職位描述

男女不限,主要負責管理公司行政管理工作,協(xié)調各部門的日常工作,C1照。有在其他相關單位從事同類工作1年以上者優(yōu)先考慮。 

公司簡介

????廣西地坤土地整理規(guī)劃設計有限公司位于南寧市廂竹大道4號竹溪嘉園6棟,注冊資金貳佰萬元。

????公司具有廣西土地學會頒發(fā)的土地規(guī)劃機構等級乙級資質證書、廣西壯族自治區(qū)測繪局頒發(fā)的測繪資質丙級證書,是廣西壯族自治區(qū)國土資源廳“614號文”明確的廣西土地整治項目參建單位之一,專業(yè)從事土地開發(fā)整理、土地復墾項目可行性研究和規(guī)劃設計、預算編制、測繪等服務。

????在土地整理項目可研、勘測、規(guī)劃設計和工程預算等各項工作中我們嚴格執(zhí)行國家和自治區(qū)制定的標準。我們制定了集中學習培訓制度,及時組織設計人員學習相關的規(guī)范、標準和文件,定期聘請專家到公司講課和指導,做到每位設計人員都能熟練掌握規(guī)范和標準,不斷提高設計人員的技術水平。我們制定了嚴密的業(yè)務工作流程、建立了內部的項目成果交叉檢查和集中審查制度以及項目質量、工期和服務考核辦法,保證公司設計的項目成果和服務的質量。

????在各屆朋友的大力關心支持下,經過我們不懈地努力,公司取得了驕人的成績。近三年來我們已承接和完成了南寧、柳州、桂林、梧州、來賓、崇左、河池、貴港、玉林、梧州、欽州、防城港等12個市50個縣的近100多個土地整理項目的可研、測繪、規(guī)劃設計工作。同時,還進行新業(yè)務的開發(fā),如城鄉(xiāng)增減掛和開墾復墾等,所有可研和規(guī)劃設計報告均獲得項目所在地縣市評審通過。其中,由我公司承擔的桂中農村土地整治重大項目“合山市北泗鄉(xiāng)屯山村等5個村土地整治項目”和“來賓市興賓區(qū)大灣鄉(xiāng)東番村等2個村土地整治項目”兩個項目在質量、工期和服務方面都得到了區(qū)國土廳和來賓市國土局和專家評審組的好評和表揚。

?“天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物”。我們以地坤命名公司,內以自強不息,厚積薄發(fā);外以厚德載物,誠信服務。我們將以優(yōu)質的服務和卓越的專業(yè)能力,在行業(yè)內樹立土地整理規(guī)劃設計的高品質服務品牌,我們真誠的期待與您的合作,為廣西土地整理工作做出更多更大的貢獻。

