dǎo)。
6、負責(zé)公司人力資源信息的上傳下達工作,及時了解員工意見和想法動態(tài),建立公司內(nèi)部暢通的溝通渠道。
7、負責(zé)員工關(guān)系管理,健全公司企業(yè)文化體系建立。負責(zé)公司各活動和會議的組織與協(xié)調(diào)工作。
8、建立、健全和完善公司各項管理制度,組織執(zhí)行公司各項管理制度,督促檢查制度的執(zhí)行情況。
二、任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、五年以上工作經(jīng)驗。從事人力資源工作四年以上,1年以上人事行政主管經(jīng)驗,具有良好的語言表達能力、寫作能力和對內(nèi)對外溝通協(xié)調(diào)能力。
3、了解勞動法律常識,熟悉行政管理工作全面的流程。
4、熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策,具備良好的人力資源管理意識,優(yōu)秀的溝通、表達、分析解決問題能力。
5、具有較強的計劃與執(zhí)行能力,能有意識有計劃地協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的人力、物力,高效率地完成任務(wù)。
6、良好的團隊協(xié)作意識,高度的責(zé)任心和抗壓能力。
7、熟悉員工關(guān)系處理模塊并有豐富的工作經(jīng)驗。
8、個性積極樂觀、成熟穩(wěn)重,忠誠守信,責(zé)任心強。
公司簡介
????廣西安通寶建設(shè)投資有限公司成立于二OO六年六月三十日.前身為廣西安通寶交通科技有限公司.二O一二年九月二十八日變更為廣西安通寶建設(shè)投資有限公司.并于二0一六年成立廣西安通寶建設(shè)集團有限公司.具有國家住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部頒發(fā)的公路交通工程公路安全設(shè)施)專業(yè)承包一級資質(zhì).廣西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳頒發(fā)的公路工程總承包三級.市政公用工程總承包三級.廣西壯族自治區(qū)交通運輸廳頒發(fā)的公路養(yǎng)護工程二類甲.乙級.三類甲級等施工資質(zhì).公司在廣西壯族自治區(qū)交通運輸廳公布的2013年~2015年度廣西公路建設(shè)市場信用評價結(jié)果中被評為AA級施工企業(yè).
?????公司目前主要業(yè)務(wù):建筑業(yè).礦業(yè).農(nóng)業(yè).牧業(yè).漁業(yè).林業(yè).房地產(chǎn)業(yè).公路工程.市政公用工程.園林綠化工程.環(huán)保工程.水利水電工程.房屋建筑工程.機電設(shè)備安裝工程.土石方工程.橋梁工程.照明工程.建筑防水工程.建筑裝修裝飾工程.地基基礎(chǔ)工程等建設(shè).
??????公司注冊資本金15689萬元.員工200人.其中現(xiàn)有職稱工程技術(shù)經(jīng)濟管理人員98人.中高級職稱的65人.初級職稱31人.擁有注冊壹級建造師共6人,注冊二級建造師共22人,公司自有各種先進施工機械設(shè)備.儀器.器具共計256臺(套),具有先進科技水平的實用技術(shù)40余項.
?????近年來.安通寶公司已累計完成高速公路.二級公路交通安全設(shè)施.公路承建及大中修工程施工總里程數(shù)2000km.所承建項目工程合格率達100%.優(yōu)良率達98%以上.多次受到建設(shè)單位的表彰.
?????公司利用所具備的各方面資源優(yōu)勢.已實現(xiàn)了施工機械化.流程控制標(biāo)準(zhǔn)化.管理科學(xué)化的目標(biāo).為提高工程質(zhì)量.保證施工安全.加快工程進度.節(jié)約工程成本創(chuàng)造最大效益.科學(xué)推廣使用新理念.新技術(shù).新材料.新工藝.新設(shè)備.在提高經(jīng)濟效益和市場競爭力等方面積累了豐富的經(jīng)驗.本公司堅守“誠信.拼搏.創(chuàng)新.理性”的企業(yè)精神.以“干一項工程.樹一座豐碑”?做好每一項工程.以“理性為本.誠信為魂”的企業(yè)理念踏踏實實為人處事.
?????日前.集團業(yè)務(wù)發(fā)展蒸蒸日上.為滿足公司快速發(fā)展的需要.誠聘各路英才.安通寶集團視人才為企業(yè)第一資源.注重人才的儲備和培養(yǎng).并為員工提供良好的工作環(huán)境.完善的福利體制和巨大的個人發(fā)展空間.真誠期待您加入“安通寶建設(shè)集團”.攜手共創(chuàng)美好明天.共創(chuàng)輝煌!
?????公司地址:南寧市東葛路118號青秀萬達廣場五A級寫字樓東9棟29樓
???????????????????南寧市廂竹大道28號天賜良園天順園1101
?????公司電話:0771-****265
?????公司根據(jù)您的能力給予優(yōu)越豐厚的薪酬待遇.實行年終大獎金制度.為您提供良好的工作環(huán)境.完善的福利體制和巨大的個人發(fā)展空間.真正體現(xiàn)您的人生價值.歡迎您的加入.
