職位描述

崗位內(nèi)容:
1、負責人員接待,協(xié)助辦公室日常行政、人事工作
2、負責公文的草擬
3、負責公司檔案的管理
4、公司各類文件的收發(fā)
5、負責公司辦公用品的計劃、采購、保管和發(fā)放
6、負責辦公環(huán)境的維護
7、按時完成公司每月日常辦公所需的各項費用的繳納
8、協(xié)助領(lǐng)導做好會議安排,并做好會議紀要
9、協(xié)調(diào)溝通公司各部門的關(guān)系,加強綜合部與其它部門的聯(lián)系
10、做好總公司、分公司、子公司的相關(guān)工商設(shè)立變更工作。
11、負責做好公司黨支部黨建相關(guān)工作。
崗位要求:
1、人力資源、行政管理、計算機等相關(guān)專業(yè)
2、熟練使用辦公軟件及辦公設(shè)備
3、有策劃組織能力,責任心強,能獨立開展工作,具備良好的寫作能力;
4、性格開朗,善于溝通,吃苦耐勞
5、有行政、人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先

公司簡介

廣西富林建設(shè)集團有限公司創(chuàng)始于2002年,公司總部位于北部灣經(jīng)濟區(qū)的中心城市-南寧五象新區(qū)總部基地。是一家具有市政公用工程施工總承包特級.建筑工程施工總承包壹級.市政行業(yè)設(shè)計甲級企業(yè)資質(zhì)的大新施工企業(yè),公司經(jīng)濟實力雄厚,下設(shè)景觀設(shè)計公司、苗木種植基地及園藝場、藥肥產(chǎn)銷公司、房地產(chǎn)開發(fā)公司、勞務公司、投資公司等 7個子公司33個分公司。廣西富林建設(shè)集團有限公司是廣西一家擁有國家市政公用工程施工總承包特級資質(zhì)和市政行業(yè)設(shè)計甲級資質(zhì)的民營企業(yè),注冊資金 3.6億元。富林建設(shè)立以來,不斷創(chuàng)新發(fā)展思路、拓寬業(yè)務市場,現(xiàn)已成長成為以建筑施工為基礎(chǔ),集金融、投資運營、房地產(chǎn)開發(fā)、工程建設(shè)、科技孵化于一體的大型綜合性現(xiàn)代建筑產(chǎn)業(yè)集團。
富林建設(shè)始終堅持“品質(zhì)保證,價值創(chuàng)造”的理念,以雄厚的綜合實力與市場競爭力,公司業(yè)務遍及全國大部分省市、自治區(qū)、直轄市,承建了一大批標志性精品工程,獲得了多項國家“發(fā)明專利”、“實用新型專利”、“法”“行業(yè)標準及“QC成果” 。先后榮獲“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”11項、“魯班獎” 1項、“詹天佑獎” 3 項及其他國家級獎項24 項,省級以上榮譽共計11項。安全文明工地各類榮譽合計210 項。連續(xù)多年被評為“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國工程建設(shè)社會信用AAA級單位”、“廣西建筑業(yè) 50 強企業(yè)”,是廣西著名的大型施工企業(yè)
多年來,富林建設(shè)以海納百川的胸懷,以說實話、干實事為標尺,以業(yè)績?yōu)闃藴?,以市場為舞臺,吸引了一批優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)營人才。公司擁有一級建造師 105 人、二級建造師152人、高級工程師 135人、專業(yè)技術(shù)人員511人,建成了一支專業(yè)配備齊全、結(jié)構(gòu)合理的專業(yè)技術(shù)人才隊伍。扎根廣西,立東盟,面向全國,走向世界。愿與各界朋友攜手共創(chuàng)輝煌。