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可能感興趣的職位

行政經理
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
工作內容:負責公司人事行政事務,政府部門對接,人力招聘、績效考核、ISO體系管理 職位要求:男女,25-45,大專以上學歷,有相關工作經驗 工作時間:上午8:30-12:00 下午:14:00-17:45,單雙休工作制。
2025-08-06
黎經理
行政主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
職責與工作任務: 1、協(xié)助建立健全行政管理方面的規(guī)章制度和工作流程,并組織實施、監(jiān)督、檢查。 2、協(xié)助搞好行政、后勤管理工作。 3、協(xié)助經理開展本部門內分管崗位的日常管理與團隊建設工作。 4、完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1、40歲以下,男女不限; 2、本科及以上學歷,行政管理、工商管理等相關專業(yè); 3、三年以上房地產公司相同職位工作經驗; 4、熟悉企業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)知識; 5、具有良好的溝通協(xié)調能力,較強的文字處理能力; 6、性格開朗,正直誠實,原則性強;熟悉計算機操作。
2025-08-06
2855************
行政主管
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1.統(tǒng)籌行政工作,包括證照、職場、資產、接待、黨建等; 2.負責公司外來文件處理,起草、撰寫各類公文; 3.負責統(tǒng)籌公司接待及內、外部會議、活動的安排; 4.負責公司內、外部宣傳及企業(yè)、黨建文化建設; 5.協(xié)調政府、行業(yè)協(xié)會及各相關單位的關系。 任職要求 1.全日制本科及以上學歷,5年以上行政崗位工作經驗, 大中型企業(yè)或政府部門工作經驗者優(yōu)先; 2.具有較強的寫作能力,熟悉公文寫作格式; 3..必須要有工商證照辦理經驗(注冊、變更、注銷、年報等); 4.熟練運用辦公軟件,熟悉辦公室工作流程。
2025-08-06
羅小姐
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助部門負責人開展招聘工作,篩選簡歷邀約面試,維護及拓展招聘渠道等工作。 2、負責全體員工人事檔案的更新及存檔管理工作,負責公司勞動合同的簽訂、存檔及續(xù)簽管理。 3、負責員工入、離職手續(xù)的辦理,以及各類人事異動的跟進。 4、協(xié)助上級進行員工績效考核、評定,績效工資和員工晉升、調動等工作。 5、協(xié)助部門其他開展行政辦公室包括資產管理、辦公室環(huán)境管理、辦公用品管理等工作。 任職要求: 1、全日制??埔陨蠈W歷,人力資源專業(yè)或相關行政人事綜合經驗,有建筑行業(yè)經驗優(yōu)先; 2、具有良好的的應變能力和內外溝通能力、服務意識; 3、工作細致認真,有強烈的責任感及敬業(yè)精神,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、具備學習能力強,喜歡專研,積極向上,主動思考,工作效率高。
2025-08-06
董事長助理
7000-10000元
南寧-邕寧區(qū)
【崗位職責】 1、對接各項工作按要求落地執(zhí)行到位,為客戶提供和整合各類資源,提供全流程服務; 2、負責董事長相關會議的籌備、記錄,跟蹤會議決議的落實情況; 3、在授權范圍內協(xié)助董事長進行商務談判,做好各項匯報、聯(lián)絡工作; 4、作為董事長與內外部溝通的橋梁,高效傳遞信息,協(xié)調各項工作推進; 5、根據需要陪同董事長出席商務活動,協(xié)助處理對外事務; 6、根據個人能力,負責客戶部分板塊業(yè)務。 【任職要求】 1、教育背景:本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經驗:具有5年以上高級管理職位經驗,有房產或物業(yè)行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)技能: 對企業(yè)管理有深度認知,具備敏銳的市場洞察力和分析能力。 良好的溝通協(xié)調能力,較高的個人綜合素養(yǎng)和分析、判斷處理事務的能力,到崗后能立即開展工作。 能夠高效完成工作任務。具備較強的責任心和抗壓能力。 4、其他:五官端正、形象良好。
2025-08-06
行政實習生
2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
(一)工作職責: 1、完成公司行政日常事務工作; 2、做好來訪接待、引導工作,完成接聽電話,收發(fā)文件等工作; 3、做好公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 4、做好辦公用品領用、發(fā)放、出入庫等工作; 5、做好會前準備、會議接待、會后等接待工作; 6、完成領導交代的其它各項工作。 (二)任職資格: (1)語言表達準確、流利、清晰,具備一定的文字材料、溝通協(xié)調、社交禮儀等知識和能力; (2)熟練運用OFFICE、PS等辦公軟件; (3)個性靈巧、思維敏捷,工作仔細認真、責任心強; (4)大三或大四畢業(yè)前實習,實習期在半年以上。
2025-08-06
覃先生