?????人才加盟須知:
???一.福利待遇:
?????1.實行年終大獎金制度.可享受年終利潤獎金.
??2.國家法定的社會保障項目.社會保險.住房補貼及團體意外險,
??3.享有法定假期如婚假.產(chǎn)假.喪假.病假.年假等,
??4.享有豐富的員工活動(如年終獎.員工團隊活動.子女助學(xué)基金及獎金.
?????家庭困難扶貧基金.國內(nèi)外旅游等等),
??5.享有過節(jié)福利補貼.通訊.交通.伙食補貼.加班.出差.工地補貼.住
?????房補貼.工齡工資等等,
?????6.廣闊的發(fā)展平臺.培訓(xùn).晉升.內(nèi)部競聘等機會,
??7.公司每年不固定安排考核調(diào)薪.
?二.人才加盟程序:應(yīng)聘者投遞簡歷.初篩.面試.復(fù)試.體檢.錄用等程序進行.
????1.有意者請通過以下方式投遞簡歷:
?1)請登錄以下兩個網(wǎng)站投遞個人簡歷.
???廣西人才網(wǎng)http://www.gxrc.com(搜索建筑安裝類招聘欄)
??2)發(fā)郵件.郵箱地址:at**06@126.com(請注明應(yīng)聘崗位
?????3)發(fā)傳真.傳真號:0771-****265(請注明應(yīng)聘崗位)
?2.面試準(zhǔn)備:應(yīng)聘者接到面試通知后.請備齊以下資料前往約定地點進行面試.
身份證.學(xué)歷證.學(xué)位證.其他資格證.業(yè)績證等復(fù)印件各一份,
?3.通過面試者.公司將通知應(yīng)聘者在規(guī)定的時間前往公司報到.超過報到時間未
?????報到者視為應(yīng)聘者放棄應(yīng)聘崗位.錄用通知同時作廢.
三.其他事宜
??????1.應(yīng)聘者只能選擇1個招聘崗位填報.同時須明確是否服從公司調(diào)劑安排.
??????2.所提交的應(yīng)聘材料公司將妥善留存.恕不退還.
??????3.應(yīng)聘者不得提供虛假材料.一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格.
??????4.此招聘信息解釋權(quán)歸屬本公司.
上班地點

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外派行政翻譯(英語,法語,葡語)16000-20000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 3年以上 20-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源崗位職責(zé) 1、負責(zé)項目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作; 2、負責(zé)項目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場翻譯工作; 3、協(xié)助做好對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動,與公司外界有關(guān)部門和機構(gòu)保持良好的公共關(guān)系; 4、負責(zé)屬地員工管理工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作 崗位要求:45周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)翻譯工作經(jīng)驗,良好的外語交流能力,大專及以上學(xué)歷,英語,法語,葡語其中一項四級及以上者優(yōu)先。 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試) 合同周期:1年一簽 派往國家:中亞及非洲國家 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。5小時前陳經(jīng)理招聘顧問
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信息員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永邦汽車城廣西寶能寶創(chuàng)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計類,工作簡單輕松,五險一金,餐補,高薪誠聘 職位招聘1人18小時前盧圣林
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行政專員3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西南寧和泉農(nóng)產(chǎn)品有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司行政一切日常事務(wù); 2、負責(zé)跟進公司水電使用情況及費用申請情況; 3、負責(zé)日常辦公室/生產(chǎn)用品采購等; 4、負責(zé)跟進公司工程建設(shè)進度與維護、維修等工作; 5、負責(zé)企業(yè)文化建設(shè)與宣傳; 6、負責(zé)協(xié)助部門主管完成其他工作事務(wù); 任職要求: 1、20-35歲,大專學(xué)歷以上,2年以上行政文員工作經(jīng)驗; 2、熟練使用辦公軟件,熟悉表格制作; 3、溝通能力強,思維邏輯清晰,性格開朗外向;能吃苦耐勞 4、工作執(zhí)行力強,做事麻利,做事有提前計劃性; 工作時間: 8:30-17:30,月休4天; 崗位福利: 五險2025-07-05吳文坡
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行政助理3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西環(huán)力運輸有限責(zé)任公司交通/運輸/物流1.行政基本工作、開票、修改及整理運輸合同。 2.日常跟進監(jiān)督檢查文員工作內(nèi)容包括:核查涵、各車隊檔案收集情況等。 3.配合財務(wù)核對銷售員結(jié)算車輛補貼及時跟進動態(tài)。 4.日常配合及時匯報公司情況給負責(zé)人。 5.最好會開車。 工作地點:柳州市柳江區(qū)建南三街193號 寶雙運輸有限公司 聯(lián)系人:***** 韋維2025-07-05朱同順
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人事行政綜合專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-中明大廈云之龍咨詢集團有限公司計算機軟件一、崗位職責(zé): 負責(zé)人事、行政、財務(wù)等綜合事務(wù)的日常處理,包括但不限于: 1.人員招聘、入職、離職、勞動合同簽訂等人事手續(xù)辦理; 2.員工考勤、休假、薪酬福利等人事相關(guān)事務(wù); 3.辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理、文件檔案管理等行政事務(wù); 4.會議組織、接待安排、后勤保障等工作; 5.財務(wù)報銷、票據(jù)整理、賬務(wù)處理等基礎(chǔ)財務(wù)工作。 6.維護分公司辦公環(huán)境,確保辦公設(shè)備正常運轉(zhuǎn); 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.28歲以上,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.熟練使用辦公軟件,具備良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; 3.工作認(rèn)真負責(zé),積極主動,具備良好的團隊合作精神; 4.持有C1及以上駕駛證,并能熟練駕駛; 5.不拒絕應(yīng)酬,能適應(yīng)偶爾出差。 崗位福利: 七險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、通訊補貼、交通補貼、員工食堂、商品房宿舍等。 工作地點: 河池市宜州區(qū)慶遠鎮(zhèn)馮京西路(雍景香江小區(qū)3幢33號商鋪)2025-07-05伍先生