工作時間:周一至周五8:00-12:00,14:00-18:00
休息時間請勿打擾謝謝

上班地點

工作地址: 南寧市民族大道115-1號現(xiàn)代國際13層1308 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責公司日常行政事務管理,包括辦公環(huán)境維護、會務管理、物資管理、檔案管理、公章證照管理等; 2、定期優(yōu)化行政流程并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責公司注冊、變更、注銷等工商事務,及各類報表申報; 4、負責公司各類公文的擬寫,及各類文案的起草工作; 5、負責企業(yè)活動的策劃、組織及宣傳,通過公眾號、視頻號、網(wǎng)站維護等提升企業(yè)形象; 6、完成上級安排的其他工作任務。 任職要求: 1、大專以上學歷,3年以上行政工作經(jīng)驗; 2、具有較強的公文寫作、溝通及協(xié)調(diào)能力; 3、具備較強的抗壓能力、創(chuàng)意策劃能力和攝影能力,邏輯思維活躍,具有創(chuàng)新性; 4、熟練使用辦公軟件、設(shè)備,掌握各類設(shè)計工具。
4小時前
羅主管
行政助理
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1.督辦、檢查各部門對上級指示和高管會議決議的貫徹執(zhí)行。 2.起草酒店行政文件,對系統(tǒng)間發(fā)*好法律審核。 3.做好總經(jīng)理和各部門的信息傳遞工作。 4.負責酒店高管層會議及其他重大會議、活動的會務工作。 5.組織記載酒店大事記,編撰酒店辭典工作。 6.收集、整理酒店內(nèi)外的反饋信息及合理化建議。 7.組織做好酒店印鑒、函電收發(fā)和報刊征訂分發(fā)工作。 8.負責掌印,合理合法使用酒店印信,辦理相關(guān)證件。 崗位要求 1.大專以上文化程度, 具有酒店行政方面工作經(jīng)驗。 2.掌握酒店經(jīng)營管理一般知識,熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3.掌握應用文撰寫方法,懂得接待禮儀、禮節(jié)。 4.了解旅游法規(guī)及有關(guān)經(jīng)濟法規(guī)和政策,熟悉外事紀律。 5.能處理一般的文件、函電和資料,具較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。 6.較好的文字組織能力,能撰寫各類應用文稿及計劃、總結(jié)、報告等。
4小時前
陳小姐
行政助理
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.行政基本工作、開票、修改及整理運輸合同。 2.日常跟進監(jiān)督檢查文員工作內(nèi)容包括:核查涵、各車隊檔案收集情況等。 3.配合財務核對銷售員結(jié)算車輛補貼及時跟進動態(tài)。 4.日常配合及時匯報公司情況給負責人。 5.最好會開車。 工作地點:柳州市柳江區(qū)建南三街193號 寶雙運輸有限公司 聯(lián)系人:***** 韋維
4小時前
朱同順
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
高中以上 18-40歲
北京眾齊勞務服務有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
辦公室客服,坐在自己的崗位上系統(tǒng)接聽人工熱線,為用戶提供查詢、業(yè)務咨詢、業(yè)務辦理、客戶建議等服務,不用外呼! 工作時間: 輪班制,根據(jù)話務區(qū)分行政班中晚班次8:00-22:00,每休6-7天。每天工作7-8小時。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 學歷:最低高中、中專或以上,要求有學歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補貼+加班費+提成+月度獎金+五險+工齡獎,綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理; 2.培訓:公司提供免費入職崗前培訓,培訓期按50元/天培訓津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會、豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,過節(jié)紅包;
2025-08-01
鄧女士
人事經(jīng)理
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領(lǐng)導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設(shè)置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領(lǐng)導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領(lǐng)
2025-08-01
黃老師
人事主管
董事長助理
7000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司內(nèi)部日常事務,做好上傳下達; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、協(xié)助總經(jīng)理進行對外事務的聯(lián)絡溝通及重要客人的接待; 4、負責總經(jīng)理的日程安排,在總經(jīng)理授權(quán)下進行具體工作的安排; 5、負責公司工作計劃、總結(jié)、重要會議紀要等文書的擬寫; 6、處理總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格: 1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,舉止大方得體,年齡在25-30歲; 2、本科學歷,專業(yè)不限,有一定總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,能夠靈活處理各種突發(fā)事件,會察言觀色,思維敏捷; 4、熟悉企業(yè)各項規(guī)范及管理流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