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責 1、實施有效的招聘策略,以滿足公司的人才需求; 2、負責整個招聘流程,包括發(fā)布職位信息、篩選簡歷、組織面試、評估候選人以及處理錄后對新員工的試用期考核跟進和評估; 3、深入了解對職位要求和公司文化,以引入合適的人才; 4、維護并優(yōu)化招聘渠道,包括在線招聘平臺、高校合作、招聘會等; 5、推動公司企業(yè)文化建設,組建員工活動類活動、各類會議工作。 6、兼管行政日常工作,包括但不限:協(xié)助總經理商務接待、辦公環(huán)境、辦公用品等管理; 7、完成領導交辦的其他事務。 【任職要求】 1、全日制??萍耙陨蠈W歷,人力資源或行政相關工作3年及以上,具備機電施工企業(yè)、建筑行業(yè)、等行業(yè)工作經驗優(yōu)先; 2、熟悉規(guī)模企業(yè)辦公室行政、外事接待、后勤、員工活動組織管理等工作; 3、熟練使用辦公軟件,有較強文字功底,行政管理制度的撰寫,有較好的文書寫作能力; 4、具備良好的溝通、組織協(xié)調能力,及較強的執(zhí)行力、團隊協(xié)作精神; 5、熟悉人力資源六大板塊工作管理;
2025-08-06
肖總
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、銷售業(yè)務復核、統(tǒng)計、入錄系統(tǒng)、數據分析,根據業(yè)務數據做周度、月度數據統(tǒng)計分析。 二、采購管理:根據業(yè)務需求對接上游供應商的業(yè)務聯(lián)絡,采購業(yè)務數據統(tǒng)計、分析,應付往來記賬。對接開具發(fā)票。 三、庫存管理:根據采購訂單錄入庫存管理軟件。每月月末或月初第一天進行庫存盤點,保證賬實相符。 四、財務費用報銷:備用金管理,公司日常備用金管理和登記臺賬,發(fā)票催收。費用支出(辦公用品、水電費、快遞費、水費、電話費等),各部門費用銷單的審核,銀行回單打印。 五、行政人事綜合管理: 1、人事招聘、人事管理。 2、負責公司人員入、離職登記、走審核流程、考勤管理,每月考勤統(tǒng)計,員工假條審核,走審批流程,員工勞動合同簽訂、社保及意外險事項辦理。 3、公司管理制度完善,辦公用品、辦公綠植、飲用水等采購;水電費交納;辦公室衛(wèi)生的管理等。 六、協(xié)助上級領導事項 1、領導臨時性外出、差旅陪同開車。 2、公司會議召集組織,會議紀要編寫存檔,公司下達各項工作指令的執(zhí)行監(jiān)督跟進。 3、公司業(yè)務接待安排。 4、公司展會、領導差旅的行程安排。 5、其他臨時性事務 【職位要求】 1、大?;虮究埔陨蠈W歷,5年以上企業(yè)工作經驗,熟練小車駕駛,有互聯(lián)網銷售支持、行政管理、行政后勤、銷售后勤類相關經驗優(yōu)先; 2、有較強的數據分析能力,能熟練使用各種辦公軟件,熟悉使用庫存管理軟件、PS,excel,速達等; 3、高度的責任心,有耐心,聰明靈活,心思縝密,邏輯性好; 4、具備出色的親和、溝通協(xié)調能力,具有優(yōu)秀的團隊合作意識、敬業(yè)精神; 5、精神面貌良好、工作態(tài)度積極、形象氣質較佳、待人接物得體。
2025-08-06
韋先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、銷售業(yè)務復核、統(tǒng)計、入錄系統(tǒng)、數據分析,根據業(yè)務數據做周度、月度數據統(tǒng)計分析。 二、采購管理:根據業(yè)務需求對接上游供應商的業(yè)務聯(lián)絡,采購業(yè)務數據統(tǒng)計、分析,應付往來記賬。對接開具發(fā)票。 三、庫存管理:根據采購訂單錄入庫存管理軟件。每月月末或月初第一天進行庫存盤點,保證賬實相符。 四、財務費用報銷:備用金管理,公司日常備用金管理和登記臺賬,發(fā)票催收。費用支出(辦公用品、水電費、快遞費、水費、電話費等),各部門費用銷單的審核,銀行回單打印。 五、行政人事綜合管理: 1、人事招聘、人事管理。 2、負責公司人員入、離職登記、走審核流程、考勤管理,每月考勤統(tǒng)計,員工假條審核,走審批流程,員工勞動合同簽訂、社保及意外險事項辦理。 3、公司管理制度完善,辦公用品、辦公綠植、飲用水等采購;水電費交納;辦公室衛(wèi)生的管理等。 六、協(xié)助上級領導事項 1、領導臨時性外出、差旅陪同開車。 2、公司會議召集組織,會議紀要編寫存檔,公司下達各項工作指令的執(zhí)行監(jiān)督跟進。 3、公司業(yè)務接待安排。 4、公司展會、領導差旅的行程安排。 5、其他臨時性事務 【職位要求】 1、大?;虮究埔陨蠈W歷,5年以上企業(yè)工作經驗,熟練小車駕駛,有互聯(lián)網銷售支持、行政管理、行政后勤、銷售后勤類相關經驗優(yōu)先; 2、有較強的數據分析能力,能熟練使用各種辦公軟件,熟悉使用庫存管理軟件、PS,excel,速達等; 3、高度的責任心,有耐心,聰明靈活,心思縝密,邏輯性好; 4、具備出色的親和、溝通協(xié)調能力,具有優(yōu)秀的團隊合作意識、敬業(yè)精神; 5、精神面貌良好、工作態(tài)度積極、形象氣質較佳、待人接物得體
2025-08-06
韋先生
行政管理
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-云景山語城
一、崗位要求 1、負責公司日常行政事務的管理; 2、負責公司企業(yè)文化的管理; 3、負責組織公司各類會議和活動,包括會議籌備、場地布置、會議記錄及公眾號推文的編寫; 4、負責公司文件的起草、審核、流轉、歸檔及保密工作,確保文件管理的規(guī)范性和安全性; 5、擬寫發(fā)布公司各類制度及通知、文件; 6、負責公司各類培訓、會議、活動等組織協(xié)調和實施; 7、負責公司黨支部的黨務工作; 8、協(xié)助人事專責完成招聘、培訓、績效考核等人力資源管理工作; 9、完成領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1、全日制本科及以上以上學歷,人力、行政相關專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上行政管理相關工作經驗; 3、熟悉公文寫作,有一定的文字功底,熟練使用各類辦公軟件; 4、工作認真仔細,積極主動,有責任心,有較強溝通能力、執(zhí)行能力。
2025-08-06
李先生
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