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行政助理2000-4000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、整理和執(zhí)行公司制度,報告、文稿等,以便更好的貫徹和落實工作; 2、及時準(zhǔn)確的更新員工信息;協(xié)調(diào)安排公司培訓(xùn)、使用會議室; 3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、負責(zé)公司各類電腦文檔的打印、排版和歸檔; 5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理 6、保證工作場所所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)等表格)及費用結(jié)算。 任職資格: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,可接受外跑、出差; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;2025-07-05龐經(jīng)理
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行政班+雙休(底薪3300)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西萬銀成商務(wù)咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職位詳情 公司提供明確需求,提供精準(zhǔn)90%客戶資源,不需要外出拜訪客戶辦公室坐班,不需要開發(fā)客戶資源! [崗位職責(zé)] 1.根據(jù)公司提供的客戶資源,電話,微信等方式開展業(yè)務(wù)工作; [任職要求] 1.對工作認(rèn)真負責(zé),吃苦耐勞,有激情和上進心; 2.對銷售崗位有一定的熱愛; 3.無學(xué)歷、無專業(yè)限制; 4.具備一定的抗壓能力,善于學(xué)習(xí),積極樂觀 [薪資福利] 無責(zé)任底薪:3300(薪資真實!)+業(yè)績獎金 《培訓(xùn)》專業(yè)團隊,小白不用擔(dān)心,入職一對一培訓(xùn),助力開單! 《公司福利》享受帶薪年假,晉升獎勵 上班時間:8:50-12:20,14:00-18:30,每周五豐富下午茶,每個月不定期聚餐團建。2025-07-04張浩
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總部基地月入7k行政班7000-10000元南寧-良慶區(qū)(公司是做線上民宿運營的,真實且正規(guī)哦~各位小伙伴請放心咨詢) 一、工作內(nèi)容:公司提供意向客服資源,通過線上溝通聯(lián)系閑置房源客戶到訪公司,做好邀約。后端有專業(yè)談單對你的邀約進行簽約,成單。 二、上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00。(目前單休周一哦)目前處于銷售團隊的組建期間 請各位小伙伴諒解~ 三、薪資待遇: 3300無責(zé)底薪+提成(銷售提成按照開單金額的2%-3%提,業(yè)績越高提成越高) 四、銷售行業(yè)中絕對正規(guī)的民宿運營公司!!!公司環(huán)境優(yōu)美,人際關(guān)系融洽,領(lǐng)導(dǎo)親和,看著銷售人員的發(fā)展。 五、工作簡單,接受小白,全程手把手教會,上手快,新公司,晉升渠道完全打開,下午茶五險配備到位。 各種提成,每天邀約獎,開單量,銷冠獎,你只需要做,公司對你的付出給予相應(yīng)的回報。 新人工資月均7K+,業(yè)績好的1.2-1.5w+,工資真實可靠,還在找工作的小伙伴可以聯(lián)系我們哦~2025-07-04吳輝
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行政主廚4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、負責(zé)合作單位食堂廚房的全面工作; 2、保證足夠食材庫存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量,把好質(zhì)量關(guān),減少損耗,監(jiān)督廚師按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備食品; 4、制定餐料的訂購計劃,控制餐料的進貨、領(lǐng)取,以及餐料食材的質(zhì)量; 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況,加強日常管理,防止事故發(fā)生,確保廚房消防安全; 6、聽取食堂用餐人意見,不斷改善出品質(zhì)量; 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗,2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。2025-07-04尹老師
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行政接待3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都盈頂匯食品集團股份有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、負責(zé)貴賓接待、會議服務(wù)等工作,保持良好的工作形象注重禮儀禮節(jié); 3、負責(zé)產(chǎn)品出入登記、日常清點的管理工作; 4、負責(zé)接待所需的水、水果、小吃、等的管理工作; 5、負責(zé)公司日常工作。 任職資格: 1、年齡:25歲以下,身高165cm及以上;形象氣質(zhì)佳,熟悉商務(wù)禮儀,語言表達流暢,普通話標(biāo)準(zhǔn),親和力強; 2、善于溝通,吃苦耐勞,具有團隊合作精神; 3、有客戶接待服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4、工作細致認(rèn)真,責(zé)任心強。 5、歡迎畢業(yè)生加入。2025-07-04張經(jīng)理
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