2025-08-01
南寧-青秀區(qū)
1.年齡30歲以下,形象好,氣質(zhì)佳,身高165及以上,簡歷附個人照片; 2.本科及以上學歷,一年以上工作經(jīng)歷,有總助或董秘經(jīng)驗優(yōu)先; 3.整理會議內(nèi)容,撰寫會議紀要; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內(nèi)部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能接受出差,商務接待、隨時待命的工作狀態(tài); 8.有C1駕照,駕駛技術(shù)熟練; 9.完成領(lǐng)導交代的其他工作。
2025-08-01
001@fengzegroup.com
行政人事崗
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-DK國際
崗位職責? 1.招聘面試:負責項目團隊各崗位的招聘工作,包括制定招聘計劃、對接各招聘渠道、RPO等簡歷篩選、組織面試、反饋結(jié)果及跟進入職等工作,確保為團隊及時輸送優(yōu)質(zhì)人才。? 2.員工關(guān)系:維護良好的員工關(guān)系,處理員工日常問題及投訴,組織員工活動,提升員工滿意度與歸屬感。? 3.績效考核:協(xié)助制定并完善績效考核體系,組織實施績效考核工作,確??己私Y(jié)果客觀公正,為員工晉升、調(diào)薪等提供依據(jù)。? 4.人事文化:參與公司企業(yè)文化建設(shè),推動文化活動開展,營造積極向上的工作氛圍; 5.入離職調(diào)動:辦理員工入職、離職、調(diào)動等相關(guān)手續(xù)辦理; 6.人事檔案:負責員工人事檔案的收集、整理、歸檔及保管,保證檔案信息的完整、準確。 ? 任職要求? 1.有金融行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備 2 年及以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗,穩(wěn)定性強。? 2.年齡 20 - 35 歲,全日制大專及以上學歷,優(yōu)秀人力資源類應屆生,優(yōu)先實習期做過人事、招聘板塊亦可。? 3.具備高情商與親和力,溝通表達簡潔高效,形象氣質(zhì)佳,能與不同部門、層級的人員進行良好的溝通協(xié)作。? 薪酬福利? 薪資:月薪4.5K-6.5k,由基本工資(占比 80%) + 績效工資(占比 20%)構(gòu)成,表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得額外獎勵。? 福利保障:繳納五險一金,享有帶薪年假、生育假,重要節(jié)日過節(jié)費。 上班時間: 早九晚六,大小周、上班時間:8.45-12:20 13:40-18:30 工作地點:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號
2025-08-01
南寧-青秀區(qū)
工作職責: 1、負責修訂、完善和實施人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負責招聘、培訓、薪酬、考核 、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況、協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 4、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 5、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 6、負責勞動合同簽訂、管理及員工社保; 7、負責部門日常事務管理工作; 8、完成交辦的其他臨時性任務。 任職條件: 1、大學本科(統(tǒng)招)以上學歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細心能及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
2025-08-01
楊小姐
客服文員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
純接聽,有來電就接,無需主動外呼,不含任何銷售性質(zhì) 工作簡單:只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務辦理、客戶建議等來電咨詢解答服務,不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時間: 每天工作7-8小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天 薪酬福利: 底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利 綜合薪資:4200-6000+五險 任職要求: 1、18-40歲、男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領(lǐng)模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
2025-08-01
廣西富林建設(shè)集團有限公司招聘:公司標志 logo
廣西富林建設(shè)集團有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 22年(2002年12月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 500-999人

該公司其他職位

工程部資料員(房建、市政)

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

商務經(jīng)理

¥8000-15000元

南寧-青秀區(qū)

投標資料員

¥5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

財務主管

¥6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

法務專員

南寧-青秀區(qū)
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